福岡県のハローワーク 夜勤専従の求人・仕事・採用

仕事内容【仕事内容】夜勤帯における介護業務全般 ※無資格未経験者ＯＫ 〇定期巡回 〇食事、排泄介助など介護サービス 〇日常生活補助 〇介護記録の記入など ※初めての方は先輩が丁寧にサポートしますのでご安心ください★ ※勤務地：福岡市（博多・野芥）の施設にて面接時にご相談の上、 配属となります。 ＊業務の変更範囲：事業所の定める業務

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：17時00分〜9時30分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間120分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制、勤務回数は月６回程度 休日相談可

仕事内容夜勤専従看護師 治験実施業務（採血、投薬、心電図、巡視等） 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：18時00分〜9時30分 就業時間に関する特記事項：＊夜勤明けの朝は、利用者の方々を作業所に送り出すまでをお願い 致します。＊始業時間（１８時～）は相談に応じます。 ＊休憩２１時～６時３０分：この間３回×１０分就業（１２時～、 ３時～、５時～） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間540分 休日その他 週休二日制：毎週その他お休みの曜日は相談の上決定します。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容○障害者（軽度）グループホーム（定員４～６名）での生活支援 夜勤専門 ・利用者への夕食・朝食作り ・夜間帯定時巡回：０時、３時、５時の３回 ・内服薬提供、内服確認 ※週１～２回（曜日等は要相談） ※食事介助やオムツ交換などの介護支援はありません。 ★☆★急募★☆★

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：18時00分〜9時00分 就業時間に関する特記事項：１８：００～９：００（休憩３時間）実働１２時間 ＊休憩は２２：００～翌５：００の間で取得 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間180分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制

仕事内容★～未経験、無資格の方でもＯＫ～★ サービス付き高齢者住宅での夜間介護、巡回。 リハパンツ交換や食事の誘導、配薬、ナースコール対応などが仕事 です。 ※スタッフが１から丁寧に教えますのでご安心ください。 ＊副業可 変更範囲：変更なし

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：16時30分〜9時30分 就業時間に関する特記事項：週１回～ 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：2時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間120分 休日その他 週休二日制：その他 毎月の勤務表にて決定 シフト制

仕事内容住宅型有料老人ホーム 『二日市温泉翔裕園』のご入居者に対する介助・介護 及び生活援助のお仕事です 食事・入浴・排泄・移動等における介助や見守り、 共有スペースの管理などの生活援助等を行って頂きます。 ＊増員募集 変更範囲：変更なし

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：17時00分〜9時00分 就業時間に関する特記事項：就業日数は相談に応じます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間360分 休日その他 週休二日制：毎週その他休日については相談にて決定（週１～３回程度の勤務） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容グループホームにおいて生活をされている、利用者の方々に対して の介助や日常の家事業務を行っていただきます。 ★賃金は１回勤務につき、１５，６００円～１６，６００円です。 ＊６５歳以上の方も応募ください。 【アクティブシニア求人】【生涯現役支援求人】 ＊勤務地（就業場所）については相談の上決定します ＊雇用期間は初回のみ雇用開始日より４ヶ月、その後は１年ごとの 原則更新 ＊就業場所の事前見学可（事前連絡要） 変更範囲：変更なし

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：17時00分〜9時00分 就業時間２：20時00分〜7時00分 就業時間に関する特記事項：※勤務時間は（１）～（２）のいずれかの時間帯で選択可 ※休憩時間は、法令通り 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 勤務時間・回数などお気軽にご相談ください。

仕事内容☆Ｗワーク（兼業可）・週１回～勤務可能☆ ＹＯＫＡＴＯＫＯ下山門は、福岡市西区下山門にある定員３０名の 日中支援型障がい者グループホームで、主に精神障がい・知的障が いのある利用者様の生活支援を行っています。 【仕事内容】巡視・巡回、簡単な身体介助（入浴介助や排泄介助な ど）、朝食の準備・盛り付け、簡単なパソコン業務、緊急時の対応 （発生した場合）などです。 ※勤務する時間帯によって行っていただく業務が変わります ※夜勤は各フロア２名体制になります 変更範囲：変更なし

仕事内容★野芥駅徒歩８分／通勤しやすい地域密着の有料老人ホームです ★４０～６０代のスタッフ活躍中／落ち着いた職場環境です ★残業ほぼなし／働きやすさが自慢です ＜仕事内容は・・＞有料老人ホームでの夜勤業務 ◇朝夕の食事介助、口腔ケア、就寝援助、起床援助 ご利用者就寝後の安否確認、排泄介助など ◇ご利用者様約１０名を夜勤スタッフ１名で対応します。 ◇別途夜勤手当支給 シフト都合で月に数回日勤帯の勤務が入る場合もあります。 ※相談の上決定します。 【変更の範囲】介護に関する業務全般

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：16時30分〜9時30分 就業時間に関する特記事項：＊週１～２回の夜勤業務になります。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間120分 休日その他 週休二日制：毎週その他＊勤務表によるシフト制 ＊曜日固定等相談可（週１～２回）

仕事内容◎特別養護老人ホーム（２フロア：入居者７４名）にて、高齢者の 方々との日々の関わりと支援を行うお仕事です 〔具体的な仕事内容〕 夜間帯の生活支援を中心に行います。 食事、排泄、就寝・起床の支援、介護記録作成。 ◆資格取得支援制度あり ◆負担軽減 介護ソフトや見守りセンサー、リフト等の福祉機器を 充実させ介護現場の負担軽減を図っています 【将来的な業務の変更の範囲】変更なし

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：18時00分〜9時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間180分 休日その他 週休二日制：毎週その他休日の曜日は相談可

仕事内容【新規オープン】共同生活援助における日常生活を サポートするスタッフの募集 ２０２６年１０月に新規開設する 障害者グループホームでの世話人業務をお願いします。 業務内容 ・日常生活の支援（清掃、お薬の管理など） ・利用者への声掛けや見守り ・簡単な調理業務（温めや盛り付けが主） ・夜間の見守り 変更範囲：会社の定める業務

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：17時00分〜9時00分 就業時間２：20時00分〜7時00分 就業時間３：22時00分〜6時00分 就業時間に関する特記事項：※（１）休憩１２０分 ※勤務時間は（１）～（３）のいずれかの時間帯で選択可 ※休憩時間は、法令通り 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 勤務時間・回数などお気軽にご相談ください。

仕事内容☆Ｗワーク（兼業可）・週１回～勤務可能☆オムツ交換等の身体介 護がほぼない見守りベースの夜勤業務☆ ＹＯＫＡＴＯＫＯ東油山は、福岡市城南区東油山にオープンした定 員２０名の日中支援型障がい者グループホームで、主に精神障がい ・知的障がいのある利用者様の生活支援を行っています。 【仕事内容】巡視・巡回、介助が必要な方への介助（入浴介助・排 泄介助など）、夕食・朝食の準備・盛り付け、簡単なパソコン業務 、緊急時の対応（発生した場合）などです。 ※勤務時間帯によって対応する業務が異なります ご利用者様の人数に応じて、夜勤は各フロア２名体制になります。 （１フロア利用者が７名以下の期間は夜勤者１名体制

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：16時00分〜8時45分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間120分 休日その他 週休二日制：毎週その他勤務日ご相談に応じます。 （月８～９回勤務）

仕事内容【夜勤専従】病棟看護業務全般をご担当頂きます。 （一般・医療療養・特殊疾患・回復期リハビリ・緩和ケア） ・患者の生活援助、観察 ・診療補助、治療施行（注射・服薬など） ・看護記録 ・看護計画など ※電子カルテ使用 月８～９回程度の勤務 （勤務回数ご相談ください） 【将来的な業務内容の変更可能性】 ＊法人の業務全般

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：16時30分〜9時30分 就業時間に関する特記事項：＊週１～２回の夜勤業務になります。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間120分 休日その他 週休二日制：毎週その他＊勤務表によるシフト制 ＊曜日固定等相談可（週１～２回）

仕事内容◎地域密着型特別養護老人ホーム（ユニット型）で高齢者の方と 関わり生活支援を行うお仕事です。４ユニット：入居者３９名。 〔具体的な仕事内容〕 夜間帯の生活支援を中心に行います。 食事、排泄、就寝の支援、介護記録作成 ◆資格取得支援制度あり ◆負担軽減 介護ソフトや見守りセンサー、リフト等の福祉機器を 充実させ介護現場の負担軽減を図っています 【将来的な業務の変更の範囲】変更なし

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：16時00分〜9時00分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：2時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間120分 休日その他 週休二日制：その他 シフトによる

仕事内容住宅型有料老人ホーム満室６１名の夜勤専従介護職員の募集です。 ＊朝準備から、移乗・移動介助を行い食堂まで入居者様を お連れして配膳、食事の見守り、食事介助を行い服薬の確認と 下膳を行います。終わられたらまた居室まで移動、移乗介助を 行います。 起床就寝介助を必要な方に行います。 館内のごみ回収、掃除、消毒等を行います。 就寝、消灯後の夜間は定時巡視を行い、安否確認と排泄介助や 体位変換等を行います。 待機時間中はコール対応や記録、庶務を行って頂きます。 その他、必要な対応を指示により行って頂きます。 変更範囲：変更なし

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：17時00分〜7時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 休日は相談に応じます

仕事内容〇地域密着型特別養護老人ホーム・ショートステイにおける排泄介 助などの身体介助や、見守り・コール対応を行います。 【変更範囲：変更なし】

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：16時30分〜9時30分 就業時間に関する特記事項：＊週１～２回の夜勤業務になります。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間120分 休日その他 週休二日制：毎週その他＊勤務表によるシフト制 ＊曜日固定等相談可（週１～２回）

仕事内容「障がい者支援施設たいようの里」 ＊入居されている障がいのある方の夜間の生活上のお世話 ＊排泄介助、食事介助、夜間の見守り等 ＊身体介助が必要な方が多いです ※ご利用者３４名に対して夜勤スタッフ２名体制 ◆資格取得支援制度あり ◆負担軽減 リフト等の福祉機器を積極的に導入！ 【将来的な業務の変更の範囲】変更なし

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：16時00分〜9時00分 就業時間に関する特記事項：週１回からの勤務となります。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：2時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：大災害や感染症法に定める感染症の流行時 月９９時間５９分、年７２０時間まで 休憩時間120分 休日その他 週休二日制：その他 シフトによる勤務以外は休日

仕事内容看護業務・介護業務（夜勤専従） 変更範囲：変更なし

勤務時間又は16時30分〜9時30分の時間の間の14時間程度 就業時間に関する特記事項：月５回～１０回程度 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間180分 休日その他 週休二日制：その他 シフト制

仕事内容特別養護老人ホーム（ユニット型）での ２ユニット（２０名）に対する夜勤介護業務全般 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：16時00分〜10時00分 就業時間に関する特記事項：＊休憩時間は労基法どおり付与 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間120分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制

仕事内容サービス付き高齢者向け住宅「メディケアホーム南福岡」内にて、 入居者様の「自分らしい」生活のサポートをご担当いただきます。 ■起床介助、就寝介助、生活援助、定期巡回、排泄介助、食事介助 ◆くまクリニックの創設から３０年以上が経過しました。 地域の透析クリニックとして多くの患者様をサポートしています。 入院やリハビリの設備も充実しており基幹病院からの紹介も多数。 高齢化社会の中での透析患者様の通院問題をサポートするために、 サービス付き高齢者向け住宅「メディケアホーム南福岡」を併設。 居宅やデイケア併設し医療との連携を実現した理想的な環境です。 常に医師や看護師が対応可能な環境は入居者様やご家族

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：16時00分〜10時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：サービスに関する大規模トラブルへの対応や介護保険指導による 突発的業務発生時は年６回限度で月６０Ｈ（年６３０Ｈ）以内 休憩時間120分 休日その他 週休二日制：毎週その他希望休をヒアリングし、シフト作成をしています

仕事内容看護小規模多機能型居宅介護施設での夜勤専従業務 看護小規模多機能型居宅介護施設は訪問介護、訪問看護、 デイサービス、ショートステイを１つにまとめた施設型の サービスです。 ・身体介護 ・夜間見守り ・コール対応をお願いします ※宿泊利用者は、最大７名です。 担当する日によって利用者数は変わります ◇研修期間は２名体制です ◇研修修了後の勤務は１名体制です 「変更範囲：変更なし」