東京都町田市の海外展開の求人・仕事・採用

仕事内容新卒募集｜勤務地相談OK｜専門的スキルを身に着けて、様々なキャリアプランが描けます！ 【学研グループ】国内No1居室数のグループホーム運営｜認知症介護の実績教育・研修が手厚く国家資格の資格取得が可能！ 【プロフェッショナルコース】は介護の専門職として経験を積みながら、利用者さまの「いつも」を支える＜福祉のプロフェッショナル＞を目指します。 一緒に料理を作って家庭の味を楽しんだり、買い物に出かけたり、時には外食したり。季節の行事に参加したりご利用者が笑顔になれるようサポートします。勤務地相談も可◎ 【おすすめポイント】 入社後は先輩がマンツーマンでのフォローなど、介護の仕事が初めての方でも

仕事内容多摩境駅から徒歩5分の家系ラーメン店【がっとん 多摩境店】で一緒にお店を盛り上げてくれる正社員を大募集！ プライム上場企業ならではの充実した福利厚生と働きやすい環境が整っており、スタッフ同士の仲が良く、離職率の低さも自慢です。 「お客様に元気を届けたい」「チームで働くのが好き」 そんな気持ちを大切にできる方、大歓迎です！ ■店長の平均年収600万円以上！ 一般社員・副店長には年2回の賞与を支給。店長になるとインセンティブ制度も加わり、平均年収は600万円以上！ 平均2〜3年で店長になる社員が多く、日々コツコツと取り組む姿勢がきちんと評価される会社です。また、研修やセミナーなどキャリアサポート

仕事内容ホーチキ株式会社 【町田】火災受信機の特注設計エンジニア（回路・機構）／既存製品のカスタマイズ担当※東証プライム上場 【仕事内容】 【町田】火災受信機の特注設計エンジニア（回路・機構）／既存製品のカスタマイズ担当※東証プライム上場 【具体的な仕事内容】 ～標準品をベースとした特注対応／顧客要求に合わせた仕様変更・機構設計／日本で初めて火災報知機を開発した総合防災メーカー／大規模物件業界シェアトップクラス／退職金制度充実～ ■職務概要： 火災受信機（制御盤）の特注仕様の設計業務を担当いただきます。本ポジションは、新製品の回路開発及び機構開発ではなく、開発部門が設計した標準製品をベースに、

仕事内容町田駅から徒歩3分の家系ラーメン店【町田商店33】で新卒正社員を大募集！ 厨房での基礎技術から接客の実践、店舗管理の全般まで、ラーメン業界のスペシャリストとして育成される総合職のお仕事です！ 上場企業だからこその安定した環境、制度充実＆福利厚生が整った職場であなたの力を発揮して活躍しませんか？ ■上場企業の確かな経営基盤 株式会社ギフトホールディングスは東証プライム上場の飲食企業！主力ブランド「町田商店」をはじめ様々なラーメンブランドを展開しています。 日本全国だけでなく海外にも店舗を展開中！海外勤務もキャリアアップの選択肢の1つにあるので、自分次第で世界のラーメン店で働くことも可能です！

仕事内容町田駅から徒歩2分の家系ラーメン店【町田商店 本店】で新卒正社員を大募集！ 正社員として麺作りの基礎から店舗運営の全体像まで学び、将来的にマネジメント層として活躍の場を広げられるお仕事です！ 上場企業だからこその安定した環境、制度充実＆福利厚生が整った職場であなたの力を発揮して活躍しませんか？ ■上場企業の強固な安定性 株式会社ギフトホールディングスは東証プライム上場の飲食企業！主力ブランド「町田商店」をはじめ様々なラーメンブランドを展開しています。 日本全国だけでなく海外にも店舗を展開中！海外勤務もキャリアアップの選択肢の1つにあるので、自分次第で世界のラーメン店で働くことも可能です！

仕事内容町田市の家系ラーメン【町田商店 マックス店】でエリアマネージャー・ブロック長候補を募集中！ 町田商店は制度＆福利厚生が整ったギフトホールディングスグループの家系ラーメン屋です！やる気次第でどこまでも活躍できる職場で経験と能力を活かしてお店を盛り上げてくれる方を待っています！ ■高い給与水準 店長としてお店を上手くマネジメントしていけば、インセンティブで年収アップも実現可能な環境です！自分次第で稼ぐことのできる職場なので、自分次第でどこまでも活躍できます。 店長として年収500万〜600万円だけでなく、更にインセンティブを支給！年収1,000万も夢ではありません！ さらにエリアマネージャー・

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・光トランシーバー等の光モジュール製造工程設計・製造ライン構築経験 ・他の通信光学製品（光コネクタやファイバーアレイ、光ファイバーなど）に関わる製造工程設計経験。 ・電子基板製造や電子部品実装工程設計経験 【尚可】 ・英語・中国語 いずれかの語学知識 ・各種モジュールの筐体設計 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ■社内外において円滑なコミュニケーションをとることができる方 【職種名】 生産技術（光通信モジュール／光トランシーバー） ※土日休み ※年間休日120日以上 【仕事内容】 世界ト

仕事内容■メインキャッチ 〈10月11月12月1月入社〉 ＼平均月収40万円以上を実現！／ 大手ならではの圧倒的な集客力で “入客に困らない”דしっかり稼げる”環境 ・完全歩合制（指名55～60％／フリー45～50％） ・平均客単価8,000円 ・月間来店2,000名以上で新規も安定供給 →顧客ゼロからでも安心スタート◎ ■コメント ー 自分らしい働き方が見つかる。 ー オーブヘアーの理想は美容師がより 安定して長く働ける環境をつくること。 美容師さんが様々な選択肢を持てるように オーブヘアーでは業務委託と正社員が 選択可能だったり、ママさん美容師、 Wワークでも両立できる環境、 フランチ

仕事内容≪ 40代活躍！ 未経験者歓迎≫ ◆未経験歓迎！これまでのあなたの転職キャリアが活かせます！ ◆カムバック採用実績あり(選考あり) ◆イオングループの安定基盤と充実の福利厚生あり！ ◆転居を伴う転勤がない直営店の店長候補募集！ 【 ミニストップについて 】 看板メニューの「ソフトクリーム」など、他にはないオリジナル商品が人気の当社。コンビニエンスストアとファストフード店を融合させたオリジナルの業態「コンボストア」を特徴とし、国内・海外で店舗展開しています。 【 お任せする仕事 】 本社が運営する直営ミニストップにて、店舗運営業務をお任せします。接客・商品発注などの業務から経験し、店長として

仕事内容町田駅のガッツリ系ラーメン店【豚山 町田店】でエリアマネージャー(ブロック長)候補の正社員を大募集！ ガッツリ系ラーメンの人気店で経験を活かして一緒にお店を盛り上げてくれる方を待ってます！ ■上場企業だからこその安定感 上場企業である株式会社ギフトホールディングスは、主力ブランド「町田商店」をはじめ、日本全国そして海外にも店舗展開中のラーメン企業です。 国内1,000店舗、そして世界中の人々にラーメンを届けるため海外1,000店舗を目指してこれからも出店を拡大していきます！ 組織体制もしっかり整っているので安心して働くことができる環境です。 ■さらなる店舗展開の仲間を求む！ 現在、3,00

仕事内容町田駅から徒歩3分の家系ラーメン店【町田商店33】でエリアマネージャー・ブロック長候補を募集中！ 町田商店は制度＆福利厚生が整ったギフトホールディングスグループの家系ラーメン屋です！やる気次第でどこまでも活躍できる職場で経験と能力を活かしてお店を盛り上げてくれる方を待っています！ ■高い給与水準 店長としてお店を上手くマネジメントしていけば、インセンティブで年収アップも実現可能な環境です！自分次第で稼ぐことのできる職場なので、自分次第でどこまでも活躍できます。 店長として年収500万〜600万円だけでなく、更にインセンティブを支給！年収1,000万も夢ではありません！ さらにエリアマネージ

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・光学部品及び光路設計等の光ファイバーアレイ・コネクタの開発・測定経験 【尚可】 ・光学解析（ZEMAX等）経験 ・英語・中国語 いずれかの語学知識 ・光コネクタ、周辺光伝送部品開発・測定経験 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ■社内外において円滑なコミュニケーションをとることができる方 【職種名】 光学設計（光通信モジュール） ※土日休み ※年間休日120日以上 【仕事内容】 世界トップクラスコネクタメーカー／ノートPC用コネクタ世界シェアトップクラス 【職務概要】 光通信モジュールの光伝送

仕事内容釜炊きとんこつラーメン『豚骨ラーメンがっとん 多摩境店』でエリアマネージャー(ブロック長)候補の正社員スタッフを募集中です！ ■休日・休暇・手厚い福利厚生が魅力！ ラーメン業界への就職・転職で心配されることが多い“休日・休暇”については 週休2日＆連休取得が必ずできる体制が整ってるから心配ありません！ 店長でも社員でも新入でも、立場に関係なくしっかり休みを取ることができます。 週休2日制、夏、冬、慶弔、育児、介護の休暇の他に当社独自の「シアワセ休暇制度」で 毎年必ず5連休を取得可能！ さらに5連休を楽しむために補助金として2万円を支給しています。 働きやすい環境で仕事もプライベートも充実