北海道札幌市の保育士 持ち帰りなしの求人・仕事・採用

仕事内容０歳児から５歳児（９９名）までの園児の保育、生活の援助を行っ ていただきます。 ・「読み」「書き」「計算」「音楽」「体操」のカリキュラム設定 で子供の 成長を通じて、自分の可能性を広げられます。 ・各自の得意分野が活かせる環境ですので、ピアノは必須ではあり ません。 ・正社員雇用となれば担任業務や教材作成、行事の企画や運営等に も携わっていただきますが、自宅への持ち帰り業務はありませんの でご安心ください。 ※新人の方から子育て中のお母さん保育士、男性保育士と幅広い年 齢層の方々で業務を行っています。 ＊業務の変更範囲：保育士業務全般

仕事内容・保育業務 ０～５歳児の保育と、その他保育に係る業務全般 ＊園児数 定員９０名 「働き方改革関連認定企業」 札幌市ワーク・ライフ・バランスｐｌｕｓ企業（ＳＴＥＰ１） ＊業務の変更範囲：変更なし

仕事内容札幌市白石区にある定員12名の企業主導型保育園 「もりのなかま保育園 札幌白石本郷通園」 0歳児～2歳児（定員12名）の企業主導型保育園の園長を募集します。 ■仕事内容 園長業務全般を行っていただきます。 ・園児の管理・保育 ・設備管理 ・職員の育成指導・管理 ・保護者対応 ・地域連携 ・本部や行政との連絡業務 ・園内外の研修の実施・管理 ・事務業務 など 当園では少人数ならではの密な関わりを大切に、縦割り保育と年齢別保育の両方を行います。異年齢が一緒に活動していくなかで、年上のお兄さんお姉さんへの憧れや小さい子に対する優しさなどさまざまな感情を知っていき、その体験が子どもたちの心を豊か

勤務時間▼勤務時間詳細 日勤／9:00～16:00（休憩60分）

仕事内容【仕事内容】 認可保育園において、乳幼児（0歳～5歳児）の保育補助業務全般を担当していただきます。具体的には、着替えや食事・排泄の介助、おもちゃの片付け、園内の清掃や環境整備、自由遊びの見守りなど、常勤保育士と連携しながら子どもたちが安心・安全に過ごせるようサポートするお仕事です。 【給与詳細】 ・処遇改善手当：7,000円／月 ・固定残業代：無 ・交通費：実費支給（当社規定による、上限あり） ・昇給：有 掲載企業名：（株）リーチング 提供元：JOBOLE

勤務時間【勤務時間例】 13:00～17:00 【時間外の有無】 なし

仕事内容■メインキャッチ 保育士・児童指導員＊パート【時給1,400円☆】土日祝お休み13時～17時固定勤務／手当充実駅から徒歩8分車通勤もOK！ 【jb523700】 ■コメント 保育士・児童指導員＊パート【時給1,400円☆】土日祝お休み13時～17時固定勤務／手当充実駅から徒歩8分車通勤もOK！ 【必要な資格】 保育士／幼稚園教諭第二種／小学校教諭普通免許／中学校教諭普通免許／高等学校教諭普通免許／児童指導員任用資格 ■職種 保育士 ■職務内容 【必要な資格】 保育士／幼稚園教諭第二種／小学校教諭普通免許／中学校教諭普通免許／高等学校教諭普通免許／児童指導員任用資格 ■給与 時給 1,

仕事内容令和４年度から保育所型認定こども園に移行した定員１３５名の施 設です。一人ひとりの個性を大切に、思いやりのある心を育む保育 を行っています。 ■仕事の特徴 ＊定員は１号認定（３～５歳児）１５名含む、（０～５歳児）１３ ５名。（３～５歳児は、たてわり保育（異年齢）を実施。） ＊０～５歳児の保育を担当の他に、行事計画や指導計画の作成など の事務業務も行っていただきます。 ※行事計画や指導計画の作成業務は、先輩保育士が親切丁寧に指導 し、しっかり経験を積んでから担当してもらいますので安心して 下さい。 ＊業務の変更範囲：変更なし

仕事内容【仕事内容】 保育業務全般 【給与詳細】 ・基本給：188,000円～204,000円 ※基本給は他園での経験年数も加算し決定します ・資格手当：20,000円 ・処遇改善加算I：0円～17,000円 ※処遇改善加算手当支給は経験2年目～ ・処遇改善加算III：9,000円 ・処遇改善手当II：5,000円～40,000円 ※キャリアアップ修了証考慮 ・家族手当：5,000円～ ・住宅手当：2,000円～ 掲載企業名：（株）リーチング 提供元：JOBOLE

仕事内容複数担任/持ち帰りなし 定員12名（0〜2歳児）の 小さな企業主導型保育園で、 子どもたちの成長をじっくり見守る 正社員の保育士さんを大募集します！ 当園の一番の魅力は、 なんといってもアットホームで ゆったりとした空気感♪ 各クラス2〜5名程度と少人数なので、 一人ひとりの歩みに寄り添いながら、 まるで自分の家族のように深い愛情を持って 関わることができますよ◎ 「大人数の保育だとバタバタして 一人ひとりと向き合えない…」と お悩みだった方にもぴったりの環境です☆ また、連絡帳は アプリを導入しているため、 業務効率もバツグンです！ 持ち帰り作業が発生する心配もありません◎

仕事内容【仕事内容】 保育業務全般 【給与詳細】 ・基本給：188,000円～204,000円 ※基本給は他園での経験年数も加算し決定します ・資格手当：20,000円 ・処遇改善加算1：0円～17,000円 ※処遇改善加算手当支給は経験2年目～ ・処遇改善加算3：9,000円 ・処遇改善手当2：5,000円～40,000円 ※キャリアアップ修了証考慮 ・家族手当：5,000円～ ・住宅手当：2,000円～ ・通勤手当：上限20,000円 掲載企業名：（株）リーチング 提供元：JOBOLE

勤務時間残業なし 【勤務時間・曜日】 7:00～19:00 の間で、週3日～・1日3時間～OK！ ＜シフト例＞ 7:00～10:00（早番） … 時給1,500円！朝活にピッタリ。 9:00～16:00（日中） … 家事や育児と両立しやすい時間帯。 16:00～19:00（遅番） … 時給1,500円！Wワークにもおすすめ。 ※「土日祝休みがいい」「扶養内で働きたい」など、ご希望を遠慮なく教えてください。

仕事内容ピアノなし/書き物は連絡帳程度/持ち帰りなし 【私たちの保育園について】 「ナーサリーゆめの木」は、0～2歳児・定員12名の家庭的な小規模保育園です。 大きな園のように、時間に追われてバタバタ過ごすことはありません。 子どもたち一人ひとりのペースに合わせて、ゆったりとした時間が流れています。 【パートさんに選ばれる3つの理由】 １．「急なお休み」も気兼ねなく言えます 「子どもが熱を出した」「家族の予定が入った」 そんな時、申し訳なさそうにする必要はありません！ 当園では、園長自身が「推し活（ライブ遠征）」などで有給を使って休んでいるくらい、 プライベートを大切にしています（笑）。

仕事内容【仕事内容】 もみの木にいな認定こども園の保育業務全般を担当します。（0～5歳児クラス担任、障がい児支援、子育て中職員サポート等） 月齢やクラスに応じた保育内容の調整を行い、職員同士で相談や情報共有を行いながら業務を進めます。 従業員数45名の中でチーム連携を重視し、子どもたちの成長を間近で感じながら働けます。 研修やフォロー体制が整っており、安心して業務に取り組める環境です。 【給与詳細】 ・基本給：180,000円～250,000円 ・職務手当：5,000円～10,000円 ・暖房手当：1,000円 ・賞与：年2回2.5か月分（過去実績） ・通勤手当：実費支給（上限20,000円） ・昇

仕事内容【仕事内容】 施設における保育・発達支援業務全般。主にお子様一人ひとりの個性や発達段階に寄り添い、食事・排泄・睡眠などの基本的な生活習慣の自立に向けたサポートや、遊び・課題を通した療育を行います。また、日々の指導計画の作成、保護者の方との連携、送迎の付き添い、施設内の清掃や環境整備などを担当していただきます。 【給与詳細】 ・基本給：185,000円～220,000円 ・資格手当：15,000円 ・処遇改善手当：10,000円～25,000円 ・通勤手当：実費支給（上限20,000円／月） ・昇給：有（年1回） ・賞与：有（年2回） 掲載企業名：（株）リーチング 提供元：JOBOLE

勤務時間【勤務時間例】 14:00～18:30 【時間外の有無】 なし 【休憩時間】 60分

仕事内容■メインキャッチ 保育士＊児童指導員／時給1,355円／パート／ 駅チカ◎研修制度がしっかりしていて安心◎ 【jb642952】 ■コメント 保育士＊児童指導員／時給1,355円／パート／ 駅チカ◎研修制度がしっかりしていて安心◎ 【必要な資格】 保育士 or 児童指導員任用資格 ■職種 保育士 ■職務内容 【必要な資格】 保育士 or 児童指導員任用資格 ■給与 時給 1,355円 ■給与備考 【賞与の有無】 あり 【賞与】 年2回 【賞与補足】 年2回 （7月・１２月） ＊入社半年後から適用 夏季賞与/冬季賞与 決算賞与（業績により3月又は6月に支給） ■休日/休暇 日

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：16時00分〜19時00分 就業時間２：7時00分〜10時00分又は13時00分〜19時00分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：就業時間（１）・（２）又は１３：００～１９：００の間の４時間 程度のシフト制勤務 勤務時間は相談に応じます。お気軽にお問い合わせください。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他シフト制 年末年始休 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容０歳～２歳を対象とした、小規模認可保育園で保育業務を行ってい ただきます。 ＊雇用期間満了後、１年毎の更新 ＊週３０時間未満の勤務 「業務の変更範囲：変更なし」

仕事内容【仕事内容】 障がいを持ったお子さまや発達に遅れがあるお子さまを対象とした療育施設（定員10名）にて、保育・療育業務全般をお任せします。 ・お子様との自由遊び、見守り、療育の支援 ・日常生活支援（食事・排せつ・着替えなどのサポート） ・お子様の送迎業務（社有車を使用、AT限定可） ・記録作成（お子様の様子や支援内容の記録・管理） ・環境整備、イベントの準備など 【給与詳細】 ・交通費：実費支給（月額上限150,000円） ・昇給あり ・賞与あり 掲載企業名：（株）リーチング 提供元：JOBOLE

勤務時間09:00 ～ 14:00 10:00 ～ 14:00 07:50 ～ 12:00

仕事内容■お仕事内容 ■ □ 保育園にて、スタッフとしてご勤務いただきます。 保育園の保育士募集☆経験を活かせる【チーム】などです。現場の流れをつかみながら業務に慣れていただきます。 無理のないペースで現場に馴染めます

勤務時間▼勤務時間詳細 8:00~18:00の間の7時間程度

仕事内容【仕事内容】 保育士業務全般 【給与詳細】 ＊処遇改善手当 1,000円～6,000円 ＊寒冷地手当 8,800円～13,060円／月 法人規定による５ヶ月間（11月～3月） ＊住宅手当 上限27,000円 掲載企業名：（株）リーチング 提供元：JOBOLE

勤務時間09:00 ～ 14:00 10:00 ～ 15:00 08:00 ～ 16:00 変形 - 1か月単位 ★選べる時間帯★ まずはご希望をお聞かせください！

仕事内容■お仕事内容 人と関わる現場で、施設にて、院内保育所の保育士としてご勤務いただきます。 主な業務は、・駅チカで通勤ラクラク♪毎日の負担を減らして無理なく働けます、・施設での院内保育所の保育士業務全般をお任せ、チームで協力しながら進めます、・シフトありで安心。院内保育所の保育士募集☆職場環境に自信あり【シフト】 駅チカ♪などです。現場の流れをつかみながら業務に慣れていただきます。 無理のないペースで現場に馴染めます

勤務時間交替制（シフト制）又は9時00分〜16時00分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：・シフト制 ・勤務時間、日数はご相談ください ・上記時間のうち、土曜日に２時間～勤務できる方歓迎 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他シフト制 年末年始休暇１２／２９～１／３

仕事内容お子様の成長を見守ると共に、園内の環境整備、計画や記録、 保護者様への対応をお願い致します。定員１２名なので、お子様 １人１人と関わり、職員同士助け合いながら従事しております。 ☆車通勤可能 無料駐車場完備！ ☆子育て中の職員も多数活躍中 変更範囲：変更なし 未経験・経験者ともに成長できる研修制度が整っています★ ※産休代替の求人になります

勤務時間【勤務時間シフト】 13:00 ～ 18:00 の間 5時間程度 【時間外の有無】 なし 【補足】 ☆その他 時間帯はご相談ください！

仕事内容■メインキャッチ 発達支援スタッフ／【無資格 歓迎★時給1,100~1,200円】時間固定｜週3日～｜扶養内未経験OK｜人間関係休みが取りやすい｜JR白石駅｜放デイ｜パート 【jb630706】 ■コメント 発達支援スタッフ／【無資格 歓迎★時給1,100~1,200円】時間固定｜週3日～｜扶養内未経験OK｜人間関係休みが取りやすい｜JR白石駅｜放デイ｜パート 【必要な資格】 無資格可 ■職種 保育士 ■職務内容 【必要な資格】 無資格可 ■給与 時給 1,100円 ～ 1,200円 ■給与備考 【 給与補足】 昇給あり(年1回) 【賞与の有無】 なし ■休日/休暇 日曜日