住宅型有料老人ホーム 看護師 - 新潟県 の求人・仕事・採用

仕事内容【タイトル】 医療法人社団 晴和会住宅型有料老人ホーム グランカーム黒埼正看護師 【仕事内容】 新潟市西区の住宅型有料老人ホームにおける看護業務 ・感染予防、褥瘡予防の実施 ・看取り対応 ・末期の悪性腫瘍・神経難病・在宅酸素に関するケア ・経管・留置関連の処置（気管切開、腹膜透析、人工肛門、留置カテーテル） ・清潔ケア、口腔ケア、フットケア ・食事介助 ・バイタルサイン測定 ・フィジカルアセスメント ・医師の指示による医療処置の実施 ・訪問診療時の医師対応 ・意思決定支援 ・家族ケア ・看護記録の作成・タブレット等の利用 ・看護業務全般の運用・管理の補助 【事業所名】 住宅型有料老

仕事内容心温まる地域であなたの看護師キャリアを始めませんか？ ◆募集職種 看護師 正社員 ◆仕事内容 バイタルチェック、健康管理、服薬・投薬管理、外来 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給230,100〜310,200円 ≪基本給≫ 150,000円〜 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:15,000円 職能給:50,100円～ 資格手当:10,000円～ 職務手当:20,000円～ 処遇改善加算手当:別途支給 ≪賞与≫ 賞与あり ◆資格 資格必須：看護師、自動車免許 ◆アクセス 自動車通勤可、自転車通勤可 内野西が丘駅から1.3km 内野駅から2.4km 越後赤塚駅から3.

仕事内容【タイトル】 住宅型有料老人ホーム 新潟ホスピスひばりヶ丘 【株式会社オーエーシー企画】正看護師 【仕事内容】 ・定員は41名 ・入社後研修を実施 ・施設見学可能。希望者はハローワーク経由で問い合わせ ・医師の指示による医療処置を実施 ・訪問診療時の医師対応を実施 ・バイタル測定を実施 ・フィジカルアセスメントを実施 ・感染予防、排泄介助、食事介助等を実施 ・家族ケアを実施 【事業所名】 住宅型有料老人ホーム 新潟ホスピスひばりヶ丘 【株式会社オーエーシー企画】 【応募資格】 ・ホスピス・緩和ケアの勤務経験 【施設形態】 介護施設 【法人名】 【勤務地】 新潟県新潟

勤務時間◆日勤専従 ①8:30〜17:30の内5時間以上（休憩60分） 週所定労働日数3日以上

仕事内容看護師として新しいキャリアを築く場：り・ぷらすヒルズ 西内野で働く魅力 ◆募集職種 看護師 パート・アルバイト ◆仕事内容 バイタルチェック、健康管理、服薬・投薬管理 ◆給与・手当 ≪給与≫ 時給1,350〜1,600円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当日額:600円 土日手当:100円/時 処遇改善加算手当:別途支給 ≪賞与≫ 賞与あり ◆資格 資格必須：看護師、自動車免許 ◆アクセス 自動車通勤可、自転車通勤可 内野西が丘駅から1.3km 内野駅から2.4km 越後赤塚駅から3.7km ◆勤務時間※7月12日更新 ①8:30〜17:30の内5時間以上（休憩6

仕事内容全国各地のインバウンド旅行 アルファードやハイエースでのインバウンド車椅子旅行者の送迎同行や全国各地の同行介助。 クルーズからの旅行者など需要あり。 日本全国の旅行の帯同の仕組みが出来上がってきました。 プライベートナース業務 プライベートナース業務『民間の看護師 ミンカーン』( ☆全国各地の富裕層向け自費看護☆ 付添・外出支援等の仕事を弊社から依頼 弊社独自の看護師詳細案内 自費看護をしていただくための、 各地に必要な看護師詳細の即時手配機能により円滑スムーズな仕事体制 ナース外交員制度（全国） 今盛り上がってます！(o) (1)弊社事業の民間の看護師 ミンカーンのナース外

仕事内容新潟市西区の住宅型有料老人ホームで准看護師としてのキャリアをスタートしませんか？ ◆募集職種 准看護師 正社員 ◆仕事内容 バイタルチェック、健康管理、服薬・投薬管理、外来、病棟 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給230,100〜310,200円 ≪基本給≫ 150,000円〜 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:15,000円 職能給:50,100円～ 資格手当:10,000円～ 職務手当:20,000円～ 処遇改善加算手当:別途支給 ≪賞与≫ 賞与あり ◆資格 資格必須：准看護師、自動車免許 ◆アクセス 自動車通勤可、自転車通勤可 内野西が丘駅から1.3km 内

仕事内容[仕事内容] ◎ここがポイント！ ・2024年2月オープンのきれいな施設 ・給与改定年1回 ・賞与年2回（前年度法人実績3.8ヶ月） ・年間休日120日 ・残業ほぼ無し ・お休みがとりやすい ・実は通勤便利な新潟市西区 ・自宅付近から勤務のスタッフ多数 ・年齢問わず活躍中 ・夜勤手当1回10,000円 具体的なお仕事内容は… 入居者は要介護者で、末期の悪性腫瘍・ 神経難病・慢性疾患等の医療依存度が 高い方となります。 看護の提供方法は、医療処置がある方に 24時間体制で、施設内の看護および 訪問看護を行います。 具体的な看護ケアは以下の通りです。 ・バイタルサインの測定 ・フィジカルアセス

勤務時間17：00～翌9：30（休憩120分） 夜勤のみのシフト勤務 夜勤回数はご相談ください（週1回から可）

仕事内容[仕事内容] ◎ここがポイント！ ・新規開設施設で活気溢れる職場 ・夜勤専従でワークライフバランス充実 ・訪問介護経験あれば尚良し ・無料駐車場あり、車でらくらく通勤 具体的なお仕事内容は… 住宅型有料老人ホーム 「グランカーム黒埼」での 介護業務全般をお願いします。 夜勤専従として勤務して いただきます。 【従事業務の変更の範囲】 なし 【就業場所の変更の範囲】 なし 医療・介護・福祉 ＞ 介護職・ヘルパー [勤務地] 【住宅型有料老人ホーム グランカーム黒埼】 ・新潟県新潟市西区黒鳥2381番地1 ・お車ご利用 ＊新潟西バイパス 小新I.C、亀貝I.C、新通I.Cより約５

仕事内容【仕事内容】 ・入居者様の健康状態の確認・バイタルサイン測定 ・服薬管理・配薬、体調変化の観察 ・医師の指示に基づく医療処置（点滴・褥瘡処置など） ・医師・協力医療機関との連絡調整、受診対応・指示内容の共有 ・緊急時の初期対応・救急搬送時のサポート ・看護記録・介護記録の作成、各種書類の管理 ・介護スタッフやケアマネジャーなど多職種との連携 ※【看護のおしごと求人ナビについて】 ・看護業界での支援実績が豊富 看護分野の転職を数多くサポートしてきた実績があります。一般には出回りにくい好条件・ハイクラス求人も取り扱い、次のキャリアを力強く支援します。 ・あなたの希望や価値観を大切にします 「一

仕事内容[仕事内容] ▼おすすめポイント！▼ 〇育児との両立に理解のある職場 ┗ 育休からの復帰率はほぼ100％！復職後も長く働ける環境 〇子育て中のスタッフ多数在籍 ┗「お互いさま」の風土があり、助け合いの文化が根付いている 〇安心して長く働ける体制 ┗ ライフステージが変わっても柔軟に対応してもらえる ┗ “安心してキャリアを築ける”職場環境が整っている 〇夜勤回数6回以上でガッチリ ┗訪問介護の仕組みでのお仕事で夜勤手当8,000円 ┗夜勤明けと次の日は必ずお休み 具体的なお仕事は… 住宅型有料老人ホーム 「グランカーム黒埼」での 介護業務全般をお願いします。 【身体介護

勤務時間◆日勤専従 ①8:30〜17:30の内5時間以上（休憩60分） 週所定労働日数3日以上

仕事内容もっと充実した毎日を！ 『り・ぷらすヒルズ 西内野』で准看護師として働きませんか？ ◆募集職種 准看護師 パート・アルバイト ◆仕事内容 バイタルチェック、健康管理、服薬・投薬管理、オンコールなし ◆給与・手当 ≪給与≫ 時給1,350〜1,600円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当日額:600円 土日手当:100円/時 処遇改善加算手当:別途支給 ≪賞与≫ 賞与あり ◆資格 資格必須：准看護師、自動車免許 ◆アクセス 自動車通勤可、自転車通勤可 内野西が丘駅から1.3km 内野駅から2.4km 越後赤塚駅から3.7km ◆勤務時間※7月12日更新 ①8:30〜

仕事内容【仕事内容】 ・入居者様の身体介護（食事・入浴・排泄介助など） ・居室の清掃や洗濯などの生活支援 ・レクリエーションや日常生活のサポート ・健康状態の見守りや記録作成 ・看護師や他職種との連携 ・施設内での訪問介護業務（施設による） ※【介護のおしごと求人ナビについて】 ・確かな転職支援実績 介護業界でのサポート実績が豊富。非公開を含む好条件求人も多数扱い、キャリアアップをしっかり後押しします。 ・想いに寄り添う提案力 「将来に合う職場選び」を大切に、専任コンサルタントが希望や価値観を丁寧にヒアリング。あなたに合う働き方をご提案します。 ・入社前後をトータルでサポート 書類作成・面接対策

勤務時間○就業時間相談：可 週4日程度

仕事内容《看護師》悩みがあれば相談しあえる仲間がいます 【募集職種】 看護師 【仕事内容】 看護業務、介護業務補助 ・バイタルチェック ・インスリン管理 ・介護業務補助 ～悩みがあれば相談しあえる仲間がいます～ 職員相談専用窓口も設けています ＊業務上車を使用する機会：有（社有車有） 【必要経験】 【応募資格】 未経験歓迎、経験者歓迎 普通自動車第一種運転免許,准看護師,看護師 【業種】 看護師 【注目ポイント】 スタッフ,正社員,アルバイト・パート,普通自動車第一種運転免許,准看護師,看護師,ボーナス・賞与あり,ノルマなし,社会保険完備,住宅手当あり,交通費支給,研修制

勤務時間就業時間１：8時30分〜15時00分 就業時間２：8時30分〜12時30分 就業時間に関する特記事項： 就業時間１：は月・火・木・金曜日 就業時間２：は土曜日（休憩なし） 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：3時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日水曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他祝日がある週の振替勤務なし 夏季、年末年始 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容・クリニックにおける看護師業務が中心となります。 診療介助、問診、計測、採血、迅速検査、レントゲン検査介助等 ・その他清掃業務、電話対応などがあります。 ＊変更範囲：変更なし

仕事内容[仕事内容] ▼おすすめポイント！▼ 〇育児との両立に理解のある職場 ┗ 育休からの復帰率はほぼ100％！復職後も長く働ける環境 〇子育て中のスタッフ多数在籍 ┗「お互いさま」の風土があり、助け合いの文化が根付いている 〇安心して長く働ける体制 ┗ ライフステージが変わっても柔軟に対応してもらえる ┗ “安心してキャリアを築ける”職場環境が整っている 〇日勤のお仕事のみ ┗早番、日勤、遅番のみ（夜勤なし） ┗夜勤が可能になれば正職員への切替も可 具体的なお仕事は… 住宅型有料老人ホーム 「グランカーム黒埼」での 介護業務全般をお願いします。 【身体介護】 ・入浴、食事

仕事内容給与： 月給390400~403900円 仕事内容： 2026年02月にOPENした 有料老人ホームでスタッフ大募集！ 新しい環境で、 安心して長く働きたい方に選ばれています。 ＼ここで働くメリット／ ◆新規開設したばかりで、現場の声が届きやすい ◆年間休日121日で、プライベートも大切に ◆動線に配慮した新施設で、看護業務の負担を軽減 ◆ゆとりある人員配置で、入居者様に向き合える ◆大東建託グループの一員で、安定した経営基盤 仕事内容 ￣V 住宅型有料老人ホームでの訪問看護 および看護主任業務をお任せします。 【看護主任業務】 ・スタッフマネジメント ・管理者不在時の管理者代

仕事内容《看護師》悩みがあれば相談しあえる仲間がいます 【募集職種】 看護師 【仕事内容】 看護業務、介護業務補助 ・バイタルチェック ・インスリン管理 ・介護業務補助 ～悩みがあれば相談しあえる仲間がいます～ 職員相談専用窓口も設けています ＊業務上車を使用する機会：有（社有車有） 【必要経験】 【応募資格】 未経験歓迎、経験者歓迎 普通自動車第一種運転免許,准看護師,看護師 【業種】 看護師 【注目ポイント】 スタッフ,正社員,アルバイト・パート,普通自動車第一種運転免許,准看護師,看護師,ボーナス・賞与あり,ノルマなし,社会保険完備,住宅手当あり,交通費支給,研修制

勤務時間変形労働制 平均労働時間：1日あたり8時間 勤務時間 8：30～18：00の間の6時間以上（※勤務時間応相談） 出勤日数 週2日以上（※面接時に確認） （※土日はどちらか出勤の可能性あり） ◇試用期間あり： １４日間（労働条件は同条件）

仕事内容産業看護師として、工場内にある健康管理室でお仕事していただき ます。 勤務は週２日以上（※土日はどちらか出勤の可能性あり） 主に、健康管理（人間ドッグ、定期健康診断の手配とフォロー、二 次検診の手配と有所見者のフォロー、産業医面談の準備、特定保健 指導の実施など）を行います。 データ入力などパソコンを使用した事務的業務もあります。（難しい操作はありません） ＼ココがオススメ！／ ◇新型コロナウイルス対策徹底！ ◇従業員割引でパンをお得に購入できちゃいます！ ◇食堂あり！1食220円～食べられるのでお財布にも優しい◎ 働き方や職場の雰囲気など気になることは何でもお気軽にご相談く

勤務時間固定時間制 実働時間：1日あたり5時間 07:00 ～ 12:00

仕事内容医療従事者の待遇改善のため、日当が上がりました。 新潟市内の健診施設内にて 採血を担当頂ける看護師・臨床検査技師を募集してます。 転職希望でその間、バイトでも・・・ダブルワーク・・・ フリーの臨床検査技師として働いていきたい・・・など。 技術と知識を活用ください！ 出張の場合は前日の夜に新潟に入って頂き翌日午前仕事の イメージです。1泊2日～勤務可能です。 旅費は最大で25000円まで支給（新幹線自由席、自宅～新潟まで）、ホテルは先方が手配してもらえます。 もちろん、新潟の方も通勤にてOKです。 週1回、月１回、毎日などお仕事の都合をご自身で決められます。 あなたの資格とスキルを活かして

仕事内容≪今期のグループスローガン≫ 【～感謝・感激・雨・嵐～】 ～感謝～ 常に感謝の気持ちを持とう！ ～感激～ どんなことでも共有して喜びを分け合おう！ ～雨～ 嫌なこと・苦手なことも一緒に乗り越えよう！ ～嵐～ 嵐のようにみんなが知っているいいイメージの会社になろう！ 弊社【社長】のこだわりポイント 【社員をトコトン大事にする！】 ①給料よりも大事なものがある⇒認めること、褒めること、働く社員さんのおかげでよくやってくれた！この一言は常に考えて行動する。つまり存在を認めて感謝の気持ちを伝える事 ②失敗したことを責めない。挑戦したことの失敗は『宝』なので、次は成功する