飲食店長 - 広島県 の求人・仕事・採用（4ページ目）

仕事内容・店を引っ張るリーダーに気苦労はつきもの。責任を伴う分、あなたの出した業績はインセンティブとして支給！ お客様に喜んでいただける空間を 提供するため、 人材育成もしながらスタッフと協力し、 商品コストも考えて売上を伸ばす…。 戦略を練るのは 一筋縄ではいきませんが、 頑張りの結果は必ず給与という形でお返しします。 ・店長業務は研修やセミナーを通してしっかり学べます。飲食店のマネジメント経験があれば即戦力でお迎え！ 将来的には1店舗の 売上・原価・人件費等の 管理業務をお任せし、 利益を上げられる店舗づくりを 目指していただきます。 ジャンルや形態問わず、 飲食店や接客業経験のある方は大歓迎です

仕事内容★広島の新鮮な海産物と地酒が楽しめるお店です。 ★店舗責任者としてお客様に喜んで頂くために、調理や接客、数値 管理、人財育成などお任せします。一緒に働く従業員達が活き活 きと楽しく働ける環境作りも大事な仕事です。 ★さらなるスキルアップ！ エリアマネージャー・メニュー開発・人財育成・店舗開発等にも 挑戦して頂けます。 ★当社は勤務年数に関わらず、成績に応じて昇給・昇進を行ってい ます。 ※年収例は「特記事項」ご確認ください。 ※業務変更範囲：変更なし

仕事内容[仕事内容] ～おすすめPoint～ ・アットホームな職場！ ・未経験歓迎！ ・充実の研修制度あり◎ ・年3回の賞与あり！ ・社員割引制度あり♪ 有名飲食店の店長候補として、店舗スタッフ業務全般をお任せします！ 未経験歓迎☆イチからスタートできます！ 【事業内容】 ・餃子の王将のフランチャイズ店舗 ┗全国各地に39か所、多店舗展開しています！ ・フィットネス ・イタリアン など 【具体的な仕事内容】 ・キッチン ┗仕込みや盛り付けなど簡単な調理からスタートし、徐々にステップアップして頂きます！ ・ホール ┗オーダーや料理提供など接客全般からレジ管理まで対応して頂きます。 ☆店内のさまざま

仕事内容・モスバーガーが大好きなスタッフがたくさん在籍しています。 モスバーガーが大好き＝お客様を最高のおもてなしで接客できます！ ・まずは楽しく働くこと 楽しく働くことで、自然と人は成長し、利益もついてきます。 そんな会社を目指しています。 ・人間関係が良好で積極的にコミュニケーションしやすい職場。 女性の管理職も活躍していて、アルバイト→パート→正社員 としてキャリアを積んで、今はお店のリーダーそして、会社の中で人財育成を 担ってくれています。そのため、スタッフはみんな仲が良く、 お店も賑やかな雰囲気。 1人1人が目標をもって働ける職場です。 ・楽しく働いていただくために、充実した待遇をご用意！【

仕事内容[仕事内容] グルメ杵屋レストランが経営する各店舗にて、店長候補として運営業務をお願いします。 未経験OK◎イチからスタートできます！ 【事業内容】 専門店レストラン ┗韓国料理・ジェラート・うどん・そば・サンドウイッチ・オムライス・天丼・タイ料理など 【具体的な仕事内容】 ■ホールでの接客 ■キッチンでの調理 ■レジでのお会計 ■店内の清掃、整理整頓 ■新店のオープン準備 など ★慣れてきたら少しずつ店舗運営に関わる業務もお願いします！ ■在庫管理 ■発注 ■スタッフ管理 ■売上管理 ＜「店長KPI評価制度」を2023年1月から導入！＞ お店の売上やミステリーショッパーの評価、材料費

仕事内容[仕事内容] グルメ杵屋レストランが経営する各店舗にて、店長候補として運営業務をお願いします。 未経験OK◎イチからスタートできます！ 【事業内容】 専門店レストラン ┗韓国料理・ジェラート・うどん・そば・サンドウイッチ・オムライス・天丼・タイ料理など 【具体的な仕事内容】 ■ホールでの接客 ■キッチンでの調理 ■レジでのお会計 ■店内の清掃、整理整頓 ■新店のオープン準備 など ★慣れてきたら少しずつ店舗運営に関わる業務もお願いします！ ■在庫管理 ■発注 ■スタッフ管理 ■売上管理 ＜「店長KPI評価制度」を2023年1月から導入！＞ お店の売上やミステリーショッパーの評価、材料費

仕事内容★かつおだし薫るあっさりした肉豆富白と八丁味噌と牛すじが癖に なる肉豆富黒が名物の業態です。 ★店舗責任者としてお客様に喜んで頂くために、調理や接客、数値 管理、人財育成などお任せします。一緒に働く従業員達が活き活 きと楽しく働ける環境作りも大事な仕事です。 ★さらなるスキルアップ！ エリアマネージャー・メニュー開発・人財育成・店舗開発等にも 挑戦して頂けます。 ★当社は勤務年数に関わらず、成績に応じて昇給・昇進を行ってい ます。 ※年収例は「特記事項」ご確認ください。 ※業務変更範囲：変更なし

仕事内容≪創業5年で13店舗を手掛ける成長企業≫ 出店エリア拡大のためスタッフ募集！ ☆日本の食文化の伝統を引継ぐお仕事☆ 当社は創業5年で現在13店舗を手掛ける成長企業です。時代を見据えたブランド展開「サブローカル戦略」を実践し、東京や大阪などの都心ではなく、あくまでその近郊都市への出店を続けてきた結果、お客様との生活に密着した存在として、人々のライフスタイルに根付いた地域密着型の店舗運営を実現。今後5年で30店舗出店を計画するなど、出店計画の絶えない強固な運営基盤を構築しております。 新規出店や新事業スタートなど、≪カフェ≫≪うなぎ≫両ブランドともに更なる展開に向けて新たなスタッフを大募集！経験

仕事内容・店を引っ張るリーダーに気苦労はつきもの。責任を伴う分、あなたの出した業績はインセンティブとして支給！ お客様に喜んでいただける空間を 提供するため、 人材育成もしながらスタッフと協力し、 商品コストも考えて売上を伸ばす…。 戦略を練るのは 一筋縄ではいきませんが、 頑張りの結果は必ず給与という形でお返しします。 ・店長業務は研修やセミナーを通してしっかり学べます。飲食店のマネジメント経験があれば即戦力でお迎え！ まずは、1店舗の売上・原価・人件費等の管理業務をお任せし、 利益を上げられる店舗づくりを目指していただきます。 ジャンルや形態問わず、 飲食店や接客業経験のある方は大歓迎です。 求め

仕事内容2024年、新店舗＆新業態続々オープン★ 残業代全額支給のクリーンな環境。店長経験 を活かし多彩なキャリアUPも実現できる！ 31ブランドのレストランを全国で展開するピアーサーティーグループ。 新展開にむけ、新規メンバー募集！ 日本で31ブランド、約270店舗のレストランを展開するピアーサーティーグループ。新規出店、事業拡大、既存業態のブラッシュアップのため飲食業の経験者を大募集！ 「企業系での勤務が初めて…」「調理ポジションしか経験がない…」そんな方もご安心ください。チェーンレストランの店長経験者だけでなく、中華や和食、イタリアンなどの専門店から入社した調理経験者も数多く在籍。様々な飲食

仕事内容・店を引っ張るリーダーに気苦労はつきもの。責任を伴う分、あなたの出した業績はインセンティブとして支給！ お客様に喜んでいただける空間を 提供するため、 人材育成もしながらスタッフと協力し、 商品コストも考えて売上を伸ばす…。 戦略を練るのは 一筋縄ではいきませんが、 頑張りの結果は必ず給与という形でお返しします。 ・店長業務は研修やセミナーを通してしっかり学べます。飲食店のマネジメント経験があれば即戦力でお迎え！ まずは、1店舗の売上・原価・人件費等の管理業務をお任せし、 利益を上げられる店舗づくりを目指していただきます。 ジャンルや形態問わず、 飲食店や接客業経験のある方は大歓迎です。 求め

仕事内容・店を引っ張るリーダーに気苦労はつきもの。責任を伴う分、あなたの出した業績はインセンティブとして支給！ お客様に喜んでいただける空間を 提供するため、 人材育成もしながらスタッフと協力し、 商品コストも考えて売上を伸ばす…。 戦略を練るのは 一筋縄ではいきませんが、 頑張りの結果は必ず給与という形でお返しします。 ・店長業務は研修やセミナーを通してしっかり学べます。飲食店のマネジメント経験があれば即戦力でお迎え！ まずは、1店舗の売上・原価・人件費等の管理業務をお任せし、 利益を上げられる店舗づくりを目指していただきます。 ジャンルや形態問わず、 飲食店や接客業経験のある方は大歓迎です。 求め

仕事内容・店を引っ張るリーダーに気苦労はつきもの。責任を伴う分、あなたの出した業績はインセンティブとして支給！ お客様に喜んでいただける空間を 提供するため、 人材育成もしながらスタッフと協力し、 商品コストも考えて売上を伸ばす…。 戦略を練るのは 一筋縄ではいきませんが、 頑張りの結果は必ず給与という形でお返しします。 ・店長業務は研修やセミナーを通してしっかり学べます。飲食店のマネジメント経験があれば即戦力でお迎え！ 将来的には1店舗の 売上・原価・人件費等の 管理業務をお任せし、 利益を上げられる店舗づくりを 目指していただきます。 ジャンルや形態問わず、 飲食店や接客業経験のある方は大歓迎です

仕事内容【飲食店の店長候補】東証プライム上場企業／全店長の平均年収589万円・年2回７連休有り 【仕事内容】 【仕事の内容】 ★初任配属先の店舗は、お住まいや経験、希望を考慮して決定します。 店長候補として、入社後は入社研修・事業部別研修を経て、 店舗（直営店）配属となります。 3か月でホールキッチンのオペレーション業務、 半年で管理業務・責任者業務を習得。 店長昇格後は、年商約2～3億円の店舗の売上・利益管理、 30名～80名の従業員の採用・教育・労務管理、 店舗・業態改善に繋がる提案・企画等、業務内容は多岐にわたります。 店舗の予算は「店長が経営層にプレゼンテーションし勝ち取る」スタイルである

仕事内容[仕事内容] ～おすすめPoint～ ・アットホームな職場！ ・未経験歓迎！ ・充実の研修制度あり◎ ・年3回の賞与あり！ ・社員割引制度あり♪ 有名飲食店の店長候補として、店舗スタッフ業務全般をお任せします！ 未経験歓迎☆イチからスタートできます！ 【事業内容】 ・餃子の王将のフランチャイズ店舗 ┗全国各地に39か所、多店舗展開しています！ ・フィットネス ・イタリアン など 【具体的な仕事内容】 ・キッチン ┗仕込みや盛り付けなど簡単な調理からスタートし、徐々にステップアップして頂きます！ ・ホール ┗オーダーや料理提供など接客全般からレジ管理まで対応して頂きます。 ☆店内のさまざま

仕事内容【店舗の数だけ、独自の運営がある！】 『焼肉きんぐ』『丸源ラーメン』などの直営店舗で、接客対応、スタッフの採用や育成、数値マネジメント、販促企画などを担当します。それぞれ自由な運営スタイルが許可されているため、あなたのアイデアや工夫が人気店をつくっていきます。 【店舗ルールや接客方法も、あなた色に】 「食べ放題コースの食材を使って、バースデーサプライズを用意」「食べ残しや飲み残しがなかったお客様にドリンク無料券をサービス」など、自分の裁量でマニュアルを超えたサービスの提供もOK。毎日、アイデアや工夫点を共有し、良いものはどんどん採用、実行されています。 【店長＝プレジデント】 店長をプレジ

仕事内容【仕事内容】 ＜福山市＞店長候補 まずは店長補佐からスタート！ 自分の采配によって利益を出して 月収50万円も目指せます！ ※現状の月収見込み／月収25万円 ライフデリ福山店は高齢者向けの 配食サービスを行っております。 入社後まずは店長補佐として業務全般を 広く覚えていただきます。 ※店長・店長サブの2名体制 お弁当の準備（盛付など簡単な調理補助）と 配達に慣れて、自信がついてきたら 店長として店舗運営を担っていただきます。 ＼ 具体的な仕事内容と1日の流れ ／ ＜1、お弁当の準備＞ ・おかずを詰める ・洗いもの ・片付け・清掃など ※ 調理なし！ 温めた食材をお弁当に詰めるだけ

仕事内容[仕事内容] 株式会社イズミのグループ企業として、中四国・九州に展開する「ゆめタウン」「ゆめマート」内の店舗で、接客・調理・マネジメントをお任せします。 スキルや経験不要！未経験の方も安心してスタートできます。 【取扱事業】 広島お好み一番地（HIROSHIMA OKONOMI ICHIBANCHI）、たこ一番、ミスタードーナツ、 サーティワンアイスクリーム、大阪王将、イタリアン、和食、麺や一番などの運営 【具体的な仕事内容】 ・ホールでの接客業務 ・調理業務 ・発注・在庫管理 ・スタッフマネジメント（シフト作成、教育） ・配属店舗における商品クオリティ、スタッフサービス、店舗クレンリネス

仕事内容[仕事内容] ～おすすめPoint～ ・アットホームな職場！ ・未経験歓迎！ ・充実の研修制度あり◎ ・年3回の賞与あり！ ・社員割引制度あり♪ 有名飲食店の店長候補として、店舗スタッフ業務全般をお任せします！ 未経験歓迎☆イチからスタートできます！ 【事業内容】 ・餃子の王将のフランチャイズ店舗 ┗全国各地に39か所、多店舗展開しています！ ・フィットネス ・イタリアン など 【具体的な仕事内容】 ・キッチン ┗仕込みや盛り付けなど簡単な調理からスタートし、徐々にステップアップして頂きます！ ・ホール ┗オーダーや料理提供など接客全般からレジ管理まで対応して頂きます。 ☆店内のさまざま

仕事内容クリニック運営マネージャー候補（事務長候補）【大手グループ企業/全国各地】 【仕事内容】 同社がご支援する医療機関に常駐し、在宅医療クリニックの運営支援を行っていただきます。 お任せする仕事範囲は、資格がなければできない医療行為以外全て。 在宅医療現場の最前線で人命と対峙する医療従事者の生の声を聞きながら、難解な医療知識、複雑な保険制度を実践の中で身につけ、地域の他職種との円滑な連携や、患者様視点での良質なサービスを提供いただきます。 マネジメントポジションに近づくと、マーケティング領域やピープルマネジメント領域の業務もお任せしていきます。 患者様の「家に帰りたい」を叶える在宅医療において、な