介護 資格不問 - 長崎県大村市 の求人・仕事・採用

仕事内容○ディサービスにおける介護及び送迎業務全般などを行います。 ○定員５０名を１５名体制で対応します。 ○送迎で運転業務があります。 普通乗用・ワゴン、軽乗用・ワゴンＡＴ車 軽自動車のみの対応も相談可能です。 ※同職種従業員数１５名 ＊変更範囲：変更あり 入所施設における介護業務 ＊副業可（但し要相談）

勤務時間 就業時間１：7時00分〜11時00分 就業時間２：12時00分〜16時00分 就業時間に関する特記事項：＊休憩は社内規定による 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：天候不良・想定外の事由が発生した場合、 年６回を限度として１か月８０時間、１年７２０時間までできる 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：6時00分〜12時00分 就業時間２：9時00分〜17時00分 就業時間３：14時00分〜22時00分 就業時間に関する特記事項： 就業時間１：～３のシフト制 ※ 就業時間１：は休憩なし 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：大幅に超える受注・作業が集中し、特に業務量がひっ迫したときは １ヶ月８０時間まで、１年７２０時間まで、延長回数６回まで 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

勤務時間又は12時00分〜20時00分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：時間帯については、変動することはありません。（固定勤務） （例）１２時～１７時での勤務になった場合は、基本的に １２時～１７時の勤務時間から動くことはありません。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制になります。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

勤務時間 就業時間１：8時30分〜17時15分 就業時間２：9時00分〜15時00分 就業時間に関する特記事項：シフトにより勤務時間が変わりますが、ご相談にはしっかり応じま すのでご安心ください。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：通常の請負業務を大幅に超える受注がある場合、１年間に６回を限 度として、月９９時間迄、年７２０時間迄延長する事ができる。 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他＊６ヶ月経過後の年次有給休暇は法定通りに付与

勤務時間 就業時間１：8時00分〜13時00分 就業時間２：13時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：※（１）（２）いずれか希望する時間 ※最低週２０時間の勤務となります。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他※ローテーションによります。 ※年次有給休暇は週３日勤務の場合を記載しています。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

勤務時間 就業時間１：12時30分〜17時30分 就業時間２：13時00分〜18時00分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他※ローテーションとなります。 ※年次有給休暇は法定通り（週３日勤務の場合を表記しています） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

勤務時間 就業時間１：5時30分〜10時00分又は5時30分〜13時00分の時間の間の5時間以上 就業時間に関する特記事項：基本（１）での勤務です。 就業時間に関しては相談に応じます。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他勤務曜日は、日・祝の勤務を含みシフトによります。相談可能。 勤務日数は週３日～４日で相談可能。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容○障害者の生活介助 重症心身障害（重い障害）がある方の生活介助などの業務が主に なります。 【就業時間】基本的には（１）～（６）のシフト勤務となります。 （１）０７：３０～１６：３０ （２）０９：３０～１８：３０ （３）１３：００～２２：００ （４）０６：００～１５：００ （５）１５：３０～００：３０ （６）００：００～０９：００ ※同職種従業員数３８名 「変更範囲：変更なし」

勤務時間 就業時間１：8時00分〜14時00分又は〜の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：週２０時間未満の勤務 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日月曜日，水曜日，木曜日，日曜日，その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：16時00分〜19時00分 就業時間２：8時00分〜12時00分 就業時間に関する特記事項：※勤務時間は就業時間（１）（２）の間の３時間 ※（２）土曜日 ※就業時間相談可能 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始休暇・夏季休暇・ゴールデンウィーク休暇等 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

勤務時間１６時４５分〜２２時００分（休憩３０分）

勤務時間 就業時間１：9時00分〜15時00分 就業時間２：10時00分〜16時00分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容特定の高齢者専用住宅の入居者様への訪問介護を行います。 ※訪問介護の訪問先拡大のための増員募集です。 主な業務内容： ・服薬管理、入浴介助、掃除・洗濯の支援など ・食事の盛り付け、配膳（調理はいっさいありません） 訪問先： ・「かこまちの家」大村市水主町 ・「くすのきの家」大村市諏訪 ※可能な方には自動車運転をお願いすることがあります。（訪問先 等への移動のため） ＊従事する業務の変更範囲：変更なし ＊副業禁止

仕事内容【仕事内容】 【2026年4月オープンの施設です！】高齢者向け介護施設での管理業務です。スタッフのシフト調整や育成を行いながら、身体介助、レクリエーションの実施、書類作成など幅広く担当。お客様が安心して過ごせる環境づくりを支えます。PC業務あり。送迎の有無は施設により異なります。 ＊就業時期について＊ オープンまでの2026年1月～3月は近隣のセンターでご就業いただきます。（交通費・宿泊費は会社負担） ＊さがケアセンターそよ風 佐賀県三養基郡上峰町大字坊所1523－53 ＊鳥栖ショートステイそよ風 佐賀県鳥栖市曽根崎町2382番地 ※入社日応相談 ＊充実した研修制度＊ 現場経験の有無を

勤務時間■ シフト・勤務時間 週1日以上、1日8時間以上 ＜週1～5日勤務が可能です＞ ◆22:00～翌8:00 * 残業はありません!! * 訪問先により勤務時間は前後します ※一定の単位期間（1ヶ月単位）の変形労働時間制 +++————————————-+++ お仕事の詳細は面接時にお伝えします +++————————————-+++ ■ 勤務できる曜日 月、火、水、木、金、土、日 * 週1日～週5日まで勤務可能 * 月～金のみOK * 土日勤務OK * 曜日固定の勤務となります

勤務時間又は6時30分〜12時00分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：基本的には上記の時間帯ですが、お客様の都合により就業時間が変 わります。希ですが終業時間が１８時頃になることがあります。 ６時間を超える場合休憩４５分 ８時間を超える場合休憩６０分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフトによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時20分〜12時35分 就業時間に関する特記事項：※１回実働４時間勤務 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間15分 休日その他 週休二日制：毎週その他※週に４回（１６時間）勤務。年目安２０８回勤務 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

勤務時間 就業時間１：8時30分〜16時30分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他週ごとに各自の休日の希望をきいてからシフトを作成します。 水曜日のみ基本的に毎週出勤でお願いします。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

勤務時間 就業時間１：6時00分〜8時00分 就業時間２：17時00分〜19時30分 就業時間に関する特記事項：（１）（２）ご希望の時間帯を選択可 ※（１）は平日のみの勤務になります。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制