ハローワーク - 北海道稚内市 の求人・仕事・採用

勤務時間交替制（シフト制）又は8時30分〜17時15分の時間の間の6時間程度 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他＊年末年始休暇 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容＊薬の調剤、注射薬や点滴の調整・管理、適切な薬の飲み方の指導 など。 ※採用試験申込書の請求：市立稚内病院ホームページから ダウンロードしてください。 ※採用試験申込書はハローワーク稚内１番窓口にもあります。 「変更範囲：変更なし」

勤務時間又は7時00分〜20時00分の時間の間の2時間以上 就業時間に関する特記事項：＊勤務時間は相談可能。 ※１軒につき約３０分～１時間３０分程度の訪問となります。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，その他 週休二日制：その他 ＊有給休暇については法定どおり付与 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容■料理・掃除が得意な方大歓迎！ 【要介護・支援者及び障がい者の居宅への訪問介護】 ＊車椅子やベッドへの移動・移乗、体位交換 ＊排泄・入浴・通院・外出介助 ＊一般的な調理・洗濯・清掃 ＊買い物や薬の受け取り 等 詳細はお問い合わせください。 ○１日２軒～の居宅を訪問します。 訪問件数（勤務時間）も相談に応じます。 「変更範囲：変更なし」

勤務時間就業時間１：9時00分〜16時00分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他＊年末年始休暇 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容＊看護師として、患者様の入院支援、退院支援と調整、健康診断、 予防接種、医療機関との受診や転院の調整などを行っていただき ます。 ＊勤務所属は医療支援相談局となります。 ※採用試験申込書の請求：市立稚内病院ホームページから ダウンロードしてください。 ※採用試験申込書はハローワーク稚内１番窓口にもあります。 ※変更範囲：変更なし

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位又は7時30分〜20時00分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：シフト表により事前に決定 月８０時間の勤務 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：3時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 休日はシフト表により事前決定、４週６休以上 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容小規模多機能型居宅介護サービスにおける介護業務 （更衣介助・食事介助・排泄介助・入浴介助・洗面・口腔ケア等） ＊各種介護機器があり、身体の負担が軽減されております ＊定員：２５名 「変更範囲：変更なし」

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位又は7時30分〜20時00分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：シフト表により事前に決定 月８０時間の勤務 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：3時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 休日はシフト表により事前決定、４週６休以上 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容グループホームでの介護業務 （更衣介助・食事介助・排泄介助・入浴介助・整容等） ＊各種介護機器があり、身体の負担が軽減されております ＊入居者棟 ２ユニット／１８名（介護スタッフ１４～１５名） 「変更範囲：変更なし」

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位又は7時00分〜20時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：＊週の勤務日数・勤務時間は相談に応じます。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：2時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 休日はシフト表により４週６休以上 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容○グループホームでの介護業務 ＊更衣介助・食事介助・排泄介助・入浴介助・整容等。 「変更範囲：変更なし」

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：16時00分〜9時00分 就業時間に関する特記事項：＊勤務時間・日数は相談可 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：2時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 休日はシフト表により事前決定 ４週６休以上 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容小規模多機能型居宅介護サービスにおける介護業務 （更衣介助・食事介助・排泄介助・入浴介助・洗面・口腔ケア等） ＊定員：２５名 ＊月８０時間シフト表により事前決定（相談に応じます） 「変更範囲：変更なし」

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：16時30分〜9時30分又は〜の時間の間の16時間程度 就業時間に関する特記事項：＊週の勤務日数・勤務時間は相談に応じます。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：2時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 休日はシフト表により４週６休以上 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容○グループホームでの介護業務 ＊更衣介助・食事介助・排泄介助・入浴介助・整容等。 ＊月８０時間シフト表により事前決定（相談に応じます） 「変更範囲：変更なし」

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：7時00分〜16時00分 就業時間２：9時00分〜18時00分 就業時間３：11時00分〜20時00分又は9時00分〜18時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：＊勤務時間・日数は相談可 ※ご希望の方は１６：００～９：３０分（休憩６０分）／月５回 程度の深夜勤務も可能です。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 休日はシフト表により事前決定 ４週６休以上 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容小規模多機能型居宅介護サービスにおける介護業務 （更衣介助・食事介助・排泄介助・入浴介助・洗面・口腔ケア等） ＊定員：２５名 ＊夜勤：希望により ＊月８０時間シフト表により事前決定（相談に応じます） 「変更範囲：変更なし」 ※資格がない方もご相談ください。

勤務時間又は8時45分〜17時15分の時間の間の7時間程度 就業時間に関する特記事項：＊短時間での就労についても相談に応じます。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制による週２～４休 有給休暇については、法廷どおり付与 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容【施設利用者に対しての看護業務全般】 ・バイタルチェック等の健康チェック ・全身状態の観察 ・服薬管理、必要な処置等 ※新入職員に対しては、入職後およそ１年間、指導担当者が 責任を持って指導する教育体制をとっています。 ◎当求人は、これから就労する方を応援します！ 「就労お祝い金」として 最大２０万円支給します（金額は労働時間により決定します） ※詳細は採用決定後に説明いたします。 「変更の範囲：法人の定める業務」

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位又は8時00分〜18時00分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：＊勤務時間・日数は相談可 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他 休日はシフト表により事前決定 有給休暇付与日数は所定労働日数による

仕事内容小規模多機能型居宅介護サービスにおける以下の看護業務をしてい ただきます。 ・健康相談及び管理 ・介護業務補助 ・受診対応、服薬管理 ＊通所利用者 １８名 泊りの利用者 ６名 ＊週１日・４時間以上の勤務から可能です。 「変更範囲：変更なし」

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位又は9時00分〜18時00分の時間の間の4時間 就業時間に関する特記事項：＊月８０時間程度のシフト制 ＊週の勤務日数・勤務時間は相談に応じます。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：2時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他 休日はシフト表により事前に決定（４週６休以上、シフト表により 週２日休にならない場合あり） 夏期休暇あり ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容☆小規模多機能型居住介護サービスにおけるケアプラン作成業務等 ＊通いの方 １５名（介護スタッフ１４名） ＊泊りの方 ５名 「変更範囲：変更なし」

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位又は9時00分〜18時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：月８０時間程度のシフト制 シフトにより事前決定 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：2時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 休日はシフト制による土曜日または日曜日を主体としたシフト表を 作成しています（４週６休以上、夏期休暇あり）。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容小規模多機能型居宅介護サービスにおけるケアプラン作成業務等 介護補助業務もあります（移乗・衣服着脱等）。 ★通いの方 １５名（介護スタッフ１５名） 泊まりの方 ５名 「変更範囲：変更なし」

勤務時間又は8時45分〜17時15分の時間の間の7時間程度 就業時間に関する特記事項：シフト制 ※６～７．５時間で応相談 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 シフト表による週休２日制 ＊有給休暇は、週所定労働日数に応じて付与します。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容・病棟内において患者様への医療の提供 ・患者様の検温などバイタルチェック業務 ・医師の指示による看護管理業務 ※就業時間・勤務日数は相談に応じます。 【事前に連絡のうえ、職場見学歓迎いたします】 ◎当求人は、これから就労する方を応援します！ 「就労お祝い金」として 最大２０万円支給します（金額は労働時間により決定します） ※詳細は採用決定後に説明いたします。 「変更の範囲：法人の定める業務」

勤務時間交替制（シフト制）又は8時45分〜17時15分の時間の間の7時間程度 就業時間に関する特記事項：シフト制 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 シフト表による週休２日制 ＊有給休暇は、週所定労働日数に応じて付与します。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容・病棟内において患者様への医療の提供 ・患者様の検温などバイタルチェック業務 ・医師の指示による看護管理業務 ※就業時間（６～７．５時間勤務等）勤務日数は相談に応じます。 ◆事前に連絡のうえ、職場見学歓迎いたします◆ ◎当求人はこれから就労する方を応援します！ 「就労お祝い金」として 最大２０万円支給します（金額は労働時間により決定します） ※詳細は採用決定後に説明いたします。 「変更範囲：変更なし」

勤務時間又は8時45分〜17時15分の時間の間の7時間程度 就業時間に関する特記事項：＊短時間での就労についても相談に応じます。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制による週２～４休 有給休暇については法廷どおり付与 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容【施設利用者に対しての看護業務全般】 ・バイタルチェック等の健康チェック ・全身状態の観察 ・服薬管理、必要な処置等 ※新入職員に対しては、入職後およそ１年間、指導担当者が 責任を持って指導する教育体制をとっています。 ◎当求人は、これから就労する方を応援します！ 「就労お祝い金」として 最大２０万円支給します（金額は労働時間により決定します） ※詳細は採用決定後に説明いたします。 「変更の範囲：法人の定める業務」