介護施設長 - 兵庫県伊丹市 の求人・仕事・採用

仕事内容★介護施設の施設長を目指したい方 募集！＜初年度年収４００万 円保証！＞無資格・未経験 ＯＫ！＊介護業務全般（身体介助・生 活援助・送迎）＊サービス利用者の獲得やイベントの企画・運営な どまずは介護業務に従事しながら、介護の資格取得（費用は会社負 担）していただきます。＊施設の経営のサポート「笑って楽しく」 ご利用いただけるよう、生活の隅々までサポートできるスタッフを 募集いたします！【トライアル雇用 併用求人】 業務の内容：介護施設の施設長候補 入社時 生活相談員兼介護職員業務 変更の範囲 会社の定める業務

仕事内容【副ホーム長候補】定年なし＆東証スタンダード上場の安定企業！充実の評価制度でキャリアUP◎ 【職種】 介護福祉士 【業界】：介護 【歓迎する方】 経験者優遇、シニア(60代~)活躍中、ブランク有OK、ミドル(40代~)活躍中、女性活躍中、エルダー(50代~)活躍中、男性活躍中 【仕事内容】 グループホームにて、介護スタッフとしての 現場業務（食事・入浴・排泄等の介助）と、 ホーム長のサポート業務を並行して行います。 具体的には、施設運営の補助やスタッフの育成、 シフト作成、小口現金管理など。 現ホーム長と連携してマネジメントを学び、 将来はホーム長へのステップアップを期待しています

仕事内容タイトル: ◆サービス提供責任者◆正社員◆月平均9日休み◆残業10時間未満◆ワークライフバランス昇給あり 勤務先名: サービス付き高齢者向け住宅HIBISU伊丹trust 職種: サービス提供責任者 仕事内容: フォロー体制充実！ 自分のペースで働きたい方におすすめ♪ 株式会社BISCUSSは、 介護業界で働く人たちの 就労条件改善を目指している会社です。 今後さらに必要性が増す介護施設で働く さまざまな職種のスタッフたちに 無理なく、負担なく長期的に働ける職場をご用意。 いままでの介護の経験を HIBISUで活かしてみませんか？ HIBISUのおすすめポイント □

仕事内容介護業界の未来を描く！施設長として夢をカタチにしませんか◎ ◆募集職種 施設長・管理職 正社員 ◆仕事内容 介護事務、一般事務、シフト管理 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給359,000〜378,000円 ≪基本給≫ 218,000〜233,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:15,000円 管理手当（固定残業代）:65,000円～69,000円（30時間分/超過分別途支給） 管理職手当:25,000円 地域手当:51,000円 夜勤手当:5,000円/回 年末年始手当:6,000円/日 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回業績連動 ◆資格 資格必須：初任者研修（旧ヘ

仕事内容タイトル: ◆サービス提供責任者◆正社員◆月平均9日休み◆残業10時間未満◆ワークライフバランス昇給あり 勤務先名: サービス付き高齢者向け住宅 HIBISU伊丹 職種: サービス提供責任者 仕事内容: フォロー体制充実！ 自分のペースで働きたい方におすすめ♪ 株式会社BISCUSSは、 介護業界で働く人たちの 就労条件改善を目指している会社です。 今後さらに必要性が増す介護施設で働く さまざまな職種のスタッフたちに 無理なく、負担なく長期的に働ける職場をご用意。 いままでの介護の経験を HIBISUで活かしてみませんか？ HIBISUのおすすめポイント □残業時間

仕事内容タイトル: ◆サービス提供責任者◆正社員◆月平均9日休み◆残業10時間未満◆ワークライフバランス昇給あり 勤務先名: 住宅型有料老人ホームHIBISU昆陽 職種: サービス提供責任者 仕事内容: フォロー体制充実！ 自分のペースで働きたい方におすすめ♪ 株式会社BISCUSSは、 介護業界で働く人たちの 就労条件改善を目指している会社です。 今後さらに必要性が増す介護施設で働く さまざまな職種のスタッフたちに 無理なく、負担なく長期的に働ける職場をご用意。 いままでの介護の経験を HIBISUで活かしてみませんか？ HIBISUのおすすめポイント □残業時間10時間

仕事内容介護業界の未来を描く！施設長として夢をカタチにしませんか◎ ◆募集職種 施設長・管理職 正社員 ◆仕事内容 レク企画・運営、入退所手続き、スタッフ採用、介護事務、一般事務、シフト管理 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給359,000〜378,000円 ≪基本給≫ 218,000〜233,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:15,000円 管理手当（固定残業代）:65,000円～69,000円（30時間分/超過分別途支給） 管理職手当:25,000円 地域手当:51,000円 夜勤手当:5,000円/回 年末年始手当:6,000円/日 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回業

仕事内容！正社員【施設長候補】■高齢者向け住宅■初任者研修以上■キャリアアップ可能◎ 高齢者向け住宅の施設長候補/初任者研修以上の方/施設長経験のある方歓迎◎ はじめまして。 スパークルキャリアの代表を務めている藤原と言います。 人材コンサルタントをかねていますので、 転職を検討中のみなさまにも、 いずれお会いすることになるかもしれません。 私ども、スパークルキャリアは、 人生の「きらめき」に火を灯すパートナーでありたいと願い 日々、転職希望者の方々と接しております。 下記には、より詳細な施設情報を記載しています。 そのまえに、私から最後に、スパークルキャリアの取り組み、転職を希望される方々に向

仕事内容【伊丹市／正社員】介護福祉士｜将来は施設長(管理職)として活躍を希望している方の募集です。 ■ アピール 《東証スタンダード上場》 ケア21は日本全国に展開している総合福祉企業です。 ｢100年続くいい会社｣をスローガンに、安定して働ける会社として、スタッフを各地で募集しています。 将来は施設長(管理職)として活躍を希望している方の募集です。 ▽こんな方を求めています▽ ・臨機応変に柔軟な対応ができる方 ・明るく、楽しく、笑顔で働きたい方 ・ご利用者さまの気持ちに寄り添える方 ・チームワークを大切にできる方 ・常に向上心を持って物事に取り組める方 ◆ご利用者第一主義・現場第一主

仕事内容定員54名の自立の方～要介護の方が入居している介護付き有料老人ホームにて介護業務をお願いします。 【具体的には…】 ●身体介護 ●生活援助 ●食事/入浴/排せつ介助 ●リネンの交換作業 ●レクリエーションの企画及び運営 社内研修を受けた認定チューターと共にOJT・面談・座学などを活用しながら業務を徐々に覚えていきますのでご安心ください。 個人のスキルに合わせて介護職員としての基礎研修、リーダー育成研修、施設長研修などを実施しています。 さらに資格取得も支援しています。 「よりご利用者様に寄り添うケアがしたい」などご自身の理想のキャリアを実現できるチャンスがありますよ。

仕事内容＼ライフケアグループの魅力ポイントをご紹介／ ①「まちづくり」に関われる仕事 高齢者福祉だけでなく、保育、障がい者支援など、地域を丸ごと元気にする事業を展開。 あなたの仕事が、地域の未来を創ります。 ②利用者様の人生に寄り添える深いやりがい 一人ひとりの「その人らしさ」を大切にしたケアを実践。 人生の大切な時間に関わる、意義深い仕事です。 ③安定した経営基盤で社会貢献を続けられる 15年で100事業所以上に成長した実績。賞与年2回＋業績賞与、退職金制度で長期的に安心して働けます。 【仕事内容】 利用者様が住み慣れた地域で、自分らしく暮らし続けられるようサポートする仕事です。 ＜具体的な

仕事内容将来は施設長（管理職）として活躍を希望している方の募集です。介護業務をしながら、グループホームの副施設長として、施設の運営やスタッフの勤怠管理などに携わってください。 ブランク可/ミドルも活躍中/社会保険完備/教育充実/事前見学OK 【仕事内容】 グループホームでの副ホーム長のお仕事です。 介護職としての業務はもちろん、施設運営（入居見学対応研修の実施・相談や事故の対応）、 人材育成（面接・面談・OJT）、金銭管理（小口管理・備品管理）、労務管理（シフト作成・勤怠管理）をお願い致します。 副ホーム長未経験も応募可能です。 【応募要件】 ＜必要資格＞ 介護福祉士 ＜必要経験＞ 介護実務経

仕事内容＼ライフケアグループの魅力ポイントをご紹介／ ①創業15年で100事業所以上！成長を続ける安定企業 売上高・従業員数ともに右肩上がり。今後も全国展開を予定しており、成長のチャンスが豊富です。 ②多角的事業展開で将来性抜群 高齢者福祉、保育、障がい者支援、医療など、総合福祉サービス企業として安定した経営基盤。 ③充実の待遇で長期的に安心 賞与年2回＋業績賞与、退職金制度、定期昇給、各種手当充実。会社の成長が、あなたの待遇向上につながります。 【仕事内容】 成長を続ける当グループの一員として、介護業務全般をお任せします。 ＜具体的な業務＞ ・身体介護（食事・入浴・排せつ介助） ・生活援助（

仕事内容株式会社ビオネスト 【管理者兼生活支援員】※キャリアパートナーサポート案件 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【オープニングスタッフ大募集！】生活介護施設の管理者兼生活支援員 ◎契約社員（6カ月／正社員登用制度あり）スタッフの教育、マネジメント、離職防止 シフトの作成、人員配置の管理 応募者の面接対応 ご利用者の情報管理 コンプライアンスの遵守（法令基準、ハラスメント等） 債権管理 営業活動 現場でのご利用者の対応も業務内容に含みます。 障がいをお持ちの方がその人らしく力を発揮できるように

仕事内容■会社名 兵庫県伊丹市の有料老人ホーム ■メインキャッチ 20-50代活躍中!/有料老人ホームの介護職・ヘルパー/『月給24万円～』好待遇◎介護職・ヘルパー ■コメント ・デイサービスでの介助・レクリエーション・送迎補助などを通して、利用者様の一日を支えられます。 ・月給243,500円～445,200円を目安に、昇給あり・賞与ありなど待遇面も確認しやすい条件です。 ・残業はほとんどなく、仕事終わりの時間も確保しやすい働き方が叶います。 ・年間休日110日で、仕事とプライベートのバランスを取りやすい勤務です。 ・通勤しやすい立地で、毎日の通勤負担を抑えやすい点も魅力です。 ■雇用形態 正

仕事内容《定年なし》 介護付有料老人ホームでの介護業務全般 ◎ご利用者様に我が家の様なたのしい（＝プレザン）毎日を 送って頂けるよう、安心安全の暮らしを支えてください。 ・身体介護（食事・入浴・排泄の介助）、レクリエーション企画 および運営・介護記録作成、清掃をお願い致します。 ・６９名の住まいです。 ・医療機関と連携を取っております。 日中は看護師在中（夜間はオンコール対応あり） ◎介護経験を積んだ施設長のため、活発な意見交換が可能です。 ◎年齢を問わない、誰でも挑戦できるキャリアアップ制度 ◎外部の相談窓口を設置するなど、職員のフォロー体制を強化 【変更範囲：変更無し】

仕事内容タイトル: 【生活相談員／正社員】兵庫県伊丹市にあるデイサービスです！ 勤務先名: ナッセケアビレッジ デイサービスSORA 職種: 生活相談員（正社員） 仕事内容: 【注目ポイント】 ◆ 未経験から始めやすい環境 生活相談員に必要な知識や対応スキルを、基礎から学べる教育体制があります。 毎月10件以上の問い合わせがあり、稼働率90％を超える人気デイサービスで実務経験を積めます。 ◆ リハビリに特化した職場環境 2022年に導入した最新のトレーニング機器を活用し、ジムのようなサーキットリハビリを実施。 理学療法士・作業療法士が常駐しており、多様な利用者様を支援できます。 ◆ 安心

仕事内容【仕事内容】 介護付有料老人ホームでの介護業務全般 ◎ご利用者様に我が家の様なたのしい（＝プレザン）毎日を 送って頂けるよう、安心安全の暮らしを支えてください。 ・身体介護（食事・入浴・排泄の介助）、レクリエーション企画 および運営・介護記録作成、清掃をお願い致します。 ・６９名の住まいです。 ・医療機関と連携を取っております。 日中は看護師在中（夜間はオンコール対応あり） ◎介護経験を積んだ施設長のため、活発な意見交換が可能です。 ◎年齢を問わない、誰でも挑戦できるキャリアアップ制度 ◎外部の相談窓口を設置するなど、職員のフォロー体制を強化 【変更範囲：変更無し】 【給与詳細】 月給

仕事内容《定年なし》 介護付有料老人ホームでの介護業務はもちろん、 人材の育成・フロアの運営などもお願い致します。 ◎ご利用者様に我が家の様なたのしい（＝プレザン）毎日を 送って頂けるよう、安心安全の暮らしを支えてください。 ・身体介護（食事・入浴・排泄の介助）、レクリエーション企画 および運営・介護記録作成、清掃をお願い致します。 ・スタッフへの指導・入社時のオリエンテーション・面談 カンファレンスの参加・記録の確認・備品の管理 ◎介護経験を積んだ施設長のため、活発な意見交換が可能です。 ◎年齢を問わない、誰でも挑戦できるキャリアアップ制度 ★（株）ケア２１、は東証スタンダード市場の企業です。 【変

仕事内容株式会社ビオネスト 【サービス管理責任者】※キャリアパートナーサポート案件 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【オープニングスタッフ大募集！】生活介護施設の管理者兼サービス管理責任者 ◎契約社員（6カ月／正社員登用制度あり）障がいをお持ちの方がその人らしく力を発揮できるように 支援をお願いします！ スタッフの教育、マネジメント、離職防止 シフトの作成、人員配置の管理 応募者の面接対応 ご利用者の情報管理 コンプライアンスの遵守（法令基準、ハラスメント等） 債権管理 営業活動 現場でのご利