看護管理者 - 鹿児島県鹿児島市 の求人・仕事・採用

仕事内容○訪問看護業務全般 ○請求業務 ※住宅型有料老人ホームを運営しておりますが、訪問看護部門を 令和５年７月にオープンしました。事業拡大の為、管理者を募集し ます。 ＊社用車使用あり（ＡＴ車） ＊訪問エリア：鹿児島市内 ＊訪問件数：５件～１０件／日 ＊会社携帯電話貸与 【 業務の変更範囲：なし 】

仕事内容◇ご利用者の自宅へ訪問し、看護の提供をしていただきます。 ・血圧、体温、脈拍等のバイタルチェック ・インシュリン注射、点滴等の施行、血糖測定等 ・褥瘡管理、ターミナルケア 等 ・オンコール対応有 ◇役職業務 ・外部への営業活動 ・職員への指導（オアシスケアグループに所属する全看護師含む） ・福祉に関するイベント等への参加 等 ＊市内一円の勤務となります ＊自家用車での移動となります。手当は移動手当で支給します。 業務の変更範囲：法人の定める全業務

仕事内容訪問看護ステーション新規開設にあたり、管理者としてのお仕事です。一定期間沖縄での研修(目安３～４か月）が可能な方、及び今後経営的な知識を学びたい方募集！ 立ち上げ準備から、新規利用者様集め、職員採用、実績把握まで 様々です。 もちろん、丸投げでやってくださいではありません。 研修期間は親会社（沖縄）でしっかりと教えた後に開設までサポートします。（滞在費会社負担）

仕事内容スケジュール調整 法的書類業務 スタッフのマネジメント 苦情対応 計画書、報告書の管理 訪問看護計画書の管理 担当者会議、地域連絡会への参加 利用者さまの苦情対応 職場の衛生管理 職員のシフト調整 ※訪問状況に応じて直行直帰OK ※ICT導入 ※移動記録を外出中に記載可能 ※訪問件数0～3件程度/日（0～60件程度/月） ※スタッフ間の連絡はチャットアプリを導入（Googleチャット） ＜1日の流れについて＞ 8:30 出社、ミーティング 9:00 利用者さま宅へ訪問（午前2件） ※移動手段は自転車 ※訪問の合間に書類業務 ※休みのスタッフのフォローあり 12:00 昼休み 13:00 利用

仕事内容【タイトル】 医療法人猪鹿倉会パールランド病院正看護師 【仕事内容】 業務内容 ・訪問看護業務（検温、血圧測定、服薬管理、清拭等、利用者状態に応じたケア） ・1日あたりの訪問件数：2?3件 ・訪問エリア：鹿児島市、伊集院 ・移動手段：社用車使用（AT車）。業務開始時はスタッフ同行。 オンコール ・24時間体制 ・担当頻度：月8回（持ち帰り） ・電話対応実績：月3?4回 ・出動実績：ほぼなし ・担当回数は相談可能（最低週1回必須） 【事業所名】 パールランド病院 【応募資格】 ・正看護師資格 【施設形態】 精神科病院 内科、脳神経内科、精神科、歯科、リハビリテーション科

仕事内容【2025年4月オープン/試用期間後は月給34.5万円以上】年間休日120日！オンコールの回数は調整OK◎管理者の募集♪子育て世代のスタッフが多く在籍し、非常勤や時短勤務など、各家庭のライフスタイルに合わせた働き方も可能です★ 車通勤可/社会保険完備/駅徒歩圏内 【仕事内容】 訪問看護ステーションでの管理者・所長業務 【主な業務内容】 スケジュール調整 法的書類業務 スタッフのマネジメント 苦情対応 計画書・報告書の管理 訪問看護計画書の管理 担当者会議・地域連絡会への参加 利用者さまの苦情対応 職場の衛生管理 職員のシフト調整 【1日のスケジュール例】 08:30出社、ミーティング

仕事内容○デイサービス利用者の看護業務 ・利用者の看護業務及び体調管理、入浴等の世話 ・利用者の送迎業務 ＊デイサービス利用時間 ８：０５～１７：０５ ＊利用者：２５～３５名 ＊スタッフ：１２名 ＊送迎車（普通ワゴン：ＡＴ）使用 ＊業務の変更範囲：変更なし ♪応募前職場見学歓迎（ハローワークへお問い合わせください）♪

仕事内容【タイトル】 医療法人慈恵会土橋病院正看護師 【仕事内容】 ・在宅訪問看護業務を実施 ・1日約10件、5名体制で訪問 ◆訪問看護事業の管理者候補 ・管理業務を担当 ・オンコール対応あり（週23回程度、輪番制） ・社用車（AT車）を使用、訪問エリアは城西地区 【事業所名】 土橋病院 【応募資格】 #NAME? 【施設形態】 一般病院 内科、神経内科、放射線科、リハビリテーション科 【法人名】 医療法人慈恵会 【勤務地】 鹿児島県鹿児島市 【アクセス】 鹿児島中央駅 徒歩9分 【勤務時間】 日勤 09:00～18:00 オンコール対応あり 【給与詳細】 月給

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【看護職管理者/正社員】年間休日120日！昇給&賞与あり！完全週休2日制！ブランクありOK！【2025年4月OPEN】 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：管理者・施設長・ホーム長 【業務内容】： ◎看護職管理者としての業務全般◎ ・スケジュール調整 ・法的書類業務 ・スタッフのマネジメント ・苦情対応 ・計画書、報告書の管理 ・訪問看護計画書の管理 ・担当者会議、地域連絡会への参加 ・利用者さまの苦情対応 ・職場の衛生管理 ・職員のシフト調整 ◇訪問状況に応じて直行直帰OK ◇ICT導入 ◇移動記録を外出中

仕事内容看護職員（通所リハビリテーション）［山田町］の募集です。 〇通所リハビリテーションにおける看護・介護業務・看護管理、入浴介助、レクリエーションなど ＊利用者数：１日１５～２５名 ＊送迎運転をお願いすることがあります。 ＊業務の変更：事業所の定める業務に変更となる可能性があります

仕事内容住宅型有料老人ホーム（自社施設）での訪問看護業務です。 ＊訪問看護ステーションの管理者候補として、管理業務をお願いし ます。 看護師２～３名体制で、以下の業務を担当します。 ・利用者さまの健康状態の観察（バイタルチェックなど） ・療養上のお世話（清拭など） ・医療処置（点滴管理、血糖測定、インスリン注射、吸引など） ・機能訓練やアセスメント、記録業務 など ◆管理者候補の募集です