茨城県ひたちなか市のハローワーク アルバイト・パートの求人・仕事・採用

勤務時間又は8時00分〜12時00分の時間の間の3時間以上 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他 会社のスケジュールによります。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容＊製造スタッフとして、ハンバーグの下ごしらえをします。 ・ハンバーグのネタづくり ＊ハンバーグ＆ステーキ料理店です。 【変更範囲：厨房の補助・ホールスタッフ】

勤務時間又は9時00分〜18時00分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：終業時間は９時～１８時の間で、短い時間・長い時間等、相談に応 じます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間30分 休日その他 週休二日制：その他 週３日（休日応相談） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容＊下記の事務業務を行って頂きます。 ・受付、伝票整理、電話取り次ぎなどの一般事務の仕事です ・パソコンによる入力業務 ＊パソコンを使用しますのでワード、エクセルの出来る方 （事務経験は問いません） ＊商品の入出庫管理業務 「変更範囲：変更なし」

勤務時間又は8時00分〜23時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：＊週２５時間以上の勤務 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間15分 休日その他 週休二日制：その他 シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容・レジ作業のアシスタント ・商品陳列 ・食品製造 ＊上記業務の他コストコ内業務の中で、相談のうえ決定。 ＊立ち仕事ですので体力が必要です。 土曜、日曜、祝日勤務できる方 ＊雇用開始日は応相談 「変更範囲：変更なし」

勤務時間又は6時00分〜23時00分の時間の間の5時間以上 就業時間に関する特記事項：＊週２５時間以上の勤務 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間15分 休日その他 週休二日制：その他 シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容フードコート部門のお仕事です ・調理 ・レジ、接客 ・清掃 等 ＊立ち仕事ですので体力が必要です。 ※土曜・日曜・祝日勤務できる方。 変更範囲：なし 「至急求人」

勤務時間就業時間１：9時00分〜12時00分 就業時間２：14時00分〜17時00分又は9時00分〜17時00分の時間の間の3時間以上 就業時間に関する特記事項：（１）午前診療 （２）午後診療 午前・午後のみの勤務や１日の勤務も相談可能です。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日水曜日，土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：その他 年末年始 ＧＷ 夏期休暇 ＊第２・４火曜日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容＊診療のサポート ＊院内清掃 ＊受付業務 「変更範囲：変更なし」

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時30分〜20時30分 就業時間２：20時30分〜8時30分 就業時間に関する特記事項：就業時間はローテーション制。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間240分 休日その他 週休二日制：その他 勤務割りにより週３日程度休み。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容・常陸那珂有料道路の道路管理、料金収受等。 ・道路パトロール１日４回、料金収受、事務所内でのモニター監視 ・非常時（地震・大雨等）の本社への連絡及び臨時パトロール ・就業時間（２交代制） １早番 ８：３０～２０：３０（勤務８時間、休憩４時間） ２遅番 ２０：３０～翌８：３０（勤務８時間、休憩４時間） （上記１．２勤務をローテーション。 １ヶ月の間に各６回程度。） ・１ヶ月当たり勤務日数１２日、勤務時間９６時間程度 ・変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：7時00分〜14時00分 就業時間２：8時00分〜15時00分 就業時間に関する特記事項：＊週２０時間以上で応相談（ただし、７時～８時～の始業時間は必 須） ＊土・日曜日に働ける方優遇 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他応相談（土・日働ける方優遇） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容サンドラッグ店舗での商品の品だし、欠品商品確認、商品補充、清 掃等 ＊店舗に出るためお客様に声をかけられることもあります。 ＊立ち仕事になるので体力のある方 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：9時00分〜16時00分 就業時間に関する特記事項：水曜日は就業時間が変更になる可能性があります。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容弊社はスーパー等の小売店へ冷凍食品を卸している会社です。 主に冷蔵庫内で下記の業務に携わっていただきます。 ・店舗別に納品する冷凍食品の仕分作業 ・梱包、積込・運搬作業 ・ゴミ収集、清掃など ※フォークリフト免許あれば歓迎致します。 ＊「未経験者可」経験が無い方には丁寧に指導いたします。 「変更範囲：変更なし」 「至急求人」

勤務時間就業時間１：7時00分〜12時00分又は15時30分〜23時30分の時間の間の5時間 就業時間に関する特記事項：ローテーションにより、早番・遅番あり 遅番については、営業時間により １５：３０～２０：３０（日・祝）１６：３０～２１：３０（土） １８：３０～２３：３０（平日） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：突発的な業務変更 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 年末年始、夏季休暇 勤務ローテーションによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容・各制御盤スイッチ操作（数値測定・調整作業等） ・設備機器清掃 ・薬剤投入 ・温浴施設・パウダールーム・ロッカー・トイレ等の日常清掃 ・営業中の施設内外巡回・点検清掃・消耗品補充 「未経験者可」（丁寧に指導いたします） ＊早番・遅番は勤務ローテーションによる ＊変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：5時30分〜7時30分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容スーパー銭湯の開店前の準備清掃です。 ・脱衣所、洗い場（洗面用具類）、浴槽の清掃 ＊１日７名前後で手分けして作業を行います ＊在籍は現在１０名ほどです ＊朝の時間帯のみの短時間の仕事です ☆☆シニアの方や６０歳以上の方からの応募も歓迎します☆☆ ☆☆勤務日数は都合に合わせて相談ＯＫ☆☆ 【請負業務】・【変更範囲：変更なし】

勤務時間就業時間１：8時30分〜12時30分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始・ＧＷ・夏季休暇など、会社カレンダーによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容【日立ハイテク 那珂サイト内の清掃業務】 工場内の共用部（ロビー・廊下・階段・トイレ等）を、モップや掃 除機、ダスタークロスなどの清掃機材を用いて清掃するお仕事です 。 担当エリアの清掃をお任せ致します。 ポリッシャーなどの大型機材の使用はなく、未経験の方でも丁寧に 指導致します。 ～ 急 募 ～ 「働き方改革関連認定企業」 業務内容：変更なし

勤務時間就業時間１：9時10分〜16時10分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始／夏季休暇 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容＊配線組立補助作業として主に下記の業務を行っていただ きます。 ・ドライバー等を使用した組立 ・ハーネス製作 ・外注完成品の検査 ・その他 ◇丁寧に指導しますので、未経験の方でも安心です。 現在活躍中の方も、ほぼ未経験で入社しています。 みんなでカバーできる体制なので子育て中の方にも優しい です。

勤務時間就業時間１：9時00分〜13時00分 就業時間２：10時00分〜14時00分 就業時間３：14時00分〜17時00分又は9時00分〜20時00分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：【固定されたシフトではなく、自分で働く日時を選択可】 ＊日によって１～２時間の短時間勤務も可能 ＊始業・終業時刻も固定ではなく、日によって変更可能 ＊希望により週４～５日勤務も歓迎 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：その他 固定されたシフトではなく、自分で働く日時を選択可 年末年始、ＧＷ、夏期休暇 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容相談者のために「今より一歩明るい未来」を実現する 「社会的に意義のある」仕事です。 相談者と弁護士との架け橋として活躍していただきます！ ▼適性に応じて、以下のような業務をお任せします ＊各種書類作成システムへの入力電話対応接客／ ＊相談者へのヒアリングＬＩＮＥ等による連絡／ ＊予約日程の調整その他業務（外出業務あり） 未経験でも安心して取り組めるように、動画マニュアルを用意。 先輩の他、弁護士からも直接教わりながら、仕事を覚えられます。 法律事務所ですが、仕事自体は難しくありません。 未経験の方でも活躍できるよう、サポートさせていただきます。 「変更範囲：会社の定める業務」

勤務時間交替制（シフト制）又は8時00分〜18時00分の時間の間の5時間程度 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他・シフト制による週休二日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容＊ＪＡ常陸長砂ファーマ－ズマーケットここすなにおいて、主に下 記の業務を行っていただきます。 ・商品の品出し、仕入れ ・店舗内清掃、片付け ・レジ打ち ※変更範囲：人事異動による他部署業務

勤務時間就業時間１：9時00分〜15時00分又は9時00分〜16時00分の時間の間の5時間程度 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：その他 １２月３１日から１月３日 その他相談による ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容主に下記の業務を行っていただきます。 事務集中部門での ・事務処理 ・パソコン、専用端末でのデータ入力 ・電話応対、取次 等 「変更範囲：変更なし」

勤務時間就業時間１：9時00分〜16時00分 就業時間に関する特記事項：＊勤務時間はご相談ください。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：その他 土曜日・日曜日・祝日・年末年始（１２／３１～１／３） その他の休日は相談の上決定 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容＊下記の事務処理を行って頂きます。 ・預金関連集中事務処理 ・融資関連集中事務処理 （銀行専用端末機の打鍵処理や伝票整理等が主な業務） ＊月間８６時間以内の勤務 ＊採用日は、毎月１日付または１５日付となります。 「変更範囲：会社の定める業務」 「いばらき健康経営推進事業所認定企業」

勤務時間就業時間１：18時00分〜21時00分 就業時間に関する特記事項：応相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他指定公休日制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容ナイトスタッフ 夕方から閉店までの商品補充や陳列、値引き、清掃、閉店前の施錠 管理などを行っていただきます。初めての方でも、丁寧にお教えい たしますので安心してお勤めいただけます。 ※未経験者でも丁寧に指導しますので安心して働けます。 ※日・祝日時給１００円アップ。 「働き方改革関連企業：茨城県障害者雇用優良企業」 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：7時00分〜9時00分又は7時00分〜9時00分の時間の間の2時間程度 就業時間に関する特記事項：応相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日月曜日，その他 週休二日制：毎週その他指定公休日制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容【開店前の２～３時間、パワー自慢が活躍する職場です】 フロアー部門（加工食品・飲料・菓子・雑貨）で、入荷した商品 の荷下ろしと棚への補充を行います。 ・荷下ろし、仕分け：店舗へ届いた荷物を台車から下ろし、各棚 の近くまで運びます。 ・品出し ：商品を棚に並べ、きれいに整えます。 変更範囲：変更無し 「働き方改革関連企業：茨城県障害者雇用優良企業」

勤務時間又は8時30分〜17時15分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：就業時間、就業日数は週２０～３５時間の範囲内で応相談。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：その他 週休日は、勤務部署によって異なる場合があります。 年末年始の休日は１２／２９～１／３です。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容○請求支払い関係事務 ○入力作業 定型フォーマットへの入力作業（ワード、エクセル、専用ソフト） ○文書発送業務 文書の封詰め ○文書整理 文書のファイリング、分別、廃棄 「変更範囲：変更なし」 ※仕事の内容は応募者の特性に応じて検討します。 【９／２５（金）障害者就職面接会（県央会場）専用求人】

勤務時間就業時間１：10時00分〜19時00分 就業時間に関する特記事項：（１）の間の４時間以上 ≪７～９月の間のみ≫早番：９時～１５時※早番の場合、９時勤務 開始必須／遅番：１４時～２０時のいずれか ※うち１０～１６時の間は屋根下で車の仕上げや、店内清掃など 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間30分 休日その他 週休二日制：毎週その他会社カレンダーによる シフト制

仕事内容自動車販売店における展示自動車の洗車等の業務を行っていただき ます。 ■展示車両の洗車業務 お車の洗車、車内の掃除を行い、展示しているお車を綺麗に保って いただきます。 ■その他 洗車以外の軽作業（店内外の掃除など）も対応して頂くことがござ います。洗車に必要な道具は弊社で手配しますので、動きやすい服 装で問題ありません。（例：ツナギ、Ｔシャツ、作業パンツ等） 【業務変更の範囲：会社の定める業務】