産業保健師 - 東京都新宿区 の求人・仕事・採用

仕事内容【企業内健康管理室での産業保健のお仕事です！】★紹介予定派遣★〈必須経験・スキル〉●保健師資格●産業保健経験2年以上〈業務内容〉●医務室利用者対応┗血圧測定・軽傷病対応・各種相談対応●健康診断対応┗受診勧奨や保健指導など●医務室施設管理┗カルテ管理やリネン交換●産業医対応（週1回）┗社員情報の共有など●休職者対応●その他事務〈おすすめPoint〉●紹介予定派遣●産業保健経験活かせます社食あり

勤務時間月・火・水・木・金 9:00～17:00 （実働7時間）休憩60分 （残業の目安）5時間以内 期間限定業務で、2026年3月頃までとなります。

仕事内容即日より契約社員募集！《新宿区西新宿/健保組合》産業保健師/平日週5日/9時～17時45分/PCに苦手意識がない方！高給与が目指せます。/増員の為の募集！建設業界/西新宿/健康保険組合事務局 勤務地: 東京都新宿区西新宿8-19-1 車通勤:不可 募集職種: 保健師 雇用形態:常勤 施設区分:企業 給与: 年収：3,400,000円～5,600,000円 勤務時間および勤務曜日: ・勤務体制：日勤 ［時間区分：日勤］09:00～17:45（休憩60分）勤務曜日（月、火、水、木、金） 昼休憩12:00～13:00 休日:勤務日以外（休日出勤は基本無し） 手当: ・通勤手当 社会保険・福利厚生:

仕事内容社員の健康を支える保健師募集！土日祝の完全週休2日制！実働7時間◎健康経営を推進するSOMPOで働きませんか？ 募集職種: 保健師 仕事内容: ・健康診断結果に基づく事後措置、保健指導。 ・健康相談（ＷＥＢ・対面）。 ・産業保健体制に関する企画・立案・展開 ・健康経営施策の推進 ※医務エキスパート（保健師）での採用 ※1年間の有期雇用で1年毎に原則更新（5年以上の勤務で無期雇用へ転換可） ※本社（新宿）ビルのほか、日本橋（東京駅近く）ビルにも月に2～３度通える方 資格: 25年11月以降入社できる方。 保健師未経験可。ただし、臨床経験が3年以上あり。 勤務時間: 9:00～17:00（休憩

仕事内容<仕事内容> 【東証プライム上場／東京本社】人事（安全衛生担当）◇スキルを活かしてスタッフの健康をサポート！ 弊社・人事部 労務管理課 安全衛生チームにて 弊社における安全衛生業務を中心に幅広くご担当いただきます。 具体的には ■産業医・保健師面談対応 ■衛生委員会運営 ■職場環境巡視等関連業務 ■休職者対応（復職面談・手続き等含む） ■傷病手当申請対応 ■長時間労働面談対応（長時間勤務チェックを含む） ■労災・通災対応 ■法定健診・人間ドック・ストレスチェック関連業務（深夜業健診対象者含む） ■産育休・介護休業手続き ■健康保険組合関連業務（健診補助金申請、高額療養

仕事内容株式会社大気社 【西新宿】企業内保健師／月残業10～20h程度・土日祝休み／東証プライム上場 【仕事内容】 【西新宿】企業内保健師／月残業10～20h程度・土日祝休み／東証プライム上場 【具体的な仕事内容】 ～空調設備と塗装プラントのハイブリッド型の事業構造を持つエンジニアリングカンパニー／1913年創業、東証プライム市場上場で安定性抜群／羽田空港や東京都庁などの有名建築物も施工～ ■業務内容： ＜大気社（事業主）＞ ・労働安全衛生法に準じた人事部門健康施策 （産業医面談対応・健診結果に基づく保健指導・ストレスチェック、現場巡回他） ・メンタル等体調不良者に対する面談、フォローアップ

仕事内容 科目 産業医 勤務内容詳細 ■勤務内容 産業医業務（詳細は以下の通り） 職場巡視（保健師も同行） 健康管理、保健指導、健康相談 健康診断結果の確認、コメント記入、健康診断結果報告書の署名など 就業判定 事業場の環境管理、労働衛生管理 過重労働者面談 メンタル面談(復職面談、メンタル不調者面談、休職前面談、休職中面談、等) ストレスチェック実施者（人事・保健師と共に対応） 安全衛生委員会への出席、健康講話 海外赴任者への対応 健康経営等への参画 嘱託産業医の統括や管理 アピールポイント 女性社員活躍中 産業医経験豊富な先生優遇 西新宿エリアの大手企業！ フレックス勤務も可

仕事内容■会社名 東京都新宿区の訪問看護・診療 ■メインキャッチ 訪問看護・診療の正看護師/駅チカ徒歩3分!産業保健師希望の方!予防医学に興味ある方も! ■コメント ★駅チカ徒歩3分！産業保健師希望の方◎予防医学に興味ある方も◎ ■雇用形態 正社員 ■職種 訪問看護・診療の正看護師 ■仕事内容 精神疾患の患者さんへの訪問看護業務 具体的な患者さん例：会社員で休職中の方、適応障害、不登校になってしまったお子さんなど ●カウンセリング業務 ■給与 月給300,000円以上400,000円未満 ■給与備考 給与例：経験3年 年収：420万円～ 月給：30万円～ 賞与：60万円～ 基本給：300

仕事内容■仕事内容 弊社・人事部 労務管理課 安全衛生チームにて弊社における安全衛生業務を中心に幅広くご担当いただきます。 （具体的には） ・産業医･保健師面談対応 ・衛生委員会運営 ・職場環境巡視等関連業務 ・休職者対応（復職面談・手続き等含む） ・傷病手当申請対応 ・長時間労働面談対応（長時間勤務チェックを含む） ・労災・通災対応 ・法定健診･人間ドック・ストレスチェック関連業務（深夜業健診対象者含む） ・産育休･介護休業手続き ・健康保険組合関連業務（健診補助金申請、高額療養費、医療費お知らせ配布等） ・健康経営申請関連業務（各種データ作成等） ・その他、チーム内の付随する業務

仕事内容◆精神疾患の患者様への訪問看護業務 ◆カウンセリング業務 例：精神疾患でお仕事休職中の方、不登校になってしまったお子様など 【人物像・定性情報】 ＜サービスの社会的意義や問題意識に共感してくださる方＞ ・重症化前の予防や、地域生活の支援に関心がある方 ・精神障害を抱える方に対し、いまの社会では十分な「対話」の機会を提供できていないと考えている方 ・病院にとどまらない多様な社会資源・医療資源を連携させ、より良い支援の提供体制を構築していきたいと考えている方 ＜利用者の回復を最優先し、より良い支援者となることに関心のある方＞ ・患者様にとって、より本質的で、より高いレベルのケア・支援を提供した

仕事内容株式会社Ｒｏｄｉｎａ 復職・就職支援スタッフ／未経験歓迎／年間休日休暇120日以上 【求人要約】 【ないものはつくる】常識に縛られず挑戦を続ける社風 【拡大期】設立8年で社員数、拠点、売上ともに拡大中 【働きやすさ】残業少なめ／年間休日休暇120日以上 「リワーク」を通して明るい未来を創り出す。 “Rodina”で、最良のリスタートを実現する！ メンタル不調をきっかけに、働きたくても働けなくなってしまった方の復職・就職をサポートする（＝リワーク）支援サービスを提供しています。 当社は、このリワーク事業を中心に「一人ひとりが、いきいきとやりがいを持って働き続けられる社会」の実現を目指