静岡県浜松市の訪問看護の求人・仕事・採用

勤務時間又は9時00分〜18時00分の時間の間の3時間程度 就業時間に関する特記事項：※就業時間については応相談 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：業務繁忙期等 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，その他 年末年始 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容総合事務の補助業務 変更範囲：会社の定める業務 ＃マザーズ

仕事内容「考えた時間が、ケアになる」 創業43年 セントケアはお客様の生活に寄り添い、「良いケアとは何か？」を 考え続けてきました。 スタッフがケアに専念できるよう、一緒に支えてくれませんか？ 【仕事内容】 訪問看護での事務業務を担当していただきます。 パソコンを使用します。 ・ＰＣ（専用ソフト使用）へのデータ入力 ・勤怠、請求業務 ・契約関連書類の作成、電話対応など ・入社後、静岡事業部（本社）での研修があります ★医療・介護業界経験者大歓迎★ ★スタッフとのコミュニケーションがはかれ、営業所の運営と サービスを円滑に進めるためのサポートができる方を求めて おります。 ＊変更範囲：変更無し

勤務時間又は9時00分〜18時00分の時間の間の3時間程度 就業時間に関する特記事項：※就業時間については応相談 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：業務繁忙期等 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，その他 年末年始 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容総合事務の補助業務 変更範囲：会社の定める業務 ＃マザーズ

勤務時間又は9時00分〜18時00分の時間の間の3時間程度 就業時間に関する特記事項：※就業時間については応相談 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：業務繁忙期等 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，その他 年末年始 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容総合事務の補助業務 「変更範囲：会社の定める業務」 ＃マザーズ

勤務時間8:30〜17:00の間で相談OK ★週3日〜勤務OK ★曜日・時間相談可能 ★残業ほとんどなし 【シフト一例】 8:30〜12:00、13:00〜17:00など 短時間OK、午前のみ、午後のみなどOK！

仕事内容パート訪問看護スタッフ 訪問看護未経験でも安心！午後のみ勤務で子育て・家庭と両立可能★食事手当＆インセンティブあり [お仕事内容] ＼ブランクOK・未経験歓迎／ 一人立ちまで先輩スタッフが丁寧にサポートしますので安心してスタート可能です。 ☆ここがポイント！☆ ◎午後のみ勤務OK！家庭や子育てと両立できます ◎食事手当あり（外食もお得に♪） ◎インセンティブ制度で頑張りが給与に反映 ◎中抜け勤務や柔軟シフトも相談可能 ◎iPad導入で記録やチャット・連絡もスムーズ チームで情報を共有しながら安心して働ける環境で、 あなたの力を活かしませんか？まずは職場見学や同行訪問からスタート可能です

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時30分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：勤務時間は応相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：災害時等 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容一般事務業務全般 ・訪問看護の請求業務 ・電話対応 ・書類作成 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：8時30分〜13時30分又は8時30分〜17時30分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：扶養内、希望勤務時間、希望勤務日数等、ご相談いたします。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，その他 年末年始 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容事務全般 ・電話応対 ・データ入力 ・カルテ入力 ・レセプト請求補助 変更範囲：変更なし ＃マザーズ

勤務時間又は9時00分〜18時00分の時間の間の3時間程度 就業時間に関する特記事項：※就業時間については応相談 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：業務繁忙期等 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，その他 年末年始 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容総合事務の補助業務 「変更範囲：会社の定める業務」 ＃マザーズ

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：就業時間は柔軟に対応できます 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他・シフト制による（応相談） ・子供の行事等休み相談可 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容国が認めた「働きやすさ」静岡県内でも希少なえるぼし認定企業 「考え続けた時間がケアになる」 私たちは日本の社会で 最も敬愛される在宅介護会社を目指しています 【仕事内容】利用者様のご自宅を訪問し、主治医の指示に基づき バイタルチェックや医療処置、療養生活のサポートを行います 「その人らしい暮らし」にじっくり寄り添える環境です 現場では 訪問看護アセスメント・プロトコルを活用し業務を支援します 専門スーパーバイザーが困りごとをサポートし、定期勉強会でスキ ルも磨けます 短時間勤務も可能です 説明会参加や同行見学のご 希望も歓迎です 「あなただから」と必要とされる喜びを、私たち と一緒に感じてくだ

勤務時間勤務時間：8:30〜17:00（休憩60分） ＊週3日〜勤務OK／曜日・時間相談可 ＊残業ほとんどなし ＊中抜けシフトも柔軟に対応可能（例：午前訪問→中抜け→午後訪問） 【シフト一例】 8:30〜12:00、13:00〜17:00など 短時間OK、午前のみ、午後のみなどOK！ 「学校行事優先OK」 「お迎え時間考慮」 「急な早退相談可」

仕事内容オンコールなしの訪問看護スタッフ 夜勤なし・オンコールなし。家庭と両立しながら看護師としてもう一度輝きませんか？扶養内勤務OK◎ [お仕事内容] 家庭と両立しながら、看護師としてもう一度輝ける職場です。 「病院勤務は体力的に大変…」 「ブランクがあるけど看護師として復帰したい」 そんな方にぴったりの訪問看護のお仕事です。 当ステーションは病院母体のため教育体制が充実。 訪問看護が初めての方も、慣れるまでは先輩スタッフが同行しながら丁寧にサポートします。 勤務は日勤のみ・残業ほぼなし・週3日〜OK。 子育てや家庭と両立しながら働くスタッフも多数活躍中です。 さらに、iPadでの記録管理

勤務時間又は9時00分〜18時00分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：・９：００～１６：００・１３：００～１８：００など ＜業務の引き継ぎ・研修期間中は、９：００～１６：００の間での 勤務をお願いしております。＞ 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 原則土日祝定休 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容訪問看護ステーションの運営を支えるバックオフィス業務全般 ＊年間スケジュールに沿った進行管理・調整業務が中心です。 業務拡大による増員募集のため、既存スタッフと連携しながら業務 を習得していただける環境です。 ・職員健診の予約調整、日程管理、検診機関対応 ・路上駐車許可証の申請準備・警察署対応 ・保険証などの更新の準備・入力業務 ・請求業務補助・新規スタッフの入職準備 ・ホームページ更新、ＳＮＳ投稿・書類・マニュアル整備 など 【従事すべき業務の変更なし】