児童発達 - 東京都豊島区 の求人・仕事・採用（2ページ目）

仕事内容■職務内容 【必要な資格】 保育士 【職務内容】 ☆児童発達支援施設で正社員のお仕事☆ ¨⌒¨⌒¨⌒¨⌒¨⌒¨⌒¨⌒¨⌒¨⌒¨⌒¨⌒¨ お仕事内容 発達が気になる0～5歳児の子どもたちの 発達支援を行います！ お子さまに合わせたカリキュラムを作り オーダーメイドの授業を行っています★ 指導形態 ー 〇個別指導 指導員1名につき、子ども1～3名 〇小集団指導 指導員2～3名につき、子ども最大8名 指導内容 ー 言語、行動面、就学準備 ソーシャルスキルに関する指導 など おすすめポイント！ ★充実の福利厚生 ★手厚い研修制度 ★年間休日120日 子どもたちの未来

仕事内容 お仕事内容 児童発達支援管理責任者業務をお任せします。 ・発達に気がかりのある０歳～５歳の子どもの支援計画立案と実施 ・施設形態に応じ、マンスリー（生活の中心での支援）、個別指導、グループ指導の実施、日々の指導準備、記録の作成、 ・運営に関する業務全般 ・保護者様からの相談対応 保育について ★年齢が違う子同士、 障害の有無関係なく どの子もやってみたいこと 思い通りにならないこと すべて実際に経験する ★異年齢保育・インクルーシブ保育の実施 兄弟姉妹のように、お互い教えあい 協力しあい生活できる場所 ★様々な体験ができるプログラムを取り入れており 遊びたい相手・遊びたい場所

仕事内容【幹部候補】事業拡大に貢献したいスーパーバイザー募集！福祉経験者・即戦力歓迎☆ 募集職種: 児童発達支援管理責任者 仕事内容: FCオーナ―の開業運営支援チームの一員として認可開業手続きから運営支援まで ・総務/事務 ・開業までのスケジュール立案から認可取得までの進捗管理 ・運営、療育面でのスーパーバイジング 資格: 児童発達支援管理責任者の資格をお持ちの方で実務経験のある方。 または児童発達支援管理責任者、管理者業務の知識がある方。 勤務時間: 9:00～18:00（休憩60分） 休日・休暇: 3日以上の連休あり 週休2日（土日祝休み） 年間休日120日程度 福利厚生: ◎上司となる事業

仕事内容☆児童発達支援施設で正社員のお仕事☆ ¨⌒¨⌒¨⌒¨⌒¨⌒¨⌒¨⌒¨⌒¨⌒¨⌒¨⌒¨ お仕事内容 発達が気になる0～5歳児の子どもたちの 発達支援を行います！ お子さまに合わせたカリキュラムを作り オーダーメイドの授業を行っています★ 指導形態 ー 〇個別指導 指導員1名につき、子ども1～3名 〇小集団指導 指導員2～3名につき、子ども最大8名 指導内容 ー 言語、行動面、就学準備 ソーシャルスキルに関する指導 など おすすめポイント！ ★充実の福利厚生 ★手厚い研修制度 ★年間休日120日 子どもたちの未来の可能性を広げる やりがいのあるお仕事をしませんか？

仕事内容新型コロナウイルス感染拡大防止の観点から、弊社ではオンライン・お電話での面談を実施しております。 賞与4.4か月分【児童発達支援管理責任者】資格必須/月給27万円～/目白駅/駅チカ/年間休日125日以上/18時までの勤務/ブランクOK/即日勤務OK/ お仕事内容 児童発達支援管理責任者業務をお任せします。 ・発達に気がかりのある０歳～５歳の子どもの支援計画立案と実施 ・施設形態に応じ、マンスリー（生活の中心での支援）、個別指導、グループ指導の実施、日々の指導準備、記録の作成、 ・運営に関する業務全般 ・保護者様からの相談対応 保育について 年齢が違う子同士

仕事内容■会社名 東京都豊島区巣鴨の保育児童発達支援 ■メインキャッチ 児童発達支援管理責任者求人/巣鴨駅徒歩1分☆児童発達支援☆児発管☆正社員☆想定年収425万～☆福利厚生充実♪ ■コメント ◇巣鴨駅徒歩1分の好立地♪児童発達支援事業所の児発管求人♪ ◇想定年収425万～♪ ◇福利厚生充実で働きやすい環境が整ってます♪ ◇年間休日120日と有休を合わせると、年間130～140日程度の休暇取得が可能 ■雇用形態 正社員 ■職種 保育児童発達支援/児童発達支援管理責任者 ■仕事内容 児童発達支援事業において、個別支援計画の立案、及び、その計画に基づき、正しいサービスを提供するための管理を行いま

仕事内容☆児童発達支援施設で正社員のお仕事☆ ¨⌒¨⌒¨⌒¨⌒¨⌒¨⌒¨⌒¨⌒¨⌒¨⌒¨⌒¨ お仕事内容 発達が気になる0～5歳児の子どもたちの 発達支援を行います！ お子さまに合わせたカリキュラムを作り オーダーメイドの授業を行っています★ 指導形態 ー 〇個別指導 指導員1名につき、子ども1～3名 〇小集団指導 指導員2～3名につき、子ども最大8名 指導内容 ー 言語、行動面、就学準備 ソーシャルスキルに関する指導 など おすすめポイント！ ★充実の福利厚生 ★手厚い研修制度 ★年間休日120日 子どもたちの未来の可能性を広げる やりがいのあるお仕事をしませんか？

仕事内容【児童指導員経験者歓迎】◎ABA研修充実（認定行動分析士が常駐）◎年間休日120日以上◎残業ほぼなし 募集職種: 児童指導員/指導員 仕事内容: 児童指導員としての業務全般 ・個別/集団療育セラピー （90分のセラピーを一日平均3回程度担当頂きます。） ※対象児童 ・自閉症スペクトラム ・ADHD(注意欠陥多動性障害) ・LD(学習障害) ・言葉、知的な遅れ ・発達の遅れ、行動面や社会性での困難 など 資格: 【応募資格】:以下のいずれかを満たす方 ・保育士または幼稚園教諭いずれかの資格を有する方。 ・教員免許を有する方。 ・4年制大学学部にて、社会福祉学、心理学、教育学、社会学のい

勤務時間13:00～18:00他

仕事内容☆…☆…☆…☆…☆…☆…☆…☆… 放デイでパート保育士さん 募集です！ ☆…☆…☆…☆…☆…☆…☆…☆… 小学生を中心とした子どもたちに コミュニケーション能力を高める療育を 行っている放デイ・児童発達支援施設です♪ 子どもたちが自信をもって大人になり 社会に出られるように、日ごろから 「名前を言って、相手の目を見て話す」 ことを大事にしています 子どもたちに第二の家、楽しい場所だと 思ってもらえるように、 職員もアットホームな環境を大事にして、 親しみやすさを心掛けています＊ 「チャレンジ精神と遊び心」を理念とし、 子どもたちのやりたい！という気持ちを 大前提として、療育のプログ

勤務時間週3～4日 10:00～19:00 休憩1時間

仕事内容オープン2024年1月の教室です◎未経験可！児童発達支援・放課後等デイサービスでパートの児童指導員として働きませんか？ 募集職種: 児童指導員/指導員 仕事内容: お子さまへの個別療育 雇用期間の定めなし 資格: 児童指導員の要件を満たす方 および普通自動車運転免許 未経験可 勤務時間: 週3～4日 10:00～19:00 休憩1時間 休日・休暇: 応相談 福利厚生: 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 制服あり 特徴: 未経験OK / ブランク可 / 駅近(5分以内) / 社会保険完備 / 車通勤可 / 社会福祉士 / 交通費支給 / 年齢不問 / 新卒可 / 看護師 / 保健師

仕事内容【豊島区巣鴨】☆賞与年2回◎研修充実！LITALICOは先生の働きやすさとやりがいの両方を大切にしています♪児童指導員/指導員を募集中 募集職種: 児童指導員/指導員 仕事内容: 【主な業務内容】 ・お子さま一人ひとりに合わせた個別指導の実施 ・親御さまとの情報共有・指導記録の作成 ・そのほか教室運営に関わる業務全般 なお独自の支援記録システムを導入しており、手作業での記録業務に苦労することはありません（自宅への持ち帰り仕事はゼロ！） 【1日の流れ】 9:30 出勤 教室内を掃除したり、朝会で今日の授業予定などを確認。 11:00 保育園に訪問支援 お子さまの通っている保育園に訪問します。

仕事内容発達障がいを抱える子どもたちに対して、運動を通じた療育を行う支援教室『TAKUMI』。あなたには、その児童指導員をお任せします。 ……どんな運動を行うの？…… 跳び箱、縄跳び、鉄棒、ボール運動など、基本的には学校の体育の時間で行う運動を楽しみます。カリキュラムは、「学校で縄跳びのテストがある」「どうしても鉄棒が苦手」など、子どもたちの希望に合わせて組み立てる仕組みです！ ＜活動例＞ ・動物の模倣で楽しみながらカラダのトレーニング ・遊具の橋を使ってバランス感覚を養う ・トランポリンを使った運動で基礎体力アップ ・マット運動・鉄棒・跳び箱やダンス練習 ・折り紙、お絵かき など ……教室につ

仕事内容新型コロナウイルス感染拡大防止の観点から、弊社ではオンライン・お電話での面談を実施しております。 【保育士】正社員/落合南長崎駅徒歩3分/児童発達支援施設/週休2日/資格手当1万円/賞与年2回/服装自由/個別療育なので子どもとしっかり向き合えます ・。・。・。・。・。・。・。・。 放課後等デイサービスを2か所 運営している法人児童の発達支援施設で 正社員の募集です ・。・。・。・。・。・。・。・。 担当者の押しポイント 駅チカで通いやすい ・東京メトロ大江戸線 落合南長崎駅 徒歩3分 ・西武鉄道池袋線 東長崎駅 徒歩10分 保育士資格手当 1万円

仕事内容【仕事内容】 発達支援つむぎ 目白ルーム 【施設形態】 児童発達支援施設 【住所】 171-0031 東京都 豊島区 目白4-31-22 【仕事内容】 LINEで質問も受け付けています♪ 友達追加より下記IDを検索してください ID：@649ckfxl お仕事内容 児童発達支援管理責任者業務をお任せします。 ・発達に気がかりのある０歳～５歳の子どもの支援計画立案と実施 ・施設形態に応じ、マンスリー（生活の中心での支援）、個別指導、グループ指導の実施、日々の指導準備、記録の作成、 ・運営に関する業務全般 ・保護者様からの相談対応 保育について ★年齢が違う子同

仕事内容＊ … * … ＊ … * …＊ … * … ＊ … * …＊ 発達障害、自閉症、学習障害、ADHDなど 発達の遅れが気になるお子さまへのサポートを おこなっています★ ＊ … * … ＊ … * …＊ … * … ＊ … * …＊ ※有資格者のみの募集です※ ★POINT1 どんなことするの？ ･･････････････････････ ●発達が気になる子どもたちの 発達支援を行います。 家庭内での自立支援までお子さまの状況にあわせて 丁寧にサポートをいたします。 少人数の環境で指導もおこなうことができるため、 初めての場所が苦手なお子さまでも通いやすくなっています♪ 子どもたち

仕事内容■職務内容 【必要な資格】 保育士 or 幼稚園教諭第二種 or 児童指導員任用資格 or 社会福祉士 or 小学校教諭普通免許／中学校教諭普通免許 【職務内容】 ☆児童発達支援施設で正社員募集☆ 発達が気になる0～5歳児の子どもたちの 発達支援を行っています☆ お子さまに合わせたカリキュラムを作り オーダーメイドの授業を行っています★ 〇個別指導 指導員1名につき、子ども1～3名 〇小集団指導 指導員2～3名につき、子ども最大8名 言語、行動面、就学準備 ソーシャルスキルに関する指導 など おすすめポイント！ ★充実の福利厚生 ★手厚い研修制度 ★年間休日120日

仕事内容【豊島区池袋】☆賞与年2回◎研修充実！LITALICOは先生の働きやすさとやりがいの両方を大切にしています♪児童指導員/指導員を募集中 募集職種: 児童指導員/指導員 仕事内容: 【主な業務内容】 ・お子さま一人ひとりに合わせた個別指導の実施 ・親御さまとの情報共有・指導記録の作成 ・そのほか教室運営に関わる業務全般 なお独自の支援記録システムを導入しており、手作業での記録業務に苦労することはありません（自宅への持ち帰り仕事はゼロ！） 【1日の流れ】 9:30 出勤 教室内を掃除したり、朝会で今日の授業予定などを確認。 11:00 保育園に訪問支援 お子さまの通っている保育園に訪問します。

仕事内容児童発達支援事業において、個別支援計画の立案、及び、その計画に基づき、正しいサービスを提供するための管理を行います。 また、行政の福祉サービス、医療機関、福祉施設などの関係機関利用のためのアドバイスを行い、本人と地域資源をつなげるアプローチもしていきます。 ◇詳細： (1)親御さまのニーズヒアリングやお子さまの特性、生活・ソーシャルスキルのアセスメント (2)個別支援計画の作成及び管理 (3)コンプライアンスに基づくサービスの管理業務全般 (4)教育・育児・発達相談業務 (5)地域における関係機関との連絡調整・折衝業務 (6)福祉サービスの説明、関係機関利用の際のアドバイス ◇1日の流れ（例）

仕事内容指導員業務をお願いします☆ 《さまざまな療育プログラムで子どもたちの自立をサポート》 日常生活における基本的な動作訓練や知識や技能のレクチャー、集団生活への適正を上げるための訓練、児童の送迎など。子どもたちが社会的に自立できるようにする治療と教育のプログラム「療育プログラム」を実施しています。 《新人さん向けの研修も！》 仕事を始めるにあたって必要な知識や心構えは研修でしっかりお伝えしますので、経験の浅い方でも安心してスタートすることができます。スタッフ間のコミュニケーションを活発にするためのレクリエーションもあり。積極的に参加して仲間との絆を深めましょう！ 平日は10時～19時の固定勤

仕事内容経験者歓迎。非常勤も可。放課後等デイサービス・児童発達支援での児童発達支援管理責任者のお仕事です＠豊島区雑司が谷【人材紹介『ケア人材バンク』求人】 【施設名】： ABA児童発達支援合同会社 事業所名非公開 ※お問い合わせください 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：児童発達支援管理責任者 【給与情報】： 月給300,000円～ 常勤 【月給】300,000円- ※面接後決定、経験前職等考慮あり 【賞与】年2回 4か月（前年度実績） 非常勤 【時給】1,100円- 【業務内容】： 放課後等デイサービスでの児童発達支援管理責任者業務全般 児童指導員業務を行っていただき