デイサービス ハローワーク - 岐阜県岐阜市 の求人・仕事・採用

仕事内容【国家資格を活かして子ども達と楽しみながら心のリハビリを】 子ども達の未来に私たちと一緒に貢献しませんか？ 子どもが好き、子どものケアをしたい方、病院以外の選択肢がココ にあります！ 児童発達支援又は放課後等デイサービスの勤務で、アセスメント、 カウンセリングを専門として心理支援をして頂きます。また心理検 査をし現在置かれている状況や状態を正確に把握し個別支援計画も 立案して頂きます。その他にも、子どもの療育に携わったり、ご利 用児童の送迎業務等もしていただきます。 《県内初フットサルコートがある事業所でお仕事です！》 変更範囲：なし

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：記載の労働時間は標準の勤務時間です。 勤務時間は相談可能です。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：想定外のトラブル対応などの場合 １日１５時間、１年６回を限度 １カ月９０時間、１年７２０時間上限 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他勤務日数や希望曜日等ぜひご相談下さい。

仕事内容デイサービスでの介護業務をお任せ ※Ｗワーク・掛け持ち、副業 可 ＊資格取得補助あり（入社後すぐ対象） ＊処遇改善加算金支給 ＊９：００～１３：００半日勤務もＯＫ＊車通勤もご相談下さい ・ご利用者様の一般介護業務 ・入浴介助 └大きいお風呂でサポートしやすい環境◎ ＊リフト浴も完備 ・レクリエーション（一緒にレクを楽しみましょう） ・送迎業務 ※必須ではありません └送迎車は運転しやすい軽自動車やミニバンです。 【変更範囲：会社の定める業務】

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時30分又は9時30分〜16時30分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：勤務時間応相談 フルタイムも歓迎です。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他応相談

仕事内容デイサービスにおける介護業務及び事務全般 送迎（可能な方）、介助（移動介助、移乗介助、入浴介助、食事介 助、口腔ケア、服薬介助、排泄介助等）、見守り、レクリエーショ ン、マシン補助、記録、掃除等 変更の範囲：会社の定める業務

勤務時間就業時間１：9時00分〜16時00分 就業時間２：9時00分〜13時30分 就業時間に関する特記事項：※（１）・（２）のシフト選択可 （２）休憩なし ※週３～４日（月～土曜日） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：災害時、緊急時対応 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他シフトによる

仕事内容～通所介護～ ・状態確認（バイタル測定、全身確認、問診など） ・薬の管理（塗布薬、昼食時薬、貼付薬、点眼薬など） ・医療的処置（インスリン注射、褥瘡対応、ストマ交換など） ・緊急時の対応（ケアマネや訪問看護師への報告、連絡、相談） ・口腔ケア（口腔ケア内チャック、清掃補助等） ・機能訓練の補助 ・ＰＣへの記録入力 ※福利厚生充実！ホームページにて詳細を記載していますので、 ぜひご覧ください。 変更範囲：会社の定める業務

勤務時間就業時間１：8時00分〜10時15分 就業時間２：15時30分〜17時15分 就業時間に関する特記事項：（１）迎えの就業時間 （２）送りの就業時間 ※就業時間は（１）（２）の組み合わせです 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他休日は相談に応じます

仕事内容・デイサービス利用者の送迎（車種：ハイエース） ・送迎車管理（給油、清掃） ・軽作業（玄関の清掃など） ※送迎ルートは教育係が丁寧に教えます。 ※応募希望の方は、ハローワークより『紹介状』の交付を受けて下 さい。 ★「変更範囲：変更なし」

仕事内容子ども達の未来に私たちと一緒に貢献しませんか？ オープニングというめったにない経験を新しい仲間とチャレンジし てみませんか！児童指導員資格を活かして子ども達と楽しみながら 支援！子どもが好きな方、子どものケアをしたい方、人を喜ばせる のが好きな方、イベントを考えたりして当社でその「好き」を活か しませんか？学校以外の選択肢がココにあります！県内初フットサ ルコートがある児童発達、支援放課後等デイサービスでのお仕事！ 未就学児、小学校１年生から高校３年生までの学校通学中の障がい のある子どもが生活能力向上の為の活動や体験を行いながら心と体 を育むことを支援していきます。 変更範囲：会社の定める業

勤務時間就業時間１：13時30分〜18時00分 就業時間２：10時00分〜19時00分 就業時間に関する特記事項：平日は（１） （１）休憩なし （２）土曜、祝日、夏休み 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他月～金曜日のうち１日 年末年始 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容○ひまわりでのお仕事！ 障がいのあるお子様と関わるお仕事です。 放課後等デイサービスは１日の利用定員が１０人です。 １日１０人の利用者をスタッフ３～４人で支援するため、 一人一人に対して、個別の支援ができます。 保育園などで大人数を１人で支援して大変な思いをされている方、 個々のお子様の対応をしたいと考える方にオススメの職場です。 放課後デイサービスは残業はほぼなし。 保育園と違い、ピアノ演奏などもありません。 変更範囲：会社の定める業務

勤務時間又は8時30分〜17時00分の時間の間の6時間以上 就業時間に関する特記事項：就業時間は例です 時間は相談に応じます 休憩時間は労基法によります 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間30分 休日土曜日，日曜日

仕事内容事前連絡で見学ＯＫです お子様連れもＯＫです 通所介護における介護業務 送迎 入浴、排せつ、レク等 通所介護にて必要な支援 （変更範囲：変更無し） ＊就業時間については相談に応じます。 ※応募希望の方は、ハローワークより「紹介状」の交付を 受けてください。

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：※１０：３０～１６：００まで中抜け時間あり ※勤務時間は応相談 ※週３～５日勤務（木・金曜日必須） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：災害時、緊急時対応 休憩時間330分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他シフトによる

仕事内容～通所介護～ ・送迎業務（送迎車両の乗降の際、介助の発生あり） ※ハイエースの運転（小型・中型車の運転の可能性あり） ・車両管理業務 ・設備営繕業務 変更範囲：会社の定める業務 ※研修制度充実！キャリアアップ・資格取得等の支援体制が 整っています。 ※福利厚生充実！ホームページにて詳細を記載していますので、 ぜひご覧下さい。

仕事内容・子どもたちの保育・療育・送迎 ・月のおたより作り、壁面作り、工作教室の開催 ・施設内の環境整備（安全対策・衛生管理） ・生活支援（日常生活のサポート） ・イベントなど活動企画・実施 ・個別の療育計画とサポート ・保護者、専門スタッフとの連携 ・報告書作成 変更範囲：会社の定める業務

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：記載の労働時間は標準の勤務時間です。 勤務時間は相談可能です。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：想定外のトラブル対応などの場合 １日１５時間、１年６回を限度 １カ月９０時間、１年７２０時間上限 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他勤務日数や希望曜日等ぜひご相談下さい。

仕事内容デイサービスでの介護業務をお任せ ※副業可・ＷワークＯＫ ＊資格取得補助あり（入社後すぐ対象） ＊処遇改善加算金支給 ＊９：００～１３：００半日勤務も相談可＊車通勤もご相談下さい ・ご利用者様の一般介護業務 ・入浴介助 └大きいお風呂でサポートしやすい環境◎ ＊リフト浴も完備 ・レクリエーション（一緒にレクを楽しみましょう） ・送迎業務 ※必須ではありません └送迎車は運転しやすい軽自動車やミニバンです。 〔変更範囲：会社の定める業務〕

仕事内容長良ケアセンターそよ風 特別報酬あり★平均５５．７万円（最高額２５９万円） デイサービスの管理者業務です。リフレッシュ休暇・研修あり♪ ・売上管理・請求管理 ・営業・契約関連 ・人材の管理（シフト作成） ・人材の教育（介護技術など） ・各種書類の管理 ・居宅介護支援、病院、地域等への広報活動 ・お客様のご利用の状況把握、介護業務全般 変更の範囲：会社の定める業務

仕事内容○リハビリデイサービス（通所介護事業所）でのリハビリ業務 利用者様に対しより良い生活を維持していただけるようにリハビリ 機能訓練を行っています。 変更範囲：なし

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：8時00分〜10時00分 就業時間２：15時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：※（１）（２）両方の勤務が可能な方 ・勤務時間、日数、曜日はご相談に応じます。 ・お子様の学校行事なども考慮します。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：臨時の事務作業、利用者増加等の対応 ６回を限度として１ヶ月６０時間、１年５４０時間迄 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他※シフト制 ※出勤日はご相談に応じます ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容◎オシャレを我慢せず、自分らしいスタイルで働ける職場です。 →髪色・髪型はもちろん自由、ネイルも楽しめます！ →まつげエクステ・ひげもＯＫ！ ＜主なお仕事内容＞ ・デイサービスを利用されるお客様の送迎業務 ・専用車両（キャラバン・ハイエース）の運転、各種点検 ・乗降時の介護補助（歩行介助・車いす移動時等） ・その他送迎表の作成、車両清掃作業 など ※家庭の用事・急な体調不良などにも相談可 ※ワークライフバランスに合わせて働き方もご相談ください。 ・月間労働８７時間未満／社会保険非加入求人

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時30分〜17時30分 就業時間２：9時00分〜18時00分又は8時30分〜17時30分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：就業時間応相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制

仕事内容・ご利用者様の日々の健康状態をチェック ・服薬管理や医療に関しての記録記入 ・医療機関との情報連携など ○介護業務あり（食事のサポートや、排泄サポート） ※現場が未経験でも先輩、スタッフが親切丁寧に指導、安心して 働いて頂けます。 変更範囲：会社の定める業務

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：14時00分〜19時00分 就業時間２：8時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：通常は（１）の勤務となりますが、小学生から高校生までの学校が 長期休みの期間は（２）の勤務時間となります。 就業時間につきましては応相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末・年始・ＧＷ・お盆 ※勤務日、就業時間は本人の希望を考慮し応相談

仕事内容◆障害児童への療育◆ 障害を持った子ども達が、将来自立して社会生活を過ごせるようト レーニングをしていただきます。 当施設では、スタッフ一同が協力し合いながら働く職場を大切にし ています。子供たちのふれあいを通じて成長できるやりがいのある お仕事です。是非私たちと一緒に子供たちの未来を支援しませんか 未経験の方も大歓迎！ 変更範囲：会社が定める範囲

勤務時間就業時間１：9時00分〜15時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間30分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他日曜日固定休 その他シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容介護施設の給食のお仕事です。 調理補助・盛付・配膳・洗浄・清掃など、厨房内全般の業務となり ます。食数は３５食程度です。 難しい作業はありません。洗浄機を使っての作業です。 未経験、ブランクのある方も大歓迎！ 初めての方でも丁寧に指導します。 お気軽にご応募ください。 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：8時00分〜16時00分又は8時00分〜16時00分の時間の間の5時間程度 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間15分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容・デイサービス、老人ホームの食事の調理 【変更範囲：原則なし】

勤務時間就業時間１：13時30分〜18時00分 就業時間２：10時00分〜19時00分 就業時間に関する特記事項：平日は（１） （１）休憩なし （２）土曜、祝日、夏休み 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他月～金曜日のうち１日 年末年始 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容○ひまわりでのお仕事！ 障がいのあるお子様と関わるお仕事です。 放課後等デイサービスは１日の利用定員が１０人です。 １日１０人の利用者をスタッフ３～４人で支援するため、 一人一人に対して、個別の支援ができます。 保育園などで大人数を１人で支援して大変な思いをされている方、 個々のお子様の対応をしたいと考える方にオススメの職場です。 放課後デイサービスは残業はほぼなし。 保育園と違い、ピアノ演奏などもありません。 変更範囲：会社の定める業務

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：※１１：００～１５：００まで中抜け時間あり ※勤務時間・日数は応相談 ※週４～５日勤務（月～土、祝日） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：災害時、緊急時対応 休憩時間240分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他シフトによる

仕事内容～通所介護～ ・送迎業務（ハイエースまたはミニバン） ※送迎車両の乗降の際、介助の発生あり ・車両管理業務（清掃、整備、給油） ・設備営繕業務 ※研修制度充実！キャリアアップ・資格取得等の支援体制が 整っています。 変更範囲：会社の定める業務