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ソムリエ - 埼玉県さいたま市 の求人・転職・中途採用正社員

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新着:指定なし

韓国料理/ソムリエ

株式会社ラムラ

  • さいたま市大宮区 宮町 / 大宮駅 徒歩5分

  • 月給21.7万円

  • 正社員

  • 時短勤務あり
  • 17時前退社
  • 昇格あり
  • 特別休暇
  • まかないあり
  • シフト制
  • 残業手当あり
  • 1日6時間以内OK
  • 食事補助あり
  • 資格不問
  • 交通費支給
  • 未経験OK
  • 年間休日100日以上
  • 育児サポートあり
  • 残業なし
  • 福利厚生充実
  • 残業月20時間以内
  • 職場内禁煙
  • 退職金制度あり
  • 介護休暇あり
  • 18時前退社
  • 賞与・ボーナスあり
  • 社会保険完備
  • 転勤なし
  • 祝い金あり
  • 昇給あり
  • 学歴不問
  • 教育充実
  • 16時前退社

仕事内容飲食業の本当の働きやすさとは?その問いに 真剣に応える会社です。未経験から即戦力の ベテランさんまで活躍の場所が見つかります テーマは安心! 株式会社ラムラは和・洋・中・韓120店舗を運営。その中の95%の店舗が東京、神奈川、埼玉、千葉に集中しています。そのため自宅から近いお店で働ける可能性が高く、通勤時間も短いためにストレスを感じることもありません。また、マイホームやお子様がいて、引越しが難しい方も安心してご応募いただける会社です。 当社の特徴のひとつが業態の幅の広さです!客単価1万円を超える高単価業態から日常使いできるカジュアル業態。最近では若者のトレンドをキャッチするお店も増えていま

グルメキャリー

お酒の販売スタッフ 完休2日/1分単位で残業代支給/賞与4ヶ月分/社員の半数が定着10年以上

河内屋酒販株式会社

  • さいたま市

  • 月給20万円〜22万円

  • 正社員

  • 厚生年金加入
  • 長期休暇あり
  • 週休2日制
  • ブランクOK
  • シフト制
  • 転勤なし
  • 未経験OK
  • 残業月20時間以内
  • 研修あり
  • 制服貸与
  • 高収入
  • 昇給あり
  • 育児サポートあり
  • 残業手当あり
  • 家族手当あり
  • 学歴不問
  • 退職金制度あり
  • 福利厚生充実
  • 接客あり
  • 交通費支給
  • 完全週休2日制
  • 交替勤務制
  • 第二新卒歓迎
  • 託児所あり
  • 特別休暇
  • 住宅手当あり
  • 賞与・ボーナスあり

仕事内容各店舗にて接客や商品の陳列、発注業務などをお任せします。レジ打ちなどはパートスタッフが担当するため、店舗づくりに注力できます! <店舗について> 扱うのは約5000種類のお酒。ウイスキー、日本酒、ワインなど、ジャンルごとの担当制です。店舗にもよりますが、30〜40%は飲食店などの業者の方、60〜70%が一般のお客様です。 【具体的には】 ◆接客、品出し、ヘルプ対応 お客様の要望に応じた商品説明や売り場のご案内をします。「10箱欲しい」という方がいれば、台車を使って倉庫からお客様のお車まで商品を運ぶことも。店内が忙しくなってきた場合はレジのヘルプとして袋詰めなどのサポートを行ないます。 ◆

エン転職

サービススタッフ/正社員/さいたま市/育児サポートあり/05月新着

クリエイティブダイニング株式会社 Italian Kitchen VANSAN 南浦和店

  • さいたま市南区 南浦和

  • 月給23.3万円〜36.2万円

  • 正社員

  • 若手活躍中
  • 駐車場あり
  • 経験者優遇
  • 制服貸与
  • 未経験OK
  • 社員旅行あり
  • 雇用保険完備
  • 年間休日110日以上
  • 副業OK
  • 退職金制度あり
  • 食事補助あり
  • 車通勤OK
  • 残業手当あり
  • 産休・育休実績あり
  • 研修あり
  • 年間休日100日以上
  • ブランクOK
  • 住宅手当あり
  • 週休2日制
  • 第二新卒歓迎
  • 社会保険完備
  • 昇給あり
  • 賞与・ボーナスあり
  • 長期休暇あり
  • 既卒歓迎
  • 育児サポートあり
  • フリーター歓迎
  • 厚生年金加入
  • 特別休暇
  • 託児所あり
  • 交通費支給
  • 学歴不問

仕事内容【職種名】 【給与】 月給 233400円〜362800円 【職場情報】 当社が運営する人気店の店長候補としてイチからお仕事を学んでいきましょう! 【仕事のポイント】 ◎頑張りが評価される社風! お客様アンケートを積極的に取り、輝いていたスタッフを毎月表彰しています。また全社員参加のSNSアプリでは、助けてくれた人に“ありがとうコイン”を送り、コイン数でランキングを作成。感謝や頑張りを見える化しています。 ◎ステップアップ例 入社1年でサブリーダー、2年でリーダーやサブマネージャー、3年で店長になる例が多い傾向です。その後は新店舗の立ち上げなどを担う統括店長になる道も! 【学ぶ仕

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