居宅介護支援事業所 - 京都府京都市伏見区 の求人・仕事・採用（3ページ目）

仕事内容【 ふじのもり居宅介護支援事業所でのお仕事！ 】お気軽にご応募ください◎ 《居宅介護支援事業所のケアマネジャー》 ご利用者のケアプラン作成、相談業務などの「居宅ケアマネ」と呼ばれるお仕事です。 地域にお住いのご利用者が、住み慣れた場所でいきいきとした生活を過ごされるための お手伝いをお願いします。 ☆ここがポイント☆安心してご応募ください！ 一人一人違った対応が必要とされるので、大変なこともありますが、 直接ご利用者やご家族からの「ありがとう」を聞ける、やりがいのあるお仕事です。 初心者、ブランクのある方も、慣れるまで先輩スタッフがご指導いたします。 ・・ー・・＋・・ー・・＋・・ー・

仕事内容経験豊富な方も経験が浅い方もご活躍できるフィールドをご用意しています！ 日勤のみ◎託児所完備★昇給賞与＆各種手当あり☆年間休日113日！医療費補助制度など福利厚生も充実♪ ●ご利用者様へのケアプランの作成、ご家族様へのケアプランの説明、サービス担当者会議、市町村・サービス事業・施設・ご家族様等との連絡調整などに従事していただきます！ ●7時～17時半まで利用可能な託児所（未就学児童のみ）完備！小さなお子様がいらっしゃる方も安心してご勤務いただけます♪ ●日頃の頑張りは昇給・賞与でしっかり還元してもらえるので、高いモチベーションを保って働けるのも魅力です◎ みなさんが笑顔でイキイキ働けるよう

仕事内容【居宅介護支援事業所管理者】 居宅介護支援事業所にてケアマネジメント業務を行いながら、事業所運営に携わっていただきます。 ・事業所の人員管理や収支管理 ・事業所内ミーティング・研修の開催 ・自治体、医療機関、介護事業者への営業活動 ・サービス事業者の調整と給付管理業務 ・利用者の相談を受け付け、利用者の意向を踏まえた居宅サービス計画の作成など ■コロナ禍のためPCをスタッフに貸与してテレワーク・直行直帰も可能です。 家庭環境に応じて事業所勤務・在宅勤務を使い分けてお働き頂けます。 就業場所:通勤可能な範囲 変更範囲:変更なし ブランクOK 主夫・主婦活躍中 40代以上活躍中 入社日応相談

仕事内容＞介護支援専門員/正社員＜お持ちの資格を活かせます◎【交通費支給】【昇給/賞与あり】【再雇用制度あり】【施設見学OK】 【施設名】： 社会福祉法人同和園 同和園居宅介護支援事業所 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：介護支援専門員（ケアマネジャー） 【給与情報】： 月給242,200円～ 【内訳】 ・基本給：204,200円〜236,300円 ・特殊業務手当：10,000円 ・計画作成担当手当：10,000円 ・資格手当：介護支援専門員18,000円、主任介護支援専門員23,000円 【別途支給】 ・扶養手当：配偶者15,000円/人、子6,000円/人 ・住居手当：最大20,00

仕事内容＊新規相談・面接 ＊訪問調査 ＊ケアプラン作成、モニタリング訪問等 ＊給付管理業務 居宅介護支援事業所でのケアマネジメント業務です！ 変更範囲：会社の定める業務（異動が伴う場合もあり）

仕事内容『京都市伏見区』＜居宅介護支援事業所、ケアマネ募集＞週休2日・希望休考慮します♪ 居宅介護支援事業所でのケアマネ業務をお願い致します。 ケアプランの作成 ご家族への面談、説明 関係各所との連絡／調整 等 ◆お一人お一人に寄り添った 温かみのあるサービスを届け、 利用者様の快適な暮らしをサポートしませんか。 ◆もちろん、キャリア豊富な方大歓迎！ 培ってきた知識・スキルを活かしましょう！

仕事内容介護老人保健施設での相談員業務です。 主な仕事は ・ご利用者様およびご家族様との日常相談、支援。 ・入退所の調整。 ・看護、介護、療法士、栄養士、事務員等の他職種連携。 ・地域住民との交流などがあります。 ＊経験者歓迎します。履歴書に職歴を必ず記載してください。 【変更範囲：変更なし】

仕事内容業務内容： 居宅介護支援事業所におけるケアマネジャー業務全般 ●賞与は年2回で計4ヶ月分あります。モチベーションを高く保てるので、イキイキとお仕事に取り組めます。 ●未経験・ブランクのある方も歓迎です。先輩も丁寧に指導してくれるので、安心してスタートできます。 ●社会保険を完備しております。病気や怪我をしても保証があるので、スタッフとして安心して働けます。 未経験可、ブランク可 〈資格〉ケアマネジャー 和を原点として、心の通う高度な医療と介護を誇りと真心で実践しています。 また、一人ひとりの人間性を尊重しながら、社会のニーズに応えることができる創造性豊かなサービスの提供に努めています。

仕事内容【仕事内容】 【京都市伏見区】高額求人!居宅介護支援事業所でのケアマネージャー募集!経験者優遇!年間休日110日♪マイカー通勤可◎福利厚生充実で安心♪ 居宅介護支援事業所でのケアマネージャー業務に従事して頂く正社員の募集です!!ケアマネ業務全般をお願いいたします(介護相談の受付、申請代行 ・ケアプランの原案の作成等)福利厚生が手厚く、腰を据えて長く働ける環境を整えています!日勤のみですので仕事とプライベートの両立が出来ますね♪人の和を大切にし思いやりをもってお仕事出来る方大歓迎です!詳細が気になる方は是非お気軽にお問い合わせ下さい♪ 【施設形態】 居宅支援事業所(ケアプランセンター) 【

仕事内容安定の正社員。伏見区の居宅介護支援事業所で管理者募集! ご応募お待ちしております! 【居宅介護支援事業所管理者】 居宅介護支援事業所にてケアマネジメント業務を行いながら、事業所運営に携わっていただきます。 ・事業所の人員管理や収支管理 ・事業所内ミーティング・研修の開催 ・自治体、医療機関、介護事業者への営業活動 ・サービス事業者の調整と給付管理業務 ・利用者の相談を受け付け、利用者の意向を踏まえた居宅サービス計画の作成など ■コロナ禍のためPCをスタッフに貸与してテレワーク・直行直帰も可能です。 家庭環境に応じて事業所勤務・在宅勤務を使い分けてお働き頂けます。 就業場所:通勤可能

仕事内容【仕事内容】 【京都市伏見区】高額求人!居宅介護支援事業所でのケアマネージャー募集!経験者優遇!年間休日110日♪マイカー通勤可◎福利厚生充実で安心♪ 居宅介護支援事業所でのケアマネージャー業務に従事して頂く正社員の募集です!!ケアマネ業務全般をお願いいたします(介護相談の受付、申請代行 ・ケアプランの原案の作成等)福利厚生が手厚く、腰を据えて長く働ける環境を整えています!日勤のみですので仕事とプライベートの両立が出来ますね♪人の和を大切にし思いやりをもってお仕事出来る方大歓迎です!詳細が気になる方は是非お気軽にお問い合わせ下さい♪ 【施設形態】 居宅支援事業所(ケアプランセンター) 【

仕事内容＜定年65歳・ご経験を活かせます＞居宅介護支援事業所にてケアマネジャーさんのお仕事です＠京都市伏見区【人材紹介『ケア人材バンク』求人】 【施設名】： 医療法人健幸会 事業所名非公開 ※お問い合わせください 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：介護支援専門員（ケアマネジャー） 【給与情報】： 月給234,000円～ 【月給】234,000円‐341,000円 ※面接後決定、経験前職等考慮あり 基本給 190,000円‐256,000円 資格手当手当20,000円 扶養手当手当4,000円‐45,000円 住宅手当手当20,000円 【賞与】あり年2回（前年度実績計 3.50ヶ月分）

仕事内容働きやすい職場作りに気配りしています、ご応募お待ちしています！ 【主任ケアマネ・ケアマネ】月の平均残業2時間程度＊賞与4ヶ月＊無料駐車場完備＊残業少なめ！ ●居宅における訪問調査・ケアプラン作成者のケアマネジメント業務を行っていただきます。 ●お車での通勤も可能ですし、公共交通機関でも駅から近めの立地です！ ●日勤のみで残業はほとんどなく、ワークライフバランスを大切にされたい方にもおすすめです！ ブランクがある方も、経験が浅い方も、不安が無いようにしっかりとサポートします！ スタッフのみなさんが笑顔で長く活躍できるように職場環境に気配りしています。 少しでもご興味をお持ちいただけましたら、

仕事内容＜未経験歓迎＞居宅介護支援事業所にてケアマネジャーの募集です＠京都市伏見区【人材紹介『ケア人材バンク』求人】 【施設名】： 社会福祉法人健光園 事業所名非公開 ※お問い合わせください 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：介護支援専門員（ケアマネジャー） 【給与情報】： 月給189,500円～ 【月給】189,500円-282,500円 ※面接後決定、経験前職等考慮あり 【特記事項】 年末年始手当 【賞与】年2回 非常勤 【時給】1,360円- ※面接後決定、経験前職等考慮あり 【住宅手当】 あり 5,000円‐15,000円/月 ※規定有 【扶養手当】 あり 生活関連手当

仕事内容＜駅近の居宅です＞近鉄京都線向島駅徒歩7分★居宅介護支援事業所のケアマネジャーのお仕事です＠京都市伏見区【人材紹介『ケア人材バンク』求人】 【施設名】： 有限会社康福 事業所名非公開 ※お問い合わせください 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：介護支援専門員（ケアマネジャー） 【給与情報】： 月給250,000円～ 【月給】250,000円‐ ※面接後決定、経験前職等考慮あり 【賞与】年2回、650,000円‐900,000円（2023年度実績） 【業務内容】： 居宅介護支援事業所のケアマネジャー業務全般 ・居宅サービス計画（ケアプラン）の作成 ・作成されたサービス計画が実施でき

仕事内容【仕事内容】 日勤のみ◎託児所完備★昇給賞与＆各種手当あり☆年間休日113日！医療費補助制度など福利厚生も充実♪ ●ご利用者様へのケアプランの作成、ご家族様へのケアプランの説明、サービス担当者会議、市町村・サービス事業・施設・ご家族様等との連絡調整などに従事していただきます！●7時～17時半まで利用可能な託児所（未就学児童のみ）完備！小さなお子様がいらっしゃる方も安心してご勤務いただけます日頃の頑張りは昇給・賞与でしっかり還元してもらえるので、高いモチベーションを保って働けるのも魅力です◎ 【施設形態】 居宅支援事業所(ケアプランセンター) 【勤務形態】 正社員 【職種】 ケアマネージ

仕事内容[PRポイント] 訪問看護との迅速な情報共有・連携を強みとしている施設です。土日祝日休みで年間休日120日と、お休みをしっかり確保していただけます。研修制度も充実しているので、ご自身の得意分野を活かしながら更なるスキルアップが叶う環境となっていますよ。 [仕事内容] ケアマネージャー業務全般 ・契約手続き ・介護サービス計画書の作成、プランの見直し ・事業所、施設等との連絡調整 ・介護業務全般 ・請求業務、帳票作成 など [給与] 月給:243,000円〜319,000円 ※経験・能力に応じて決定 ※試用期間3ヶ月あり(条件同様) 昇給:年1回 賞与:年1回

仕事内容掲載期間：06/12（水）～06/30（日） 株式会社ツクイスタッフ 京都支店 【京都市伏見区/ｹｱﾏﾈｼﾞｬｰ】高収入!ｹｱﾏﾈｼﾞｬｰ募集! 正社員 【伏見区/居宅介護支援事業所/正社員】駅チカ！好待遇のケアマネ！未経験の方もOKです！ 〖おすすめポイント〗 ▽Point▽ 未経験OK,駅チカ,夜勤なし,年間休日110日以上,残業なし・少なめ,賞与あり,交通費支給,社会保険完備 仕事特徴 主婦・主夫活躍中 経験者優遇 高収入 交通費支給 バイク・車通勤OK 社会保険制度あり 複数勤務地 女性活躍中 男性活躍中 フリーター活躍中 職種 医療・介護・福祉系 医療・介護・福祉系その他

仕事内容【業務内容】 介護支援専門員の業務全般です。日勤のみでの勤務になります。 無料の会員登録後に、より詳細な施設の特徴や仕事内容をお伝えします。 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護： 介護スタッフに特化した、求人・施設情報をご紹介するサービスです。 「給与アップ」「人間関係のよい職場」「徒歩圏内の職場」など あなたの希望を丁寧にヒアリングし、お仕事探しをサポートします。 ・介護業界と地域に精通したアドバイザーがご対応 ・施設内の人間関係や雰囲気など、一人では分からない情報を知っている ・面接の予定調整、条件交渉から、就業後のお悩み・キャリア相談まで、長期で寄り添います

仕事内容働きやすい職場作りに気配りしています、ご応募お待ちしています！ 日勤のみ◎託児所完備★昇給賞与＆各種手当あり☆年間休日113日！医療費補助制度など福利厚生も充実♪ ●ご利用者様へのケアプランの作成、ご家族様へのケアプランの説明、サービス担当者会議、市町村・サービス事業・施設・ご家族様等との連絡調整などに従事していただきます！ ●7時～17時半まで利用可能な託児所（未就学児童のみ）完備！小さなお子様がいらっしゃる方も安心してご勤務いただけます♪ ●日頃の頑張りは昇給・賞与でしっかり還元してもらえるので、高いモチベーションを保って働けるのも魅力です◎ ブランクがある方も、経験が浅い方も、不安が