熊本県の栄養事務の求人・仕事・採用

仕事内容【仕事内容】 ◆有料老人ホームにおける看護・介護業務をお任せいたします ・状態観察、便調整、経管栄養 等 ・・主治医との連携業務 ・日常生活介護 ※事務処理能力の高い方は事務作業をお願いする場合があります。（資格手当額で調整）

仕事内容[仕事内容] 病院にて栄養士を募集しております。 貴方には利用者様に提供する美味しく安全な食事の提供に携わって頂きます。 初めは厨房のことを知って頂くため盛付けや食事の加工のお仕事がメインになります。 業務に慣れ指導できる立場になって頂けたら献立などの栄養士事務に移行していきます。 【仕事内容】 大量調理、仕込み、盛付け、献立作成、発注、検品等 1日食数：270食(朝夕85食、昼100食)/7人体制で調理提供を行っております。 【職場環境】 病床数が100床の精神科病院になります。 【求人企業について】 同社は事業所数が多いため、適度に環境を変えながら働くことが可能 成長できる、知識・

仕事内容【高齢者施設厨房での栄養士業務】 ・献立作成 ・食材等の発注、検品作業 ・帳簿類の管理 ・調理の補助業務（現場シフト勤務有り） 「変更範囲：変更なし」 〇応募にはハローワークの紹介状が必要です

勤務時間勤務時間は指定しない 7:00～20:00の間の4時間以上8時間未満 休憩は法定通り付与 ※「午後のみ勤務希望」「扶養内勤務」など勤務時間は相談可能

仕事内容◇栗の木保育園とは◇ 2019年に開園した熊本市東区の「栗の木保育園」は、「真の幸せを子どもたちへ」を保育理念に、生きる力や思いあう心などを育む保育をおこなっており、地域に根差した園を目指しています。 現在当園では、保育補助パートを募集しています。0歳から5歳までの子どもたちを対象に1人ひとりに合った保育をおこない、子どもが主体となる活動をサポートしませんか？ ◇働きやすい環境◇ 残業ほぼなし 残業は月平均2～3時間ほどとほぼありません！ 人員に余裕がある時に「保育は任せて事務作業をできるように」シフトを組んで業務時間に仕事が終わるようにみんなで頑張ってます！ 持ち帰りの業務もないので、プ

勤務時間（1）7:00～16:00 （2）9:00～18:00 （3）8:30～17:30 休憩 60分 残業ほぼなし ※勤務時間は相談に応じます ※扶養の範囲内での勤務も可能です

仕事内容週1日～5日と幅広く対応します♪未経験・ブランク可◎「せきれいこども園」にて子どもたち一人ひとりの良さが輝く保育を実践しませんか？ 募集職種: 保育士 仕事内容: 保育教諭として0歳から小学校就学前までの乳幼児の保育をおこなう 雇用期間の定めあり 雇用期間1年更新 ※契約更新の可能性あり（原則更新） 資格: 保育士免許・幼稚園教諭免許 未経験・ブランク可 年齢不問 勤務時間: （1）7:00～16:00 （2）9:00～18:00 （3）8:30～17:30 休憩 60分 残業ほぼなし ※勤務時間は相談に応じます ※扶養の範囲内での勤務も可能です 休日・休暇: 日・祝休み 勤務日応相談（

仕事内容管理栄養士・栄養士の皆さんに、まず正直にお伝えしたいことがあります。現在の歯科医療制度では管理栄養士として専門業務を担当できる場面はありません。ただ皆さんは優秀です！その皆さんにお願いしたい役割があります。それは「医院を回すジェネラリストになっていただきたい」ということです。 募集職種: 管理栄養士/栄養士 仕事内容: 【受付業務】 電話応対 患者さまの受付 医療事務（これは院内で学んでいただきます） 会計業務 予約管理 カルテや書類の管理 【助手業務】 「メインエンジンとして働く歯科医、歯科衛生士らプロフェッショナルがMAX働けるように、ジェネラリストとして全般的に働いていただきます！」

仕事内容［合志市］≪調理副責任者≫資格・経験を活かして長期間安定して勤務できる職場です。正社員登用制度あり 社員食堂での給食調理のお仕事です。 調理・食器洗浄・栄養士事務等が主なお仕事です。 合志市で調理副責任者の仕事！ 週末休みで働きやすい環境環境です。 食事に関わるヤリガイあるお仕事！ ■『美味しい♪』の声がウレシイ！ ■スキルアップへのサポートも万全！ ■働きながら“食”の知識を深めましょう！ 「食べる人に喜んでもらおう！」という意欲、 盛付のちょっとした工夫などが 「ありがとう」に繋がってヤリガイあります！ ◆迷っているアナタ、まずはお気軽にご応募を！◆ 応募方法： 「応募する」

勤務時間シフト例 7:00～16:00 7:30～16:30 8:30～17:30 9:00～18:00 10:00～19:00 いずれも休憩60分 残業ほぼなし ※勤務時間は相談に応じます ※扶養の範囲内での勤務も可能です

仕事内容子どもの毎日を、いちばん近くで支える看護へ。 夜勤のない環境で、子ども一人ひとりの健康と安心に寄り添いませんか。 募集職種: 看護師/准看護師 仕事内容: 主に「子どもたちの健康管理・ケガ・病気の際の対処」 「乳幼児のサポート」 「0歳児から就学前までの乳幼児の看護・保育」 「登降園対応・健康安全管理」 ・園児の健康管理 ・ケガや体調不良時の応急対応 ・登降園時の健康面の確認 ・職員、園児の健康および安全管理 ・乳幼児の看護および保育サポート ・必要に応じた保護者との情報共有 雇用期間の定めあり 1年（2024年4月～2025年3月） 雇用期間の更新の有無：あり 資格: 看護師or准看護

仕事内容＊栄養管理業務全般の担当をしていただきます。 （栄養相談・指導、献立作成・点検、事務処理等） ＊調理業務は外注しているため、外注業者の栄養士との打ち合わせ 等もあります。 ＊多職種と「栄養サポートチーム」を構成しています。 ＊個々のレベルアップを図るべく「院内・院外研修」に取り組んで います。 変更範囲：変更なし ◎応募の際は、ハローワークの紹介状が必要です

仕事内容定員54名の保育園のリーダー候補（保育士）募集｜経験を活かしてチームを支えるポジション【熊本市東区】 ブランク可/日勤のみ可/車通勤可/社会保険完備/教育充実/事前見学OK/残業少なめ 【仕事内容】 【業務内容】 保育業務全般（リーダー候補としての業務を含む） ・クラス運営および保育業務 ・後輩保育士へのアドバイス・育成サポート ・行事の企画・運営、各種会議への参加 ・園長や副園長と連携した保育の質向上への取り組み ・保育記録や各種書類の作成（CoDMON使用） ・保護者対応および職員間の連携・情報共有 ・チームをまとめ、安心して働ける職場づくりのサポート 【応募要件】 〈必須〉 ・保

仕事内容【一般営業事務】【福利厚生がさらにパワーアップ】 資格取得で最大２００万円を一時金でお支払いします【規定有】 『接客半分事務半分のハイブリット！激熱な土日イベントで平日みんなのサポートする事務スタッフ』 【事務未経験者大歓迎】 注目 ⇒♡ありがとう♡！❥褒めて❥褒めて❥育てるスタイル事務未経験の方を大募集!接客経験者必見！接客が好きで事務したい方お待ちしております！ 注目ポイントはコチラ！ さあ！始めよう！スペシャル転職応援プロジェクト第1弾！ 初めてでもとっても優しい先輩が１つずつ教えてくれます！ 説明会の時に先輩ともお話しできるのでその時に働くがどうか決めてもらうこと