髙松建設株式会社 の求人・仕事・採用（3ページ目）

仕事内容【仕事内容】 不動産の企画提案営業【年収1000万！賞与年3回】残業少なめ 【業務内容】 首都圏を中心に、土地やビルを所有するオーナー様や法人企業に対して、土地や建物の有効活用方法を提案する、企画提案営業をご担当いただきます。同社はすべての建設をオリジナル設計し建設します。地域特性や環境面、人口動態、家賃相場などのマーケティングデータ、さらにオーナー様所有の土に対する想いなど、さまざまな要素を加味し、最適な事業収支計画、建築計画を提案します。 最初の1ヶ月ほどは研修期間で先輩同行からスタートし、どんなふうに仕事を進めるのか、お客様とどんな会話をするのかなど、実際に目で見て職場の雰囲気をつ

仕事内容【業務概要】 首都圏を中心に土地オーナー様、個人、法人企業に対して、土地・建物の有効活用方法をご提案する仕事です。 土地が持つポテンシャルを最大限引き出すためのノウハウが社内には蓄積されています。 当社はすべての建設をオリジナル設計で建設します。地域特性や、環境面、人口動態や家賃相場などのマーケティングデータ、さらには、オーナー様の土地に対する想い等、様々な要素を加味して、最適な事業収支計画、建築計画をご提案する仕事です。 営業部だけで提案するのではなく、設計部、工事部など社内の専門各部署が協力して最良の建設計画を立案します。 勤務時間・加入保険などは各項目欄をご参照ください。記載がない場合は

仕事内容◆同社が受注した新築工事に伴う、既存建築物に関する解体工事の施工管理業務をおまかせします。 【具体的には】 ■解体前の事前調査 ■施工計画作成（工程管理／安全管理／コスト管理など） ■解体時の現場管理 など ※基本的に担当現場は複数案件となります。 休日 完全週休2日制（土日祝）、年末年始休暇、夏期休暇、有給休暇、慶弔休暇、年間休日126日（2023年度） 待遇・福利厚生 社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険） ・通勤交通費全額支給 ・退職金制度あり ・入社時有給休暇付与（入社月により変動） ・定年後再雇用制度 ・週1日ノー残業デーの実施

仕事内容意匠設計【髙松コンストラクショングループの中核企業/自社設計施工率90％】東京 【仕事内容】 東証プライム上場の準大手グループにて、意匠設計業務をご担当頂きます。中途入社の幹部社員割合40%以上/本気の就業環境改革により年休120日＋有給/週1日ノー残業デー実施 ◎マンション、オフィス、工場、病院等、多様な建築物の設計をお任せします。オーナー様や営業担当などとの提案、打ち合わせ、及び折衝業務等を担当いただきます。主幹事業である賃貸用マンションが約7割。病院や工場、オフィスビル等が3割です。 【業務詳細】 ■意匠設計は15名ほどが所属しており、企画設計担当と実施設計担当に分かれていますが、ゆく

仕事内容安全管理【髙松コンストラクショングループの中核企業/自社設計施工率90％】名古屋 【仕事内容】 東証プライム上場の準大手グループにて、自社建築施工物件の安全管理業務をご担当頂きます。キャリア入社の幹部社員割合40%以上/本気の就業環境改革により年休120日＋有給/週1日ノー残業デーを実施 ◎土地、建物活用提案のために自社設計した建築施工物件の安全管理業務全般を行っていただきます。 【具体的には】 ■工事の進捗状況にあわせて都度現場に赴き、設計施工物件が図面通り行われているかの確認や、品質基準を満たしているか等の確認を行って頂きます。確認した内容の報告や各現場の良い点悪い点の報告書を作成し社内

仕事内容不動産管理（賃貸管理）◆東証プライム上場年間休日126日／19時半閉館で働き方大阪 【仕事内容】 東証プライム上場企業/母体は大手ゼネコンで安定性抜群！/年休126日！/賃貸管理（PM）職の募集です！ ■業務内容 ・賃貸経営オーナーと借主のサポート、建物の管理、入居者の要望への対応、退去の立合い等賃貸物件管理業務等を行って頂きます。 ・物件や建物管理：建物の維持、管理 ・入居者様対応：入居者様からの要望、問い合せ対応、退去立会い、改修工事手配 ・オーナー対応様：入居者入れ替え時のリフォーム、メンテナンス提案 ・事務業務：各種契約書作成依頼など ■組織構成 ・賃貸管理は55名で構成されておりま

仕事内容【仕事内容】 施工管理（自由設計建築物の現場常駐）【創業100年超えの安定企業◎】 【業務内容】 同社は髙松コンストラクショングループの中核企業として、創業100年を超え、安定した経営基盤を持つ総合建設会社になります。 今回は《施工管理職（係員クラス）》として、土地活用提案のために自社設計した賃貸・分譲マンション、ビル、医療・福祉施設、居宅などの建築施工管理業務を担って頂きます。 基本的には担当現場は1案件となり、現場には最低でも2名体制（平均3～4名体制）で施工管理にあたって頂きます。 【具体的な業務内容】 ■施工計画書の作成 ■損益・工事資金の管理 ■安全衛生、労務管理ならびにその

仕事内容建築施工管理（係員クラス）【髙松コンストラクショングループの中核企業/自社設計施工率90％】名古屋 【仕事内容】 東証プライム上場の準大手グループにて、自社建築施工物件の建築施工管理業務（係員クラス）を担当頂きます。中途入社の幹部社員40%以上/本気の就業環境改革により年休120日＋有給/週1日ノー残業デー実施 ◎土地、建物活用提案のために自社設計した建築物の建築施工管理業務をおまかせします。 【具体的には】 ■施工計画書の作成 ■損益、工事資金の管理 ■安全衛生、労務管理ならびにその記録の保管 など ※物件の施工管理実務全般を、営業部や設計部と連携をとりながら従事していただきます。 【建

仕事内容【募集職種】 設備設計 【魅力ポイント】 土日祝休み／年休125日／自社設計施工比率90％以上 髙松コンストラクショングループ技術研究所によって、高品質を維持、向上させるため日々研究。耐震実験、防災、環境技術、社会インフラの長寿命化研究など多岐にわたる分野について管理棟、大型実験棟、一般実験棟などを用いて、建築・土木分野において技術開発を行っております。 自由設計（パッケージ化した建物は建設していない）のため、デザインにこだわることが出来きます。それにより平均受注額7億円、1棟、5階～20階建のRC造中心に100名を超える1級建築士が在籍していることも強みです。 就業環境： 年間休日

仕事内容◆土地活用提案のために自社設計した賃貸・分譲マンション、ビル、医療・福祉施設、居宅などの建築施工管理業務を係員として携わっていただきます。 【具体的には】 ■施工計画書の作成 ■損益・工事資金の管理 ■安全衛生、労務管理ならびにその記録の保管 など ※物件の施工管理実務全般を、営業部や設計部と連携をとりながら従事していただきます。 【働きやすさのポイント】 ◆基本的に担当現場は1案件となります。 ◆現場には最低でも2名体制（平均3～4名体制）で施工管理にあたります。 休日 完全週休2日制（土日祝）、年末年始休暇、夏期休暇、有給休暇、慶弔休暇、年間休日126日（2023年度） 待遇・福利厚生

仕事内容【業務内容】 ■設備工事の統括管理業務に従事して頂きます。 具体的には、元請の立場で専門工事業者や社内設計部との折衝・調整を行い、外部委託した電気設備全般の設計図面の確認をし、現場が企画した図面通りになっているか、安全面、品質面、工程スケジュール面、コスト面等において不具合はないかを確認し、見つかった際には修正の指示をし改善されているかを確認していただきます。 また、現場で予想外のことが発生した際にしかるべき対応を取り、お客様へ状況報告、改善策の提案をするのも本ポジションの魅力です。同社の考え方としてはお客様第一の考え方をもっており、お客様から施工管理者を指名されることもございます。 現場の経

仕事内容【業務内容】 同社積算部にて、賃貸マンション・オフィスビスル・商業施設・病院・工場・物流センターなどの建設における工事積算業務全般をお任せいたします。 以下、詳細の業務内容です。 ・数量拾い、数量調書作成、?積書徴収（メーカー等より） ・同業者メーカーとの打合せ調整、積算書作成、関連部?との調整 休日 完全週休2日制（土日祝）、年末年始休暇、夏期休暇、有給休暇、慶弔休暇、年間休日126日（2023年度） 待遇・福利厚生 社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険） ・確定拠出型年金制度 ・通勤交通費全額支給 ・退職金制度あり ・入社時有給休暇付与（入社月により変動） ・定年後再雇

仕事内容建築施工管理/上場グループ会社・大阪本社の老舗企業/愛知 【仕事内容】 【年間休日125日・原則転勤なし！】RC造のマンションのほか、病院・オフィスビル・工場・サービス付き高齢者向け住宅など経験に応じた物件の施工管理業務をお任せします。 ◆マンションをはじめ、ビル・工場・倉庫・病院・サービス付き高齢者向け住宅などS造・RC造物件などの施工管理業務をお任せします。 【具体的な業務】 ◇施工計画書の作成 ◇損益・工事資金の管理 ◇施工管理 ◇安全衛生、労務管理ならびにその記録の保管 など 営業部や設計部との社内連携を上手く図りながら、現場所長として、安全管理、品質管理、工程管理、原価管

仕事内容土地・建物活用提案のために自社設計した賃貸・分譲マンション、オフィスビル、医療・福祉施設、工場・物流施設、宿泊施設などの建築施工管理業務をおまかせします。 【具体的には】 ■施工計画書の作成 ■損益・工事資金の管理 ■安全衛生、労務管理ならびにその記録の保管 など ※物件の施工管理実務全般を、営業部や設計部と連携をとりながら従事していただきます。 【働きやすさのポイント】 ◆基本的に担当現場は1案件となります。 ◆現場には最低でも2名体制（平均3～4名体制）で施工管理にあたります。 ◆担当現場は自宅から電車通勤できるところのみ。 最長でも通勤1時間30分圏内という制約を設定しています。 休日

仕事内容【仕事内容】 設備設計【自社施工・設計物件の設備設計】案件数増／組織の更なる強化◎ 【業務内容】 同社は、総合建設会社として提案～竣工まで一貫してトータルで設計を行っております。 今回は《設備設計》として、お客様の土地をどう有効活用するのかをお客様と共に考え形にして頂きます。 案件としては、マンション・オフィス・工場・病院等、多様な建築物の設計を行って頂きます。 企画設計から具体的な実施設計までトータルで設計に携わって頂きます。 【具体的な業務内容】 ■自社設計施工物件の設備設計業務 ■オーナー様や営業担当との提案やお打ち合わせ ※案件は賃貸用マンションが約7割で、病院や工場・オフィスビル

仕事内容同社積算部にて、賃貸マンション・オフィスビスル・商業施設・病院・工場・物流センターなどの建設における電機工事積算業務全般をお任せいたします。 以下、詳細の業務内容です。 ・数量拾い、数量調書作成、見積書徴収（メーカー等より） ・同業者メーカーとの打合せ調整、積算書作成、関連部門との調整 休日 完全週休2日制（土日祝）、年末年始休暇、夏期休暇、有給休暇、慶弔休暇、年間休日126日（2023年度） 待遇・福利厚生 社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険） ・確定拠出型年金制度 ・通勤交通費全額支給 ・退職金制度あり ・入社時有給休暇付与（入社月により変動） ・定年後再雇用制度

仕事内容【用地仕入営業】東証プライム上場、高松建設グループのスタートアップ※経験者限定求人※ 【仕事内容】 【東証プライム上場、髙松建設株式会社のグループ企業】グループの新たな柱として成長拡大していくことが期待され、2022年11月から関西でも事業をスタート！ 【主な仕事内容】 ・土地情報収集から土地仕入れ、及び建売住宅の企画・販売計画立案と販売 ・設計・施工部門に引き継ぐまでをトータルプロデュース ■マーケティングリサーチ・仕入れのみならず、建売分譲事業と戸建用地分譲事業の企画・販売までの幅広い業務を担います。 ■「お客様と社会」の視点に立った「理想的な家、暮らし」の実現を目指し、熱い思いを持っ

仕事内容RC造、S造の建築施工管理をおまかせします。 現場所長として常駐。営業部や設計部と連携し、現場を統括するのが役割。 【具体的には】 〇施工計画書の作成 〇現場管理（工程、品質など） 〇損益・工事資金の管理 〇安全衛生、労務管理やその記録の保管 〇オーナー様との定期的な打ち合わせ（設計・営業に同席） 〇経験の浅い若手の施工管理スタッフの教育・育成 【案件】 東京、千葉、埼玉、神奈川エリアの、 自社で設計施工を手がける賃貸・分譲マンション、オフィスビル、 医療・福祉施設、工場・物流施設、宿泊施設 など 【工期】 1年～1年半ほど。掛け持ちはぜず、一つの案件に専念していただけます。 ★入社後は… ま

仕事内容設備設計【髙松コンストラクショングループの中核企業/自社設計施工率90％】東京 【仕事内容】 東証プライム上場の準大手グループにて、自社建築施工物件の設備設計業務をご担当頂きます。キャリア入社の幹部社員割合40%以上/本気の就業環境改革により年休120日＋有給/週1日ノー残業デーを実施 ◎マンション、オフィス、工場、病院等、多様な建築物の設計をお任せします。オーナー様や営業担当などとの提案、打ち合わせ等を担当いただきます。主幹事業である賃貸用マンションが約7割。病院や工場、オフィスビル等が3割です。 【業務内容】 ■マンション／オフィス／工場／店舗／倉庫等、多様な建築物の設備設計をお任せしま

仕事内容建築施工管理（所長クラス）【髙松コンストラクショングループの中核企業/自社設計施工率90％】名古屋 【仕事内容】 東証プライム上場の準大手グループにて、自社建築施工物件の建築施工管理業務（所長クラス）を担当頂きます。中途入社の幹部社員40%以上/本気の就業環境改革により年休120日＋有給/週1日ノー残業デー実施 ◎土地、建物活用提案のために自社設計した建築物の建築施工管理業務をおまかせします。 【具体的には】 ■施工計画書の作成 ■損益、工事資金の管理 ■安全衛生、労務管理ならびにその記録の保管 など ※物件の施工管理実務全般を、営業部や設計部と連携をとりながら従事していただきます。 【建