ハローワーク 介護支援 - 兵庫県姫路市 の求人・仕事・採用（2ページ目）

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：11時00分〜20時00分 就業時間２：17時00分〜20時00分 就業時間３：18時00分〜20時00分又は8時00分〜20時00分の時間の間の3時間以上 就業時間に関する特記事項：シフト制 ※その他、勤務時間は相談に応じます。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：予定外の入居者対応など 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容【令和６年４月開設特別養護老人ホームうさぎ広畑 入居者の方への介護業務全般】（令和６年４月からの勤務です） １ユニット１０～１５名の利用者の方の支援を行います。要介護３ ～５の入居者の方の生活全般の支援を行います。 食事介助－厨房で作られたその方に合った温かい食事を提供介助 入浴介助－個浴、機械浴、衣類の着脱介助など 排泄介助－オムツ介助、トイレ誘導、トイレ介助の３大介助が中心 のお仕事となります。 介護の基礎をおぼえてスキルアップできる環境です！※未経験の方 にも豊富な経験者が、しっかりと担当が付いて１から丁寧に指導し ます。※各種勉強会、研修等の学ぶ機会も多くあります。 ★ハローワークを通

仕事内容有料老人ホームにおいて、利用者に対するケアプランの作成及び 相談業務を担当していただきます。 ＊ハローワークを通して応募してください。 ◆トライアル雇用併用求人◆ （制度の利用にはハローワークの紹介状が必要です） 変更範囲：変更なし 「介護」

仕事内容相談支援専門員業務。及び、生活介護支援員業務。 ◇定員２０名の障害者生活介護の施設です。１８歳～６４歳の主に 知的障害の方が通われています。 ＊一緒に体操・散歩・作業などをして頂いたり、入浴・排泄の一部 介助もあります。 ＊障害者自身の出来ることを尊重し、出来ないことのお手伝い をすることを基本とし楽しく活動出来るよう明るく障害者に 関わって頂きたいです。 変更範囲：変更無し

勤務時間 就業時間１：8時30分〜17時30分又は8時30分〜17時30分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：勤務時間についてはご相談ください。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容地域包括支援センターに勤務。 メインは事務職のお仕事。プランナーのお仕事も一部お任せします 。（予防プランの作成、窓口での相談や訪問面接） また地域の医療機関、サービス業者とも連携をとりながら高齢者や その家族への支援を行っていただきます。 ※未経験者歓迎 変更の範囲：変更なし

勤務時間又は9時00分〜18時00分の時間の間の6時間程度 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他土曜日出勤の場合有り ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容保育補助業務を行っていただきます。 【主な担当業務】 ・保育に関する補助業務 ・園内の清掃及び整頓 ＊採用日は相談に応じます。 変更範囲：変更なし

勤務時間 就業時間１：8時30分〜17時30分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフトによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容９時～１８時の間で４時間から勤務可能。勤務時間・日数はご相談 ください。経験の浅い方、ブランクのある方でも丁寧に指導します ので安心して働けます。 リゾートデイサービスでの勤務となります。 ・居宅介護支援事業所でのケアプランの作成 ・請求業務 ・介護相談業務 ・サービス事業所との連携 介護士や看護師など多くのスタッフが在籍し、中途で入社された方 も安心して働ける環境です。経験は問わず、一人一人の高齢者に寄 り添い、地域の皆様のために働いていただける人材を求めています 。（変更範囲：変更なし）

仕事内容居宅介護支援事業所でのケアプラン作成等のケアマネジャー業務 全般を対応していただきます。 ・利用者宅へ訪問：新規契約・定期訪問・担当者会議 ・モニタリング ・市町村サービス事業 ・ご家族との連絡調整 ・居宅サービス計画書作成 ・介護認定調査・介護相談 ＊ケアマネ１名当たりの平均プラン作成は３９件程度となっていま す。現在５名のケアマネが在籍しています。 ＊変更の範囲：会社の定める業務 ◆『働き方改革関連認定企業』

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時30分〜13時00分 就業時間２：8時30分〜16時00分 就業時間に関する特記事項：（２）は休憩６０分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，その他 週休二日制：毎週その他シフト表による ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容・デイサービス利用者の方への日常生活の介護・支援業務 ＊ハローワークを通して応募してください。 ＊事前にハローワーク紹介状・履歴書（写真貼付）を郵送してくだ さい。 書類到着後、おおむね７日以内にご連絡いたします。 「介護」 変更範囲：変更なし

仕事内容◆老人保健施設における入所・退所、通所の相談業務と付随する業 務を 担当していただきます。 社会福祉士、介護支援専門員、社会福祉主事、介護福祉士 いずれかの資格を有する方 変更の範囲：会社の定める範囲 ＊事前にハローワーク紹介状・履歴書（写真貼付）を 郵送してください。 ○就職氷河期世代歓迎求人○ 昭和４３年４月２日から昭和６３年４月１日までの間に生まれた者

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：8時30分〜17時30分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容姫路市から委託を受けた「高岡地域包括支援センター」のスタッフ の募集です。地域で暮らす高齢者の身近な相談窓口として相談業務 をお任せします。 ＜具体的には＞ ・ご利用者、ご家族の相談業務 ・ご利用者宅訪問 ・介護認定調査 ・ケアプラン作成 ・介護保険諸手続 ・事業者、行政機関との連絡調整 など 『育児と両立支援』【変更範囲：変更なし】

仕事内容◆居宅介護支援事業所内での業務 ・ケアマネージメント業務全般。 ・平日：８：３０～１７：３０の勤務。 ・６０歳以上応募可（同条件） 変更範囲：変更なし

仕事内容・ 当施設の入居者様の施設サービス計画書の作成、 アセスメント、モニタリング等のケアマネジャー業務全般 ・ ブランクのある方、未経験の方の応募も歓迎致します。 ・ 現在４名のケアマネジャーが在籍しているので 丁寧に指導します。 変更範囲：変更なし

仕事内容居宅介護支援事業所でのケアマネジャー業務 開設前にケア２１明石に配属。 「ケア２１ひめじ開設前準備室」としてシステム使用法、 その他帳票管理について指導を受けつつ、 開設へ向けた営業に注力いただきます。 ※事前にケア２１明石で従事して頂きつつ、ケア２１ひめじの ご利用者様を獲得いただき、案件確保に動いていただきます。 【変更範囲：変更無し】

勤務時間 就業時間１：9時00分〜17時00分 就業時間２：9時00分〜16時00分又は9時00分〜17時00分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：月８５時間程度の勤務 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日 週休二日制：その他 平日週３日程度になるようご自身で出勤日を決めて頂くことが可能 です。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容居宅介護支援の仕事です。 公正中立の立場で利用者本位の居宅介護支援事業を単独で行ってい る事業所です。 ＊純粋にケアマネ業務のみをして頂けます。 変更範囲：変更無し

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：8時30分〜17時30分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容姫路市から委託を受けた「地域包括支援センター」のスタッフの募 集です。地域で暮らす高齢者の身近な相談窓口として相談業務をお 任せします。 ＜具体的には＞ ・ケアマネジャーの育成 ・ご利用者、ご家族の相談業務 ・ご利用者宅訪問 ・介護認定調査 ・ケアプラン作成 ・介護保険諸手続 ・事業者、行政機関との連絡調整 など 【変更範囲：変更なし】【更新上限なし】

仕事内容介護業務全般 特別養老人ホーム香照苑（５８人定員：ショートステイ１２名定員 ）にて、ご利用者さまの介護や自立支援を行っていただきます。 ※ハローワークを通して応募してください。 変更範囲：変更なし

仕事内容利用者の介護及び送迎 利用者の利用スケジュール等の作成 利用者のケアプランの作成 利用者との調整 ＊変更範囲：変更なし ＊送迎には軽四または普通自動車を使用します。 ＊面接時にはハローワーク紹介状・履歴書（写真貼付）を持参して ください。 「介護」

仕事内容姫路市から委託を受けた「地域包括支援センター」のスタッフの募 集です。地域で暮らす高齢者の身近な相談窓口として相談業務をお 任せします。総合職もございます。年休１０７日、２３万円（手当 込）～その他、個人状況に応じて各種手当が支給されます。 ＜具体的には＞ ・ケアプラン指導研修会の開催 ・地域ケア会議への参加、開催等 ・介護支援専門員との連携体制の強化 ・地域包括支援センター運営業務 ・主任介護支援専門員の資質向上に関する業務 変更範囲：変更なし

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：8時15分〜17時15分 就業時間２：9時30分〜18時30分 就業時間３：11時30分〜20時30分又は8時15分〜20時30分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：時間、日数相談可。週３日以上、４時間～と幅広く、柔軟に働き方 をご検討頂けます。 勤務時間により休憩時間は異なります。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制となります。お休みを希望の日はお気軽にご相談ください ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容勤務日数相談可！ 心を癒す緑と温泉のリゾート型デイサービス杣緑（そまみどり）で のお仕事です！ ＜具体的には＞ ・相談業務：ご利用者様やご家族のニーズを聞き取り状態や状況を 把握 ・契約業務：ご利用者様の受け入れに際する契約手続きと契約履行 の管理 ・連携業務：ケアマネジャー、地域活動、行政機関との連携 ・介護業務：お客様の状態に合わせて介護業務 その他、積極的に施設の調整役として活躍していただきます。 『育児と両立支援』【変更範囲：変更なし】

仕事内容認知症高齢者の生活支援・介護 見守り・入居者様とのコミュニケーション 食事作り（スタッフが作ります） 入浴介助（お一人ずつお入りいただきます） 排泄介助・トイレ誘導 買い物（近くのマックスバリュで食材を買い出します） 健康管理・介護記録 散歩・レクリエーションの実施 季節の行事やイベントの企画実施など トライアル雇用併用求人 変更範囲：変更無し