職業指導員 - 福岡県 の求人・仕事・採用

仕事内容仕事内容：障害のある方の就労の支援やお仕事の援助 障害のある方の働きたいをサポートするところです。 軽作業を中心に仕事を通して、報告、連絡、相談、対人関係のとり方、コミュニケーションのコツなどを個々に応じてアドバイス、提案をしながら、少しずつ社会で安心して活動が出来るように訓練していきます。 その他、とまり木ではミニリサイクルショップを行っており、地域の方との交流を含め、地域に応援していただきながら、運営しております。 ・送迎:身体機能が弱い方、高齢の方、公共交通機関が精神的に使えない方の送迎です。 ・記録の入力:その日の様子や作業のことを記入していただきます。 ・環境整備:日頃から職場

勤務時間就業時間１：9時00分〜17時00分又は9時00分〜17時00分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：＊休憩時間は労働法のとおり付与 就業時間は相談可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 シフトによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容就労継続支援Ａ型事業所での利用者さんの支援業務です。 事業所内での軽作業の職業指導や施設外での清掃作業の指導が主な 仕事になっております。 ・未経験でも大丈夫です 変更範囲：会社の定める業務 エリア：福岡市内

仕事内容福祉の資格がない方も積極的に採用し活躍しています！/大野城市 職業指導員（就労移行） 【主な業務内容】 ・一般企業への就職を目指す障がいのある方（１８歳～６５未満）を対象に 集団・個別のサポートを行います。 ・スキルアップ支援 PC操作、ビジネスマナー、社会トレーニング（座学）の講義、施設外での作業等 ・企業連携 業務の切り出し、調整、職場実習の受け入れ先開拓 ・就職活動 履歴書作成、ハローワークへの同行、面接の立ち合い ・事務作業 支援記録の入力、関係機関への報告書作成 ・送迎業務 福祉の資格がない方も、積極的に採用！活躍しています！ このような方を募集しています！ ・相手の

仕事内容【主なお仕事】 ・送迎 通所がむずかしい方を、事業所まで安全に送迎します。 ・記録 その日の様子を、決まった用紙やパソコンに簡単に入力します。 ・環境整備 事業所内をきれいに保ち、気持ちよく過ごせる空間をつくります。 ・相談・サポート 利用者様のお話を聞き、必要に応じて職員同士で共有します。 変更範囲：変更なし

仕事内容就労継続支援Ｂ型での職業指導員募集中～！ 募集職種: 生活支援員 仕事内容: ◎就労継続支援Ｂ型での作業に関する支援 （利用定員 ２０名） ・利用者の作業に関する指導等 作業内容 特養の洗濯、清掃、厨房配膳、農作業 ・利用者の送迎（社用車使用） ◆面接前の事前見学対応可能です。 ・仕事内容の変更：なし ・転勤：なし 資格: 普通第一種免許 勤務時間: 勤務時間 ①8：00～17：00 ②8：30～17：30 休憩60分 ・月の残業時間：平均月間残業時間 1 休日・休暇: 日曜日＋他1日（シフト制） ・年間休日数：111日間 福利厚生: 【社会保険】 ・労災保険 ・その他の福利厚生：

仕事内容★利用者様の就労能力を支援する仕事です。 ★利用者の「働く」をサポートし、生活リズムや体調管理のための 支援を行います。 ★ＩＣＴを活用して効率的な事務作業を行います。 ★利用者の工賃を倍増させることを目指す仕事です。 （菓子類が主な生産品） ★イベントを通じて地域貢献を行い、自治体と協力して地域活性化 に取り組みます。 ★正職員は、この他に法人管轄の委員会などの仕事をします。 ＊変更範囲：変更なし

仕事内容・新規受託ＰＣ業務の設計、立ち上げ ・利用者が取り組める形への業務分解 ・マニュアル作成、品質管理 ・利用者への支援、実務対応 精神障がい・発達障がいのある方を支援対象にしている就労継続支 援Ａ型事業所でのＰＣ業務を担当してもらいます。利用者の理解度 や特性に配慮しながら分かりやすく説明をしていただきます。 就労支援をしていくためには専門的な勉強が欠かせません。川谷医 院（精神科）との合同の研究会など学ぶ機会を提供しますので、学 ぶ意欲のある方、利用者のためになることを能動的に実行していけ る方のご応募をお待ちしております。 変更の範囲：変更なし

勤務時間固定時間制 実働時間：1日あたり5時間 10:00 ～ 16:00 勤務時間や勤務曜日は柔軟に対応します。別途相談の上決めたいと思います。 週２、３日からOK！

仕事内容利用者支援 作業のお手伝い 配達 納品 事業所の環境整備

仕事内容障がい者の就労移行支援事業所「SAKURAセンター」で 障がいのある方の就労を支援するお仕事です。 当センターへ通所されている障がいのある方へ 就職に向けた職業指導を行います。 ◎ビジネスマナーやパソコン指導 ◎利用者様の日常生活の相談・アドバイス ◎働くための体調管理をサポート など 就職に向けて一緒に伴走していただきます。 当センターでは、10～20名の障がい者メンバーを 就職に向けてサポートします。 平日10～16時の研修にて、個々の支援計画に基づき カリキュラムを進めていきます。 福祉の経験はなくてもOK！ あなたの人柄が何よりのスキルになります。 また、気さくで経験豊富なス

勤務時間月曜; 火曜; 水曜; 木曜; 金曜; 土曜; シフト制 日勤9:00～14:00 休憩60分 月曜; 火曜; 水曜; 木曜; 金曜; 土曜; シフト制 日勤9:00～14:30 休憩60分 月曜; 火曜; 水曜; 木曜; 金曜; 土曜; シフト制 日勤9:00～15:00 休憩60分 月曜; 火曜; 水曜; 木曜; 金曜; 土曜; シフト制 日勤9:00～15:00 休憩60分 月曜; 火曜; 水曜; 木曜; 金曜; 土曜; シフト制 日勤9:00～15:30 休憩60分 月曜; 火曜; 水曜; 木曜; 金曜; 土曜; シフト制 月曜; 火曜; 水曜; 木曜; 金曜; 土曜; シフト制日勤9:00～16:00 休憩60分 平均時間外：月1～5時間程度 労働時間制度 シフト制

仕事内容【経験不問】就労継続支援B型事業所での職業指導員 【福岡市博多区那珂】時給1,250円～/週3日からの勤務/就労継続支援B型事業所での職業指導員 募集要項 【雇用形態】 アルバイト パート 【給与】 時給 1,250円～1,350円 【勤務地】 福岡県福岡市博多区那珂2丁目22番地11号 募集情報 【このお仕事のメリットポイントはこちら】 ☆未経験歓迎 ☆経験歓迎 ☆新卒・第二新卒歓迎 ☆ブランクOK ☆接客経験を活かせる ☆資格なしOK ☆資格を活かせる ☆資格取得支援 ☆車・バイク通勤OK ☆夜勤なし ☆残業月10時間以下 ☆日祝休み ☆交通費支給 ☆社会保険完備 ☆

勤務時間シフト制 実働時間：1日あたり5時間 ・勤務時間 17:00～22：00（実労5時間） ・週3日から勤務可能です。

仕事内容わたしたち「One next」は、障害者総合支援法に基づく就労継続支援A型事業所です。 「次世代の障害福祉を目指す」というコンセプトのもと、従来の枠にとらわれない多様な働き方や柔軟な就労スタイルを提案し、障がいのある方々が自分らしく自立できるよう支援しています。 その中で当事業所では、夜間帯でも無理なく働ける環境づくりの一環として、ITを活用したオンライン業務（認証・本人確認業務など）を取り入れています。 実践的なスキルを身につけながら働ける環境を整え、利用者の方一人ひとりの成長と自立をサポートしています。 今回募集するポジションでは、こうした業務を円滑に進めるために、利用者の方々への

仕事内容JR博多駅筑紫口徒歩8分★ 募集職種: 生活支援員 仕事内容: 福祉事業所における利用者様の日々の作業を通じた就労支援業務および職業指導。 資格: 入力程度のパソコン基本操作が可能な方 67歳以下(再雇用制度が68歳のため) 資格・経験・学歴不問 勤務時間: 8：00～20:00（うち8時間） 休憩60分 時間外労働時間ほぼなし 休日・休暇: シフト制による月9休 福利厚生: 雇用保険､労災保険､健康保険､厚生年金 定年制あり(一律 68歳) 屋内の受動喫煙対策あり(禁煙) ビル1階に喫煙スペースあり 特徴: 日勤のみ可 / 社会保険完備 / 週休2日 / 無資格可 / 資格取得支援 /

勤務時間交替制（シフト制）又は9時00分〜18時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：勤務時間、出勤時刻に関しては相談により定めます。 休憩時間は法令通り 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，その他 年末年始休暇（１２／２９～１／４）夏季休暇（８／１３～１５） 祝日 出勤

仕事内容視覚に障がいを持つ方へ、ＰＣの使い方をサポートするお仕事です 。 介護業務ではなく、ＰＣ指導や事務サポートが中心。 高度な専門スキルは不要。 Ｗｏｒｄ・Ｅｘｃｅｌなど基本操作ができれば未経験でもＯＫ。 ●主な業務 ・ＰＣ操作の説明、入力など作業サポート ・在宅利用者には、Ｔｅａｍｓを利用した遠隔サポート ・日誌作成、翌日の準備 ●その他業務 ・軽作業や事務作業の補助 ・利用者の送迎、資材の納品

勤務時間09:00〜17:00 (休憩60分) 残業なし

仕事内容就労継続支援B型事業所の職業指導員 ＩＴ関連の指導や助言をおこなっていただき、ひとり一人の”働く喜び”を生み出していくお手伝いをお願いいたします。 送迎もお願いします。 ＊PCスキルは必須となります。

勤務時間月曜; 火曜; 水曜; 木曜; 金曜; 土曜; シフト制 日勤9:00～14:00 休憩60分 月曜; 火曜; 水曜; 木曜; 金曜; 土曜; シフト制 日勤9:00～14:30 休憩60分 月曜; 火曜; 水曜; 木曜; 金曜; 土曜; シフト制 日勤9:00～15:00 休憩60分 月曜; 火曜; 水曜; 木曜; 金曜; 土曜; シフト制 日勤9:00～15:00 休憩60分 月曜; 火曜; 水曜; 木曜; 金曜; 土曜; シフト制 日勤9:00～15:30 休憩60分 月曜; 火曜; 水曜; 木曜; 金曜; 土曜; シフト制 月曜; 火曜; 水曜; 木曜; 金曜; 土曜; シフト制日勤9:00～16:00 休憩60分 平均時間外：月1～5時間程度 労働時間制度 シフト制

仕事内容【経験不問】就労継続支援B型事業所での職業指導員 【福岡市博多区板付】時給1,250円～/週3日からの勤務/就労継続支援B型事業所での職業指導員 募集要項 【雇用形態】 アルバイト パート 【給与】 時給 1,250円～1,350円 【勤務地】 福岡県福岡市博多区板付6丁目1番地48号 募集情報 【このお仕事のメリットポイントはこちら】 ☆未経験歓迎 ☆経験歓迎 ☆新卒・第二新卒歓迎 ☆ブランクOK ☆接客経験を活かせる ☆資格なしOK ☆資格を活かせる ☆資格取得支援 ☆車・バイク通勤OK ☆夜勤なし ☆残業月10時間以下 ☆日祝休み ☆交通費支給 ☆社会保険完備 ☆産

仕事内容わたしたち「One next」は、障害者総合支援法に基づく就労継続支援A型事業所です。 「次世代の障害福祉を目指す」というコンセプトのもと、従来の枠にとらわれない多様な働き方や柔軟な就労スタイルを提案し、障がいのある方々が自分らしく自立できるよう支援しています。 その中で当事業所では、夜間帯でも無理なく働ける環境づくりの一環として、ITを活用したオンライン業務（認証・本人確認業務など）を取り入れています。 実践的なスキルを身につけながら働ける環境を整え、利用者の方一人ひとりの成長と自立をサポートしています。 今回募集するポジションでは、こうした業務を円滑に進めるために、利用者の方々への

勤務時間９時～17時00分（月曜日～土曜日）の4時間～6時間勤務 ※30分～60分休憩 土曜日勤務優遇 その場合は、平日休みの完全週休二日制

仕事内容障害のある方の就労の支援やお仕事の援助 募集職種: 生活支援員 仕事内容: 主なお仕事 送迎 通所がむずかしい方を、事業所まで安全に送迎します。 記録 その日の様子を、決まった用紙やパソコンに簡単に入力します。 環境整備 事業所内をきれいに保ち、気持ちよく過ごせる空間をつくります。 相談・サポート 利用者様のお話を聞き、必要に応じて職員同士で共有します。利用者様との関わり方 「ここが働く場所」という方 作業の説明をしたり、より良く進められるよう一緒に考えます。生活面のお話を聞きながら、必要なときにアドバイスをします。 将来、就職を目指している方 毎日の生活リズムづくりや、「報告・連絡

勤務時間シフト制 1日あたりの実働時間 常勤：8時間 短時間：5時間 休憩時間 常勤：1時間 短時間：基本なし シフト例（変動有） 常勤：8時45分～17時45分 短時間：9時～14時 12時～17時 ・特別な理由による勤務時間の相談可

仕事内容障がい者の社会復帰を目的とする訓練施設の支援員です。 仕事内容としては、主に外部企業から委託された軽作業（配線組み立て、お中元ギフトの中身詰めなど）を利用者様に行ってもらう際の補助、監督、支援となります。 その他、利用者様の送迎、日誌の打ち込み（Excel）などがあり、入浴や排せつの介助等は一切ありません。 詳しい仕事内容は、面接時に改めてお伝えさせていただきます。

仕事内容障がい者就労継続支援Ｂ型事業所です。 ＊障がいのある方の作業指導や作業内容の見守りをして頂きます。 ＊利用者様へのお仕事のサポート ＊利用者様の送迎をお願いする場合があります。 （車で３０分圏内／社用車：軽・普通車） ＊その他付随する業務 【子育て応援求人】 変更範囲：変更なし

仕事内容【就労継続支援A型事業所TANOSHIKA】一緒に作業をしながら成長！☆月9日休み◎しっかりと自分の仕事に向き合える環境を整えています 募集職種: 生活支援員 仕事内容: 就労継続支援A型事業所において、職業指導員としての業務に従事していただきます。 主な業務は下記になります。 ●具体的な業務 １）施設内就労支援 ２）施設外就労支援 ３）利用者との面談 ４）面談記録の作成（ＰＣ作業） ５）事業所→作業場所までの引率（ノア・ハイエース等の運転があります） ＊通勤の送迎業務はありません ６）サービス管理責任者の補助 ７）スタッフ間のミーティングの参加 メンバー（利用者）が次のステッ