教育委員会 - 神奈川県横浜市 の求人・仕事・採用

勤務時間就業時間１：8時30分〜16時30分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容スクールソーシャルワーカーは、配置された教育事務所を拠点に、 管内の市町村教育委員会が所管する公立小・中学校等を訪問し、概 ね次の業務を行います。 ア 課題を抱える児童・生徒が置かれた環境への働きかけ イ 関係機関等とのネットワークの構築、連携・調整 ウ 学校内におけるチーム支援体制構築の支援 エ 保護者、教職員等に対する支援や相談、情報提供 オ 教職員等への研修活動 等 業務の変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：9時00分〜16時00分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始。４月１日採用の方の年次有給休暇は１６日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：16日

仕事内容・横浜市立特別支援学校児童生徒の学校生活における医療的ケア ・教員に対する研修 ・その他 医療的ケアに関する業務 勤務期間 令和８年４月１日～令和９年３月３１日 雇用開始日については横浜市ホームページ参照 （申込用紙も市ホームページからダウンロードできます） ※重度心身障害児者に対する医療経験 あれば尚可 ※特別支援学校児童生徒に対する理解 あれば尚可 ※変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：9時00分〜16時00分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始。４月１日採用の方の年次有給休暇は１６日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：16日

仕事内容・横浜市立特別支援学校児童生徒の学校生活における医療的ケア ・教員に対する研修 ・その他 医療的ケアに関する業務 勤務期間 令和８年４月１日～令和９年３月３１日 雇用開始日については横浜市ホームページ参照 （申込用紙も市ホームページからダウンロードできます） ※重度心身障害児者に対する医療経験 あれば尚可 ※特別支援学校児童生徒に対する理解 あれば尚可 ※変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：9時00分〜16時00分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始。４月１日採用の方の年次有給休暇は１６日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：16日

仕事内容・横浜市立特別支援学校児童生徒の学校生活における医療的ケア ・教員に対する研修 ・その他 医療的ケアに関する業務 勤務期間 令和８年４月１日～令和９年３月３１日 雇用開始日については横浜市ホームページ参照 （申込用紙も市ホームページからダウンロードできます） ※重度心身障害児者に対する医療経験 あれば尚可 ※特別支援学校児童生徒に対する理解 あれば尚可 ※変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：9時00分〜16時00分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始。４月１日採用の方の年次有給休暇は１６日付与 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：16日

仕事内容・横浜市立特別支援学校児童生徒の学校生活における医療的ケア ・教員に対する研修 ・その他 医療的ケアに関する業務 勤務期間 令和８年４月１日～令和９年３月３１日 雇用開始日については横浜市ホームページ参照 （申込用紙も市ホームページからダウンロードできます） ※重度心身障害児者に対する医療経験 あれば尚可 ※特別支援学校児童生徒に対する理解 あれば尚可 【変更範囲：変更なし】

仕事内容学校法人創志学園【クラーク記念国際高等学校・クラーク国際中等部】 中学・高校の教員／探求授業もあり！自由な発想で学びをつくる 【求人要約】 教員免許のある方や、教育現場での経験がある方歓迎！ 前職経験を活かした発案も大歓迎！ 働きやすさ◎平均残業20h／年間休日120日 探求・ICT・海外登山PJ…未来志向なアイデアで、 ワクワクできる「新しい教育づくり」に挑戦！ ＼「教育」をもっと自由に、もっとフレキシブルに！／ 「ICTなど、子どもたちに先進的な教育を展開したい」 「悩みを抱える生徒たちが、安心して通える場所をつくりたい」 未来の教育について、本気で考えたことがある方。 熱

仕事内容ミカサ商事株式会社 【神奈川／新横浜】Google中心に学校向け商材の提案営業◇教育×ICTで未来をつくる／年休127日 【仕事内容】 【神奈川／新横浜】Google中心に学校向け商材の提案営業◇教育×ICTで未来をつくる／年休127日 【具体的な仕事内容】 ～社会貢献を実感できる営業の仕事/福利厚生が充実/平均勤続年数17.1年/平均有給取得日数11.5日～ ■ ミカサ商事株式会社とは？ 国内で初めて「Google for Education」の正規販売代理店に選ばれた企業です。教育現場に深く関わってきた実績と、「教育をもっと良くしたい」という想いがGoogleと共鳴し、毎年表彰を受

勤務時間就業時間１：9時00分〜16時00分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始。４月１日採用の方の年次有給休暇は１６日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：16日

仕事内容仕事内容 ・横浜市立特別支援学校児童生徒の学校生活における医療的ケア ・教員に対する研修 ・その他 医療的ケアに関する業務 勤務期間 令和８年４月１日～令和９年３月３１日 雇用開始日については横浜市ホームページ参照 （申込用紙も市ホームページからダウンロードできます） ※重度心身障害児者に対する医療経験 あれば尚可 ※特別支援学校児童生徒に対する理解 あれば尚可 ※変更範囲：変更なし

仕事内容株式会社ハートコーポレイション 【横浜／未経験・第二新卒◎】外国人講師（ALT）派遣コーディネーター◆英語力を活かせる◆残業月20H 【仕事内容】 【横浜／未経験・第二新卒◎】外国人講師（ALT）派遣コーディネーター◆英語力を活かせる◆残業月20H 【具体的な仕事内容】 ～英語力を活かして日本のグローバル教育に貢献／万全のサポート体制で未経験者も安心業界大手ソシオークグループ～ 【はじめに】 今回募集するポジションは、教育委員会および小中高校に向けてALT(外国語指導助手)を派遣する【コーディネーター】業務です。きっとあなたも学生時代にALTから英語を学んだ経験があるはずです！私たちの

仕事内容?プライベートを充実させたい方にオススメです！? ◆1日の実働時間は7時間で残業は殆どありません！有給休暇消化率ほぼ100％！ ONとOFFの区別がしっかりできるので、プライベートを大切にしてお仕事をしたい方にオススメです。 ◆連休の取得も可能ですし、お子様の急な発熱などの対応にも、スタッフの協力体制ができています。 ◆ボーナスも4ヶ月超えと安定して出ており、しっかり稼ぎながらプライベート両立したい方におすすめです。 ?細かな業務分担で患者様にもスタッフにも優しい病院 ◆介護職の人数は看護師よりも多いので、患者様にきめ細かいケアが行えます。 ◆PT・OT・STも在籍、他職種と連携したリハビリ

勤務時間勤務時間については問い合わせください

仕事内容【業務内容】 訪問看護における看護業務および付帯する業務 【雇用形態】 非常勤(日勤のみ) 【勤務時間】 勤務時間については問い合わせください 【給与情報】 時給1600円 【施設形態】 訪問看護 【待遇・福利厚生】 社保完備 【おすすめポイント】 退職金あり、電子カルテあり 【深掘り情報】 医療法人社団育成社 佐々木病院について（併設病院） [看護部理念] 私たちは佐々木病院の理念、役割を理解し、人間愛を基盤に創造性、主体性のある看護の実践をめざします。 ・看護者の倫理綱領に基づき、専門職として責任ある看護の提供に努めます。 ・医療関係者間で協働し、チーム医療の充実に努めます

仕事内容掲載期間：02/02（月）～02/27（金） ハーベストネクスト株式会社 アシスタントマネージャー募集！フードサービスのプロとしてあなたの経験をいかしてください♪ 正社員 「食」にまつわる様々な事業を展開し順調に成⾧中の当社！安定して働ける環境です。社会に役立てるお仕事を一緒にしませんか！？ 学校給食現場の労務管理・お客様へのご対応をお願いします。 美味しい給食提供はもちろんですが、そこで働くスタッフが毎日笑顔で気持ち良く、やりがいをもって働ける環境づくりが大切になります。 給食業界や外食産業の経験を活かしたい、相手の立場にたって考えられる方にはピッタリの職場です。 仕事特徴 主

仕事内容株式会社日立ハイシステム２１ 【日立G／みなとみらい本社】人事採用（サブマネージャー）◆キャリアアップ◎裁量大きくお任せ 【仕事内容】 【日立G／みなとみらい本社】人事採用（サブマネージャー）◆キャリアアップ◎裁量大きくお任せ 【具体的な仕事内容】 【日立製作所100%出資企業／豊富なキャリアパスもあり、長期就業が可能】 ■業務概要： 全社の採用・教育に関する企画・実行を担う総務部（採用・教育チーム）のリーダーポジションとして着任いただき、各種業務に主体的に携わっていただきます。 ■業務詳細： 全社教育施策の企画・実行、新卒・経験者・障がい者の採用計画の策定、採用業務の実施など、教育

仕事内容【業務内容】 院内における看護業務全般 病棟勤務の一日の流れ(例) 【午前】 ・申し送り（夜勤メンバーから日勤メンバーへ） ・ラウンド（患者様への挨拶、点滴確認など） ・点滴実施・検温・保清ケア 患者様一人一人のケア 【午後】 ・検温 ・記録、報告 ・申し送り（日勤メンバーから夜勤メンバーへ） 地域包括推進課: 1週間のうちAM・PMで6コマ（個人宅・施設含め）の往診がある。 運転手付きで、医師と看護師が訪問。その他準備、カルテ記載など。 訪問以外は入院相談業務など。 【雇用形態】 常勤(夜勤あり) 【勤務時間】 日勤：08:30～17:00/夜勤（外来）：17:00～09:00 【

仕事内容アシスタントマネージャー募集！フードサービスのプロとしてあなたの経験をいかしてください♪ 「食」にまつわる様々な事業を展開し順調に成⾧中の当社！安定して働ける環境です。社会に役立てるお仕事を一緒にしませんか！？ 総合フードサービス企業として50年以上の歴史をもつハーベストグループのハーベストネクスト(株)にて、学校給食のマネージャーとしてお仕事してみませんか？受託している学校の運営管理とともに、お客様である学校や教育委員会との信頼関係を構築していく・・そんな責任あるお仕事をお任せします。 【このお仕事の魅力】 未来を担う子供たちへ日々安心・安全な学校給食を提供すること。食べることの喜びを

仕事内容【業務内容】 院内における看護業務全般 病棟勤務の一日の流れ(例) 【午前】 ・申し送り（夜勤メンバーから日勤メンバーへ） ・ラウンド（患者様への挨拶、点滴確認など） ・点滴実施・検温・保清ケア 患者様一人一人のケア 【午後】 ・検温 ・記録、報告 ・申し送り（日勤メンバーから夜勤メンバーへ） 地域包括推進課: 1週間のうちAM・PMで6コマ（個人宅・施設含め）の往診がある。 運転手付きで、医師と看護師が訪問。その他準備、カルテ記載など。 訪問以外は入院相談業務など。 【雇用形態】 常勤(夜勤あり) 【勤務時間】 日勤：08:30～17:00/夜勤（外来）：17:00～09:00 【

仕事内容総合フードサービス企業として50年以上の歴史をもつハーベストグループのハーベストネクスト(株)にて、学校給食のエリア巡回指導員としてお仕事してみませんか？ 受託している学校の運営管理とともに、お客様である学校や教育委員会との信頼関係を構築していく・・そんな責任あるお仕事をお任せします。 ハーベストグループは、 食を通じて人と人とを結びつける多様な事業を展開しています。 調理師や栄養士の資格を生かしてキャリアアップを実現する方、ご家庭での料理の経験も生かしながらも、プロのレシピに興味がある方、運転好きで人と接するのが得意な方。 ハーベストグループでは、あなたの今までの経験や好きなことで活躍でき

仕事内容総合フードサービス企業として50年以上の歴史をもつハーベストグループのハーベストネクスト(株)にて、学校給食のエリア巡回指導員としてお仕事してみませんか？ 受託している学校の運営管理とともに、お客様である学校や教育委員会との信頼関係を構築していく・・そんな責任あるお仕事をお任せします。 ハーベストグループは、 食を通じて人と人とを結びつける多様な事業を展開しています。 調理師や栄養士の資格を生かしてキャリアアップを実現する方、ご家庭での料理の経験も生かしながらも、プロのレシピに興味がある方、運転好きで人と接するのが得意な方。 ハーベストグループでは、あなたの今までの経験や好きなことで活躍でき

勤務時間勤務時間については問い合わせください

仕事内容【業務内容】 訪問看護における看護業務および付帯する業務 【雇用形態】 非常勤(日勤のみ) 【勤務時間】 勤務時間については問い合わせください 【給与情報】 時給1600円 【施設形態】 訪問看護 【待遇・福利厚生】 社保完備 【おすすめポイント】 退職金あり、電子カルテあり 【深掘り情報】 医療法人社団育成社 佐々木病院について（併設病院） [看護部理念] 私たちは佐々木病院の理念、役割を理解し、人間愛を基盤に創造性、主体性のある看護の実践をめざします。 ・看護者の倫理綱領に基づき、専門職として責任ある看護の提供に努めます。 ・医療関係者間で協働し、チーム医療の充実に努めます

仕事内容基本土日祝休み！残業ほぼナシ！安定企業グループで学校給食の提案営業スタッフ募集中！ 「食」にまつわる様々な事業を展開し順調に成⾧中の当社！安定して働ける環境です。社会に役立てるお仕事を一緒にしませんか！？ ハーベストグループのハーベストネクスト株式会社の学校給食調理委託業務の開発提案営業をお願いします。地方自治体や教育委員会に向け、給食センターの設立や給食調理における様々なご提案が主なお仕事です。何より大切なのは日頃からの信頼関係を築くこと。誠実かつ積極的な対応が重要です。 【このお仕事の魅力】 近年の学校給食に求められる「食育」。子供たちには食べることの喜びを通して地域や文化への理解を