介護付き有料老人ホーム - 島根県松江市 の求人・仕事・採用

仕事内容○介護職を正社員採用します！サービス強化のための増員です。この機会に未経験から介護業界に飛び込んでみませんか？ ◆募集職種 介護職・ヘルパー(介護職員・介護スタッフ) 正社員 ◆仕事内容 身体介護、食事介助、入浴介助、排泄介助、生活援助、リネン交換、レク企画・運営 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給180,000〜190,000円 ≪手当≫ 夜勤手当:1人夜勤の場合：7,000円/回 2人夜勤の場合：4,000円/回(月3回～4回) 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:23,500円 扶養手当:1人目3,000円、2人目2,000円、3人目1,000円 住宅手当:家賃×10％(借家に居

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位又は8時30分〜17時30分の時間の間の3時間以上 就業時間に関する特記事項：※就業時間は相談に応じます。 ※就業時間により休憩時間あります。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容・利用者の見守り・利用者の話し相手ほか介護付き有料老人ホーム 「あおぞら八重垣」の介護補助業務 ・ミドルシニア歓迎・経験問いません・就業時間は相談に応じます 。 ※各フロアにリハビリ職員、歯科衛生士、清掃職員が専任で配置 され、連携が取れた介護業務を行っています。 明るく、楽しく、元気に、仕事をしています！ あおぞら八重垣の、ホームページを、是非、ご覧ください！ 変更範囲：変更なし

仕事内容心温まる環境で看護師としての新しい一歩を踏み出しませんか？ - シニアコート上乃木 ◆募集職種 看護師 正社員 ◆仕事内容 バイタルチェック、健康管理、服薬・投薬管理 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給259,400〜325,600円 ≪基本給≫ 259,400〜325,600円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:15,000円 山陰未来応援手当:3,000円/人（18歳未満の子供に対して不要の有無にかかわらず支給） ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計1.7ヶ月分 ≪昇給≫ 2,000〜10,000円 （月あたり） ◆資格 資格必須：看護師 ◆アクセス 自動車通勤可、

仕事内容島根県松江市で看護師としてのキャリアをスタート！未経験歓迎の介護付き有料老人ホーム八重垣で地域に根ざしながら働きませんか？ ◆募集職種 看護師 正社員 ◆仕事内容 バイタルチェック、健康管理、服薬・投薬管理、オンコール ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給230,000〜250,000円 ≪基本給≫ 230,000〜250,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:23,500円 扶養手当:1人目：3,000円 2人目：2,000円 3人目：1,000円 住宅手当:借家で単身者が対象：家賃の10% オンコール手当:5,000円/月 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計2ヶ月分

勤務時間◆日勤専従 ①9:00〜18:00（休憩60分） 週所定労働日数2日以上

仕事内容利用者さま一人ひとりを大切にするあたたかい介護付き有料老人ホーム◎介護職募集 ◆募集職種 介護職・ヘルパー(介護職員・介護スタッフ) パート・アルバイト ◆仕事内容 身体介護、食事介助、入浴介助、排泄介助、生活援助、リネン交換、レク企画・運営 ◆給与・手当 ≪給与≫ 時給1,033円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） ◆アクセス 自転車通勤可 揖屋駅から1km 東松江駅から1.7km 荒島駅から6.2km ◆勤務時間 ①9:00〜18:00（休憩60分） 週所定労働日数2日以上 ◆勤務形態 残業ほぼなし、日勤のみ可、週2~3日からOK、シフト自由 ◆休日・休暇 有給消化促

勤務時間◆日勤専従 ①8:30〜17:30（休憩60分） 残業時間月平均2時間 週所定労働日数3日 〜 5日

仕事内容島根県松江市で看護師として心温まるケアを提供しませんか？ ◆募集職種 看護師 パート・アルバイト ◆仕事内容 バイタルチェック、健康管理、服薬・投薬管理 ◆給与・手当 ≪給与≫ 時給1,169〜1,284円 ≪基本給≫ 1,169〜1,284円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:23,500円 ≪昇給≫ 3〜5円 （時間あたり） ◆資格 資格必須：看護師 必要経験： 看護経験 ◆アクセス 自動車通勤可、自転車通勤可 揖屋駅から1km 東松江駅から1.8km 荒島駅から6.2km ◆勤務時間※5月11日更新 ①8:30〜17:30（休憩60分） 残業時間月平

勤務時間◆シフト制 ①8:30〜12:30（休憩0分） ②9:00〜16:00（休憩60分） ③13:30〜17:30（休憩0分） 残業時間月平均0時間 週所定労働日数3日

仕事内容島根県松江市にある介護付き有料老人ホーム八重垣で准看護師を募集しています！ ◆募集職種 准看護師 パート・アルバイト ◆仕事内容 バイタルチェック、健康管理、服薬・投薬管理 ◆給与・手当 ≪給与≫ 時給1,325〜1,440円 ≪基本給≫ 1,325〜1,440円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:23,500円 ≪昇給≫ 3〜5円 （時間あたり） ◆資格 資格必須：准看護師 有資格者歓迎：自動車免許 ◆アクセス 自動車通勤可、自転車通勤可 乃木駅から2.6km 松江駅から3.4km 松江しんじ湖温泉駅から4.5km ◆勤務時間※4月20日更新 ①8:30

勤務時間◆日勤専従 ①8:30〜17:30（休憩60分） 残業時間月平均2時間 週所定労働日数2日 〜 3日

仕事内容より良い施設づくりを一緒に目指しましょう！ ◆募集職種 准看護師 パート・アルバイト ◆仕事内容 バイタルチェック、健康管理、服薬・投薬管理 ◆給与・手当 ≪給与≫ 時給1,169〜1,284円 ≪基本給≫ 1,169〜1,284円 ≪手当≫ 住宅手当:単身者のみ 家賃の10％ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:23,500円 扶養手当:1人目：3,000円 2人目：2,000円 3人目：1,000円 待機手当:5,000円 ≪昇給≫ 500〜3,000円 （時間あたり） ◆資格 資格必須：准看護師、自動車免許 ◆アクセス 自動車通勤可、自転車通勤可 揖屋駅から1km

仕事内容心温まる介護の現場で、あなたの看護スキルを活かしませんか？ ◆募集職種 准看護師 正社員 ◆仕事内容 バイタルチェック、健康管理、服薬・投薬管理、オンコール ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給230,000〜250,000円 ≪基本給≫ 230,000〜250,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:23,500円 扶養手当:1人目：3,000円 2人目：2,000円 3人目：1,000円 住宅手当:借家で単身者が対象：家賃の10% オンコール手当:5,000円/月 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計2ヶ月分 ≪昇給≫ 500〜3,000円 （月あたり） ◆資格 資

勤務時間◆シフト制 ①8:30〜12:30（休憩0分） ②9:00〜16:00（休憩60分） ③13:30〜17:30（休憩0分） 残業時間月平均0時間 週所定労働日数3日

仕事内容島根県松江市で看護師のスキルを活かし、心温まる介護を提供するチャンス ◆募集職種 看護師 パート・アルバイト ◆仕事内容 バイタルチェック、健康管理、服薬・投薬管理 ◆給与・手当 ≪給与≫ 時給1,325〜1,440円 ≪基本給≫ 1,325〜1,440円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:23,500円 ≪昇給≫ 3〜5円 （時間あたり） ◆資格 資格必須：看護師 有資格者歓迎：自動車免許 ◆アクセス 自動車通勤可、自転車通勤可 乃木駅から2.6km 松江駅から3.4km 松江しんじ湖温泉駅から4.5km ◆勤務時間※4月20日更新 ①8:30〜12:3

仕事内容■会社名 島根県松江市の有料老人ホーム ■メインキャッチ 有料老人ホームの看護師/准看護師/松江市玉湯町/有老/日勤のみ/残業ほぼ無し/施設未経験やブランクOK/マイカー通勤OK/介護付き有料老人ホームでのお仕事です/ ■コメント ブランクOK／車通勤ＯＫ ■雇用形態 正社員 ■職種 有料老人ホームの看護師/准看護師 ■仕事内容 ●マイカー通勤OK！天候に左右されることなく通勤できます♪ ●日勤のみ！残業もほぼありませんので、ワークライフバランス重視の方にオススメ◎ ●研修制度もありますので、未経験やブランクのある方も安心してお仕事できます。 ■給与 月給215000円~ ■給与

仕事内容■メインキャッチ 有料老人ホームの看護師/准看護師/松江市玉湯町/有老/日勤のみ/残業ほぼ無し/施設未経験やブランクOK/マイカー通勤OK/介護付き有料老人ホームでのお仕事です/ ■コメント ブランクOK／車通勤ＯＫ ■職種 有料老人ホームの看護師/准看護師 ■職務内容 ●マイカー通勤OK！天候に左右されることなく通勤できます♪ ●日勤のみ！残業もほぼありませんので、ワークライフバランス重視の方にオススメ◎ ●研修制度もありますので、未経験やブランクのある方も安心してお仕事できます。 ■給与 月給215000円~ ■給与備考 【基本給】215,000円～220,000円 賞与あり 扶

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：17時15分〜9時15分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：4時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：時間外労働、休日労働を合算した時間数は１箇月について１００時 間未満かつ２箇月から６箇月までを平均して８０時間を超過しない 休憩時間120分 休日その他 週休二日制：その他 シフトによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容介護付き有料老人ホームでの夜勤介護業務全般を担っていただきま す。 ＊変更範囲：変更なし

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：12時00分〜18時00分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：時間外労働、休日労働を合算した時間数は１箇月について１００時 間未満かつ２箇月から６箇月までを平均して８０時間を超過しない 休憩時間45分 休日その他 週休二日制：その他 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容介護付き有料老人ホームでの介護業務全般を担っていただきます。 （入浴介助、排泄介助、レクリエーションなど） ◇無資格・未経験者歓迎 ◇有資格者は賃金面で優遇いたします ※変更範囲：変更なし

仕事内容業務・スキルアップに対するモチベーションを高く維持できます♪昇給・賞与をご用意いたしました！ ◆募集職種 准看護師 正社員 ◆仕事内容 バイタルチェック、健康管理、服薬・投薬管理、オンコール ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給203,000円〜 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:23,500円 待機手当:5,000円/月（待機出動の場合は別途時間外手当支給） 扶養手当:1人目3,000円、2人目2,000円、3人目1,000円 住宅手当:家賃×10％(借家に居住する単身者) ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計2ヶ月分 ◆資格 資格必須：准看護師 ◆アクセス 自動車通勤可、

仕事内容【松江市玉湯町/有老】日勤のみ☆残業ほぼ無し☆施設未経験やブランクOK☆マイカー通勤OK☆介護付き有料老人ホームでのお仕事です♪ ●マイカー通勤OK！天候に左右されることなく通勤できます♪ ●日勤のみ！残業もほぼありませんので、ワークライフバランス重視の方にオススメ◎ ●研修制度もありますので、未経験やブランクのある方も安心してお仕事できます。 【募集職種】：正看護師 【施設形態】：介護関連施設 【勤務形態】：常勤(日勤のみ) 【勤務地】：島根県松江市玉湯町湯町334-39 【アクセス】：玉造温泉徒歩13分 【固定給】：【基本給】215,000円～220,000円 【諸手当】：扶養手当 住宅

仕事内容職員の生活面まで支援できる職場環境です！扶養手当と住宅手当を支給いたします♪未経験OK◎ ◆募集職種 看護師 正社員 ◆仕事内容 バイタルチェック、健康管理、服薬・投薬管理、オンコール ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給210,000〜223,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:23,500円 待機手当:5,000円/月（待機出動の場合は別途時間外手当支給） 扶養手当:1人目3,000円、2人目2,000円、3人目1,000円 住宅手当:家賃×10％(借家に居住する単身者) ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計2ヶ月分 ◆資格 資格必須：看護師 ◆アクセス 自転車通

勤務時間08:30~17:30

仕事内容【松江市玉湯町/有老】日勤のみ☆残業ほぼ無し☆施設未経験やブランクOK☆マイカー通勤OK☆介護付き有料老人ホームで日勤パート募集です！ ●マイカー通勤OK！天候に左右されることなく通勤できます♪ ●日勤のみ！残業もほぼありませんので、ワークライフバランス重視の方にオススメ◎ ●研修制度もありますので、未経験やブランクのある方も安心してお仕事できます。 【募集職種】：正看護師 【施設形態】：介護関連施設 【勤務形態】：パート(日勤のみ) 【勤務地】：島根県松江市玉湯町湯町334-39 【アクセス】：玉造温泉徒歩13分 【固定給】：【時給】1,300円～ 【勤務時間】：08:30~17:30 【

勤務時間08:30~17:30

仕事内容【松江市玉湯町/有老】日勤のみ☆残業ほぼ無し☆施設未経験やブランクOK☆マイカー通勤OK☆介護付き有料老人ホームで日勤パート募集です！ ●マイカー通勤OK！天候に左右されることなく通勤できます♪ ●日勤のみ！残業もほぼありませんので、ワークライフバランス重視の方にオススメ◎ ●研修制度もありますので、未経験やブランクのある方も安心してお仕事できます。 【募集職種】：准看護師 【施設形態】：介護関連施設 【勤務形態】：パート(日勤のみ) 【勤務地】：島根県松江市玉湯町湯町334-39 【アクセス】：玉造温泉徒歩13分 【固定給】：【時給】1,300円～ 【勤務時間】：08:30~17:30 【

仕事内容・ミドルシニア歓迎・あおぞら八重垣の介護支援専門員としてあら ゆる部門から医療・介護と総合的に医師・職員とのパイプ役として 利用者様の健康の維持増進に務め、終の棲家、終焉場所として満足 いただける施設を目指しております。 介護付き有料老人ホーム・特定施設の特性を生かし、各科専門嘱 託医と連携を深めていくなかで、専門性に特化し口腔機能維持、認 知機能低下予防、誤嚥性肺炎予防、心疾患その他の全身機能低下予 防の観点から生活の質の向上を目指しています。新たに口腔ケア部 門を設け、「口腔ケア」「摂食・嚥下」の専門歯科医師２名との連 携も図っています。 ＊変更範囲：変更なし