販売促進 - 栃木県栃木市 の求人・仕事・採用

仕事内容・主なお仕事は担当エリアの配達・集金・契約確認などの顧客管理業務。 入社後に担当していただきたい地域を指定いたしますので、すでにご購読いただいているお客様のフォローや契約更新といった仕事からスタートしていただきます。「この地域の担当になったです」といった挨拶からはじめてOK。お客様に顔を覚えてもらうことが１番最初のお仕事です。徐々に業務の幅を広げていってくださいね。＜積極募集中！＞ ・未経験大歓迎資格やスキルは必要ないので、初めての営業職・接客業の方でも安心して働けます。 当社で活躍中の社員は「まったくの未経験」「営業経験はあるけど新聞を扱ったことがない」…という状態で入社した人がほとんど。配

仕事内容<仕事内容> お客様サポートアソシエイト CMでおなじみ、三太郎でおなじみ「au・UQ」のご案内スタッフ大募集。 スマホユーザーの生活をより豊かにする、“最適なご提案”をお届けするお仕事です。 あなたにお任せするのは、東北エリアの家電量販店にて、au・UQの各種サービスのご案内・販売業務です。 配属先はビックカメラ、コジマ、ヤマダ電機、ケーズデンキなど、大手有名店舗なので安心して働けます。 ▼具体的な業務内容 ・最新スマホの機種紹介・料金プランのご説明 iPhoneや人気Androidなど、最新端末の特徴や料金プランを、わかりやすくご案内していただきます。 「スマホはよく使うけど、何が自

勤務時間シフト制

仕事内容<仕事内容> ダイレクトマーケティング/総合マーケティング★上京支援充実★最高月収250万円★ 突然ですが、 将来に不安はないですか？今の日本は大丈夫なのか？ はい！ 全然大丈夫です！全然余裕です！ 世界を見ると発展途上国の国はたくさんあり、日本に比べると天と地の差があります。 結論、自分で行動するか行動しないかこの選択で大きく人生を変えれます！ 弊社は、元々自信がないような子でもキラキラして、本気で仕事やってバリバリ稼いで、プライベートと仕事どちらも充実されてる方が多いです★ 弊社を選択された方には全力でサポートするので、是非一緒に立ち上がりましょう！ ＜キャリアは様々でジョブロ

仕事内容【アピールポイント】 ＼充実した教育制度／ 海鮮居酒屋で店長候補募集！ ■過去の調理経験を活かせる ■とことん成長できる環境 ■希望休・連休OK ■段階を踏んで、商品企画・販促に携われる 私たちと食で地域貢献をしていきませんか？ 【仕事内容】 ＼成長できる魅力10選／ 全国の地酒と魚介が楽しめる海鮮居酒屋で店長候補募集！ ■サンフードの成長できる魅力 ①充実した研修あり ②過去の調理経験を活かせる ③調理は自店で行っている為、調理の腕を磨ける ④食材の仕入れから携わる事ができる ⑤自ら商品企画に携われる ⑥自ら販売促進企画に携われる ⑦食で地域貢献のできる会社 ⑧「自由」を大切にして

仕事内容◎総合職：葬儀全般業務 ●葬祭ディレクター：葬儀打合せ、葬儀事前相談、葬儀アフターフォロー ●宣伝・広報 ：イベント企画や各種チラシの作成 ●販売促進 ：会員制度や葬儀・仏事の各種説明資料の作成及び説明 【変更範囲】会社が定める業務

仕事内容【年収例32歳SV：805万円】 【月9～10日休み／月3日の希望休OK】 【販売ノルマなし】 【賞与年2回】 【エリア限定＆転居をともなう転勤なし】 ■少しだけ社員インタビュー♪ Q.接客と販促企画の割合はどれくらいですか？ A,接客ももちろんしますが、メインは店舗運営（販促企画～商品管理等）です！ ＼ ＼ ＼ ＼ ＼ ＼ ＼ 【年間休日118日以上／月3日の希望休OK】 【男性の育休取得率84.8%の高水準／復職率100%】 【エリア限定＆転居をともなう転勤なし】 【販売ノルマなし】 【月休平均9～10日／残業ほぼなし】 【32歳SV：年収805万円】 【37歳課長：

仕事内容【年収例32歳SV：805万円】 【月9～10日休み／月3日の希望休OK】 【販売ノルマなし】 【賞与年2回】 【エリア限定＆転居をともなう転勤なし】 ■少しだけ社員インタビュー♪ Q.接客と販促企画の割合はどれくらいですか？ A,接客ももちろんしますが、メインは店舗運営（販促企画～商品管理等）です！ ＼ ＼ ＼ ＼ ＼ ＼ ＼ 【年間休日118日以上／月3日の希望休OK】 【男性の育休取得率84.8%の高水準／復職率100%】 【エリア限定＆転居をともなう転勤なし】 【販売ノルマなし】 【月休平均9～10日／残業ほぼなし】 【32歳SV：年収805万円】 【37歳課長：

仕事内容【アピールポイント】 ＼充実した教育制度／ 海鮮居酒屋で調理正社員募集！ ■過去の調理経験を活かせる ■とことん成長できる環境 ■希望休・連休OK ■段階を踏んで、商品企画・販促に携われる 私たちと食で地域貢献をしていきませんか？ 【仕事内容】 ＼成長できる魅力11選／ 全国の地酒と魚介が楽しめる海鮮居酒屋で一般社員募集！ ■サンフードの成長できる魅力 ①充実した研修あり ②過去の調理経験を活かせる ③調理は自店で行っている為、調理の腕を磨ける ④食材の仕入れから携わる事ができる ⑤入社半年後の資格試験に合格すれば、月給＋35,000円 ⑥自ら商品企画に携われる ⑦自ら販売促進企画に

仕事内容自分のペースで成長できる。その成長を支援する。これが最初の約束です。年収例32歳SV：805万円。月9～10日休み／月3日の希望休OK。販売ノルマなし ■少しだけ社員インタビュー♪ Q.接客と販促企画の割合はどれくらいですか？ A,接客ももちろんしますが、メインは店舗運営（販促企画～商品管理等）です！ ＼ ＼ ＼ ＼ ＼ ＼ ＼ 【年間休日118日以上／月3日の希望休OK】 【男性の育休取得率84.8%の高水準／復職率100%】 【エリア限定＆転居をともなう転勤なし】 【販売ノルマなし】 【月休平均9～10日】 【32歳SV：年収805万円】 【37歳課長：年収960万円

仕事内容【アピールポイント】 ＼充実した教育制度／ 海鮮居酒屋で調理正社員募集！ ■未経験でもチャレンジできる ■とことん成長できる環境 ■希望休・連休OK ■段階を踏んで、商品企画・販促に携われる 私たちと食で地域貢献をしていきませんか？ 【仕事内容】 ＼成長できる魅力10選／ 全国の地酒と魚介が楽しめる海鮮居酒屋で一般社員募集！ ■サンフードの成長できる魅力 ①充実した研修あり ②未経験でもチャレンジできる ③調理は自店で行っている為、調理の腕を磨ける ④食材の仕入れから携わる事ができる ⑤「海鮮居酒屋」「ステーキハンバーグ」「焼肉」「とんかつ」等、複数業態で学べる ⑥自ら商品企画に携わ

仕事内容自分のペースで成長できる。その成長を支援する。これが最初の約束です。年収例32歳SV：805万円。月9～10日休み／月3日の希望休OK。販売ノルマなし ■少しだけ社員インタビュー♪ Q.接客と販促企画の割合はどれくらいですか？ A,接客ももちろんしますが、メインは店舗運営（販促企画～商品管理等）です！ ＼ ＼ ＼ ＼ ＼ ＼ ＼ 【年間休日118日以上／月3日の希望休OK】 【男性の育休取得率84.8%の高水準／復職率100%】 【エリア限定＆転居をともなう転勤なし】 【販売ノルマなし】 【月休平均9～10日】 【32歳SV：年収805万円】 【37歳課長：年収960万円

仕事内容当社にて、営業スタッフとしての仕事を担当していただきます。 ≪仕事内容≫ 変更範囲：なし ・建設機械、車両等のレンタル及び販売促進営業 （建設業関連の固定得意先へのルート営業、新規顧客の開拓） ※目標はありますが、ノルマはありません！ ・来客応対 ・電話対応 ・集金業務 ・建設機械、車両等の入庫・出庫作業 ・建設機械、車両等の基本的な点検整備 ＊未経験でも大丈夫。上司（先輩）をつけて指導します！

仕事内容平柳店【正社員／株式会社サンドラッグ】今年度合格者で実務未経験の方も歓迎★研修充実 店舗運営スタッフ 全国に展開する「サンドラッグ」のスタッフとして、店舗での接客や商品管理、販売、販促企画、従業員の管理など店舗運営に関する業務全般をお任せします。 【ドラッグストアで新たなキャリアへの一歩を踏み出せませんか？】 人々の健康を支える存在としてドラッグストア業界が担う役割は大きく、今後も期待されています。 その中でも当社は全国にグループ約1,500店舗を展開する「サンドラッググループ」の中心を担う企業です。 売上高・経常利益ともに10年で3倍以上に成長を果たすなど、長年にわたり安定した業績を

仕事内容医薬品・健康食品販売等に関わる一連の業務 ・売り場作り ・日用品雑貨等 販売業務 ・品出し業務 ・レジ業務 ・一般医薬品の説明や販売・相談業務 ・チラシ・POP作成 ・発注・在庫管理 ●ドラッグストアにて接客や売場管理などの店舗運営業務● 様々な商品カテゴリーを取り揃えた地域密着ドラッグストアです。 レジ、品出し、接客、商品の発注、陳列、売上管理やスタッフの指導等の店舗運営業務全般に携わって頂きます。 ⇒適性に応じて本部社員（店舗運営部、商品部、販促、経営企画、開発など）へのキャリアアップ制度もあり！ ※配属店舗はご入社決定後に、決定いたします おすすめポイント ＼埼玉、栃木、

仕事内容年間休日123日【未経験OK】無資格から正社員デビュー可！大手ドラッグストアで高待遇の登録販売者 年間休日123日【未経験OK】無資格から正社員デビュー可！大手ドラッグストアで高待遇の登録販売者 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 200,150円～261,050円 ナショナル社員 基本給(年齢給＋職能給)184,650~233,550円 諸手当20,500~27,500円 月額205,150~261,050円 広域エリア社員・狭域エリア社員 基本給(年齢給＋職能給)184,650~233,550円 諸手当15,500~22,500円 月額200,150~256,0

仕事内容年間休日123日【未経験OK】無資格から正社員デビュー可！大手ドラッグストアで高待遇の登録販売者 年間休日123日【未経験OK】無資格から正社員デビュー可！大手ドラッグストアで高待遇の登録販売者 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 200,150円～261,050円 ナショナル社員 基本給(年齢給＋職能給)184,650~233,550円 諸手当20,500~27,500円 月額205,150~261,050円 広域エリア社員・狭域エリア社員 基本給(年齢給＋職能給)184,650~233,550円 諸手当15,500~22,500円 月額200,150~256,0

仕事内容<仕事内容> 【時短正社員】EC事業 商品開発職／栃木本社勤務／事務・経理経験者活躍！未経験歓迎◎1日7h勤務 今回募集するのは 総合事務職及び商品開発職です。未経験の方も安心してスタートできるよう、OJT研修を通じて、半年から1年を目安に一人立ちを目指していただけます。 仕事内容 主な業務内容は以下の通りです。 商品管理業務：商品登録、在庫管理、受注処理など（専用ソフトやエクセルを使用） デザイン関連業務：商品ページやパッケージのデザイン構成、販売ページの見直し 物流軽作業：商品の検品・梱包作業など 企画提案業務：お客様目線での自社商品企画、イベント準備や立案など 社内管理業務：FAQ

仕事内容高収入の接客業で正社員に挑戦！20・30代の先輩社員が、仕事のコツを教えます♪ ビックマーチというパチンコ・スロット店を運営。 ほとんどの店舗が設置台数800台以上の大型店であり、 1店舗あたり月10億円の売上を記録しています。 これは平均的な中小企業の売上を超えるほどで、 茨城県内のアミューズメント企業としてNo.1の数字です。 そのため、 ここでの責任者はイチ企業の社長と言っても過言ではないでしょう。 一方、 これだけの売上を安定して確保しているからこそ、 当社では社員を手厚い待遇で迎えることができています。 例えば、 住宅手当は月2万5000円を支給。 社員寮は月1万円の負担。 単身

仕事内容【医療機器営業】医療機器メーカー（医療業界経験者） 正社員 賞与あり,車通勤OK,リモート面接OK,昇格あり,経験者歓迎,交通費支給,住宅手当あり,研修あり,長期休暇あり,有資格者歓迎,U・Iターン歓迎,大手企業,社会保険完備,昇給あり,土日祝休み,資格取得支援あり,ベンチャー企業,産休・育休取得実績あり 最高品質の医療器具を世界各国に販売するメーカーの「国内営業」の求人です。同社で製造された医療機器は国内だけでなく、海外でも使用され、自分たちが手がけた製品が多くの人々の役に立つというやりがいのある仕事です。 ★転勤なし ★英語スキル ★皆勤手当て ★土日休み ★産休育休取得実績あり