株式会社R4の求人・仕事・採用

仕事内容一生に一度のお買い物である住宅の提案営業をお任せいたします。 展示場にご来場いただいたお客様の家族構成やご予算、理想の住宅をヒアリングして一緒に形にするお仕事です。 待遇・福利厚生 通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（固定残業代制 超過分別途支給） 社会保険完備（健康 厚生年金 雇用 労災） 退職金制度、財形貯蓄、保養施設、車両購入支援制度 喫煙環境→屋内全面禁煙 休日・休暇 週休2日制（水木休み※平日休み、個人設定休（月8日以上） 年末年始休暇 有給休暇（法定通り有休取得・付与） 慶弔休暇 年間休日：113日

仕事内容国内外グループ会社（国内外7社）を対象とした内部監査業務全般をお任せします。 待遇・福利厚生 通勤手当／上限月50,000円※会社規定に基づき支給 家族手当／第1扶養者18,000円、第2扶養者5,900円 職金制度、財形貯蓄制度、選択型福利厚生制度、出産・育児・介護支援制度（育児休業取得率が高く、女性が活躍しやすい職場です） 時短制度、在宅勤務（一部社員利用可）、語学研修補助制度、社員食堂（本社と4工場に完備：定食265円・麺類137円など） 休日・休暇 週休2日制（土日休み） 有給休暇10日～21日（法定通り有休取得・付与） 年間休日121日 長期休暇（春季・夏季・年末年始）、年次有給

仕事内容ReFaのハートデザインアイテムを愛するファン向けの会員サービス「クラブアイラ」において、イベント企画・運営および販売戦略の立案を担います。リアルイベントやファンミーティングを通じた「最高の顧客体験」の提供を軸に、会員獲得・継続のためのマーケティング施策を上流から下流まで一気通貫でプロデュースするポジションです。 待遇・福利厚生 通勤手当（上限5万円まで交通費支給）、家族手当、役職手当、エリア手当（勤務地により支給）、住宅手当（規定あり） 社会保険完備、確定拠出型年金制度、財形貯蓄、社員持株会制度、 表彰制度、結婚出産祝い金制度、 弔事お見舞金制度、長期勤続祝い制度、カラットオプション制度、

仕事内容配属先の店舗にて、下記業務をご担当いただきます。 待遇・福利厚生 通勤手当（交通費支給） ・社会保険完備（健康、雇用、労災、厚生年金） ・健康診断（年1回） ・知識・スキルアップ研修 ・セミナー受講・資格取得支援制度 ・社員寮制度（寮費は2割会社負担） ・達成会 ・各種スポーツ大会 通勤手当（交通費支給） 喫煙環境→屋内禁煙(屋内喫煙可能場所あり) 休日・休暇 週休2日制（シフト制8日～10日）※原則平日休み 年間休日：110日 夏季休暇（3日） 冬季休暇(3日) 有給休暇 慶弔休暇 産前・産後休暇 育児休暇 ※連続休暇も取得可能です。

仕事内容お客様の経営課題・業務課題を正しく理解し、構想策定からIT導入・効果の刈り取りまで、お客様とともに進めます。 待遇・福利厚生 通勤手当（実費精算※出社した実績に応じて支給）、残業手当、出張手当、子育て支援手当（１人目：2万円/月、２人目以降：1.5万円/月）、引っ越し支度金 50万（転居を伴う転職の場合一律でお支払いいたします）※引っ越し距離規定はあります。 社会保険完備（健康・厚生年金・雇用・労災） 退職金 、財形貯蓄、企業型確定拠出年金、育児休職、短時間勤務、カフェテリアプラン、会員制リゾートクラブ「リゾートトラスト」 引っ越し支度金 50万（転居を伴う転職の場合一律で支給） ※引っ越し

仕事内容自動車部品メーカーの生産管理部において、生産管理室長として組織を牽引いただきます。約40名体 制の生産管理部門のうち、日程調整や納期管理を担う生産管理室のマネジメントを中心に、生産計画の最適化や関連部門（製造・営業・調達等）との折衝・調整業務を統括いただく、経営の要となるポジションです。 待遇・福利厚生 通勤手当(交通費支給/会社規定あり)、時間外手当、出張手当、夜勤手当（該当部署のみ）、深夜手当（該当部署のみ）、海外出張手当 社会保険完備、社宅制度あり（条件有）、退職金制度あり、財形貯蓄制度あり、改善提案制度(業務改善を提案して採用された場合報奨金を支給)、保養施設、社員食堂 ※社宅制度…

仕事内容飲食業界特化の求人メディア「グルスタ」の代理店販売網の拡大を担うパートナーセールス（代理店渉外）ポジションです。新規代理店の開拓から既存代理店の育成・営業支援、販売戦略の企画・実行まで一貫して担当。社長直下で事業戦略にも携わりながら、販売チャネルの拡大を推進していただきます。 待遇・福利厚生 通勤手当（月25,000円まで交通費支給）、美容手当（月5,000円） 社会保険完備、服装自由、テレワーク可、Yogibo仮眠室、MVP表彰制度（最大50万円）、甲子園年間シートなど 喫煙環境→敷地内全面禁煙 休日・休暇 完全週休2日制（土日祝休み） 有給休暇、夏季休暇、年末年始、GW、産休育休、パー

仕事内容社内の半導体製造に関連するシステムの開発・運用。製造ラインと連携し、システム設計から運用までを担当する業務。 待遇・福利厚生 通勤手当（交通費支給）、住宅手当（規定あり）、家族手当（規定あり） 各種社会保険完備（健康、厚生年金、雇用、労災）、確定拠出年金制度、財形貯蓄、カフェテリアプラン（選択型福利厚生）、労働組合（ユニオンショップ制） 休日・休暇 完全週休2日制（土日祝休み） 長期休暇あり（GW、夏季休暇、年末年始） 年間休日125日

仕事内容半導体や液晶等を製造するための製造装置等に組み込まれ、高精度で薬品の供給を制御するために必要となる「流体制御機器（薬液バルブ）」の品質保証業務を半導体向け製品のマザー工場である春日井工場のメンバーとして勤務いただきます。 待遇・福利厚生 残業手当、通勤手当、家族手当、住宅手当（家賃・住宅補給金制度あり ※規定あり）、単身赴任手当・サポート（単身赴任者里帰り制度）等 社会保険完備（健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険）、厚生年金基金、CKD健康保険組合（各種保険加入サポートあり） 寮・社宅制度（会社規定に基づき一部社員対象の借り上げ寮制度あり）、社内食堂、共済会補助、企業内託児所または補

仕事内容創業57年の頭髪化粧品メーカーで、サロンもしくは代理店への企画営業をお任せします。 待遇・福利厚生 通勤手当（交通費支給3万円まで）、家族手当、役職手当、精勤手当（5,000円） 外勤手当（30,000円）※入社3か月経過後より支給 社会保険完備（健康・厚生・労災・雇用）、持株制度、格取得補助金制度、取扱品社員販売、定年60歳（退職金制度、再雇用制度あり）、社員旅行 喫煙環境→敷地内全面禁煙 休日・休暇 完全週休2日制（土日祝休み） 長期休暇（夏期・年末年始に大型連休あり） 慶弔休暇 有給休暇（入社6ヶ月後より10日/年※法定通り有休取得・付与） 休日総数125日前後（前年度実績）

仕事内容トヨタグループの同社にて人事業務全般（採用～制度企画まで）をお任せいたします。 待遇・福利厚生 通勤手当（上限50,000円まで交通費支給）、住宅手当、家族手当（第1扶養者18,000円、第2扶養者5,900円）、残業手当 社会保険完備（健康、厚生年金、雇用、労災） 退職金制度（勤続三年以上）、再雇用制度あり、社員食堂、資格補助、語学研修補助、有志クラブ活動あり 喫煙環境→敷地内全面禁煙 休日・休暇 週休2日制（土日休み）※トヨタカレンダーに準ずる 長期休暇（春季・夏季・年末年始）、アニバーサリー休暇、有給休暇10～21日、慶弔休暇 年間休日121日

仕事内容ロボットの「ハンド」や「チャック」など、ロボットの先端で使われる周辺機器の提案販売を担当します。 顧客の製造現場での課題をヒアリングし、社内の設計・開発チームと連携して最適な自動化ソリューションを提案する仕事です。 専門知識は入社後の研修で学べるため、未経験からモノづくり業界に挑戦できる環境です。 待遇・福利厚生 通勤手当 社会保険完備 退職金制度（勤続3年以上） 出産・育児支援制度 （全従業員利用可） 継続雇用制度(再雇用) （全従業員利用可） 喫煙環境→敷地内禁煙(屋外喫煙可能場所あり) 休日・休暇 完全週休2日制（土日祝休み） 有給休暇、育児休暇 年間休日118日

仕事内容お客様並びにアビームコンサルティングと連携し常に新しい技術を使ったソリューション開発、提供を行って頂きます。 待遇・福利厚生 通勤手当（実費精算※出社した実績に応じて支給）、残業手当、出張手当、子育て支援手当（１人目：2万円/月、２人目以降：1.5万円/月）、引っ越し支度金 50万（転居を伴う転職の場合一律でお支払いいたします）※引っ越し距離規定はあります。 社会保険完備（健康・厚生年金・雇用・労災） 退職金 、財形貯蓄、企業型確定拠出年金、育児休職、短時間勤務、カフェテリアプラン、会員制リゾートクラブ「リゾートトラスト」 引っ越し支度金 50万（転居を伴う転職の場合一律で支給） ※引っ越し

仕事内容商品・仕様・価格・原価の構造を見直し、商品構成の最適化や標準仕様の設計を通じて、案件ごとの利益率改善を推進いただきます。 あわせて、変更管理や追加工事の請求管理、発注・施工の標準化まで含め、収益が出る商品・運用の仕組みを設計・実行いただきます。 待遇・福利厚生 ・特別手当 （ヒーロー賞，アイデア提案賞） ・各種資格手当 ・通勤手当（交通費支給） ・エコ通勤手当 社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金） ・社用タブレット、社用携帯、社用車、社用PC支給 ・部活動やサークル活動 ・フリードリンク制度 ・社員旅行 ☆年1回（忘年会）、年1回（国内・海外旅行 ※参加規定あり） 喫煙環境→屋内全面禁

仕事内容自動運転／コネクテッドカー／EVなど次世代モビリティ領域における制御ソフトウェア開発プロジェクトに参画。 要件定義から設計・実装まで一貫して担当しながら、将来的にはプロジェクトリーダーとしてチームマネジメントにも挑戦していただきます。 待遇・福利厚生 通勤手当（交通費支給）、時間外手当、休日出勤手当、出張手当、家族手当、役職手当、住宅手当など（各規定あり） 社会保険（健康・雇用・厚生年金・労災） フレックスタイム、短時間正社員制度、定年後再雇用制度、選択制退職金制度、従業員持株会制度、特別休暇、裁判員休暇、介護休暇、産前産後休暇、育児休暇、サークル活動（ゴルフ・フットサル・ボウリング・ロボコ

仕事内容AIを活用した生産ラインの外観検査システムにおいて、下記工程を一貫して実施しています。 待遇・福利厚生 通勤補助費、時間外手当、家族手当、住宅手当（適用条件あり）、在宅勤務手当、指定資格取得手当 など ◎入社時の転居費用補助あり（適用条件あり） 各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）、カフェテリアプラン（選択型福利厚生制度：6万円/年）、各種保険制度（デンソーグループ自動車団体保険など）、貯蓄・財形制度（持株制度、財形貯蓄など）、融資制度（自動車・住宅ローンなど）、車両紹介、トヨタホーム紹介制度、デンソー保養所など、各種施設利用、法律相談などの相談コーナー等 喫煙環境→屋内全面禁煙

仕事内容土地造成や道路工事、大手自動車メーカー施設補修などの現場において、スケジュール立案や職人さんへの工程指示・調整をお任せします。入社後3〜4ヶ月間の手厚い研修と資格取得の会社全額支援により、未経験から一生モノのプロの技術・資格が身につきます。 待遇・福利厚生 通勤手当（交通費支給）、社用車支給、資格手当、役職手当 社会保険完備（健康、厚生年金、雇用、労災）、退職金制度、資格取得補助制度、社用スマートフォン貸与、慶弔見舞金制度、社内表彰制度、各種社内レクリエーション、育児支援制度 休日・休暇 週休2日制（日曜固定休み、土曜は会社カレンダーによる ※公共事業案件も多いため土曜休みになるケースも多

仕事内容社内DX推進やセキュリティ対応により運用管理業務・問い合わせ対応が増加しているのに加え、次期基幹システム構築を計画の推進のため、情報システム担当者を増員募集します。 待遇・福利厚生 通勤手当（交通費支給） 時間外手当（全額支給） 家族手当 食事手当（会社食堂使用分については全額会社負担） 各種社会保険完備（健康、厚生年金、雇用、労災） 退職金制度 食堂 グループ会社保有施設 財形貯蓄 福利厚生倶楽部 喫煙環境→屋内禁煙(屋内喫煙可能場所あり) 休日・休暇 完全週休2日制（土日休み） 長期休暇（GW,夏季,冬季※トヨタカレンダーに準ずる） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過

仕事内容工程管理担当として、大小様々な足場工事の現場において、安全かつスムーズに作業ができるように工程の調整や打ち合わせを行っていただきます。 待遇・福利厚生 通勤手当：交通費は年棒に含む 社会保険完備（健康、厚生年金、雇用、労災）退職金制度、制服貸与 福利厚生施設、資格取得支援制度(会社負担) 休日・休暇 週休2日制（土日休み※土曜は隔週） 長期休暇（GW、夏季、冬季）その他 年間休日100日（※会社カレンダーによる）

仕事内容【仕事内容】 担当企業の人事採用担当者に代わり、採用全般のサポート業務を担います。 新卒採用・中途採用において、メインは事務サポートとなりますが、お客様によっては採用のプランニングのお手伝いをしたり、時には新しいソリューション活用のご提案をしたり。採用活動全般のお手伝いをしていきます。 そのためには自分の担当する企業に対する理解を深めることが不可欠！ 人事担当者の方とお電話やWEBで定期的にお話をさせてもらう機会がありますので、仕事の話だけでなく時には世間話もしながら、その方のお人柄、その会社について学んだことを求人情報に反映させていく感じです。 ●具体的には、 ・応募者対応（新卒の学生