保育士 認定保育園 - 秋田県 の求人・仕事・採用

勤務時間7:15～18:00 1日5時間以上、週2日以上 ＊休憩は法定通り（6時間を超える場合は45分、8時間を超える場合は60分） ＊お預かり状況により、勤務時間の調整をお願いする場合があります

仕事内容＜秋田市＞小規模保育園の保育士【パート】 交通費支給◎車通勤OK！ 募集職種: 保育士 仕事内容: 当園の保育士として、日々の遊びや生活のサポート、見守り、保育室の清掃・整理、食事やトイレの援助、行事準備、保護者対応などを担います。柔軟な保育環境の中で、子どもたち一人ひとりにしっかり向き合える時間が多くあります。勤務日数や時間は相談可能で、ライフスタイルに合わせて無理なく働けるのが特長です。 ＜1日の保育園の流れ＞ 07:30～登園 09:00～自発的な活動(室内遊び/お散歩) 11:00～昼食 12:30～午睡(事務作業/ブレスチェック/休憩) 15:00～自発的な活動(室内遊び/お散歩

仕事内容【保育士！正社員☆彡】 少人数でゆとりある保育｜子ども一人ひとりの個性を大切にできる企業主導型保育所 仕事内容 保育業務全般をお願いします。 子どもたちが安心して一日を過ごし、健やかに成長できるよう、温かなサポートをお願いします。 ■ 具体的な業務内容 ・生活習慣の育成・サポート 食事、睡眠、排泄、着替えなど、乳幼児期に大切な「基本的な生活習慣」を、一人ひとりのペースに合わせて身につけられるよう援助します。 ・身の回りのお世話 清潔な環境を保ちながら、子どもたちの安全を守り、心身の健康状態をきめ細かくチェックします。 ・遊びを通じた発達支援 自由遊びや設定保育（お散歩、リズム遊び、製作

仕事内容保育士 【移住支援金対象求人】保育士募集中 【移住支援金対象求人】 多様化する保育と介護の需要に、家庭・地域社会と一体となって支援し、利用者とその家族、働く職員も「入って良かった」と思える環境を追及し続けます。 ＜事業内容＞ 秋田市および首都圏で保育施設8園、秋田市で学童1施設、ショートステイ1園、就労継続支援B型事業所1施設、川崎市で指定保育士養成施設1施設を運営しています。 【仕事内容】 〇当法人が運営する「幼保連携型認定こども園ナーサリー土崎」にて、乳幼児（0〜5歳児）の保育・幼児教育業務を担当していただきます。 ・行事の運営 ・保育室等の清掃 ・その他付随する仕事 ＊定員1

仕事内容保育士 【移住支援金対象求人】保育士募集中 【移住支援金対象求人】 多様化する保育と介護の需要に、家庭・地域社会と一体となって支援し、利用者とその家族、働く職員も「入って良かった」と思える環境を追及し続けます。 ＜事業内容＞ 秋田市および首都圏で保育施設8園、秋田市で学童1施設、ショートステイ1園、就労継続支援B型事業所1施設、川崎市で指定保育士養成施設1施設を運営しています。 【仕事内容】 〇当法人が運営する「幼保連携型認定こども園ふじ」にて、乳幼児（0〜5歳児）の保育・幼児教育業務を担当していただきます。 ・行事の運営 ・保育室等の清掃 ・その他付随する仕事 ＊定員135名（0

勤務時間16：00～翌07：00シフト制 週2日以上の勤務 休憩3時間（内1時間有給） お預かり状況により、勤務時間の調整をお願いする場合があります 〈シフト例〉 16：00～20：00 18：00～翌07：00 23：45～翌07：00 ※16：00～20：00勤務のみ可能でも、ご相談ください

仕事内容キッズコーポレーションの病院内保育園保育士【夜勤パート】求人！柔軟な働き方で無理なく勤務 未経験可/ブランク可/ミドルも活躍中/バイト歓迎/教育充実/事前見学OK/残業少なめ 【仕事内容】 小規模保育園での保育士夜勤パート求人です。勤務日数や時間の相談ができ、家庭や育児と無理なく両立できる環境が整っています。 【業務内容】 0～5歳児の保育士として、日々の遊びや生活のサポート、見守り、保育室の清掃・整理、食事やトイレの援助、行事準備、保護者対応などを担います。柔軟な保育環境の中で、子どもたち一人ひとりにしっかり向き合える時間が多くあります。勤務日数や時間は相談可能で、ライフスタイルに合わ

勤務時間09:00~15:00 09:30~15:30 10:00~16:00 07:20 ～ 19:00 の間 6時間以上 シフト制 ご希望の時間をご相談ください

仕事内容保育士/幼稚園教諭/資格必須/勤務時間相談OK2020年新園舎完成天然芝の園庭が魅力の認定こども園です 秋田市泉中央にある「認定こども園ひかり幼稚園」で、パート保育教諭を募集しています 2020年に新園舎へ建て替えられた、明るくきれいな認定こども園 天然芝の広々とした園庭で、子どもたちがのびのびと過ごしています。 キリスト教保育を大切にしながら、一人ひとりに寄り添う少人数制保育を実践している園です。 勤務は週4～5日、1日6時間以上から相談OK 短時間勤務や扶養内勤務についても相談できるので、ご家庭やライフスタイルに合わせて働けます 勤務時間・日数相談OK 週4～

仕事内容■メインキャッチ 保育士/正社員/放課後等デイサービス/賞与・昇給あり経験加算あり車通勤可/無料駐車場あり/交通費支給 【jb623183】 ■コメント 保育士/正社員/放課後等デイサービス/賞与・昇給あり経験加算あり車通勤可/無料駐車場あり/交通費支給 【必要な資格】 保育士 and 普通自動車運転免許 ■職種 保育士 ■職務内容 【必要な資格】 保育士 and 普通自動車運転免許 ■給与 月給 166,000円 ～ 240,000円 ■給与備考 【 給与補足】 ◆基本給146,000円～200,000円 ※経験等により基本給を決定します。 ◆資格手当20,000円-40,000

勤務時間【勤務日数】 月～金の間で週3～4日 ★平日のみの勤務です！ 【勤務時間】 シフト制 (1)08:30～17:30 (2)08:00～17:00 (3)09:00～18:00 ※実働8時間＋休憩60分

仕事内容【お仕事内容】 ・保育園での保育業務全般 ・主に0～2歳児を担当(予定) 【園について】 ★★ほかのお仕事と掛け持ちしたり、お子さんの習い事などとうまく両立したりしながら働けます！曜日の希望があれば、ぜひ教えてくださいね★★ ★0～2歳児のお世話をおまかせ ブランクがあってもOK！かわいい乳幼児に囲まれてたのしく働けます♪ご自身の子育て経験も、ぞんぶんに活かすことができますよ♪自我が芽生えすくすくと成長していく子どもたちを、1番そばで見守りましょう。 ★延長保育の勤務はなし！ 時間になったら、常勤保育士さんに引き継いで定時退勤が可能です。無理なくご家庭と両立できますよ♪ ★園見学も受け

仕事内容障害のある子どもが安全な場で安心して過ごせる場を提供。 職員は障害がある子どもと信頼関係を作り、遊びを中心に支援しま す。適切なアセスメントを行い、子ども・家族が求めている支援を 行う。 子どもたちの遊びを中心に活動します。 必要に応じて子どもを自宅や学校への送迎を行う。 子どもの実態に応じて、日常生活動作、運動、社会性、言葉、読み 書き、学力などが身につくように支援をする。 集団活動も行う。また、体験活動もする。 保護者と十分な話し合いを行う。将来の自立につながるように支援 する。２次障害が発生しないようにする。 ＊変更範囲：法人の定める範囲

勤務時間(1)06:45~19:30 業務内容によっては、就業時間が異なる場合があります。

仕事内容【保育業務全般】 子どもたちの成長を間近で支える、やりがいのあるお仕事です！ ・日常のサポート： 登降園の対応、食事・お昼寝・お着替え・排泄などの生活介助 ・遊び・活動： お散歩の同行、季節の行事やレクリエーションの企画・実施 ・コミュニケーション： 保護者様との情報共有、お迎え時の対応 ・事務作業： 連絡帳の記入、週案・月案などの書類作成（ICT導入園多数！） ※具体的な業務内容は、配属される園の規模や方針によって柔軟に対応していただきます。

勤務時間07:00～19:00の時間帯でシフト制/週3日～5日程度 ※中番のみでもOK ・休憩45分 ・時間外勤務:なし

仕事内容【この求人のポイント】 かわしり保育園は、平成23年に秋田市からの移管を受けた山王平成会が運営する、地域の皆様に愛され、子どもたちの健やかな成長を支えている園です。竿燈まつりへの出演や運動会、発表会、バスを使ったお出かけなど、子どもたちが楽しく過ごせる環境を提供しています。現在、地域社会に貢献し、子どもたちと共に成長してくれるパート保育士を募集中です。地域に根差した保育を行い、子どもたちの個性と可能性を大切にするかわしり保育園で、私たちと一緒に働きませんか？ 【雇用形態】 パート・アルバイト 【従事すべき業務の変更の範囲】 将来的に従事する可能性のある業務：当法人の業務全般（当法人の経営状

勤務時間6:45～12:45内シフト制 1日1時間以上、週3日以上 ＜シフトパターン＞ 6:45～12:45 6:45～11:45 6:45～8:00 週20時間未満の扶養内勤務 休憩は法定通り（6時間を超える場合は45分、8時間を超える場合は60分） お預かり状況により、勤務時間の調整をお願いする場合があります

仕事内容柔軟なシフト×少人数保育のゆとりある保育でブランク明けにもオススメ！持ち帰り業務もなし 未経験可/ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/バイト歓迎/車通勤可/教育充実/事前見学OK/残業少なめ/ダブルワーク歓迎 【仕事内容】 子どもの“やってみたいに寄り添う。小規模×チーム制のため無理なく復帰しやすい体制が整っています。 【業務内容】 当園の保育士として、日々の遊びや生活のサポート、見守り、保育室の清掃・整理、食事やトイレの援助、行事準備、保護者対応などを担います。柔軟な保育環境の中で、子どもたち一人ひとりにしっかり向き合える時間が多くあります。勤務日数や時間は相談可能で、ライフスタイ

仕事内容〇小学一年以上のお子さんが放課後に楽しく過ごす場です。 ◇学習支援や遊び・活動時の見守り、日常生活動作のお手伝い、 計画書の作成、イベント企画、送迎や掃除などの業務に従事して いただきます。 ☆計画書やイベント企画は、職員全員で考えますので、ご安心 ください。 □送迎もお願いしていますが、スタッフが同乗し、道順などをしっ かり覚えてもらってからお願いておりますのでご安心下さい。 ※社用車での送迎です（ＡＴ軽または普通車。学校→事業所→ご自 宅の範囲）。 ※利用定員は一日１０名です。 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：8時30分〜16時30分 就業時間２：9時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：＊上記の時間で選択です。時間の相談にも応じます。 ＊長時間勤務・短時間の希望も可能です。ご相談ください。 ＊まれに人員配置で早番の依頼する場合もあり（面接時に説明） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 お盆休暇８／１３～８／１５ 年末年始１２／２９～１／３ ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容●主に乳幼児の保育業務を担当していただきます（７Ｈ）。 授乳・食事介助、オムツ交換やおトイレ、お着替／お昼寝・おやつ 準備／おたより帳の対応／遊びの見守り・片付け・消毒・室内清掃 ＊社会福祉法人認可保育園で１３０名に職員数３５名で対応（パー ト含む／園児定員１５０名） ＊年度更新もあります。 ＊広い園庭と敷地内で子供達は伸び伸びと遊んでいます。慣れるま では丁寧にお教えいたします。ブランクある方も歓迎します ■業務の変更範囲：変更無し

勤務時間8:30～19:00 シフト制

仕事内容【保育業務全般】 子どもたちの成長を間近で支える、やりがいのあるお仕事です！ ・日常のサポート： 登降園の対応、食事・お昼寝・お着替え・排泄などの生活介助 ・遊び・活動： お散歩の同行、季節の行事やレクリエーションの企画・実施 ・コミュニケーション： 保護者様との情報共有、お迎え時の対応 ・事務作業： 連絡帳の記入、週案・月案などの書類作成（ICT導入園多数！） ※具体的な業務内容は、配属される園の規模や方針によって柔軟に対応していただきます。

仕事内容【この求人のポイント】 保育者の心身の健康が、子どもたちへの良い対応につながる。この考えから、城南園は「働き続けられる職場」を設計しています。月平均2時間の時間外勤務だから、仕事後の時間もゆとりがあります。 【完全週休2日制で、リズムのある人生へ】 年間休日は120日。祝日、日曜日に加え、シフト制で計画的に休みを取得できます。週の疲れをリセットして、また月曜から子どもたちと向き合える環境。園児の成長を見守りながらも、自分の時間を持つことの大切さを園全体で認識しています。 【こんな方へ】 プライベートも充実させたい方。週末ゆっくり過ごしたい方。子どもたちのために、自分もリフレッシュして臨みた

勤務時間交替制（シフト制） 又は 13時00分～18時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項 *時間は相談に応じます。 週3日～週5日 ・休憩45分 ・時間外勤務:なし 36協定における特別条項 なし

仕事内容【この求人のポイント】 フルタイムで働き続けることが、保育士の当たり前だと思っていませんか。ごしょの保育園では、午後の時間帯（13時～18時）だけの勤務、また週3日～5日の範囲で、あなた自身が選べる働き方を実現しています。子育てや介護、学び直し、やりたいことがある——そんな保育士たちが、自分のペースを保ちながら、保育現場で働き続けられる環境です。 【人生のステージに合わせた働き方設計】 定員160名の認可保育園であっても、午後からの時間帯シフトと柔軟な週数制度があることで、人生の変化に合わせて働き続けられます。育児中だから週3日だけ、来年は週5日にしたい、そうした希望に対応できる柔軟性が、長

仕事内容放課後等デイサービスにて、発達障害をお持ちのお子様の支援、療 育を行っていただきます。 変更範囲：変更なし ＊令和７年７月開設の新しい事業所です。 「療育支援 エフ 秋田泉教室」 女性スタッフが活躍中で、雰囲気が明るく働きやすい職場です 正社員率が高い為、日中に事務業務ができ残業はありません 利用者の送迎は社用車を使う為、自分の車を使う必要はありません

仕事内容【この求人のポイント】 「有休あります」と「実際に取れる」は違う。子どもたちのために丁寧に保育したい、でも自分の心も休めたいーそう思う保育士は多いはず。秋田認定こども園では、それが両立しています。 【年間休日112日を実現できる仕組み】 76名の定員を複数の保育教諭で支えるチーム体制がベース。0歳児から5歳児まで、複数の大人が一つのクラスに入る配置によって、一人に責任が集中しない環境ができています。また、認定こども園として1号（教育）・2号（保育）・3号（保育）の子どもたちを対象に、年間を通して統合的な教育保育を行うからこそ、予定が立てやすく、計画的な休暇取得が可能です。その結果、年間112

仕事内容【この求人のポイント】 ■年間休日124日！プライベートも充実◎ ■書類作成はみんなで分担！負担軽減で安心 ■少人数制で一人ひとりと深く関われる ■充実の福利厚生で長く安心して働ける ー【子どもたちの成長を育む温かい場所】 「みんなのみらいメルシティ追分園」は、0歳から2歳までのお子さんを大切にお預かりする小規模保育園です。定員19名という少人数制だからこそ、一人ひとりの子どもたちとじっくり向き合い、それぞれの個性や成長に寄り添ったきめ細やかな保育が実現できます。子どもたちの「できた！」という喜びを一緒に分かち合い、日々の成長を温かく見守る、そんなやりがいを感じられる環境です。☆子どもたちの