tocotoco株式会社の求人・仕事・採用

仕事内容複数ポジションあり◎面接で「得意なこと」「やってみたいこと」を伺いながら、あなたに合ったポジションをご提案します！あなたに合う働き方を一緒に見つけましょう◎ 【具体的なお仕事内容】 (1)データ管理/入力 (2)お客様対応 (3)請求書の作成 (4)経費や売り上げの管理 (5)物件情報の確認など (6)行政対応 事務が初めてでも大丈夫！入社後は、丁寧な研修からスタートできるので安心して始められます！

仕事内容【“福祉×人材”という社会解題に挑む会社】当社は自社での人材紹介事業（RA/CA両面型）を軸に、そのノウハウを活かした「人材紹介のフランチャイズ（FC）展開」を行っています。事業急拡大に伴い、まずはプレイヤーとして人材紹介の実務に携わり、将来的にはFC加盟企業様のコンサルティングやサポートまで担っていただけるコアメンバーを募集します。 ＜求人の魅力＞ ・【キャリアの拡張】両面型から「FC事業コンサルタント」へステップアップ 単なるRA/CAにとどまらず、全国のFC（フランチャイズ）加盟店に対する事業推進・コンサルティングまで領域を広げられます。経営目線でのアプローチやビジネス構築スキル

仕事内容【“福祉×人材”という社会解題に挑む会社】当社は自社での人材紹介事業（RA/CA両面型）を軸に、そのノウハウを活かした「人材紹介のフランチャイズ（FC）展開」を行っています。事業急拡大に伴い、まずはプレイヤーとして人材紹介の実務に携わり、将来的にはFC加盟企業様のコンサルティングやサポートまで担っていただけるコアメンバーを募集します。 ＜求人の魅力＞ ・【キャリアの拡張】両面型から「FC事業コンサルタント」へステップアップ 単なるRA/CAにとどまらず、全国のFC（フランチャイズ）加盟店に対する事業推進・コンサルティングまで領域を広げられます。経営目線でのアプローチやビジネス構築スキル

仕事内容【業務内容】 当社のFCにて加盟いただいた企業様のサポート役として、施設の運営マネジメントをご担当いただきます。 本部と実際の施設の架け橋として、 「採用ができており人員に負荷がかかっていないか」や「施設長と現場スタッフとの関係は問題ないか」 「ルールや法令順守がされているか」など様々な観点から課題を見つけてよりよく改善をしていただきます。 ※担当エリア ・東東京エリア ・千葉エリア ・埼玉エリア などなど お住まいから通いやすいエリアをお任せします。 ■施設運営の全体マネジメント 担当する施設の業績（売上、利益）やKPI（入居率、稼働率など）の予実管理 売上・利益向上に向けた戦略の策

仕事内容東京都千代田区の営業職｜自社コンテンツの拡販・業者連携・企画構築など (正社員) | ｔｏｃｏｔｏｃｏ株式会社 ▼仕事内容 ・お電話での新規アプローチ（ニーズの調査や課題のヒアリング） ・アポイント獲得後の訪問営業、またはオンラインでの商談 ・お客様への提案、クロージング、契約締結業務 ・既存顧客へのルート営業 ・定期的なフォローアップ ・販売促進に向けたコンテンツの企画 ・構築 ・チラシやパンフレットなど、販促物の企画 ・制作 ・見積書や請求書の作成、受発注管理、納品対応 ・各種資料作成、データ管理、取引先業者との連携 ・調整 ・その他、事業運営に付随する業務全般変更の範囲：会社の定める

仕事内容今回は、加盟店様の採用業務を担当していただく「採用アシスタント」を募集しています！ 応募者対応や求人媒体の運用など、採用活動を支えるお仕事です。 面接は各事業所の管理者が行うため、面接実施以外の採用業務を中心に担当していただきます。 【具体的な業務内容】 ・求人媒体（ジョブメドレー、ウェルミージョブ、indeed等）の運用 ・求人原稿の作成、掲載、更新 ・スカウトメールの送付 ・求人内容に適した候補者の選定 ・応募者対応（メール、電話、チャット等） ・面接日程の調整 ・応募者情報のデータ管理 ・現場管理者との情報共有、進捗確認 ・新規事業所開設時の採用準備、求人掲載対応

仕事内容【“福祉×人材”という社会解題に挑む会社】当社は自社での人材紹介事業（RA/CA両面型）を軸に、そのノウハウを活かした「人材紹介のフランチャイズ（FC）展開」を行っています。事業急拡大に伴い、まずはプレイヤーとして人材紹介の実務に携わり、将来的にはFC加盟企業様のコンサルティングやサポートまで担っていただけるコアメンバーを募集します。 ＜求人の魅力＞ ・【キャリアの拡張】両面型から「FC事業コンサルタント」へステップアップ 単なるRA/CAにとどまらず、全国のFC（フランチャイズ）加盟店に対する事業推進・コンサルティングまで領域を広げられます。経営目線でのアプローチやビジネス構築スキル

仕事内容■業務内容 福祉事業に興味を持つ法人経営者（FCオーナー）に対して、事業立ち上げや運営のサポートを行う仕事です。 営業活動は別部門が担当するため、新規開拓は一切なし。 未経験でも、研修と実践を通じて、経営支援のプロフェッショナルを目指せます。 ■業務詳細 ・事業計画の作成支援 ・運営体制のアドバイス ・収支管理の仕組みづくり ・経営課題の整理と改善提案 ・新サービスの企画支援 など 他部署とも密に連携を取りながらプロジェクトを進めています。 ■1日の流れ 外出が多く、裁量を持ってスケジュールを組める働き方です。 午前: お客様（企業・現場）を訪問。現場の状況確認や、必要書類のチェックな

仕事内容【エリアマネージャー】介護施設エリアマネージャー募集！ペットと共に働ける／土日休み ▼仕事内容 【業務内容】 当社のFCにて加盟いただいた企業様のサポート役として、施設の運営マネジメントをご担当いただきます。 本部と実際の施設の架け橋として、 「採用ができており人員に負荷がかかっていないか」や「施設長と現場スタッフとの関係は問題ないか」 「ルールや法令順守がされているか」など様々な観点から課題を見つけてよりよく改善をしていただきます。 ※担当エリア ・東東京エリア ・千葉エリア ・埼玉エリア などなど お住まいから通いやすいエリアをお任せします。 ■施設運営の全体マネジメント 担当す

仕事内容あなたには当社の経理業務全般をお任せします。 【求める人材】 ・経理の実務経験（2年以上が望ましい） ・簿記3級以上の資格をお持ちの方歓迎 【求める人物像】 ・コツコツ真面目に積み上げられる方 ・メリハリをもってお仕事に取り組まれる方 ★ゆくゆくはマネジメントにも挑戦! 将来的には、マネジメント業務にも挑戦していただける方を歓迎します。 成長する環境でリーダーシップを発揮しチームを導いてほしいです。

仕事内容管理職（介護） / 企業 / 正職員 複数施設の運営を支えるエリアマネージャー業務をお任せします！ ・各施設管理者のマネジメント／育成 ・運営状況のチェック・改善提案 ・本社との連携・報告業務 ・新規施設立ち上げ支援 ・人員配置・採用連携 ・数値管理（稼働率・収支など） 現場に入り込みながら「組織を整える」ポジションです！★ 【本社】 東京都千代田区九段南2-3-25 平安堂ビル 本社ではペットと一緒の出社歓迎！ オフィスには常にわんちゃんがいる環境です 動物好きなメンバーが集う、温もりある職場でもあります★ 【担当エリア】 tocotoco home 千葉こてはし台 【2025年10月01

仕事内容人事担当者を募集します！ ・求人管理 ・エントリー者の対応 ・面談、面接 ・求人媒体や人材紹介会社の対応 ・※キャリア育成を図るため28歳以下※ 採用関係をはじめ、労務管理や人事制度、 社内環境の整備など様々なお仕事をご担当いただきたいです！ 人事経験者/未経験者も大歓迎です。

仕事内容【応募資格】 [必須] ＜必須条件＞ ■基本的なPCスキル ■顧客折衝が苦ではない方 【職種名】 九段下駅徒歩5分【人材紹介の営業職】未経験歓迎/転勤なし/ペット同伴出社可 【仕事内容】 〈具体的な仕事の流れ〉 ………… ▼求職者とのやりとり 電話や面談で「どんな仕事をしたいか」などをヒアリング。 ▼職場のご紹介 希望条件に合わせて、ぴったりの職場をご案内。 応募から面接の準備まで一緒にサポートします。 ▼面接後のフォロー 面接が終わったら「雰囲気」や「手応え」などを確認し、次のステップへ。 ▼入社までサポート 無事に内定が決まったら、入社までしっかりフォロー。 入

仕事内容【東京本社：人材コーディネーター】未経験歓迎｜高インセンティブ｜ペット同伴通勤可能！ ▼仕事内容 ◆具体的な仕事内容 ………… ▼キャリアアドバイザー（CA）業務 ・求職者との面談、キャリアヒアリング ・希望条件に合った求人のご紹介 ・応募書類の添削、面接対策 ・面接後のフォロー、意思確認 ・内定後〜入社までのサポート ▼リクルーティングアドバイザー（RA）業務 ・企業の採用ニーズのヒアリング ・求人内容の作成、条件設計 ・求職者のご紹介 ・面接日程の調整 ・採用成功までのフォロー ▼求人獲得営業 ・採用を検討している企業へのアプローチ ・電話・メールでの新規開拓 ・採用課題のヒアリング

仕事内容利用者とスタッフをつなぐ信頼の架け橋に！ サービス管理責任者として正職員で活躍しませんか？ 【tocotoco home 本庄について】 現在、正職員のサービス管理責任者を募集しています。 主な業務は、利用者の入所・退所管理やアセスメント、個別支援計画の策定・説明など多岐にわたります。 単なる管理職ではなく、「現場にいる安心感」や「一緒に歩いてくれる信頼感」を持って、利用者さまやスタッフ、地域との架け橋となる重要なポジションです。 従業者への相談・助言や技術指導も担当し、チーム全体の質向上にも貢献いただけます。 週休2日制で9時から18時までの勤務時間なので、仕事とプライベートのバランスが取り

勤務時間シフト制 実働時間：1日あたり8時間 【想定シフト】 ・土日 ・１０時００分～１６時００分

仕事内容・入居者の日常生活のサポート（食事・入浴・更衣の見守りや介助など） ・食事の準備や簡単な調理補助 ・健康管理のサポート（服薬確認、受診同行など） ・生活リズムの整備 ・掃除・洗濯などの家事支援 ・記録の作成や報告 ・通院や役所への同行・送迎 など

仕事内容【“福祉×人材”という社会解題に挑む会社】当社は自社での人材紹介事業（RA/CA両面型）を軸に、そのノウハウを活かした「人材紹介のフランチャイズ（FC）展開」を行っています。事業急拡大に伴い、まずはプレイヤーとして人材紹介の実務に携わり、将来的にはFC加盟企業様のコンサルティングやサポートまで担っていただけるコアメンバーを募集します。 ＜求人の魅力＞ ・【キャリアの拡張】両面型から「FC事業コンサルタント」へステップアップ 単なるRA/CAにとどまらず、全国のFC（フランチャイズ）加盟店に対する事業推進・コンサルティングまで領域を広げられます。経営目線でのアプローチやビジネス構築スキル

仕事内容あなたには当社で展開する福祉サービスを新規で法人営業していただきます。 ゼロから経営を学ことができる研修も用意しています。 <具体的な業務> ・リスト、メルマガの作成 ・お問い合わせに対してのコール誘致 ・お客様へ提案、契約 ・個別商談 ・イベント参加に伴う準備 ・入金確認 ★インセンティブも支給! 自分の頑張りがそのまま成果に繋がります。

仕事内容東京都千代田区の福祉施設の採用担当者募集！経験者歓迎 (正社員) | ｔｏｃｏｔｏｃｏ株式会社 ▼仕事内容 ＜ポジション概要＞加盟企業の福祉施設の採用業務全般を担う責任者ポジションです。 応募者管理 ・面接 ・労務関連サポートなどを担当していただきます＜主な業務内容＞人事 ・労務加盟企業（福祉施設）の採用サポート ・代行クラウドハウスの管理応募者管理、面接調整、面接実施※変更範囲：会社の定める業務 (東京都千代田区) ▼職種 福祉施設の採用担当者募集！経験者歓迎(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給300000〜400000円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：営業・企画 【業務内容】： 具体的にお任せする業務 ・お電話での新規アプローチ（ニーズの調査や課題のヒアリング） ・アポイント獲得後の訪問営業、またはオンライン（Zoom）での商談 ・お客様への提案、クロージング、契約締結業務 ・既存顧客へのルート営業・定期的なフォローアップ ・販売促進に向けたコンテンツの企画・構築 ・チラシやパンフレットなど、販促物の企画・制作 ・見積書や請求書の作成、受発注管理、納品対応 ・各種資料作成、データ管理、取引先業者との連携・調整 ・その他、事業運営に付随する業務全般