店舗運営 - 広島県 の求人・仕事・採用

仕事内容＜新店舗オープン！＞ 2026年の初夏には、新店舗がオープン！「焼き立てパンとごちそうパスタCafe Hattorina」「水春キッチン」のオープニングスタッフとして働けるので、店舗をイチからつくる面白さがあります！ ＜森の中の温泉、湯上がりレストラン＞ 勤務先となるのは、当社が運営する温浴施設内のレストランです。 ■マネージャー・店舗責任者 ・パート、アルバイトスタッフの育成・シフト管理 ・店舗の数値管理（売上、コスト）・戦略や販促立案 ■ホール ・お客様のご案内、オーダー対応 ・料理の提供 ■キッチン ・食材の仕込み、発注・在庫管理 ・レシピに沿った調理、盛り付け ※豊富なメニ

仕事内容<仕事内容> 店舗運営スタッフ（お庭に関するお仕事）◆土日祝休み／残業月平均20時間以内／お客様との関わりが楽しい 【求人のポイント】 ◎慣れれば慣れるほど、仕事がしやすくなります。 定期的に訪問して作業を行うお客様が多いため、顔なじみになります。 「いつもきれいにしてくれてありがとう」「庭のシンボルが復活したよ」など、嬉しい言葉をいただく機会も増えていきますよ。 また、作業に行くルートも固定になってくるため、1日のスケジュールなども立てやすく、仕事がスムーズになります。 【お任せする仕事】 ■農薬の散布・肥料やり・お花の植替え ■庭木のカット・草抜きなど ■芝刈り ■見積り作成 ■各

仕事内容株式会社ロピア 【店舗運営(チーフ候補)】★オープニングスタッフ募集(広島) ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 《広島エリア新規出店！》精肉・鮮魚・青果・惣菜・食品・店舗管理、いずれかの事業部で、仕入れ・商品開発・販売・管理などの業務をお任せします。精肉・鮮魚・青果・惣菜・食品・店舗管理の 各部門には「肉のロピア」「八百物屋 あづま」 といった屋号がついており、一つの事業部として 独立して運営を行っています。 仕入れ、値付け 商品開発 売場づくり、 パートスタッフの採用、育成 予算管理 な

仕事内容<仕事内容> スーパーの運営スタッフ（未経験歓迎）◆本部へのキャリアパス多数／残業月平均9時間 【広島市安佐北区】 ★専門作業なし！まずは売り場づくりから。 入社後は店舗スタッフとしてスタート。でも、包丁で魚をさばいたり、お肉をスライスしたり…といった専門作業は一切ありません！あなたにお任せするのは、商品の陳列や品質管理といった「売り場づくり」。未経験からでも安心して始められるお仕事です。 ★3ヶ月ごとに、新しい売り場の担当へ。 当社の店舗業務は、3ヶ月ごとのローテーションが基本。「青果を3ヶ月担当したら、次はお肉の売り場へ」というように、短期間で様々な部門を経験します。これにより、ス

仕事内容 ☆プライム市場上場グループ企業☆＼正社員の募集／キャリアアッププラン充実♪大手ならではの厚待遇◎ ＞一目でわかる！働く魅力＜ ★残業少なめ ★5連休年2回 ★賞与年2回／昨年度支給実績：計3.5ヶ月分 【働きやすさ：業界トップクラス！】 東証プライム上場・(株)イズミグループの一員として 飲食店運営事業を手掛けている当社 安定的に業績を築けており 社員の働きやすさ向上に、特に注力しています！ ◎メリットいろいろ◎ 昇給・賞与あり♪頑張りをお給料に反映！ 制服あり♪洋服が汚れる心配ナシ☆ スタッフ割あり♪商品をお得にGET！ 販売や接客のほか、店長候補として、 店舗運営業務をお任せします。

仕事内容―知名度バツグンの『ワークマン』の総合職！― 総合職として、『ワークマン』の店舗運営を支える業務をお任せします。入社後は直営店での勤務からスタート。その後は希望と適性に合わせて、担当業務を決定していきます。 ＜お任せする業務＞ ■スーパーバイザー フランチャイズ加盟店を巡回し、経営のアドバイスを実施。当社のフランチャイズ割合は95％。10年、20年と運営している店舗も多いため、それぞれの特色を把握したサポートを行ないます。 ■製品開発 販売動向などのデータを分析し、新商品の企画・開発・導入や販促企画を実施。店舗での経験を活かし、現場視点・お客様視点に立った企画を展開していきます。 ■店

勤務時間シフト制

仕事内容居酒屋店舗運営スタッフ 飲食業が初めての方でも心配はいりません。 接客の基本から店舗運営の考え方まで、先輩スタッフが丁寧に教えます。 現場で経験を積みながら、自然と「お店を見る力」「人をまとめる力」「数字を意識する力」が身についていきます。 お客様の『また来るね』の一言、スタッフが成長していく姿、忙しい営業をチームで乗り越えた達成感になります 【仕事内容】 ―――――――――― 店舗運営スタッフとして、居酒屋の営業に関わる幅広い業務をお任せします。 まずはホール・キッチン業務からスタートし、接客の基本や調理補助、 仕込みなどを覚えていきます 慣れてきたら、 アルバイトスタッフの

仕事内容<仕事内容> サンドラッグの店舗運営スタッフ（転勤なし）／年休118日／希望休取得可能／20代・30代活躍中！ ドラッグストア『サンドラッグ』のスタッフとして、店舗での接客や商品管理、販売、販促企画、従業員（アルバイト・パート）の管理など店舗運営に関する業務全般をお任せします。 ＜具体的な業務内容＞ ◆商品管理 ◆販売促進企画 ◆販売・接客 ◆従業員（アルバイト・パート）の管理 ◆各種金銭管理業務 など ＜入社後の流れ＞ 上場企業ならではの整った研修体制のもと、接客や店舗運営ノウハウをイチから習得！ 実務開始後も、店長候補として売上分析やマネジメントに関する研修など、実に【約15年間】を

仕事内容当社が運営する飲食店の運営業務をお任せ。本格居酒屋やダイニング、ダーツ、バーなど27業態を運営中。多様な業態で多様なキャリアを歩めます！ まずは店舗の基本業務からスタート！ ――――――v――――――――― ホール・キッチンのどちらをメインで担当するかは面接時に選択していただけます。簡単な作業からお任せするので、飲食業の経験がない方もご安心ください！ ■ホール業務 接客、オーダー確認、ドリンク作成、配膳、テイクアウト業務など ■キッチン業務 食材のカットや下処理などの仕込み作業、調理、盛り付けなど キャリアアップ後は店舗管理に挑戦！ ――――――v――――――――― 毎年約10店舗以上

仕事内容指定店舗へ訪問する覆面調査・報告業務です。 ★この案件はご近所ワーク株式会社が依頼主から発注～納品までの依頼を受け、ご近所ワーク株式会社が発注者となり運用している案件です。依頼主である企業様の各店舗が企業の方針にそって正しく運営されているかどうかの「社内調査」のための作業となります。 ※調査対象店舗に関する情報は応募後、作業手順内で開示しておりますので応募後ご確認をお願いします。 店舗訪問（30分程）と事前準備＆調査報告（30分程）のお仕事です。 ※報告には文字数250文字以上のレポートが必要な箇所があります。調査目的・意義に沿った回答で提出をお願いします。 ※調査に集中していただくため、

仕事内容【職種】サービス＞店舗管理・店舗運営 【業種】サービス＞外食 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります ■株式会社ZUNDで働く3つのメリット ①地元に根付いて同じエリアで働き続けられる 全国転勤の無い「地域限定社員」というポジションになります。 地元や地元に近いエリアで働きながら店長へのキャリアアップも目指すことができます。 ②透明性の高い評価制度で、納得感のあるキャリアステップを 「何をすれば昇格できるか」が可視化された評価制度があります。 「トレーニングブック」の項目をクリアし、月1回実施されるフォローアップ研修を経れば、誰にでも毎月昇

仕事内容<仕事内容> 企画運営スタッフ◆「好き」を活かして働く／年収500万円以上可／残業月12h程度／20以上の福利厚生 アミューズメント施設『楽市楽座』『アドアーズ』『ASOBLE（アソブル）』で内勤の店舗運営を担当。クレーンゲームの景品選びやイベント企画などを通じて、お店づくりに携われます。 ■接客 店内をまわりながら、「UFOキャッチャーの取り方が分からない」「このゲームのルールを教えてほしい」といったお客様にアドバイスします。 ■クレーンゲームなどの調整 クレーンの高さや景品の置き方などを工夫し、絶妙な難易度になるよう調整。「お子様向けならたくさん取れるように」「大人向けなら〇回程度で

仕事内容店舗運営のスペシャリストを目指すポジション。1年目は接客や調理といった基本的な業務からスタートし、2年目から店舗経営に関わっていきます！ …▼1年目：お客様に喜ばれる接客を学ぼう▼… まずは店舗での基本的な業務からスタート。入社時研修では、実店舗でのトレーニングもあるので、未経験者でも安心してスタート可能。3ヶ月に1度、集合でのフォローアップ研修も行います。 ■接客 注文はQRコードを用いたセルフオーダー、会計はセルフレジで効率化しています。その分、お困りのお客様へのお声がけを大事にしています。 ■調理 包丁を使ったり、火加減を調整したりすることはありません。調理が苦手な方でも大丈夫です

仕事内容地域ごとのニーズに合わせて特色のあるスーパーを32店舗展開する当社。 店舗運営を通して、社会人としての基礎力から接客スキル、マネジメント力まで幅広く身につきます！ 「もう一度イチから頑張りたい」「正社員として成長したい」――そんな想いを応援します！ 《具体的な仕事内容》 入社後希望と適性を考慮し、精肉、青果、水産、惣菜、食品部門のいずれかへ配属！ 一緒に働くスタッフは約70名！それぞれの売り場担当と連携して仕事を進めます。 ＼店舗ごとに、こだわりあり！／ どの店舗も地域のお客様に合わせてコンセプトが異なり、扱う商品からお店のレイアウトまでそれぞれに個性があります！ ～店舗例～ ◆ご家族連

仕事内容株式会社プロバックス 楽しい空間を創り出す★【店舗運営スタッフ】 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 まずは店舗スタッフとして仕事に慣れていただき、【マネージャー候補】を目指しながらあなたのペースで仕事を覚えましょう！《昇進・昇格できる環境》売上予算策定と管理 アルバイトスタッフの勤怠管理 ゲームセンターのサービス向上に向けた運営業務 新商品の導入提案、レイアウト設計 プライズ配置や、商品発注 商品の在庫管理 機械の稼働チェックや稼働準備 など 【雇入れ直後】上記業務 【変更の範囲】会

仕事内容＼『炭焼 雷』の店舗運営をお任せします／ 入社後、一通りの業務を覚えたうえで、あなたの得意や興味に応じて調理・接客・店舗管理など、いずれかの最適なポジションをメインでお任せします。 ＜『炭焼 雷』で働く魅力ポイント！＞ ★未経験スタートでも安心 包丁を握ったことがなかった先輩も、今では現場の第一線で活躍中。基本から丁寧に教えます！店舗運営についての一通りを学べるので、将来独立を目指す方にもピッタリです。 ★協力し合える環境 各店舗には20代～40代の社員が複数名在籍。業務は全員が一通り対応できる体制のため、休みの調整もしやすく、オン・オフのメリハリを大切に働けます。 ★アイデアを活か

仕事内容[募集背景お客様満足向上のため増員 ※2026年3月に、1000店舗を実現すべく組織強化を進めています。 [仕事内容]： 国内で850店舗以上展開しているうどん店にてまずは店長として店舗の売上管理/スタッフ管理をお任せし、ゆくゆくはSVとして5～7店舗をマネジメントする立場を目指していただきます！ 【具体的には…】 ・入社後研修：2日間の座学研修（WEBか東京本社にて）→1ヶ月間神奈川の研修センターでオペレーション研修→2ヶ月間研修店舗にて研修→4ヶ月目から実店舗に配属 ・店長昇格後：実際のオペレーション（接客調理、その他）も行いながら、店舗全体の品質向上の為の改善点や修正点を洗出し、解

仕事内容商業施設等に出店するコインランドリーのオープン準備及び、運営をお任せします。ミッションは「利用者にまた来たいと思ってもらえるようにすること」です。 ■新規店舗オープン ▼オープン準備 └施設内における宣伝活動の可否、注意点等を確認します。店内のご利用方法や注意喚起等のPOP、必要な備品の設置やレイアウト決めもお任せします。 ▼パート従業員の募集・面接・採用・教育 └１店舗2名配属しています。採用後に研修・教育を行ない、お客様対応やOJTをします。オープンイベントにも携わります。 ■既存店舗の運営 ▼売上向上施策 └担当店舗の売上向上のための施策の立案・実施をお願いします。PDCAをまわしな

仕事内容☆プライム市場上場グループ企業☆＼正社員の募集／キャリアアッププラン充実♪大手ならではの厚待遇◎ ＞一目でわかる！働く魅力＜ ★残業少なめ ★5連休年2回 ★賞与年2回／昨年度支給実績：計3.5ヶ月分 【働きやすさ：業界トップクラス！】 東証プライム上場・(株)イズミグループの一員として 飲食店運営事業を手掛けている当社 安定的に業績を築けており 社員の働きやすさ向上に、特に注力しています！ ◎メリットいろいろ◎ 昇給・賞与あり♪頑張りをお給料に反映！ 制服あり♪洋服が汚れる心配ナシ☆ スタッフ割あり♪商品をお得にGET！ 販売や接客のほか、店長候補として、 店舗運営業務をお任せします。