ITコンサルタント - 北海道札幌市 の求人・仕事・採用

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札幌/転職・採用コンサルタント(エグゼクティブ・シニアプロフェッショナル領域)/札幌市中央区北/127222763/大通

リージョンズ株式会社

  • 北海道 札幌市中央区 北一条西

  • 月給66.6万円〜83.3万円

  • 正社員

  • 若手活躍中
  • スキルアップ
  • 平日のみOK
  • 社会保険完備
  • 年間休日120日以上
  • フレックスタイム制
  • 交通費支給
  • 土日休み
  • 完全週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 特別休暇
  • 16時までに退社可
  • 17時までに退社可
  • 18時までに退社可
  • U・IターンOK
  • 在宅ワーク
  • 転勤なし
  • 職場内禁煙
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 産休・育休実績あり
  • 資格取得支援制度
  • WEB面接OK
  • 経験者優遇
  • 急募

仕事内容【仕事内容】 北海道担当として経営者への採用コンサルティング営業と求職者への転職コンサルティングを行います。 【具体的には】 ・企業向け 経営者・人事責任者に対して、経営戦略や経営課題に基づいた採用戦略を提案します。ときには、潜在的な人材ニーズを把握し当方から最適なポジションを想定して人材のご推薦をすることもあります。また、人事全般に関する相談に応じ、採用動向・市況感等の情報提供や採用活動の進め方の助言を行い、長期的な経営パートナーとして支援します。 ・求職者向け 面談(オンライン・対面)を通じて退職理由や価値観・志向をヒアリングしキャリアプランを構築します。その上で、適した求人案件の提案、

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札幌/転職・採用コンサルタント(エグゼクティブ・シニアプロフェッショナル領域)/リージョンズ株式会社

リージョンズ株式会社

  • 北海道 札幌市

  • 年収800万円〜1,000万円

  • 正社員

  • 若手活躍中
  • スキルアップ
  • フレックスタイム制
  • 交通費支給
  • 年間休日120日以上
  • 土日休み
  • 完全週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 特別休暇
  • 16時までに退社可
  • 17時までに退社可
  • 18時までに退社可
  • U・IターンOK
  • 在宅ワーク
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 産休・育休実績あり
  • WEB面接OK

仕事内容北海道担当として経営者への採用コンサルティング営業と求職者への転職コンサルティングを行います。 【具体的には】 ■企業向け 経営者・人事責任者に対して、経営戦略や経営課題に基づいた採用戦略を提案します。ときには、潜在的な人材ニーズを把握し当方から最適なポジションを想定して人材のご推薦をすることもあります。また、人事全般に関する相談に応じ、採用動向・市況感等の情報提供や採用活動の進め方の助言を行い、長期的な経営パートナーとして支援します。 ■求職者向け 面談(オンライン・対面)を通じて退職理由や価値観・志向をヒアリングしキャリアプランを構築します。その上で、適した求人案件の提案、面接に向けたア

ITエンジニア 前給考慮/ベテラン活躍中/在宅勤務可/年休125日/土日祝休/残業月10時間以下

株式会社ワーキテクノ

  • 北海道 札幌市

  • 月給38万円〜80万円

  • 正社員

  • ミドル活躍中
  • シニア活躍中
  • 社会保険完備
  • リモートワーク
  • 年間休日120日以上
  • 賞与・ボーナスあり
  • 交通費支給
  • 昇給あり
  • 土日休み
  • 完全週休2日制
  • 長期休暇あり
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 特別休暇
  • 第二新卒歓迎
  • 残業月20時間以内
  • 18時までに退社可
  • U・IターンOK
  • 在宅ワーク
  • フルリモート
  • 転勤なし
  • グローバル企業
  • 上場企業
  • 大手企業
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 家族手当あり
  • 産休・育休実績あり
  • 育児サポートあり
  • 託児所あり
  • ブランクOK
  • 経験者優遇
  • 学歴不問
  • 語学を活かせる

仕事内容\案件は常時24,000件以上!完全選択型です!/ 年々受注が増加し幅広いプロジェクトに参加が可能。 一人に対して複数の営業が一斉に案件確保に向けて動きますので、案件提示までのレスポンスも早く、理想の案件へ早期のアサインが可能です! \充実したフォローアップ体制、キャリア相談も可能!/ スキルシートの添削や、企業面談に向けての事前対策を実施。 参画後も月一回以上の面談で1年後・2年後の理想を叶えるために必要なことをアドバイス。 今後のキャリアプランに応じてプロジェクトの移籍も行います! \ベテランエンジニアには、コースを2つご用意!/ マネジメントコースか現場のスペシャリストコースかを選択

(北海道オフィス)/医療×マネジメント/歯科・医科クリニックの「マネジメント」と「バックオフィス」をサポートします!業界未経験歓迎/700万~/直行直帰/自由度の高い仕事スタイル/業績連動賞与/教育体制有

MOCAL株式会社

  • 北海道 札幌市中央区 北一条西 / 御茶ノ水駅 徒歩1分

  • 年収600万円〜1,000万円

  • 正社員

  • 研修あり
  • スキルアップ
  • 交通費支給
  • 賞与・ボーナスあり
  • 常勤
  • 年俸制
  • 週休2日制
  • 18時までに退社可
  • 直行直帰あり
  • 在宅ワーク
  • 駅チカ
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 学歴不問
  • 教育充実

仕事内容【医療×マネジメント】歯科・医科クリニックの経営サポート・バックオフィス業務。コンサルタント系業態への転身希望者歓迎! 700万~/直行直帰/自由度の高い仕事スタイル/業績連動賞与/教育体制有 仕事内容 歯科医院(医科も含む)の経営実務をサポートする 「アウトソーシング事務長」職を募集します。 ・一人当たり5~8件程度の医院を担当 ・月1回~週1回の頻度で訪問+それにともない発生する持ち帰り業務 ・多岐に渡る経営実務をサポート (経営コンサルティング・プロジェクトマネジメント・マーケティング・人事・採用・労務・総務業務など) ・直行直帰で時間の自由度が高いスタイル 自分の仕事がダイレクト

札幌/税務コンサルタント ~40代以上活躍中/セカンドキャリアとしての入社多数~

辻・本郷税理士法人

  • 北海道 札幌市中央区

  • 年収550万円〜1,000万円

  • 正社員

  • ミドル活躍中
  • 研修あり
  • インセンティブあり
  • 資格取得支援制度
  • 社会保険完備
  • 賞与・ボーナスあり
  • リモートワーク
  • 昇給あり
  • 土日休み
  • 完全週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 年間休日120日以上
  • 残業なし
  • 18時までに退社可
  • 在宅ワーク
  • 転勤なし
  • 退職金制度あり
  • 残業手当あり
  • 交通費支給
  • 職場内禁煙
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 産休・育休実績あり
  • 介護休暇あり
  • WEB面接OK
  • 学歴不問

仕事内容辻・本郷税理士法人 【札幌】税務コンサルタント ~40代以上活躍中/セカンドキャリアとしての入社多数~ 【仕事内容】 【札幌】税務コンサルタント ~40代以上活躍中/セカンドキャリアとしての入社多数~ 【具体的な仕事内容】 ■業務内容: 法人税務コンサルティングまたは相続コンサルティングのいずれかのまたは両方の業務をお願いします。 法人向け税務コンサルティング ・法人顧問業務(月次・決算・申告書作成など) ・税に関する課題や現状のヒアリング ・財務諸表の精査による、適用可能な税法・規制の確認 ・節税対策やリスク回避の方法など税務戦略の策定 ・税務当局の調査への対応、コンプライアンスの維

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札幌/転職・採用コンサルタント(エグゼクティブ・シニアプロフェッショナル領域)/正社員/土日祝休み/転勤なし/U・Iターン歓迎/WEB面接可/資格取得支援あり/22881779

リージョンズ株式会社

  • 北海道 札幌市中央区 北一条西

  • 月給66.6万円〜83.3万円

  • 正社員

  • 若手活躍中
  • スキルアップ
  • 平日のみOK
  • 社会保険完備
  • 年間休日120日以上
  • フレックスタイム制
  • 交通費支給
  • 土日休み
  • 完全週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 特別休暇
  • 16時までに退社可
  • 17時までに退社可
  • 18時までに退社可
  • U・IターンOK
  • 在宅ワーク
  • 転勤なし
  • 職場内禁煙
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 産休・育休実績あり
  • 資格取得支援制度
  • WEB面接OK
  • 経験者優遇
  • 急募

仕事内容【仕事内容】 北海道担当として経営者への採用コンサルティング営業と求職者への転職コンサルティングを行います。 【具体的には】 ・企業向け 経営者・人事責任者に対して、経営戦略や経営課題に基づいた採用戦略を提案します。ときには、潜在的な人材ニーズを把握し当方から最適なポジションを想定して人材のご推薦をすることもあります。また、人事全般に関する相談に応じ、採用動向・市況感等の情報提供や採用活動の進め方の助言を行い、長期的な経営パートナーとして支援します。 ・求職者向け 面談(オンライン・対面)を通じて退職理由や価値観・志向をヒアリングしキャリアプランを構築します。その上で、適した求人案件の提案、

かんたん応募登録エントリー

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