福祉用具 - 岐阜県岐阜市 の求人・仕事・採用

勤務時間シフト制

仕事内容株式会社ヤマシタ 【岐阜】提案営業◆福祉×DXの成長企業◆未経験8割／昇格年4回／残業20h程度／研修充実◆ 【仕事内容】 【岐阜】提案営業◆福祉×DXの成長企業◆未経験8割／昇格年4回／残業20h程度／研修充実◆ 【具体的な仕事内容】 ◇超高齢化社会で需要増／関係構築型の営業／平均有給取得日数10.2日／明確な評価制度／業界トップクラスのシェア！◇ ケアマネジャーや実際に介護用品を使用する個人のお客様との信頼関係を構築していく営業活動です。 要望を伺うだけでなく、ケアマネジャーやお客様も気づいていないニーズを発掘していただきます。 また、生成AIを活用した営業活動も進んでおり、業務効率

仕事内容【仕事内容】 ◆高齢者福祉施設での看護業務 利用者様の保健衛生管理、健康管理、健康相談、服薬管理、利用者の体調管理および変調時の応急処置、医師の診断の補助、病院受診の付き添いや、病院への連絡業務などをお任せします。 ユニット型有料老人ホーム（100床・各ユニット17名程度） （平均介護度） 特養：3.7、ショートステイ：2.8、介護付有料老人ホーム：1.9 ▼ここがおすすめ▼ ・東海最大級の社会福祉法人 ・ユニット型有料老人ホーム ・月9日休み／夜勤なし ・有給取得率7割以上推奨 ・職員8～9割は正職員で安心 ・入職手当最大10万円（半年後） ・福祉用具導入により負担軽減 ・ＪＲ岐阜駅か

仕事内容掲載期間：10/21（火）～11/20（木） 社会福祉法人サン・ビション ジョイフル岐阜駅 【有給取得実績8割以上】託児所完備＆残業ほぼ無し／時短勤務など子育て世代に嬉しい仕組みあり 正社員 年齢に関わらず、経験を重視して採用！「自分と関わる人を幸せにしたい」「人の役に立つお仕事がしたい」そんなあなたに。心に寄り添う介護を。 ▽こんな方にぴったりです▽ □経験や資格を活かして働きたい □人として成長できる環境でお仕事がしたい □ワークライフバランスを大切にしたい方 □福利厚生・待遇面が充実している環境で働きたい □腰を据えて長く安心して働きたい 仕事特徴 主婦・主夫活躍中 未経験歓迎

仕事内容株式会社カインドライフの住宅型有料老人ホームで理学療法士募集｜入居者様の生活機能を高め地域に貢献 ◆募集職種 理学療法士 正社員 ◆仕事内容 機能訓練 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給265,000〜295,000円 ≪基本給≫ 180,000〜210,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:20,000円 資格手当:20,000円 処遇改善手当:10,000円 皆勤手当:5,000円 業務手当:50,000円 ≪賞与≫ 年2回合計3ヶ月分 ≪昇給≫ 0〜3,000円 （月あたり） ◆資格 資格必須：理学療法士 必要経験： ・実務経験1年以上必須 ◆アクセス

勤務時間 就業時間１：8時30分〜17時30分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフトによる

勤務時間7:00～21:00の間の1時間以上(休憩時間は法定通り) ※週1日以上より応相談 ※残業なし

勤務時間8:30～17:30の中で、4時間以上勤務＊週2・3日～OK＊残業なし＊短時間OK＊平日のみOK

仕事内容サービス付き高齢者向け住宅で理学療法士 nｍ-811 募集職種: 理学療法士 仕事内容: 高齢者施設でリハビリ業務全般 《主な業務内容》 ・機能訓練の実施 （必要な機能の維持に必要な歩行訓練・筋力維持訓練・関節可動域訓練など） ・生活動作の評価・指導 （起き上がり・立ち上がり・移乗・トイレ動作など） ・福祉用具・環境整備の助言 （手すりの設置位置、ベッド周りの動線改善など） ・転倒予防・姿勢管理 （転倒リスク評価、寝たきり防止のための体位変換提案など） ・主治医、ケアマネージャー、各関係機関との連絡調整 ・事務作業（計画書や利用者基本情報収集作成等） ・業務内容の変更なし ・就業場所の

仕事内容【JR岐阜駅直結】未経験・無資格から職員登用を目指せる介護職 【30歳代男性・接客業から介護職へ】前職の経験が利用者様とのコミュニケーションに活かせます！ 募集要項 【雇用形態】 契約社員 【給与】 月給 225,000円～ (処遇改善手当3万円・特定処遇改善手当金1万円含む) ※夜勤従事後は月額35,000円～42,000円の夜勤手当あり(7,000円/回) 【月収例】 267,000円(入職6ヶ月後) 基本給185,000円＋処遇改善手当3万円・特定処遇改善手当金1万円+夜勤手当6回で42,000円 ・昇給年1回(6月)(※業績に応じ実施) ・賞与あり ◇資格手当 介護福

仕事内容・機能訓練指導員として、デイサービスを利用するお客様への個別機能訓練の提供 ・スタッフやご家族への動作介助の指導 ・福祉用具の提案、使用方法の説明など