栽培 - 福岡県 の求人・仕事・採用

勤務時間固定時間制

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：7時00分〜12時00分 就業時間２：8時30分〜12時00分 就業時間３：8時30分〜13時00分 就業時間に関する特記事項：（４）１２：００～１６：３０ ＊休憩時間は特記事項欄参照 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間10分 休日その他 週休二日制：毎週その他当社シフトによる ＊就業日数については相談可能です。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

勤務時間固定時間制

勤務時間固定時間制

仕事内容【仕事内容】 【未経験OK◎20?30代活躍中！きのこの育成・収穫スタッフ♪コツコツ作業で達成感あり！】 ・栽培室の温度・湿度チェック、育成状況の確認 ・きのこの収穫作業（タイミングを見極めて手作業で収穫） ・大きさや形を見ながら選別・パッケージ詰め ・出荷前の箱詰めや整理など、準備作業 決まった手順で進めるルーティン作業が中心なので、すぐに慣れる業務です。 作業はすべてマニュアル化されており、未経験の方でも安心してスタートできます◎ 【この仕事のポイント】 ・未経験歓迎！丁寧な研修＆サポート体制あり ・清潔で衛生管理が整った快適な作業環境 ・適度に動きのある仕事で、体をリフレッシュしな

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 【業務内容】 当社の生産センターの生産するスプラウト類の栽培業務などを担当いただきます。 【職務詳細】 （１）栽培管理 種をまいてから発芽し、緑化して製品として出荷できるまでの工程を見守り、環境をコントロールする仕事です。 太陽光を活用したハウス型の施設で栽培を行い、毎日、温度・湿度・日射量などを確認しながら、苗の状態に合わせて水やりや換気を調整します。 こうして、品質基準に合う発芽野菜を安定して育てていきます。 植物も人と同じように、快適な環境が整うと健康に育ちます。 言葉を発しない植物だからこそ、日々の変化を丁寧に観察し、小さなサインを見逃さないことが

仕事内容○きのこ生産工場において、栽培から収穫、出荷までの生産管理を 行っていただきます。 【主な業務】・専用機械で、きのこの菌を植える・機械類の清掃・ きのこの選別。・種菌、詰込、接種、培養、生育、包装、出荷作 業及び管理 ※社内研修で安全教育、社内規定、労災事例等の研修を行っていま す。新人にはベテラン社員がマンツーマンで優しく教えます。 初心者ＯＫ！ 【一般トライアル雇用併用求人：期間中同条件】 変更範囲：変更なし

勤務時間 就業時間１：8時20分〜16時30分 就業時間に関する特記事項：休憩時間：１０：００～１０：１０、１２：００～１３：００、 １５：００～１５：１０ 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：2時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間80分 休日日曜日，その他 週休二日制：その他 当社シフトによる ＊就業日数については相談可能です。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

勤務時間1) 8:30-14:00 2) 14:00-17:00 or 18:00 3) 17:00 or 18:00-21:00 ＊週2～、1日3時間からOK！ ＊平日のみ・土日祝のみ勤務、固定シフトOK！ ＊長時間勤務も大歓迎！お気軽にお問い合わせください。

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時15分〜16時00分 就業時間２：9時15分〜15時45分又は9時15分〜15時45分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：就業時間は午前のみ・午後からなど、能力・事情に応じて対応可能 ＊休憩時間は、法定どおり 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 月２２日勤務 土・日・祝日の勤務もあります

勤務時間 就業時間１：8時00分〜12時00分又は9時30分〜16時30分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：通常８：００～１２：００ 休憩なし勤務 随時イベント実施日９：３０～１６：３０ 休憩１時間 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他シフトによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

勤務時間平日・週末 ①17～21時半 日曜日 ①9時～14時 ②17時～21時半 ＊週2～、1日3時間からOK！土曜・祝日勤務歓迎！ ＊平日のみ・土日祝のみ勤務、固定シフトOK！ ＊長時間勤務、店長候補も大歓迎！お気軽にお問い合わせください。 《あなたに合った働き方がきっと見つかる！》 ・主婦（夫）さんは、、、 「子どもとの時間をもっと持ちたい」 「扶養内で働きたい」 「パートをしながら家事・育児も疎かにしたくない」 「保護者参加の学校行事の日は休みたい」 「子どもの急な発熱の際はシフトの相談に乗ってほしい」 ・フリーターさんは、、、 「お昼はここで、夜は別のバイトをしたい」 「週5日レギュラーワークやフルタイムで稼ぎたい」 ・学生さんは、、、 「新しくアルバイトを始めたい」 「夜は別のバイトに入りたい、家に帰りたい」 「お金を貯めたい」etc・・・ 希望や急な休みを考慮するなどシフトは柔軟に対応します！

勤務時間 就業時間１：9時00分〜16時40分 就業時間２：8時50分〜16時30分 就業時間に関する特記事項：（１）（２）いずれかの勤務 週２０時間勤務となります 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他週３日勤務 年末年始休み ＊「月・水・金」と「火・木・土」を４週毎に交替します

勤務時間 就業時間１：8時20分〜12時00分 就業時間２：8時20分〜15時00分 就業時間に関する特記事項：（１）又は（２）のいずれか相談可。 休憩時間：（１）は１０分、（２）は午前に１０分、１２時～１３ 時は６０分お昼休憩あり ＊１週間に３～６日、午前中だけや１日５時間程度の方も歓迎 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間10分 休日日曜日，その他 週休二日制：その他 当社シフトによる ＊就業日数については相談可能です。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容株式会社久留米原種育成会 【福岡】農業栽培指導・営業担当／全国・海外で活躍／年間休日120日／残業月3～5時間 【仕事内容】 【福岡】農業栽培指導・営業担当／全国・海外で活躍／年間休日120日／残業月3～5時間 【具体的な仕事内容】 【全国規模の栽培指導と世界規模の普及活動に携われる！成長中のBtoB事業に参画し、キャリアパスを描けます】 ■採用背景： 国内のマーケットにおける業務範囲の拡大に伴い、農家への営業をさらに深く進めていくため、新しいBtoB業務も広げています。これにより、組織の強化と人員の増員が必要となっています。 ■業務内容： お客様（農業者や取引先）の課題をヒアリングし

勤務時間 就業時間１：7時00分〜12時00分又は〜の時間の間の3時間程度 就業時間に関する特記事項：＊就業時間応相談（希望の時間をなるべく優先します） 夏場は収穫作業がないため要相談 その他、上記以外で希望があれば相談の上検討します 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他希望の曜日にて決定 ＊お盆・年末年始の休み等相談にて ＊天候による休日あり ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

勤務時間 就業時間１：8時30分〜12時30分 就業時間に関する特記事項：行事等で就業開始時間が変更にあることもある 休憩は労基法通り付与します 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他完全週休２日制 運営日数により月に１回程度土曜日の勤務有り（ ※平日に代休取得）休みは相談に応じる

仕事内容✦「食」を中心に国内外に90拠点！✦ 和・洋・ベーカリー・ホテル等多業態を展開 「あなたらしく」働ける場所があります◎ ブランドはさまざまありますが、どのお店でも大切にしているのが「料理・空間・サービス」の3点。素材からこだわり、自分達が美味しいと思える「料理」をイチから調理して提供すること。居心地の良い時間を過ごしていただくための「空間」を造るため、照明・お音響・空調の細部までこだわること。マニュアルではなく、一人ひとりが目の前のお客様の求めている「サービス」を提供すること。私たちはこの3点を見つめてお店作りに励んでおります♪ 近年は仙台・金沢・広島にも新規出店！ 毎年5〜10店舗ほど新

仕事内容■お願いしたい仕事 ＼人を通じて、喜びを作り、幸せを作る/ 社会的大儀のある事業で日本の課題に貢献 福祉施設での勤務経験は不問 東証グロース上場企業!安定した組織基盤 障がい特性を問わず活躍できる屋内型農園 「コルディアーレ農園」で 障がい者雇用支援に関わる運営管理業務 「コルディアーレ農園」とは 障がいがある方々が住み慣れた地域で 「個々の障がいの特性に応じて、安心して 長く働ける場所」を作る為に誕生した農園 農園ではクライアント企業の社員である 障がい者の方3名に対し管理者1名がチーム となり水耕栽培を行っています。 私たちの朝の最初のお仕事は、送迎バスに 乗って出勤される障

勤務時間又は9時00分〜14時30分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：＊就業時間は９：００～１４：３０の間の４時間になります 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他・年末年始（１２／３１～１／３） ・盆（８／１３～８／１５） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日