ダイニング - 蒲田駅 の求人・仕事・採用

仕事内容とんかつ和幸の接客／賞与4.5ヶ月で年収600万円可／年収700万円超のスタッフも 和幸商事株式会社 和食,テイクアウト・惣菜・弁当屋,定食屋,肉料理 創業67年、 コロナ禍でも安定した経営を行い、 「本物の味」への飽くなきこだわり。 セントラルキッチンに頼らず、 素材の仕込みから調理まで全て店舗で完結。 その職人魂が、60年以上お客様を惹きつけてきた。 ＼激レア：ボーナス最大4.49ヶ月分 ／ ★60年以上の安定経営で、 しっかり給与に還元！ ★店長の平均年収600万円～700万円！ ★明確な評価基準あり ｜頑張り損とはおさらば！ ★引越しを伴う転勤ほぼなし ★基本的に

仕事内容とんかつ和幸の販売スタッフ／定着率90%越えでボーナス最大4.5ヶ月分／転居を伴う転勤なし 和幸商事株式会社 和食,テイクアウト・惣菜・弁当屋,定食屋,肉料理 創業67年、 コロナ禍でも安定した経営を行い、 「本物の味」への飽くなきこだわり。 セントラルキッチンに頼らず、 素材の仕込みから調理まで全て店舗で完結。 その職人魂が、60年以上お客様を惹きつけてきた。 ＼正社員募集★／ 定着率90％越えの安定現場 ｜働きやすさには自信があります！ 年収600万円超も狙える環境！ ｜MAX【賞与4.49ヶ月】の支給あり 月8日～月9日休みを取得 ｜基本的には【休日出勤なし】です

仕事内容新大学1年生大歓迎！シフトは自己申告制＆短時間勤務OKなので、授業やサークルと両立できます！ 高時給＋交通費！美味しいまかない＋映画やカラオケ割引など待遇充実☆ 美味しい串焼きを提供する「串焼き酒屋 鳥平」での お仕事です。お客さまのご案内、オーダー取り、料理や ドリンクの提供、お片付けなど、お店の業務全般を お願いいたします。未経験者でも先輩が丁寧に教えます ので安心してご応募下さい。 【大学生のバイトデビューに】 新大学1年生のバイトデビュー応援！アルバイトするのが初めて でも心配無用！元気な挨拶や笑顔の対応ができれば大丈夫です！ 先輩スタッフが丁寧にサポートするので安心して始められ

仕事内容・待遇で選ぶなら…『DineVita Group』！ 今なら入社祝金40万円！ ………………………………… 月給33万～37万円！ ………………………………… 月の平均残業時間は16h ………………………………… 昇給チャンスは毎月！ ………………………………… 未経験でも昇格がスピーディー ………………………………… 20代で店長になった方も ………………………………… 入社2年目から進路を決められる ………………………………… 髪色・ネイル自由 ………………………………… 本部スタッフへの進路も多数 ………………………………… 大きな裁量で運営できる ………………………………… 異動・転

仕事内容店長／蒲田駅西口から徒歩1分／生産者のこだわりが詰まった食材が自慢の「塚田農場」／店長・店長候補募集 【塚田農場】 ーそのおいしさには理由があるー 宮崎、鹿児島でより良い食材を追い求め、独自にやり方を工夫する農家さん。 そんな生産者の想いがつまった食材だから、最後のひと口までおいしく食べてもらう努力を怠りたくない。 ー独自の生販直結モデルによって、こだわりの地鶏をおいしく手ごろにー 独自モデル「生販直結」 作り手と売り手が協同し お客様がこだわりの食材を手頃に楽しめるように。 流通の常識を覆す「生販直結」は 普通や当たり前に疑問を持ち 生産者の想いを受け取るところから始まりました。 こ

仕事内容■会社名 東京都大田区の有料老人ホーム ■メインキャッチ 20-50代活躍中!!/有料老人ホームでの看護業務/大田区/月給36万円～/ヘルスケアから余暇まで/嬉しい福利厚生ずらり/定員91名/有料老人ホーム/安心の研修制度あり＝これから施設看護を学びたい方にも/ ■コメント ◆大手メディアグループの介護部門を担う企業が運営 シックなチャコールグレーの外壁に、ぐるりとあしらわれた木目調の格子材… 住宅街の中でも目を引く、デザイナーズ風の外観の有料老人ホーム☆ こちらで、ただいま正社員の看護師さんを募集しています。 内装は木素材をベースとして障子をプラスし、和モダンな雰囲気に。 6台のリハ

勤務時間【勤務時間】 14:00～23:00の間でシフト制（休憩あり） 週2日、1日4～5時間勤務 ※終電考慮いたします！ ≪営業時間≫ 15:00～23:00（L.O.22:00） ※日曜営業（不定休） 終電考慮／副業・ダブルワークOK／フルタイム歓迎

仕事内容【完全週休二日制◎30～40代の店長が多数活躍中】キャリアアップが狙える環境！高額インセンティブあり 【特徴】 履歴書不要／未経験者歓迎 【給与備考】 ★経験、能力に応じて昇給チャンスあり（月1回） ★交通費全額支給 頑張った分はしっかりお給料に反映されるのでモチベーションUP♪ 【応募資格】 ★未経験OK＆履歴書は不要です♪ ※経験者ももちろん大歓迎です◎ 【仕事内容・求める人物】 ∵∴‥∵∴‥∴∵‥ 履歴書不要★未経験OK！髪色＆ピアスも自由◎ 美味しいまかないと楽しい仲間が待ってます！ 強力ダクトでニオイも付かないスタイリッシュな焼肉屋さん♪ ∵∴‥∵∴‥∴∵‥ 【仕事内容】

仕事内容株式会社スタッフサービス 在宅OK★Hot Pepper Beauty・じゃらんなどをサポート♪【事務】 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【好きなメディアを手がける側になれる♪】リクルートグループ発行の人気メディアで、資料作成やデータ入力など、未経験向けの事務をお任せします♪未経験でも安心のかんたんなお仕事からスタート♪ ◆データ入力 ◆資料の作成 ◆電話・メール対応 ◆提案書、見積書、納品書などの作成 ◆カタログや書類などの送付 など ★20代女性を中心に、異業種・異業種から転職した

仕事内容料理長候補／蒲田駅西口から徒歩1分／生産者のこだわりが詰まった食材が自慢の「塚田農場」／料理長・料理長候補募集 【塚田農場】 ーそのおいしさには理由があるー 宮崎、鹿児島でより良い食材を追い求め、独自にやり方を工夫する農家さん。 そんな生産者の想いがつまった食材だから、最後のひと口までおいしく食べてもらう努力を怠りたくない。 ー独自の生販直結モデルによって、こだわりの地鶏をおいしく手ごろにー 独自モデル「生販直結」 作り手と売り手が協同し お客様がこだわりの食材を手頃に楽しめるように。 流通の常識を覆す「生販直結」は 普通や当たり前に疑問を持ち 生産者の想いを受け取るところから始まりま

仕事内容料理長候補／蒲田駅 西口から徒歩1分／生産者のこだわりが詰まった食材が自慢の「塚田農場」料理長・料理長候補募集 【塚田農場】 ーそのおいしさには理由があるー 宮崎、鹿児島でより良い食材を追い求め、独自にやり方を工夫する農家さん。 そんな生産者の想いがつまった食材だから、最後のひと口までおいしく食べてもらう努力を怠りたくない。 ー独自の生販直結モデルによって、こだわりの地鶏をおいしく手ごろにー 独自モデル「生販直結」 作り手と売り手が協同し お客様がこだわりの食材を手頃に楽しめるように。 流通の常識を覆す「生販直結」は 普通や当たり前に疑問を持ち 生産者の想いを受け取るところから始まりま

仕事内容・待遇で選ぶなら…『DineVita Group』！ 今なら入社祝金40万円！ ………………………………… 年間休日120日 ………………………………… 月の平均残業時間は16h ………………………………… 完全週休2日で働きたい方に ………………………………… 休み多くても昇格できる ………………………………… 20代で店長になった方も ………………………………… 髪色・ネイル自由 ………………………………… 入社2年目から進路を決められる ………………………………… 昇格に年齢・学歴関係ナシ！ ………………………………… ＜仕事内容＞ 飲食店での店舗内業務全般をお任せ。 「飲食の仕

仕事内容機能訓練指導員／資格必須／プレザングラン 大田多摩川／有料老人ホーム／「正社員」機能訓練指導員／388 ／ ケア21で働く、3つの”働きがい” ＼ 【1】評価基準は“昨年の自分”。誰にでも公平な『誰伸び人事制度』 ―――――――――――――――――――――――――――――――― 他者との比較や上司の主観ではなく、 「1年前の自分から、どれだけ成長できたか」を評価します。 加算方式のシンプルな評価で、 あなたの頑張りがダイレクトに毎年の昇給に繋がります。 社歴や年齢に関係なく、誰もが正当に評価される。 だから、余計なストレスなく、目の前の利用者様に向き合うことに集中できます。 【2】互

仕事内容株式会社NSグループ 働き方を選べる【総合職】独自ホテルを多数展開*入社祝い金20万 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 接客やサービスの企画などの運営業務をお任せ。★OJT＋手厚いサポートで安心★年休129日も可能！お休みたっぷり？もっと稼ぎたい？→理想の働き方へ！◆受付(フロント)対応 ◆コンシェルジュ業務 ◆アルバイトスタッフの育成 ◆プラン・販促企画の提案 ◆館内清掃・お部屋の準備 ◆その他、事務業務 など ＼「AIコンシェルジュ」を導入！／ AIによるチャット方式で、お客さまからの

勤務時間【勤務時間】 14:00～23:00の間でシフト制（休憩あり） 週2日、1日4～5時間勤務 ※終電考慮いたします！ ≪営業時間≫ 15:00～23:00（L.O.22:00） ※日曜営業（不定休） 終電考慮／副業・ダブルワークOK／フルタイム歓迎

仕事内容【完全週休二日制◎30～40代の店長が多数活躍中】キャリアアップが狙える環境！高額インセンティブあり 【特徴】 履歴書不要／未経験者歓迎 【給与備考】 ★経験、能力に応じて昇給チャンスあり（月1回） ★交通費全額支給 頑張った分はしっかりお給料に反映されるのでモチベーションUP♪ 【応募資格】 ★未経験OK＆履歴書は不要です♪ ※経験者ももちろん大歓迎です◎ 【仕事内容・求める人物】 ∵∴‥∵∴‥∴∵‥ 履歴書不要★未経験OK！髪色＆ピアスも自由◎ 美味しいまかないと楽しい仲間が待ってます！ 強力ダクトでニオイも付かないスタイリッシュな焼肉屋さん♪ ∵∴‥∵∴‥∴∵‥ 【仕事内容】

仕事内容プライベートと仕事との両立可能！★月8〜10日休み★経験者であれば月給40万円〜も可能♪ 【特徴】 新卒歓迎／未経験者歓迎／独立希望者歓迎 【給与備考】 【月給275,100円~500,000円】 ■固定残業代あり: 1か月当たりの固定残業代67,500円(45時間相当分)を含む。 ※超過分は別途支給します。 ■昇給年2回(成果・評価に応じて反映) ■決算賞与年1回(15万円~50万円程度 ※業績による) 【手当】 ・交通費全額支給 ・子ども手当 (1人につき月1万円) ・引越し費用補助(10万円/入社8ヶ月後に支給) ・入社祝金(10万円/入社1年後に支給) ・時間外勤務手当

仕事内容保育士／資格必須／うれしい保育園 南雪谷／保育園／「正社員」保育士／リーダー／424 ／ ケア21で働く、3つの”働きがい” ＼ 【1】評価基準は“昨年の自分”。誰にでも公平な『誰伸び人事制度』 ―――――――――――――――――――――――――――――――― 他者との比較や上司の主観ではなく、 「1年前の自分から、どれだけ成長できたか」を評価します。 加算方式のシンプルな評価で、 あなたの頑張りがダイレクトに毎年の昇給に繋がります。 社歴や年齢に関係なく、誰もが正当に評価される。 だから、余計なストレスなく、目の前の利用者様に向き合うことに集中できます。 【2】互いを認め合う文化の

仕事内容保育士／資格必須／うれしい保育園 南雪谷／保育園／「正社員」保育士／424 ／ ケア21で働く、3つの”働きがい” ＼ 【1】評価基準は“昨年の自分”。誰にでも公平な『誰伸び人事制度』 ―――――――――――――――――――――――――――――――― 他者との比較や上司の主観ではなく、 「1年前の自分から、どれだけ成長できたか」を評価します。 加算方式のシンプルな評価で、 あなたの頑張りがダイレクトに毎年の昇給に繋がります。 社歴や年齢に関係なく、誰もが正当に評価される。 だから、余計なストレスなく、目の前の利用者様に向き合うことに集中できます。 【2】互いを認め合う文化の象徴。『あ

仕事内容株式会社ＮＳグループ 『カラオケパセラ』でお馴染み♪【店舗スタッフ】入社祝い金20万 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【"ちょっと特別な日"を演出する接客業】◎店舗運営業務をお任せ★新メニューやイベントの企画・運営にもチャレンジ★入社祝い金20万円プレゼント中◇フロント・お客様対応 ◇売上管理 ◇アルバイト育成・管理 ◇新プランの企画 など 接客は、実は誰でもできる仕事ではありません。お客様一人ひとりに合わせたホスピタリティ高く対応できる技術は、一モノの財産となります

仕事内容プライベートと仕事との両立可能！★月8〜10日休み★経験者であれば月給40万円〜も可能♪ 【特徴】 新卒歓迎／未経験者歓迎／独立希望者歓迎 【給与備考】 【月給275,100円~500,000円】 ■固定残業代あり: 1か月当たりの固定残業代67,500円(45時間相当分)を含む。 ※超過分は別途支給します。 ■昇給年2回(成果・評価に応じて反映) ■決算賞与年1回(15万円~50万円程度 ※業績による) 【手当】 ・交通費全額支給 ・子ども手当 (1人につき月1万円) ・引越し費用補助(10万円/入社8ヶ月後に支給) ・入社祝金(10万円/入社1年後に支給) ・時間外勤務手当は給与に含

仕事内容管理者／資格必須／たのしいデイ なかまごめ／デイサービス／「正社員」管理者／79 ／ ケア21で働く、3つの”働きがい” ＼ 【1】評価基準は“昨年の自分”。誰にでも公平な『誰伸び人事制度』 ―――――――――――――――――――――――――――――――― 他者との比較や上司の主観ではなく、 「1年前の自分から、どれだけ成長できたか」を評価します。 加算方式のシンプルな評価で、 あなたの頑張りがダイレクトに毎年の昇給に繋がります。 社歴や年齢に関係なく、誰もが正当に評価される。 だから、余計なストレスなく、目の前の利用者様に向き合うことに集中できます。 【2】互いを認め合う文化の象徴