株式会社なんでも屋の求人・仕事・採用

仕事内容▼保育士業務全般 認可保育所における乳幼児の保育および教育 ◇対象年齢 0歳〜5歳 ※(本園0～2歳クラス 、分園3～5歳クラス） ◇定員 129名 ※登降園管理、保育に関する書類、保護者への一斉連絡送信、アンケート機能、写真販売など、ICT化を進めています。 ▼ひとりひとりの個性を伸ばす「主体性保育」 目指している子どもの姿「 生き抜く力を持つ子 」 ベリーベアーでは、そんな力を育てる主体性保育を行っています。 「さあ、次は何しよう？」 子どもたち自身が主体性を持って考え、みんなの意見を尊重しながら、「こども会議」で活動が決まっていきます。 ◇エピソード１ お店屋さんごっこで、子どもたちはケ

仕事内容▼保育士業務全般 認可保育所における乳幼児の保育および教育 ◇対象年齢 0歳〜5歳 ◇定員 60名 ※登降園管理、保育に関する書類、保護者への一斉連絡送信、アンケート機能、写真販売など、ICT化を進めています。 ▼ひとりひとりの個性を伸ばす「主体性保育」 目指している子どもの姿「 生き抜く力を持つ子 」 ベリーベアーでは、そんな力を育てる主体性保育を行っています。 「さあ、次は何しよう？」 子どもたち自身が主体性を持って考え、みんなの意見を尊重しながら、「こども会議」で活動が決まっていきます。 ◇エピソード１ お店屋さんごっこで、子どもたちはケーキ屋さんをすることになりました。 こども会議では

仕事内容■具体的な仕事内容 認知症対応型デイサービス「たかちゃん家」での看護業務です。メインは、利用者さんの健康状態を見守りながら、お話をしたり、お茶を飲んだりと、日常生活を一緒に送っていただくことです。認知症対応型のデイサービスとして、「利用者さんに寄り添う」ことを一番大切にしています。 具体的には、利用者さんの体温・血圧等の健康チェック、服薬の確認、必要に応じた医療的な処置のほか、食事・入浴時の見守りや介助、送迎等があります。利用者さんが安心して穏やかに過ごせるよう支援していただきます。デイサービスでの勤務が未経験の方も、業務には徐々に慣れていただければ大丈夫です。 ■この仕事のやりがい 家に閉

仕事内容▼保育士業務全般 東京都認証保育所における乳幼児の保育および教育 ◇対象年齢 0歳〜就学前 ◇定員 24名（0歳児：4名、1歳児：10名、2歳児以上：10名) ※登降園管理、保育に関する書類、保護者への一斉連絡送信、アンケート機能、写真販売など、ICT化を進めています。 ▼ひとりひとりの個性を伸ばす「主体性保育」 目指している子どもの姿「 生き抜く力を持つ子 」 ベリーベアーでは、そんな力を育てる主体性保育を行っています。 「さあ、次は何しよう？」 子どもたち自身が主体性を持って考え、みんなの意見を尊重しながら、「こども会議」で活動が決まっていきます。 ◇エピソード１ お店屋さんごっこで、子ど

仕事内容▼保育士業務全般 認可保育所における乳幼児の保育および教育 ◇対象年齢 0歳〜5歳 ◇定員 67名 ※登降園管理、保育に関する書類、保護者への一斉連絡送信、アンケート機能、写真販売など、ICT化を進めています。 ▼ひとりひとりの個性を伸ばす「主体性保育」 目指している子どもの姿「 生き抜く力を持つ子 」 ベリーベアーでは、そんな力を育てる主体性保育を行っています。 「さあ、次は何しよう？」 子どもたち自身が主体性を持って考え、みんなの意見を尊重しながら、「こども会議」で活動が決まっていきます。 ◇エピソード１ お店屋さんごっこで、子どもたちはケーキ屋さんをすることになりました。 こども会議では

仕事内容▼保育士業務全般 東京都認証保育所における乳幼児の保育および教育 ◇対象年齢 0歳〜5歳 ◇定員 33名（0歳児：8名、1歳児：8名、2歳児：9名、3歳児以上：8名） ※登降園管理、保育に関する書類、保護者への一斉連絡送信、アンケート機能、写真販売など、ICT化を進めています。 ▼ひとりひとりの個性を伸ばす「主体性保育」 目指している子どもの姿「 生き抜く力を持つ子 」 ベリーベアーでは、そんな力を育てる主体性保育を行っています。 「さあ、次は何しよう？」 子どもたち自身が主体性を持って考え、みんなの意見を尊重しながら、「こども会議」で活動が決まっていきます。 ◇エピソード１ お店屋さんごっこ

仕事内容☆山口県下松市にある「社会医療法人同仁会 周南記念病院」で、言語聴覚士(ST)として活躍しませんか？ ★急性期及び回復期リハビリテーション業務を中心に、患者様のコミュニケーション能力や嚥下機能の改善に取り組んでいただきます。 ♪土日祝がお休みで、プライベートも大切にできる環境です。ワークライフバランスを重視したい方に最適！ ☆充実した手当があなたの生活をサポート！住宅手当や扶養手当も用意されています。 ★また、賞与はなんと4.6ヵ月分！あなたの頑張りがしっかり評価されます。 ♪生野屋駅・周防花岡駅から徒歩10分の好立地で、マイカー通勤もOK！ ☆ぜひ一度、あなたの経験を活かして、私

仕事内容「週休3日がいい」「転勤したくない」とかは、面接で聞かせてもらってます。 それで実際働いてる人もいてますし。全部が全部、叶えてあげられるわけじゃないですが。できるだけ働きやすい環境を提供します！ 【職種】 ラーメン屋 ラーメン屋 [正]ホールスタッフ(配膳)、キッチンスタッフ、店長・マネージャー候補(フード・飲食店) 【歓迎する方】 未経験・初心者歓迎、経験者優遇、外国人活躍中・留学生歓迎、主婦(ママ)・主夫歓迎、フリーター歓迎、正社員経験不問、資格・スキル身につく、将来は独立、学歴(中卒・高卒)不問、ブランク有OK、ミドル(40代～)活躍中、女性活躍中、職種未経験OK、新卒・第二新卒歓迎

仕事内容◆創業４６年！総合設計コンサルタント会社の「建築設計部」業務 ◆企画、基本設計、実施設計まで、一連業務をお任せします。 ◆集合住宅／商業ビル／高齢者施設等の設計経験がある方大歓迎！ ＪＲ／西武線「国分寺」駅から徒歩５分！駅近本社勤務です。都市 計画／測量／開発設計／土木設計／造園設計／建築設計の部署が揃 い、多様な技術者が集まる「まちづくりのなんでも屋」。その中で も、建築意匠設計の経験者を大募集！今までの設計の経験を活かし て働きませんか？資格の有無は問いません！主な案件は集合住宅・ 商業ビル・保育施設・高齢者施設等で、構造設計・設備設計担当者 も在籍しており、アドバイスがもらえる環境です。

仕事内容人物重視の採用を行う当施設では、 皆様が気持ちよく働ける環境づくりに全力で取り組んでいます！ 幅広い年代の方が活躍中♪職場環境◎ 先輩スタッフが丁寧に指導してくれます。 当施設でキャリアアップも可能です！ ぜひお気軽にお問い合わせください！ 皆様からのご応募お待ちしております！ ヘルパーステーション ナースの森/求人/介護職員/正社員/訪問介護/伊東市 介護の経験・年齢は問いません！初心者歓迎のお仕事！ 【2018年12月オープン】 『働きやすい』と嬉しい声をいただいています♪ お休み希望も柔軟に対応可能！ 施設スタッフの声 しっかりコミュニケーションが取れる職場なので年齢や経験の

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 介護事業所の従業員の方へ、ビデオ通話を繋いでソフトの操作方法をご案内するお仕事です。 自分だけのプライベート空間で、集中して効率的にお仕事ができます！ 未経験者大歓迎！手厚い研修あり＆困ったときは先輩がしっかりサポートしますのでご安心ください！ 専門知識やソフトについては入社後に学んでいただきますので、知識がなくでも大丈夫！ 【アピールポイント】 ・残業なし！基本定時退社！ ・土日祝休み！年間休日120日！ ・マニュアル完備＋OJTで安心スタート！ ・正社員登用あり（近年の正社員登用数：3名） ・ネイルOK！髪型自由！ 【具体的には】 介護報酬請求ソフト

勤務時間固定時間制 実働時間：1日あたり7時間 09:00 ～ 17:00 毎月のシフト表で出勤日を決定します。 週３日～の出勤でOK！

仕事内容■具体的な仕事内容 認知症対応型デイサービス「たかちゃん家」での介護業務です。メインは、利用者さんの健康状態を見守りながら、お話をしたり、お茶を飲んだりと、日常生活を一緒に送っていただくことです。認知症対応型のデイサービスとして、「利用者さんに寄り添う」ことを一番大切にしています。 具体的には、利用者さんの体温・血圧等の健康チェック、服薬の確認、必要に応じた医療的な処置のほか、食事・入浴時の見守りや介助、送迎等があります。デイサービスでの勤務が未経験の方も、業務には徐々に慣れていただければ大丈夫です。 ■この仕事のやりがい 家に閉じこもってしまったり、新しい楽しみに無縁になってしまったり、と

仕事内容▼保育士業務全般 認可保育所における乳幼児の保育および教育 ◇対象年齢 0歳〜5歳 ◇定員 60名 ※登降園管理、保育に関する書類、保護者への一斉連絡送信、アンケート機能、写真販売など、ICT化を進めています。 ▼ひとりひとりの個性を伸ばす「主体性保育」 目指している子どもの姿「 生き抜く力を持つ子 」 ベリーベアーでは、そんな力を育てる主体性保育を行っています。 「さあ、次は何しよう？」 子どもたち自身が主体性を持って考え、みんなの意見を尊重しながら、「こども会議」で活動が決まっていきます。 ◇エピソード１ お店屋さんごっこで、子どもたちはケーキ屋さんをすることになりました。 こども会議では

仕事内容▼保育士業務全般 認可保育所における乳幼児の保育および教育 ◇対象年齢 0歳〜5歳 ◇定員 60名 ※登降園管理、保育に関する書類、保護者への一斉連絡送信、アンケート機能、写真販売など、ICT化を進めています。 ▼ひとりひとりの個性を伸ばす「主体性保育」 目指している子どもの姿「 生き抜く力を持つ子 」 ベリーベアーでは、そんな力を育てる主体性保育を行っています。 「さあ、次は何しよう？」 子どもたち自身が主体性を持って考え、みんなの意見を尊重しながら、「こども会議」で活動が決まっていきます。 ◇エピソード１ お店屋さんごっこで、子どもたちはケーキ屋さんをすることになりました。 こども会議では