特別養護老人ホーム - 兵庫県赤穂市 の求人・仕事・採用

勤務時間◆日勤専従 ①7:00〜16:00（休憩60分） ②8:30〜17:30（休憩60分） ③9:30〜18:30（休憩60分） 残業時間月平均0時間

勤務時間6:30～15:30（休憩60分） 9:00～18:00（休憩60分） 11:00～20:00（休憩60分）

仕事内容栄養バランスの優れた食事で利用者さまの心身をサポート◎管理栄養士を募集中！ ◆募集職種 管理栄養士 正社員 ◆仕事内容 献立作成、調理 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給211,000〜245,500円 ≪基本給≫ 211,000〜245,500円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:40,000円 ≪賞与≫ 年3回合計3.5ヶ月分 ◆資格 資格必須：管理栄養士 ◆アクセス 自動車通勤可、自転車通勤可 播州赤穂駅から1.7km 坂越駅から3.4km 天和駅から3.4km ◆勤務時間 ①6:00〜15:25（休憩60分） ②9:00〜18:25（休憩60分） ③10

仕事内容★昇給賞与あり！4週8休制◎マイカー通勤OK★兵庫県赤穂市東有年字片山にある特別養護老人ホームです。デイサービス・居宅介護支援事業所・ショートステイ・ケアハウスを併設しています。 ・頑張りは昇給や賞与にしっかりと反映されるので、モチベーション高く働けます。 ・4週8休制の無理なく仕事に取り組める環境です。自分の時間を大切にしながら勤務できますよ。 ・マイカー通勤が可能なので雨の日の通勤もラクラクですね。 ❏求人について ┃募集職種 介護福祉士／ヘルパー ┃雇用形態 正社員(夜勤あり)／パート／夜勤専従 ┃業務内容 特別養護老人ホームにおける介護業務全般 ┃サービス形態 特別養護老人ホ

仕事内容●日々の視診、バイタルチェック及び健康相談、通院や入院の付き添い、定期的な健診や予防接種の実施をお願いします。 ●一人ひとりとのコミュニケーションを大切にしながらより密接したケアを学べます！ ●日勤常勤でプライベート時間も大切にしながら無理なく働けます♪

仕事内容人々の暮らしを支える職場がここに！特別養護老人ホーム 千種の苑での看護師募集 ◆募集職種 准看護師 正社員 ◆仕事内容 バイタルチェック、健康管理、服薬・投薬管理 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給262,086〜283,086円 ≪基本給≫ 230,300〜251,300円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:50,000円 特殊業務手当:8,000円 処遇改善支援手当:23,786円 扶養手当:支給要件を満たした世帯主に限り 住宅手当:支給要件を満たした世帯主に限り 夜間待機手当:1,500円/回 入職直後から待機は行いません。 ≪賞与≫ 年2回合計4ヶ月分 ≪昇給

仕事内容兵庫県赤穂市東有年字片山／50歳以上歓迎、60歳以上歓迎、週2〜3日からOK、車通勤OK、週休2日制、長期、女性歓迎／年収：240万円〜400万円時給：1020〜1700円

仕事内容福祉施設における管理栄養士業務全般 ・栄養ケアマネジメント ・委託会社との連携調整など ※対象の福祉施設 特別養護老人ホーム（80名）、デイサービス（34名）、ケアハウス等（15名） ※厨房業務（献立作成・検品業務等）は委託会社が対応。

仕事内容【仕事内容】 特別養護老人ホームでの介護業務全般 ◇食事・排泄・入浴介助 ◇着替え介助 ◇シーツ取替え、清掃など

勤務時間又は5時00分〜18時00分の時間の間の8時間 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容 特別養護老人ホーム千種の苑 正職員の求人です ★☆★☆こちらの求人の魅力★☆★☆ ◎ブランクOK ◎交通費支給 ◎夜勤なし ◎年休110日以上 ◎経験者優遇 ◎車通勤ＯＫ ★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★ 魅力的な賞与4ヶ月分！充実の福利厚生と年間休日112日◎退職金制度も完備♪ ●特別養護老人ホーム併設のデイサービスセンターで、利用者様の介護業務全般や送迎をお任せします。 ●年2回、4ヶ月分の賞与支給があり、あなたの頑張りがしっかりと評価される職場です♪ ●年間休日112日と多様な休暇制度が整っており、日勤のみの勤務なのでワークライフバランスを大切にしたい方にぴったりです☆ 未経験の方

勤務時間18:00〜11:00 ※上記勤務時間は一例です。 ご希望の夜勤時間にてご案内いたします。 1日5時間~

仕事内容【仕事内容】 特別養護老人ホーム千種の苑で、利用者様一人ひとりに寄り添う看護師・准看護師のお仕事です。温かな雰囲気の施設で、清潔感あふれる環境の中で皆様をお迎えします。 日勤中心の勤務ですので、ご家庭との両立を目指す方にも働きやすい環境です。介護施設での経験がない方でもご安心ください。経験豊富な先輩スタッフが、丁寧に業務をサポートいたします。 オンコール体制はありますが、出動は少なく、負担を感じにくいように配慮しています。利用者様の健康を支え、穏やかな生活をサポートするこのお仕事に、ぜひチャレンジしてみませんか。 ご興味をお持ちいただけましたら、面接対策のポイントなど、さらに詳しい情報を

勤務時間 就業時間１：5時30分〜12時30分 就業時間２：13時00分〜19時30分 就業時間に関する特記事項：いずれの時間でも応募可能 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容きめ細やかなケアの提供を行い、ご利用者さまが快適に過ごせるよう取り組んでいます ◆募集職種 介護職・ヘルパー(介護職員・介護スタッフ) 正社員 ◆仕事内容 身体介護、食事介助、入浴介助、排泄介助、生活援助、リネン交換、レク企画・運営 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給181,000〜250,000円 ≪基本給≫ 181,000〜250,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:40,000円 夜勤手当:10,000円/回 ≪賞与≫ 年3回合計3.5ヶ月分 ◆資格 有資格者歓迎：介護福祉士 ◆アクセス 自動車通勤可、自転車通勤可 播州赤穂駅から1.7km 坂越駅か

仕事内容特別養護老人ホームでの看護業務および付帯する業務 利用者の健康状態の確認 病院受診の付き添いや血圧・血糖等の測定、インシュリン注射、点眠、服薬管理、傷の応急処置などの利用者の看護業務全般 医師・歯科医師来苑時の対応 ＜おすすめポイント＞ 【正看護師募集！年間休日107日と自分自身への投資時間も確保できます！】 ・経験不問、兵庫県赤穂市で働くチャンス！安定した給料制度が整っています！ ・確かな療養を提供する特別養護老人ホームで、大切な医療スキルを使って高齢者の方々を支えられます！ ・賞与4か月分あり！さらにマイカー通勤可能で通勤もラクラクです！

仕事内容賞与4ヶ月分!!日勤のみ!厨房業務なし!マイカー通勤可!!_ 福祉施設における管理栄養士業務全般 ・栄養ケアマネジメント ・委託会社との連携調整など ※対象の福祉施設 特別養護老人ホーム（80名）、デイサービス（34名）、ケアハウス等（15名） ※厨房業務（献立作成・検品業務等）は委託会社が対応。 厨房業務は委託会社が対応しているので、利用者さまの栄養マネジメントなどに取り組めます！ 日勤のみで週休二日制なので、ご家族との時間も大切にしながら働きやすい求人です◎

仕事内容【仕事内容】 福祉施設における管理栄養士業務全般 ・栄養ケアマネジメント ・委託会社との連携調整など ※対象の福祉施設 特別養護老人ホーム（80名）、デイサービス（34名）、ケアハウス等（15名） ※厨房業務（献立作成・検品業務等）は委託会社が対応。 【給与詳細】 【給与】 月給：221,870円～247,070円 【諸手当】 処遇改善支援手当 22,770円 特殊業務手当 8,000円 通勤手当 月額50,000円（上限あり） 扶養手当 ※世帯主に限り対象 住宅手当 15,000円 ※世帯主に限り対象 処遇改善交付金 ※賞与とは別に年3回支給（基本給のおよそ1.0ヶ月分） 【昇給・賞与

仕事内容【仕事内容】 仕事内容 【仕事内容】 地域密着型特別養護老人ホームにおける介護業務全般 【給与詳細】 給与 月給 213,050円〜248,050円 【月給】213,050円-248,050円 [内訳] ・基本給:179,100円-198,100円 ・特殊業務手当:8,000円 ・資格手当:0円-6,000円 ・処遇改善手当:5,950円 ・夜勤手当:20,000円-30,000円（5,000円/回・月4回-6回程度） 【その他手当】 ・住宅手当:賃貸 上限15,000円、持ち家 5,000円（世帯主に限り支給） ・扶養手当:配偶者 10,000円、18歳未満の子 5,000円（世帯

仕事内容【職種】 ケアマネージャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 / 特別養護老人ホーム / 老人短期入所施設 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 特別養護老人ホームにおけるケアマネージャーの業務全般です。日勤のみでの勤務になります。 【給与】 月収 226050~244650円 賞与：年2回（4ヶ月） 賞与：年2回（4ヶ月） 【住所】 兵庫県赤穂市東有年片山664-1 【アクセス】 JR山陽本線(姫路～岡山)有年 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 週休2日制 年間休日110日 【休暇制度】 有給休暇 【福利厚生】 住宅手当 / 扶養手当/有給休暇/再雇用/退職金制度あり/通勤手当制度