役所 - 神奈川県川崎市宮前区 の求人・仕事・採用

仕事内容【アピールポイント】 ｜未経験・第二新卒歓迎｜20～40代活躍中｜充実研修で「教育と責任者のプロ」へ 【仕事内容】 【仕事内容】 「個別教室のトライ」の教室運営・マネジメント全般をお任せします。 生徒の目標達成（受験合格、成績UP）と、 教室の健全な運営（売上管理、講師の育成）があなたのミッションです。 【具体的な業務内容】 1.生徒・保護者へのコンサルティング ・入塾希望の生徒・保護者様との面談（カウンセリング） ・「成績を上げたい」「志望校に合格したい」というニーズをヒアリング ・一人ひとりに合わせたオーダーメイドの学習カリキュラムの作成・提案 ・既存生徒の学習進捗管理や、定期的な保護

仕事内容【アピールポイント】 ｜業界No.1の安定基盤｜裁量権大｜早期キャリアアップ（エリアマネージャー候補） 【仕事内容】 【仕事内容】 「個別教室のトライ」の教室長として、 一教室の「経営者」として運営全般を統括していただきます。 ※あなたの経験を活かし、早期に複数教室を管轄する 「エリアマネージャー」候補としての活躍も期待しています。 具体的な業務内容： 1.経営戦略の立案・実行 ・教室の売上目標の達成に向けた戦略立案と実行 ・地域の競合分析、学校情報に基づいたマーケティング戦略の策定（イベント企画、募集活動） ・入塾率・継続率向上のための施策実行 2.高度なコンサルティング ・入塾希望の生

仕事内容【アピールポイント】 直行直帰出来る訪問看護ステーション！精神科訪問看護が割合多め！精神・介護両方出来る訪問看護スタッフ募集！公休120日以上！オンコール手当あり・インセンティブあり 【仕事内容】 ご覧いただいている求人のほかにも、ご紹介できる企業様がたくさんあります。 ・看護師または准看護師の資格をお持ちの方 ・「週休3日制」「土日祝休み」「日勤のみ」「中抜けなし」「残業なし」「オンコールなし」 などの条件でお探しの方 まずはお気軽にご応募ください！ 人事のプロフェッショナルがお一人おひとりの可能性を引き出し、最適なキャリア選択をサポートいたします。 経験やスキル、価値観を丁寧に

仕事内容【週1OK】【接客なし】深夜の2～4時間限定！高時給な時間帯で効率よく稼げます！ 週1～6日、何日でもＯＫ！短時間のプチ勤務から夕方～ラストまでのガッツリ勤務まで幅広くＯＫです！ 初バイトの大学生、Ｗワークの社会人、 子どもを寝かしつけてからの主婦（主夫）さんまで 幅広い年代のスタッフが活躍中です。 平日のみ・土日のみもＯＫです！ 簡単な調理補助や、盛り付け・洗い場 閉店作業などをお願いします。 調理経験一切なし！ 包丁も握ったことがない… なんて方でも全然大丈夫です！ 【嬉しい！食事補助つき】 丸源のラーメンが半額！ 食事補助つきのアルバイトです。 やわらかな豚肉をスープで炊き込んだ

仕事内容《川崎市宮前区/「溝の口駅」バス10分》常勤看護師募集/8：30～17：30/10：00～19：00/月給26.5万円～/賞与4ヶ月分/日勤のみ/オンコールあり/福利厚生充実特別養護老人ホーム フレンド神木 勤務地: 神奈川県川崎市宮前区神木本町5-12-15(JR南武線武蔵溝ノ口バス10分 「市営バス」宮前平駅行き/宮前区役所行き/聖マリアンナ医大行き/鷲ヶ峰営業所行き向丘中学校下 下車 徒歩１分) 車通勤:可 募集職種: 正看護師 雇用形態:常勤 施設区分:特別養護老人ホーム 給与: 月収：265,000円～315,000円 オンコール手当：15,000円（3,000円×5～6回/月） ※

仕事内容好待遇・フレキシブルな職場環境・チームワークで、地域一番の施設作りにご協力いただけませんか？ 募集職種: サービス管理責任者 仕事内容: ■サービス管理責任者として ・軽～中度の障がい者グループホームで利用者さまの支援業務のリーダー職 （利用者様：男性10名・女性10名 計20名） ・世話人さん（夜勤業務）への支援と管理業務 ・保護者様や関係事業者、役所との連携業務 等 ■管理者として ・世話人のシフト作成 ・本社との月次会計資料作成 ・スタッフの採用活動 ・食品や日用品の発注業務 等 管理者補佐の職員もいますので役割分担しながらの業務に取り組んでください。 資格: 「サービス管理責任者研

仕事内容新日本計装株式会社 【川崎】配電盤・自動制御盤の設計◇創業45年／土日祝休／年休125日／残業なし 【仕事内容】 【川崎】配電盤・自動制御盤の設計◇創業45年／土日祝休／年休125日／残業なし 【具体的な仕事内容】 ～土日祝休・年間休日125日／創業45年の安定企業／有名企業の工場や商業ビルへの導入実績多数／資格手当・家族手当など制度充実／独身寮アリ／直行直帰可～ ■業務内容： 商業ビル・病院・工場等にて利用される空調設備の自動制御盤の電気回路設計をお任せします。 ■具体的な仕事の流れ： お客様からの資料をもとに機器の選定・手配を行います。電気回路設計や機器レイアウトの下書きを作成

仕事内容【業務内容】 訪問看護業務全般、それに付随する業務（担当者会議等の参加や医療・役所機関との調整）。 オンコール担当（手当制）あり。 【雇用形態】 常勤(日勤のみ) 【勤務時間】 日勤：11:00～20:00 【給与情報】 月給29万円 【施設形態】 訪問看護 【休日・休暇】 年間休日120日以上、4週8休以上 【待遇・福利厚生】 社保完備 【おすすめポイント】 残業少なめ、退職金あり、車通勤可、給与高め、昇給あり、昇給あり、電子カルテあり 【スタッフの声】 「直行直帰が可能で残業もないため働きやすいです。」 【深掘り情報】 《待遇、福利厚生の魅力》 ・直行直帰可能！ ・オンコ

勤務時間07:00〜16:00 09:00〜18:00 10:00〜19:00 16:00〜09:00

仕事内容スキルの底上げをはかり “ずっと必要とされ続けるエンジニア”になれる！ 仕事内容： 入社後は代表・松浦と同じプロジェクトに参画し、あなたの経験やスキルに合う業務からスタートします。 ≪具体的には≫ ・要件定義・基本設計 ・顧客折衝やプロジェクト進行管理、スケジュール調整 ・メンバーのタスク管理、育成、技術的なレビュー ・実装 など (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 ・エンジニア1人ひとりの望むキャリア実現をサポート！ 半年～1年などある程度慣れた後は、あなたがやりたい業務や将来目指すキャリアなどに合ったプロジェクトに参画することも可能です。 「市場価値の高いエンジニアを目指した

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【年収500万円以上】組織の成長を牽引する中核ポジション！経験を活かし、地域に根ざした介護サービスを支える／東証スタンダード上場企業ヒューマンホールディングスのグループ会社 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：管理者・施設長・ホーム長 【業務内容】： ◆ブロック長の役割とは？◆ グループホームや（看護）小規模多機能型居宅介護など3～5拠点のマネジメントを担当。 施設長を部下に持ち、各拠点の成長を支え、以下のような業務をリードします。 ◆介護サービスの提供、品質向上 ◆職員の採用、育成、定着 ◆コンプライアンスの管理 ◆顧客獲得の営業企画

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ＜年間休日121日＞地域包括支援センターでのお仕事です＠川崎市宮前区【人材紹介『ケア人材バンク』求人】※ご応募のタイミングにより求人情報が更新されている場合がございます。最新情報は応募後、担当者にご確認ください。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： 地域包括支援センターのケアマネ業務 ・高齢者とその家族等の総合相談窓口となります。 （介護保険の申請や利用方法の説明、財産管理や契約の不安に関する相談、高齢者の虐待対応、医療機関・区役所・居宅介護支援事業所など各関係機関との連携、認知症に関する相談支援 など）

仕事内容【ランチ募集】【接客なし】平日のみ／扶養内／週1～／フル勤務もOK！家事・育児最優先でＯＫ 急な用事や子どもの発熱…遠慮なく休んでくださいね。急なお休みもしっかり対応、気軽に相談できる環境をご用意。短時間も歓迎！ 簡単な調理補助、盛付・洗い場等をお願いします。 調理経験も年齢も不問です。 長いブランクがあっても大丈夫ですよ。 子育て中・シングル・ベテランママさんなど 幅広い年代の主婦が活躍中！ もちろんフリーターや 学校が休みの学生さんも大歓迎です！ お子さまと一緒の面接も大丈夫です。 【嬉しい！食事補助つき】 丸源のラーメンが半額！ 食事補助つきのアルバイトです。 やわらかな豚肉をスー

仕事内容就業開始12時！直行直帰出来る訪問看護ステーションで、一緒に働きませんか？ 募集職種: 看護師/准看護師 仕事内容: 訪問看護業務全般、それに付随する業務（担当者会議等の参加や医療・役所機関との調整）。 オンコール担当（手当制）あり。 資格: 正看護師免許 自動車運転免許必須 勤務時間: 12:00～21:00（休憩60分） 直行直帰可能、ワークライフバランス配慮 休日・休暇: 完全週休2日制 年間休日120日以上 （休日数：土日祝日の日数分＋夏季休暇＋年末年始5日間） 土曜日勤務希望の方歓迎、その場合は日曜日と平日休みの週休2日制 福利厚生: 社会保険完備 研修制度あり 退職金あり（勤

勤務時間7：00～19：00の内の8時間 休憩:労働時間6時間以上45分、8時間以上60分 週2日～

仕事内容【仕事内容】 ◆ホームの入居者の健康管理をはじめ、看護業務全般をお任せします。 ≪具体的には≫ ・日常の健康相談、バイタルチェックなどによる健康状態の把握 ・医師の指示による服薬管理・食事管理・処置など ・健康状態の変化(急変時の緊急対応を含む)に対する受診の支援(病院等の手配・受診付き添い)、医師への連絡・指示受け ・ご入居者様・ご家族様のご要望によるターミナルケア(かかりつけ医との連携) ・定員数：145名 ・必要となる医療処置：インシュリン投与、胃瘻、在宅酸素、たん吸引、ストーマなど ・看護師人数：11名（内派遣看護師3名） ・看護師年齢層：30代～50代 ・教育：OJT制度、入社時研

仕事内容【日勤介護士（介護福祉士）／川崎市宮前区】正社員｜賞与年3回｜介護付き有料老人ホームでのお仕事です｜有給取得率70％以上｜ワークライフバランスを保てる職場環境｜東証スタンダード上場の工藤建設が運営 ■ アピール ＼介護付き有料老人ホームの日勤介護士／ 『フローレンスケア』は介護付き有料老人ホーム・デイサービス・グループホーム等、東京・神奈川に17施設21事業を展開しています。 ★有給取得率70％以上！ワークライフバランス◎ ★充実の研修制度！手厚いサポートあり ★東証スタンダード上場の工藤建設(株)が運営 ★上場企業ならではの手厚い福利厚生 ★日勤シフトのため生活リズムも安定！ ▼

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