岡山県玉野市の社会福祉士の求人・転職・中途採用

仕事内容当院の地域医療連携室にて、患者さんの入退院調整及び他病院や施 設等との連携業務を行っていただきます。 また、外線の電話対応を行っていただきます。 ※変更範囲：変更なし

仕事内容特別養護老人ホームでの生活相談員業務 ・入所者ご家族の生活に関する悩み事や困り事の相談 ・介護保険制度や福祉サービスの利用を支援し、適切なサービスが受けられるようにアドバイス ・医療機関や保健所・行政機関など関連機関との連絡・調整 ・送迎業務など こだわり条件 車通勤可 未経験OK 産休・育休実績あり 残業ほぼなし 残業の有無 あり 平均残業時間 4時間 雇用期間 雇用期間の定めなし 手当 資格手当：15,000円／月 調整給：10,000円／月 その他諸手当 当直手当：6,000円／回（月4～5回） 食事補助上限：3,500円／月 子供扶養手当：第一子3,000円、第二

仕事内容介護保険等における訪問介護サービス（身体介護、生活援助等） ＊業務により直行・直帰（自宅⇔訪問先）もあります。 ＊訪問先・・・主に玉野市内、岡山市南区を訪問していただきま す。（社用車：ＡＴ軽四使用） 多様な働き方実現の為、週休３日制度（１日８時間労働×週４日勤 務、週３２時間労働）を導入しました。 ●週勤務モデル１（夜勤１回、日勤２回） 【月】休【火】夜【水】明【木】休【金】日【土】日【日】休 ●週勤務モデル２（夜勤２回） 【月】夜【火】明【水】休【木】休【金】夜【土】明【日】休 （日：日勤、夜：夜勤、明：明け、休：休み）

仕事内容デイサービスでの生活相談員業務全般【定員：10名】 ・利用者様からの相談対応 ・他事業所との連携 ・計画策定 ・その他介護業務 等 雇用期間 雇用期間の定めなし 就業形態 日勤のみ 定額手当 (月額固定給に含む) 調整手当：10,000～40,000円／月 その他諸手当 資格手当（社会福祉士、介護福祉士等）：5,000～10,000円／月 住宅手当：上限20,000円まで／月 主任手当：10,000円～／月 賞与 2回 待遇・福利厚生 退職金制度（勤続3年以上）、定年制：あり（65歳） 保険 健康保険,労災保険,雇用保険,厚生年金 休日 週休二日,祝,土,日 休暇 年間休日1

勤務時間就業時間１：14時30分〜17時30分 就業時間２：8時00分〜13時00分 就業時間３：13時00分〜18時00分又は13時00分〜18時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：就業時間（２）（３）については土曜日のみ、シフト制。 土曜日は半日出勤が月１～２回程度（その他の土曜日は休み） 週２０時間以上の場合は、厚生年金、健康保険、雇用保険の加入対 象。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週

仕事内容小学校１年～６年生までの児童の見守り、遊びや生活のサポート 片付け、清掃 ＊土曜日の保育は半日です。（８～１３時又は１３～１８時） ＊田井放課後児童クラブで週５日勤務できる方を募集しています。 ＊その他の勤務地については応相談。 ＊児童数、指導員体制はクラブにより異なります。 ＊放課後児童支援員、幼稚園教論、保育士、教員免許、社会福祉士 のいずれかの資格をお持ちの方 は採用面優遇いたします。 ※変更範囲：法人の定める業務

仕事内容医療ソーシャルワーカーの業務を行っていただきます。 ※変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：9時00分〜15時30分 就業時間に関する特記事項：＊５時間３０分の就業となります。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他

仕事内容入居施設「のぞみ園」を利用する知的障がい者への日常生活および 作業等の介助および支援等を行っていただきます。 ・日常生活は、食事や着替え、散歩、レクリエーション等 ・作業は、箸の袋詰めや清掃活動、農作業等 ＊作業場所等への移動時に、ＡＴワンボックス車（ハイエース等） を使用していただくことがあります。 ＊定員は１８歳以上の知的障がい者最大８０名です。 ＊介護福祉士または社会福祉士の資格保有者は採用面で優遇いたし ます。 ※変更範囲：法人の定める業務

仕事内容【職種】 生活相談員 【雇用形態】 正社員 【資格】 社会福祉主事任用 / 社会福祉士 【施設形態】 訪問介護事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【給与】 月収 188000~249000円 【住所】 岡山県玉野市玉2-25-19 【アクセス】 JR宇野線宇野 【必須資格】 社会福祉主事任用 / 社会福祉士 【休日制度】 週休2日制 年間休日120日 【福利厚生】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します / 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護の正社員､派遣に特化した、求人・施設情報をご紹介するサービスです。 【レバウェル介護の特徴】 介護職の転職サービス 満足度

仕事内容小規模多機能型居宅介護事業所における介護サービス ・食事介助 ・入浴介助 ・排泄介助 ・送迎（社用車ＡＴ軽四～ 普通車ミニバン） 等 多様な働き方実現の為、週休３日制度（１日８時間労働×週４日勤 務、週３２時間労働）を導入しました。 ●週勤務モデル１（夜勤１回、日勤２回） 【月】休【火】夜【水】明【木】休【金】日【土】日【日】休 ●週勤務モデル２（夜勤２回） 【月】夜【火】明【水】休【木】休【金】夜【土】明【日】休 （日：日勤、夜：夜勤、明：明け、休：休み） 変更範囲：会社の定める業務

勤務時間就業時間１：12時00分〜18時00分 就業時間２：8時00分〜13時00分 就業時間３：13時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：（４）小学校の長期休業中 ８：００～１５：００…休憩時間６０ 分付与 （１５：００以降時間外対応） 就業時間（２）（３）については土曜日のみ、シフト制。 土曜日は半日出勤が月１～２回程度（その他の土曜日は休み） 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：2時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週

仕事内容小学校１年～６年生くらいまでの児童の放課後を保育します。 ・児童の見守り、遊びや生活のサポート ・保護者対応 ・クラブ運営に関する事務作業 ・おやつの購入、提供 ・定例会参加 ・その他付随業務 ＊土曜日の保育は半日です。（第１土曜は１日勤務有） ＊児童数、指導員体制はクラブにより異なります。 変更範囲：法人の定める業務

仕事内容デイサービスをご利用される高齢者の方やご家族が安心してサービ スをご利用いただけるよう、相談対応や利用調整を行うお仕事です 。介護スタッフやケアマネジャー、多職種と連携しながら、ご利用 者一人ひとりに寄り添った支援を行います。＊変更範囲：なし 【主な業務】 ・ご利用者、ご家族からの相談対応 ・利用契約やサービス内容の説明 ・ケアマネジャーとの連絡・調整 ・新規利用者の受入れや利用スケジュールの調整 ・通所介護計画書などの書類作成・管理 ・送迎業務 ・介護スタッフとの情報共有、連携、介護業務のサポート