静岡県浜松市の訪問看護ステーションの求人・仕事・採用

仕事内容「考えた時間が、ケアになる」 創業43年 セントケアはお客様の生活に寄り添い、「良いケアとは何か？」を 考え続けてきました。 スタッフがケアに専念できるよう、一緒に支えてくれませんか？ 【仕事内容】 訪問看護での事務業務を担当していただきます。 パソコンを使用します。 ・ＰＣ（専用ソフト使用）へのデータ入力 ・勤怠、請求業務 ・契約関連書類の作成、電話対応など ・入社後、静岡事業部（本社）での研修があります ★医療・介護業界経験者大歓迎★ ★スタッフとのコミュニケーションがはかれ、営業所の運営と サービスを円滑に進めるためのサポートができる方を求めて おります。 ＊変更範囲：変更無し

仕事内容静岡県浜松市中央区の事務（訪問看護ステーション笠井） (正社員) | 株式会社 プレジール ▼仕事内容 総合事務、顧客電話対応、在庫管理など変更範囲：会社の定める業務＃マザーズ (静岡県浜松市中央区) ▼職種 事務（訪問看護ステーション笠井）(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給216000〜260000円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.0日）)176000〜220000円 (給与支払い日)その他 (正社員) ▼勤務時間 (1)8時30分〜17時30分 (休憩時間)60分 (時間外労働)月平均10時間 (静岡県浜松市中央区) ▼休日・休暇 (休日)土・

仕事内容静岡県浜松市中央区の事務（訪問看護ステーション笠井第二） (正社員) | 株式会社 プレジール ▼仕事内容 総合事務、顧客電話対応、在庫管理など変更範囲：会社の定める業務＃マザーズ (静岡県浜松市中央区) ▼職種 事務（訪問看護ステーション笠井第二）(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給216000〜260000円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.0日）)176000〜220000円 (給与支払い日)その他 (正社員) ▼勤務時間 (1)8時30分〜17時30分 (休憩時間)60分 (時間外労働)月平均10時間 (静岡県浜松市中央区) ▼休日・休暇 (休

仕事内容WEB面接可能/オープニング求人/訪問看護ステーションでの看護師/正社員 ≪簡易業務内容≫ ・住宅型有料老人ホームでの看護師業務 ・看護ケア、健康管理 ・バイタルチェック ・主治医の指示のもと点滴・経管栄養の実施 ・創傷処置、疼痛コントロール ・ご入居者様身の回りのお世話 ・ご家族とのコミュニケーション ・介護補助 ・救急対応など 【この求人のおすすめポイント】 ・月給32万以上！手当充実！頑張りはしっかり評価される環境！ ・育児支援など制度充実で働きやすさ抜群！ ・ブランクOK！研修制度もあり安心してスタートできます！ 応募方法： こちらの求人が気になる方は、 お気軽に「応募」ボタンを

仕事内容【タイトル】 医療法人社団心 坂の上訪問看護ステーションあずきもち正看護師 【仕事内容】 訪問看護ステーションでの看護業務。慢性疾患やがん患者へのケア、清拭・入浴・おむつ交換等の生活介助、点滴・経管栄養管理、褥瘡処置、療養相談、マッサージなど。訪問件数は1日あたり45件。 【事業所名】 訪問看護ステーションあずきもち 【応募資格】 ・正看護師資格 【施設形態】 訪問看護 【法人名】 医療法人社団心 坂の上 【勤務地】 静岡県浜松市中央区 【アクセス】 【勤務時間】 日勤 08:30～17:30 （休憩60分） 【給与詳細】 資格手当：30,000円 残業

勤務時間勤務時間：8:30〜17:00（休憩60分） ＊週3日〜勤務OK／曜日・時間相談可 ＊残業ほとんどなし ＊中抜けシフトも柔軟に対応可能（例：午前訪問→中抜け→午後訪問） 【シフト一例】 8:30〜12:00、13:00〜17:00など 短時間OK、午前のみ、午後のみなどOK！ 「学校行事優先OK」 「お迎え時間考慮」 「急な早退相談可」

仕事内容オンコールなしの訪問看護スタッフ 夜勤なし・オンコールなし。家庭と両立しながら看護師としてもう一度輝きませんか？扶養内勤務OK◎ [お仕事内容] 家庭と両立しながら、看護師としてもう一度輝ける職場です。 「病院勤務は体力的に大変…」 「ブランクがあるけど看護師として復帰したい」 そんな方にぴったりの訪問看護のお仕事です。 当ステーションは病院母体のため教育体制が充実。 訪問看護が初めての方も、慣れるまでは先輩スタッフが同行しながら丁寧にサポートします。 勤務は日勤のみ・残業ほぼなし・週3日〜OK。 子育てや家庭と両立しながら働くスタッフも多数活躍中です。 さらに、iPadでの記録管理

仕事内容訪問看護ステーションの看護師 2025年3月OPENの新施設★【看護師にも優しい施設】＼負担軽減×寄り添える看護／年間休日120日(月休10日)♪ [お仕事内容] ＼看護師が看護に集中できる環境／ 介護業務の負担軽減、 最新設備による業務効率化で 利用者様と向き合う時間を増やせる 新しい訪問看護です♪ お子様や家庭の事情など 急なお休みもシフトを調整するので安心！ 《こんな方におすすめ》 ・利用者様の気持ちに寄り添い、温かな対応ができる方 ・周囲と協力しながらより良いケアを目指せる方 ・経験や年齢よりも、前向きに取り組む姿勢のある方 ★おすすめポイント★ 業界では珍しい取り組みが満載

仕事内容2025年3月OPENの新施設★【看護師にも優しい施設】＼負担軽減×寄り添える看護／年間休日120日(月休10日)♪ ＼看護師が看護に集中できる環境／ 介護業務の負担軽減、 最新設備による業務効率化で 利用者様と向き合う時間を増やせる 新しい訪問看護です♪ お子様や家庭の事情など 急なお休みもシフトを調整するので安心！ 《こんな方におすすめ》 ・利用者様の気持ちに寄り添い、温かな対応ができる方 ・周囲と協力しながらより良いケアを目指せる方 ・経験や年齢よりも、前向きに取り組む姿勢のある方 ★おすすめポイント★ 業界では珍しい取り組みが満載！ ◆テレビ電話型ナースコール導入 お互い顔を

仕事内容訪問看護ステーションの看護スタッフ 2025年3月OPENの新施設★【看護師にも優しい施設】＼負担軽減×寄り添える看護／年間休日120日(月休10日)♪ [お仕事内容] ＼看護に集中できる環境／ 介護業務の負担軽減、 最新設備による業務効率化で 利用者様と向き合う時間を増やせる 新しい訪問看護♪ 日勤のみ！ お子様や家庭の事情など 急なお休みもシフトを調整するので安心！ 《こんな方におすすめ》 ・利用者様の気持ちに寄り添い対応ができる方 ・周囲と協力しながらより良いケアを目指せる方 ・経験や年齢よりも前向きに取り組む姿勢のある方 おすすめポイント★ 業界では珍しい取り組みが満載 ◆テ

仕事内容スキルアップとと充実したプライベートの両立が可能！ 経験を活かせる職場で働いてみませんか？ ・・・・ 【施設形態】訪問看護ステーション 【配属先】訪問 【業務内容】 ほこや訪問看護ステーションでの看護業務 【休日制度】 年間休日数110日 【休暇制度】 あり(詳細は内定時までに開示いたします) 【この求人情報をお届けするサービス】 レバウェル看護：看護師・准看護師・助産師・保健師のみなさまの転職を、完全無料でサポートするサービスです。 【レバウェル看護が選ばれる理由】 全国の総合病院、一般病院、クリニック、美容クリニックといった医療機関はもちろん、特別養護老人ホーム(特養

仕事内容年間休日120日以上◎オンコールは業務に慣れてからお任せします！訪問看護経験者は給与面で優遇あり☆子育てや家庭事情にも柔軟に対応◎ ブランク可/車通勤可/社会保険完備/年休120日以上/教育充実/前職給料考慮/残業少なめ/時短勤務可 【仕事内容】 本求人が気になった方、まずはカジュアル面談からご案内可能です！ 訪問看護ステーション運営に関する業務全般 【主な業務内容】 1日4-5件の訪問 オンコール対応 報告書、計画書をはじめとした書類作成 地域医療関係者との連携活動、多職種連携 【備考】 訪問手段：自動車 職員数：PT1名 / OT0名 / 看護師4名 / 事務0名（本部受託）