宮城県仙台市泉区のトヨタの求人・仕事・採用

仕事内容■主な業務■ 車検整備、法定点検、一般整備、故障診断、修理内容の説明等 ■具体的には…■ 車検整備・法定点検をメインに車の不具合等を修理していただくお仕事です。 初めのうちはチームで作業をしていただき、慣れてきたら1人で作業をしていただきます。また、修理内容の説明や予防整備のご提案等のアドバイスもお任せしたいと思います。 ＜給与について＞ 月給:206,500円～ ※保有資格や経験により決定します ※最初は契約社員(有期雇用)で入社いただきます。期間：半年～1年 ※正社員登用制度あり(正社員登用後は基本給の見直しを行います) 【賞与の有無】 賞与3回 (夏冬2回 + 期末賞与) 正社員

仕事内容■主な業務■ 車検整備、法定点検、一般整備、故障診断、修理内容の説明等 ■具体的には…■ 車検整備・法定点検をメインに車の不具合等を修理していただくお仕事です。 初めのうちはチームで作業をしていただき、慣れてきたら1人で作業をしていただきます。また、修理内容の説明や予防整備のご提案等のアドバイスもお任せしたいと思います。 ＜給与について＞ 月給:206,500円～ ※保有資格や経験により決定します ※最初は契約社員(有期雇用)で入社いただきます。期間：半年～1年 ※正社員登用制度あり(正社員登用後は基本給の見直しを行います) 【賞与の有無】 賞与3回 (夏冬2回 + 期末賞与) 正社員

仕事内容 ＼ 大手自動車メーカーのトヨタで働く ／ 自動車部品製造スタッフを大募集！ 大手メーカーならではの充実した研修体制があるため、 製造業が初めての方も安心スタート◎ 未経験から始められる、 トヨタ工場での自動車部品製造スタッフを募集します！ この求人のPOINT ★ 入社祝金100万円支給！ ※支給時期・条件に規定あり ★ 寮費無料の家具・家電付き寮完備！ ★ 赴任費・交通費支給！ ★ 即日勤務の相談OK！ ★ 昇給あり お仕事内容 トヨタ工場にて、自動車部品の製造業務をお任せします！ 〈具体的には…〉 ・部品や資材の運搬 ・部品の加工・溶

仕事内容トヨタ自動車株式会社、パナソニック株式会社（順不同）など全国の大手メーカーで、自動車、家電、精密機器等の各種実験評価業務をお任せします。大手メーカーのプロジェクトでスキルを磨き、長く活躍できるエンジニアを目指せます。20～30代活躍中！ ■テストエンジニアとは？ 例えば自動車。テレビCMなどで、ダミー人形を乗せた車が、正面や側面から衝突された映像を見たことはありませんか？衝突時にどれくらいのダメージがあるか、エアバッグは乗せている人を守れるかなどを評価するのが「衝突試験」です。 【他にもこんな実験があります】 〇防水実験…製品を水中に沈めてどのくらいまで耐えられるか、テストします。 〇振動

仕事内容■主な業務■ 車検整備、法定点検、一般整備、故障診断、修理内容の説明等 ■具体的には…■ 車検整備・法定点検をメインに車の不具合等を修理していただくお仕事です。 初めのうちはチームで作業をしていただき、慣れてきたら1人で作業をしていただきます。また、修理内容の説明や予防整備のご提案等のアドバイスもお任せしたいと思います。 ＜給与について＞ 月給:206,500円～ ※保有資格や経験により決定します ※最初は契約社員(有期雇用)で入社いただきます。期間：半年～1年 ※正社員登用制度あり(正社員登用後は基本給の見直しを行います) 【賞与の有無】 賞与3回 (夏冬2回 + 期末賞与) 正社員

仕事内容■主な業務■ 車検整備、法定点検、一般整備、故障診断、修理内容の説明等 ■具体的には…■ 車検整備・法定点検をメインに車の不具合等を修理していただくお仕事です。 初めのうちはチームで作業をしていただき、慣れてきたら1人で作業をしていただきます。また、修理内容の説明や予防整備のご提案等のアドバイスもお任せしたいと思います。 ＜給与について＞ 月給:206,500円～ ※保有資格や経験により決定します ※最初は契約社員(有期雇用)で入社いただきます。期間：半年～1年 ※正社員登用制度あり(正社員登用後は基本給の見直しを行います) 【賞与の有無】 賞与3回 (夏冬2回 + 期末賞与) 正社員

仕事内容★★将来もずっと役に立つスキルを手に入れよう！★★ 自動車、航空機、ロボット、デジタル家電、AV・OA機器、医療機器など各種製品に使用されている筐体や部品について、CADを使い、コンピュータ上で図面を描いていく仕事です。自動車、家電、精密機器等のCAD作図（設計補助）からスタートします。最初は図面の修正など簡単なところから担当し、仕事に必要な知識やスキルを身につけながら、徐々にできる範囲を広げていきます。20～40代活躍中！ ★転勤なし！勤務先は大手メーカー！ トヨタ自動車株式会社、パナソニック株式会社、株式会社日立製作所（順不同）など、すでに多くの大手メーカーで当社のエンジニアが多数活躍中

仕事内容■主な業務■ 車検整備、法定点検、一般整備、故障診断、修理内容の説明等 ■具体的には…■ 車検整備・法定点検をメインに車の不具合等を修理していただくお仕事です。 初めのうちはチームで作業をしていただき、慣れてきたら1人で作業をしていただきます。また、修理内容の説明や予防整備のご提案等のアドバイスもお任せしたいと思います。 ＜給与について＞ 月給:206,500円～ ※保有資格や経験により決定します ※最初は契約社員(有期雇用)で入社いただきます。期間：半年～1年 ※正社員登用制度あり(正社員登用後は基本給の見直しを行います) 【賞与の有無】 賞与3回 (夏冬2回 + 期末賞与) 正社員

仕事内容■主な業務■ 車検整備、法定点検、一般整備、故障診断、修理内容の説明等 ■具体的には…■ 車検整備・法定点検をメインに車の不具合等を修理していただくお仕事です。 初めのうちはチームで作業をしていただき、慣れてきたら1人で作業をしていただきます。また、修理内容の説明や予防整備のご提案等のアドバイスもお任せしたいと思います。 ＜給与について＞ 月給:206,500円～ ※保有資格や経験により決定します ※最初は契約社員(有期雇用)で入社いただきます。期間：半年～1年 ※正社員登用制度あり(正社員登用後は基本給の見直しを行います) 【賞与の有無】 賞与3回 (夏冬2回 + 期末賞与) 正社員

仕事内容【職務概要】 車検整備、法定点検、一般整備、故障診断、修理内容の説明等 【具体的には】 車検整備・法定点検をメインに車の不具合等を修理していただくお仕事です。 初めのうちはチームで作業をしていただき、慣れてきたら1人で作業をしていただきます。また、修理内容の説明や予防整備のご提案等のアドバイスもお任せしたいと思います。 ＜給与について＞ 【月給】 206,500円～ ※保有資格や経験により決定します ※最初は契約社員(有期雇用)で入社いただきます。期間：半年～1年 ※正社員登用制度あり(正社員登用後は基本給の見直しを行います) 【昇給】 年1回 【賞与】 年3回 (夏冬2回 + 期末賞与)

仕事内容主に自動車の点検・整備、接客応対（点検・整備受付～引渡し）を行います。教育制度が充実しているので、これまでの経験や知識を活かして更なる自己成長ができます。 ＜給与について＞ ・基本給：207,000円～404,000円 ※基本給は資格、経験、能力、年齢を考慮の上、検討いたします。 ・資格手当：5,000円～10,000円 ・集団型インセンティブ別途支給 【賞与の有無】 有(前年度実績：5ヶ月分) 【賞与の回数（年間）】 2 【資格手当】 ・正検査員手当 10,000円/月 ・副検査員手当 5,000円/月 ・エンジニアリーダー手当 5,000円/月 【年収モデル】 ①入社5年目

仕事内容【職務概要】 車検整備、法定点検、一般整備、故障診断、修理内容の説明等 【具体的には】 車検整備・法定点検をメインに車の不具合等を修理していただくお仕事です。 初めのうちはチームで作業をしていただき、慣れてきたら1人で作業をしていただきます。また、修理内容の説明や予防整備のご提案等のアドバイスもお任せしたいと思います。 ＜給与について＞ 【月給】 206,500円～ ※保有資格や経験により決定します ※最初は契約社員(有期雇用)で入社いただきます。期間：半年～1年 ※正社員登用制度あり(正社員登用後は基本給の見直しを行います) 【昇給】 年1回 【賞与】 年3回 (夏冬2回 + 期末賞与)

仕事内容【職務概要】 車検整備、法定点検、一般整備、故障診断、修理内容の説明等 【具体的には】 車検整備・法定点検をメインに車の不具合等を修理していただくお仕事です。 初めのうちはチームで作業をしていただき、慣れてきたら1人で作業をしていただきます。また、修理内容の説明や予防整備のご提案等のアドバイスもお任せしたいと思います。 ＜給与について＞ 【月給】 206,500円～ ※保有資格や経験により決定します ※最初は契約社員(有期雇用)で入社いただきます。期間：半年～1年 ※正社員登用制度あり(正社員登用後は基本給の見直しを行います) 【昇給】 年1回 【賞与】 年3回 (夏冬2回 + 期末賞与)

仕事内容[仕事内容] トヨタホームグループの中枢企業である当社にて、 宅地開発（用地仕入れ、不動産開発・企画など） の業務をお任せします。 まちづくりに携わることができるお仕事です！ （主な仕事の内容） ・用地仕入れ、それに伴う情報収集 ・資産運用に関するコンサルタント業務 ・マーケット調査 ・売買契約業務 ・地権者交渉 ・法人営業 など メインは宮城エリアを担当いただきますが 福島エリアについてもご担当いただくことがございます！ ぜひホームページもご覧ください♪ httpswww.toyota-woodyou.co.jp/ 資格手当あり 宅地建物取引士 など ※条件あり こんな方に特におす

仕事内容【職務概要】 車検整備、法定点検、一般整備、故障診断、修理内容の説明等 【具体的には】 車検整備・法定点検をメインに車の不具合等を修理していただくお仕事です。 初めのうちはチームで作業をしていただき、慣れてきたら1人で作業をしていただきます。また、修理内容の説明や予防整備のご提案等のアドバイスもお任せしたいと思います。 ＜給与について＞ 【月給】 206,500円～ ※保有資格や経験により決定します ※最初は契約社員(有期雇用)で入社いただきます。期間：半年～1年 ※正社員登用制度あり(正社員登用後は基本給の見直しを行います) 【昇給】 年1回 【賞与】 年3回 (夏冬2回 + 期末賞与)

勤務時間就業時間１：8時30分〜10時30分 就業時間２：15時30分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：◎同じ出勤日に、上記就業時間（１）および（２）の両方に従事 ・勤務シフトは、１か月単位 ・会社カレンダーあり ・勤務希望日等について相談可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：業務トラブル等突発的な業務繁忙が生じるときは、労使の協議を経 て１年間に６回限度、１ケ月６０時間、１年６３０時間まで延長。 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他・第２、４、５日曜日は定休（第１、３日曜日は開所） ・希望休について相談可 ・年次有給休暇は、法定通り付与

仕事内容【見学歓迎】【ご希望の日程で会社説明会開催いたします】 ◎主に朝や夕方、決まったルートでの客様を送迎するお仕事です 【主な業務】外出を伴う施設外でのレクレーション等でのお客様を 乗せた運転、送迎車両や送迎ルート表の管理、乗降時等の介助をお 願いします ・送迎車は、車いす対応型トヨタ社ハイエースです ・車いす介助等の研修も行いますので、ご安心ください ＊変更範囲：変更なし ★この求人票から当社のＹｏｕＴｕｂｅが視聴できます！

仕事内容株式会社アスパーク ものづくりサポート／総合職／土日祝休／在宅も有／E002ーE 【仕事内容】 【研修制度が充実◎】IT・ものづくりサポート／大手・優良企業勤務／プロジェクトは常時8000件超 【具体的な仕事内容】 あなたの希望や適性に応じて、大手・優良企業のプロジェクトに配属。 エンジニアや技術職などのアシスタント・事務業務をメインに、ものづくりの現場を支える仕事をお任せします。 【取引先は1350社以上！】 ソニーグループ、Sky、NECグループ、NTTグループ、富士通 など大手企業との取引多数！ プロジェクト例 ■書類作成（見積書・手順書・マニュアルなど） ■プロジェクト進捗管

仕事内容■主な業務■ 車検整備、法定点検、一般整備、故障診断、修理内容の説明等 ■具体的には…■ 車検整備・法定点検をメインに車の不具合等を修理していただくお仕事です。 初めのうちはチームで作業をしていただき、慣れてきたら1人で作業をしていただきます。また、修理内容の説明や予防整備のご提案等のアドバイスもお任せしたいと思います。 ＜給与について＞ 月給:206,500円～ ※保有資格や経験により決定します ※最初は契約社員(有期雇用)で入社いただきます。期間：半年～1年 ※正社員登用制度あり(正社員登用後は基本給の見直しを行います) 【賞与の有無】 賞与3回 (夏冬2回 + 期末賞与) 正社員

仕事内容■主な業務■ 車検整備、法定点検、一般整備、故障診断、修理内容の説明等 ■具体的には…■ 車検整備・法定点検をメインに車の不具合等を修理していただくお仕事です。 初めのうちはチームで作業をしていただき、慣れてきたら1人で作業をしていただきます。また、修理内容の説明や予防整備のご提案等のアドバイスもお任せしたいと思います。 ＜給与について＞ 月給:206,500円～ ※保有資格や経験により決定します ※最初は契約社員(有期雇用)で入社いただきます。期間：半年～1年 ※正社員登用制度あり(正社員登用後は基本給の見直しを行います) 【賞与の有無】 賞与3回 (夏冬2回 + 期末賞与) 正社員

仕事内容【業務概要】 トヨタ正規ディーラーで、自動車の点検・整備・車検業務を中心に、お客様への整備受付から引き渡しまで担当します。整備技術だけでなく接客スキルも身につけながら、チームでお客様のカーライフを支える仕事です。 【具体的には】 ・法定点検、車検、一般整備 ・故障診断、修理対応 ・点検、整備受付 ・整備内容の説明、車両引き渡し ・お客様対応 ・チームで連携した整備業務 など 【入社後について】 入社後は経験やスキルに応じて業務を担当し、先輩社員のサポートを受けながら職場に慣れていただきます。経験の浅い方には「ビックブラザー制度」により相談役となる先輩社員が付き、安心して業務を習得できる体制