バドミントン 指導員 - 大阪府 の求人・仕事・採用

仕事内容児童指導員 ◎年間休日120日以上/未経験・ブランクOK /送迎・持ち帰り仕事ナシ◇充実した研修であなたのスキルアップをしっかりサポートします 《残業はほぼなし ＆お休みも充実◎》“子どもへの想い”を存分に発揮できる環境で新たなキャリアを 保育園や小学校などとは別に、お子さまの成長をサポートしている場所があるのをあなたは知っていますか？ 当社が運営しているのは「児童発達支援教室」。発達が気になる子どもたち（未就学児～小学生）への”個別療育”を手がけています。 ＼ワークライフバランス ■豊富な教材が2000種類以上もあるので、教材を作成する業務はなし。支援内容をイチから考える必要がな

仕事内容自立訓練（生活訓練）・就労移行支援・就労継続支援Ｂ型・就労定 着支援のお仕事です。 障がいのある方へ日中活動におけるサポートをしていただきます。 ・就労に関するサポート ・ＰＣ等の各種スキル取得に関するサポート ・内職作業に関するサポート ・就労定着に関するサポート ・アセスメント業務、相談業務 ・利用者様のご自宅までの送迎（免許のある方のみ）等 【変更範囲：変更なし】

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：13時00分〜19時00分 就業時間２：9時30分〜17時30分又は9時00分〜19時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：（１）平日：休憩時間０分 （２）土・夏休み・冬休み・春休み：休憩６０分 ★日数・時間は相談可能 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：その他 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容児童発達支援・放課後等デイサービス（定員１０名）にて 発達に心配のある児童（３歳～高校３年生）への療育指導。 ●発達支援や遊び、運動を通して集団生活への適応力や 理解力、基礎感覚を伸ばすための訓練を行う「発達に心配のある お子様専門の学童保育」です。子どもたちと一緒に何事にも本気 で取り組むやりがいのある仕事です。運転ができる方には送迎業 務をお願いします（運転必須ではありません）。 ●未経験で初めてチャレンジされる方のご応募も大歓迎。 ●無理なく仕事に慣れて頂く研修・指導体制が整っています。 ★入職時期も含め、就業場所は城東区内３施設で相談可能。 ［変更範囲：変更なし］

仕事内容児童指導員 ◎年間休日120日以上/未経験・ブランクOK /送迎・持ち帰り仕事ナシ◇充実した研修であなたのスキルアップをしっかりサポートします 《残業はほぼなし ＆お休みも充実◎》“子どもへの想い”を存分に発揮できる環境で新たなキャリアを 保育園や小学校などとは別に、お子さまの成長をサポートしている場所があるのをあなたは知っていますか？ 当社が運営しているのは「児童発達支援教室」。発達が気になる子どもたち（未就学児～小学生）への”個別療育”を手がけています。 ＼ワークライフバランス ■豊富な教材が2000種類以上もあるので、教材を作成する業務はなし。支援内容をイチから考える必要がな

仕事内容・児童指導員としてステップアップを目指しませんか？安心して長期勤務可能！経験5年以上の方28万以上～！ 実務経験5年以上の方（保育園や児童指導員の等の児童福祉事業の実務経験）スタートが28万～！ ・児童指導員をお持ちの方は２５万スタート、送迎できる方は２６万～のスタートです。 ・実務経験が5年になると、２８万以上の給与となります。 ・児童発達支援管理責任者を目指したい方は支援します。資格を取るとさらに給与30万以上～に上がります。 キャリア形成をどんどんとしていきませんか？ステップアップを支援し、それと共に、待遇も上がっていきますので、安心し将来を見据えての長期間の勤務ができます。 毎年のキャ

仕事内容2026年夏オープン！【児童指導員】児童発達支援/年間休日120日/送迎なし/経験5年以上必須 月給25.1万円～/デジタルを活用したスポーツ療育特化型の施設正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 251,100円～416,100円 【月給】251,100円～416,100円 <内訳> 基本給 181,100円～ 資格手当 20,000円～25,000円 日祝手当 20,000円 地域手当 20,000円 グレード手当 10,000円～150,000円(経験等に応じて支給) <別途支給手当> 通勤手当 上限30,000円/月 残業手当(固定残業代なし、1

仕事内容仕事内容：精神・知的・発達といった障がい者の方にPCスキルや社会人マナーなど、就労のためのトレーニングを行う施設でスキルのレクチャーをします。 資格や経験がない方でも、就職後に基礎的な研修がありますので、安心してご応募ください。 PR：本町駅から徒歩4分。カフェのような温かい雰囲気の事業所です。現役のプログラマー・デザイナーが在籍し、PC関連の高いスキルを学ぶことができます。 職場の特徴：フリーター歓迎 主婦・主夫歓迎 国籍不問 経験者優遇 未経験者OK 学歴不問 週2〜3日からOK 平日のみOK 副業OK 土日祝日休み 交通費支給 PCスキルGET 駅から5分 髪型髪色自由 ひげ・ネイル・ピ

勤務時間交替制（シフト制）又は7時45分〜19時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：【平 日】１３：３０～１７：３０（最長１９：００） 【土曜日】０７：４５～１７：００の間で４時間程度 【小学校の長期休暇中、代休日】 ０７：４５～１９：００の間で実働７時間４５分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他お盆休み（８／１２～１５）、年末年始（１２／２９～１／３） ※土曜日は月１～２回の勤務 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容◇小学校の児童の指導・育成支援 市内の各小学校・義務教育学校に開設されている留守家庭児童会（ 学童保育）にて、おもに小学校低学年の児童をお預かりします。 放課後や夏休み等に、子どもたちが安心して過ごせる場を提供し、 生活や遊びの指導・援助を行います。 ※職務の変更範囲：変更なし

仕事内容【児童指導員】月給25万円～/放課後等デイサービス/日祝休み◎ 年休120日/電車とパソコンがコンセプトの施設将来の就労を見据えた支援を提供します正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 250,000円～ 【月給】250,000円～ <内訳> 基本給 180,000円 資格手当 70,000円 <別途支給手当> 通勤手当 上限10,000円/月 残業手当(固定残業代なし) 賞与あり ■試用期間6か月/期間中は月給220,000円～、ほか条件変更なし。 【勤務地】 大阪府大阪市都島区 都島北通2-1-25 ロイヤルイースト101 募集情報 ◆

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：13時00分〜18時30分 就業時間２：13時30分〜19時00分 就業時間３：12時00分〜18時00分又は12時30分〜19時00分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：利用児童の来所時間に応じて、変動有。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容・児童指導員としての全般業務。個別療育、集団活動など。 ・療育内容は、職員で意見を出し合い決めていきます。 【令和７年１０月１日に新規オープンの児童発達支援・放課後等 デイサービスです。】 ※変更範囲：変更無し

仕事内容児童指導員 ◎年間休日120日以上/日曜固定休/未経験・ブランクOK /残業・持ち帰り仕事ナシ◇充実した研修であなたのスキルアップをしっかりサポートします 《残業はほぼなし ＆お休みも充実◎》“子どもへの想い”を存分に発揮できる環境で新たなキャリアを 『こどもサポート教室』とは 発達支援が必要なお子さま（未就学児～高校生）に向けた療育スクールです。 1対1の個別中心のレッスンを通じ、お子さまが自発的に取り組む姿勢を育み、自ら能力を伸ばすことを目指しています。 お子さまの発達状況や保護者様の意向を伺い、オーダーメイドの支援計画を作成。 マンツーマンを中心とした療育を行っています。 教

仕事内容＼「海」「釣り」「船」“好き”を仕事に！船の「教習所」／ マリンライセンスロイヤル（小型船舶教習所）にて、 ・実技教習および学科講習（１級、２級、水上バイク） ・教習会場、教習艇、車両等の管理 などをお願いします。 ＜入社後＞ まずは指導員試験合格に向け、学科の勉強や実技の 練習を行います。試験に合格し、研修後、教習を受け持ちます。 （働きながら小型船舶免許、指導員資格の取得が可能です◎） ＊小型船舶の免許をお持ちでない方も歓迎！＊ 【変更範囲：会社の定める業務】

勤務時間11:00～20:00

仕事内容今回、事業拡大に伴い、児童指導員の方を募集いたします！ 主な業務内容は、療育活動として、運動療法を主体として行い、学校の宿題やソーシャルスキルトレーニング（SST）をおこないます！ 未経験でも歓迎！経験がなくても先輩方がフォローします！資格取得支援もあるので将来にも役立ちます！ 子どもと仲良く楽しめる方・子供に厳しいことをいわれてもへこたれない方など大歓迎です！是非ご応募お待ちしております！

勤務時間又は10時30分〜19時30分の時間の間の5時間以上 就業時間に関する特記事項：＊就業時間は５～８時間で相談可 ＊休憩時間は法定通り 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日月曜日，日曜日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始・夏季休暇

仕事内容様々な理由での不登校児、発達障がい児の支援を行って頂きます。 中高生対象ですので、ほとんどの生徒さんは自立されています。 業務内容は主に ・学習支援、 ・普段の活動（お話、ボードゲーム、デジタルゲーム）となります ＊お兄さんお姉さんのように気軽に生徒さんにサポートをして頂き 生徒さんに合った発達支援、自立支援を行っています。 【変更範囲：変更無し】

勤務時間【勤務時間例】 13:00～19:00 【時間外の有無】 なし 【休憩時間】 0分

仕事内容■メインキャッチ 児童指導員／送迎業務応相談/短時間OKお休みの融通が利きやすい曽根駅／豊中市 【jb604000】 ■コメント 児童指導員／送迎業務応相談/短時間OKお休みの融通が利きやすい曽根駅／豊中市 【必要な資格】 児童指導員任用資格 and 普通自動車運転免許 ■職種 児童指導員 ■職務内容 【必要な資格】 児童指導員任用資格 and 普通自動車運転免許 ■給与 時給 1,177円 ～ 1,400円 ■給与備考 【 給与補足】 昇給あり 【賞与の有無】 なし ■休日/休暇 日曜日 ■PR 大阪府豊中市にある、く～る～服部緑地教室は、放課後を中心に1日10名までの子

仕事内容児童指導員（保育士） ◎年間休日120日以上/未経験・ブランクOK /送迎・持ち帰り仕事ナシ◇充実した研修であなたのスキルアップをしっかりサポートします 《残業はほぼなし ＆お休みも充実◎》“子どもへの想い”を存分に発揮できる環境で新たなキャリアを 保育園や小学校などとは別に、お子さまの成長をサポートしている場所があるのをあなたは知っていますか？ 当社が運営しているのは「児童発達支援教室」。発達が気になる子どもたち（未就学児～小学生）への”個別療育”を手がけています。 ＼ワークライフバランス ■豊富な教材が2000種類以上もあるので、教材を作成する業務はなし。支援内容をイチから考え

仕事内容児童指導員 ◎年間休日120日以上/未経験・ブランクOK /送迎・持ち帰り仕事ナシ◇充実した研修であなたのスキルアップをしっかりサポートします 《残業はほぼなし ＆お休みも充実◎》“子どもへの想い”を存分に発揮できる環境で新たなキャリアを 保育園や小学校などとは別に、お子さまの成長をサポートしている場所があるのをあなたは知っていますか？ 当社が運営しているのは「児童発達支援教室」。発達が気になる子どもたち（未就学児～小学生）への”個別療育”を手がけています。 ＼ワークライフバランス ■豊富な教材が2000種類以上もあるので、教材を作成する業務はなし。支援内容をイチから考える必要がな

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時00分〜16時00分又は9時30分〜15時30分の時間の間の6時間程度 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他夏季休暇、年末年始休暇 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容△１月にスタートしたばかりの事業所の職業指導員の募集になりま す。 ※福祉関係 未経験オッケー！ ▼ＪＮＥＣネイリスト検定１級をお持ちの方を募集しています！ ※現役を引退された方、第二の人生を福祉でサポートしませんか？ ・ネイル技術の指導・サポート ・検定取得に向けた練習支援 ・作品制作や軽作業のサポート ・利用者さんとのコミュニケーションなど 【変更範囲：変更なし】

勤務時間就業時間１：13時00分〜19時00分 就業時間２：9時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項： 就業時間１：：平日 ６時間（休憩無し） 就業時間２：：土曜日、学校の休暇日（春・夏・冬休み）休憩６０分 →就業日数、時間についてはご相談ください。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：その他 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容●発達に心配のあるお子様の支援として ・児童の日常生活のサポート（更衣や食事、トイレなど） ・発達に合わせた個別サポート（遊びや運動、学習など） ・記録業務（日々の様子の記録など） ・送迎業務については添乗業務も相談可 ・１日平均１０名利用 ●長期休暇期間以外は１日６時間勤務 変更範囲：変更なし

仕事内容◆デイサービス幸樹で障がい児（２歳～１８歳くらい） の放課後デイサービス業務 ・一人一人の個性に合わせた支援をします。 （創作活動、レクレーションなど） ・入浴サービスも行っております ※送迎業務があり、社用車を使用します 免許がない方は助手席に乗っていただきます。 ※未経験者歓迎 ＊仕事内容変更範囲：会社の定める業務