店舗管理 - 石川県 の求人・仕事・採用

仕事内容【接客経験者募集】世界中にストリートカルチャーを発信していく会社です！ 仕事内容 店内業務全般をお願いいたします。 具体的には・・・ ・スタイリング提案、レジ操作 ・店舗ティスプレイの作成 ・店頭での商品管理 ・店内の清掃 ・商品の陳列、荷捌き など店舗運営に関わる業務全般 概要 『XLARGE（エクストララージ）』や『X-girl（エックスガール）』『MILKFED.（ミルクフェド）』といった10代から20代に支持されるストリートブランドを展開。 私達の根本には常にストリートカルチャーが軸としてありますが、ストリートカルチャーとしてアウトプットするものはファッションだけではありません。

仕事内容【職種】サービス＞店舗管理・店舗運営 【業種】サービス＞ホテル ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 【当社について】 当社は、持続可能な社会の実現を目指し、リノベーション事業を中心に展開しています。空き家や老朽化した建物を再生し、新たな価値を創造することで地域活性化にも寄与しています。『THE SHARE HOTELS』では、地域の魅力を発信し、観光客に特別な体験を提供することを使命としています。 そのリーディングカンパニーとして実績を重ね、2011年には大手私鉄グループへと仲間入りしました。 創業当時は10名程度の小さな組織でスタートし

仕事内容【応募資格】 [必須] 飲食経験者はもちろんのこと、「個人」のお客さまと接する職種、業界での経験をお持ちの方を歓迎しています これまで飲食業界で積み上げてきたご経験を、単なる「現場対応」で終わらせるのではなく、 店舗運営の中核を担う立場として発揮できる環境です！ 日々のオペレーションに加え、人材育成・数値管理・業務改善など、 これまで培ってきた知見や判断力を活かしながら、店舗全体の成長に関わっていただくことを期待しています。 経験や実績に応じて役割・裁量をお任せしていくため、 年次や年齢に関係なく、店長・エリアマネージャーなど次のキャリアステップを現実的に目指せる環境に挑戦しません

仕事内容【応募資格】 [必須] 飲食経験者はもちろんのこと、「個人」のお客さまと接する職種、業界での経験をお持ちの方を歓迎しています これまで飲食業界で積み上げてきたご経験を、単なる「現場対応」で終わらせるのではなく、 店舗運営の中核を担う立場として発揮できる環境です！ 日々のオペレーションに加え、人材育成・数値管理・業務改善など、 これまで培ってきた知見や判断力を活かしながら、店舗全体の成長に関わっていただくことを期待しています。 経験や実績に応じて役割・裁量をお任せしていくため、 年次や年齢に関係なく、店長・エリアマネージャーなど次のキャリアステップを現実的に目指せる環境に挑戦しません

仕事内容＼積極採用中／未経験者歓迎◎昇給・賞与年2回あり◎年間休日115日◎一般職年収350万円～402万円◎手当充実 《新人社員にも大きな裁量権!!》 店長候補として 調理・製造・売上管理・スタッフ管理をお任せします 店長として現場マネジメントを学んだ後は 複数店舗をマネジメントする 「エリア長」などへのステップアップができます!! その他にも「商品開発」や「人材育成」など 能力や適性に応じた 多彩なキャリアパスを用意しています!! 「むすんでひらいて」 「イーティーズ」 「心夢」の店舗で 店長候補として 調理・製造・売上管理・スタッフ管理等の 店舗マネジメント業務をお任せします ★会社の成

仕事内容【応募資格】 [必須] ◆業界・職種未経験歓迎！ 「人物重視」の採用のため、これまでの経験は一切不問です。社会人経験のない方も、ぜひご応募ください！ ～こんな方をイメージしております！～ ・アルバイトで接客業を経験している。 ・接客業が楽しくて今後も続けたい。 ・将来的にマネジメント経験を積みたいが、今はまだ不安。 ・マネージャーとしての実績はあるが、それ以上うえのポジションに行くのが難しい。 【職種名】 【50代も活躍】体力勝負しない店長職 【仕事内容】 ご入社いただいてから店長になるまでの業務内容とロードマップをご覧ください！ ～業務内容～ Step 1（3～6か月）: 基礎研修とオペ

仕事内容【地域限定職/正社員】アピタ松任店★無資格・未経験OK！/トレーディングカードから古美術品まで！幅広い知識が身につくお仕事！ 地元石川で正社員採用！年間休日120日以上、充実した研修で未経験の方も安心です。 お客様との繋がりを大切にする、やりがいのある仕事です。 ～（正社員） モノループ アピタ松任店での鑑定士/店舗管理スタッフ～ 店頭や出張での品物の査定・相場調査・買取、 および店舗運営に関わる幅広い業務をお任せします。 【メイン業務】 買取・査定業務: お客様がお持ちになった「トレーディングカード」「ブランド品」「古美術品」などの査定・買取。 商品ごとの相場を調査し、適正価格を

仕事内容店舗運営に関するノウハウを一から教育いたします。 店舗営業はもちろんスタッフ管理、在庫管理、売り上げ管理、その 他付随する業務など 飲食店店長を目指してスキルアップしていただきます。 未経験可 変更の範囲：変更なし ◎応募の際には、ハローワークで紹介状の交付を受けてください。

仕事内容【応募資格】 [必須] 下記いずれか必須 ・SV経験（エリアマネジャー経験） ・小売業、サービス業、接客業でのマネジメント経験 [歓迎] ・「店長」として店舗運営の経験をお持ちの方 ・リーダーシップを発揮できる方、周囲を巻き込みながら行動できる方 ・数値分析が得意で目標達成意識の高い方 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 【石川県】エリア長候補／売上200億円突破のカプセルトイ事業（年収380万円～520万円） 【仕事内容】 ■売上高200億円突破／創業50年を迎えたアミューズメント事業のパイオニア／全国各地にカプセルトイ専門店「#C-pla」を運営／年休122日（土

仕事内容【地域限定職/正社員】ベイモール七尾店★無資格・未経験OK！/トレーディングカードから古美術品まで！幅広い知識が身につくお仕事！ 地元石川/能登エリアで正社員採用！年間休日120日以上、充実した研修で未経験の方も安心です。 お客様との繋がりを大切にする、やりがいのある仕事です。 ～（正社員） モノループ ベイモール七尾店での鑑定士/店舗管理スタッフ～ 店頭や出張での品物の査定・相場調査・買取、 および店舗運営に関わる幅広い業務をお任せします。 【メイン業務】 買取・査定業務: お客様がお持ちになった「トレーディングカード」「ブランド品」「古美術品」などの査定・買取。 商品ごとの相場

仕事内容事業再編・事業拡大・業務拡張のための限定求人です。 パチンコホール運営の幹部候補として採用します。 まずホール業務（接客・設備管理等）担当からキャリアスタート。 業務上でのスキルアップや社内外での研修受講等を通じて将来の店 長・マネージャー等、店舗の運営に関わる立場へのキャリアアップ を目指していただきます。 ＊管理職等経験者は経験に応じて優遇（キャリアスタート等） します。 ◎応募の際には、ハローワークで紹介状の交付を受けてください。 【変更範囲：会社の定める業務】（詳細は面接時に説明）

仕事内容【設備管理】アル・プラザ津幡 他 石川エリアでの募集！ 電気主任技術者 1. 業務内容とキャリアパス 業務は、商業施設の設備全般の管理です。 具体的には、光熱費の検針、空調や照明プログラムの設定、冷凍機を含む設備の日常・月次点検、不具合設備の調査・対応、修繕見積書の作成、協力会社との折衝などを担当します。 会社支援による他の資格取得と並行してステップアップし、現場の責任者であるチーフから統括チーフへ、そしてゆくゆくは全体を統括するエリアマネージャーを目指すことが可能です。 ２、1日の流れ（店舗管理の代表的な例） 9時に出社 ・光熱費の検針 ・当日の照明プログラム・空調温度・運転時間を設

仕事内容らーめん店舗での運営・管理業務 接客：ご注文伺い、商品の提供、片付け、レジなど 調理：らーめん・炒飯・餃子・唐揚げ等の調理、食材の仕込等 店舗開店及び閉店業務、清掃 管理業務：シフト表作成、食材発注、営業日報入力など 従業員教育、作業効率、労働環境改善、衛生管理、数値コントロー ル等の店舗マネジメント能力向上により、副店長・店長さらに本部 スタッフ（スーパーバイザー）としてのキャリアアップを目指しま す また、加盟店としての独立の道もあります ※応募される方は、ハローワークから「紹介状」の交付を受けて下 さい 「変更範囲：変更なし」

仕事内容【職種】サービス＞店舗管理・店舗運営 【業種】サービス＞ホテル ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 【会社概要】 北陸に密着し、ホテル・レストラン・スーパー銭湯の3事業を展開する「マンテンホテルグループ」のホテル部門での募集です。 「暮らしの中に心と体のゆとりある時間を感じていただく場を提供する」ことを使命とし、お客様の「ありがとう」の笑顔を追求しています。経営者の目が届く範囲で事業を行うことで、現場と経営層の距離が近く、社員一人ひとりの成長と「やりがい」につながる環境づくりを大切にしています。 【募集背景】 北陸エリアでの事業拡大

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・仲間の為に行動することにやりがいを感じられる方 ・相手を想う行動が評価される環境で働きたい方 ・チームで協力して1つのことを成し遂げたい方 ・誰かの”笑顔”の為に、努力できる方 ・飲食店だからこその「楽しさ・やりがい」を感じたい方 ■普通自動車運転免許 ※入社時までに取得できれば可 【年収例】 640万円／MGR・全国社員／35歳・入社4年目／月給32万円＋賞与＋諸手当 500万円／複数店舗管理店長・地域限定社員／29歳・入社3年目／月給30万＋賞与＋諸手当 475万円／店長・全国社員／26歳・入社2年目／月給29万円＋賞与＋諸手当 400万円／一

仕事内容【応募資格】 [必須] 店舗/施設運営、教育、店舗運営、シフト管理、スタッフ採用 ※【社員として飲食店の店舗運営に関わったことがある方】 [歓迎] ・副店長、店長の経験がある方 ・在庫管理やシフト管理、新人教育など店舗運営に携わったことがある方 【職種名】 【大手上場企業】【借り上げ社宅あり】※人気とんかつチェーン店の店長・SV候補※ 【仕事内容】 調理・接客、食材発注管理、スタッフ教育、数値管理など、店舗運営業務全般をお任せします。 【事業内容・会社の特長】 1993年に設立され、外食産業の子会社を持つ持株会社です。 主な事業内容は、飲食店の運営とフランチャイズ展開です。 とんかつ専門店や

仕事内容【応募資格】 [必須] ～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～ 当社の面接は、格式ばった面接とは全く異なり、 あなたのご希望や生かせるポジションを探る「面談」です。 ご応募いただいた方全員とお会いします。 興味があるという方は、ぜひエントリーしてください。 一度、顔を合わせて、前向きな話をしましょう！ ～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～ ＜優遇する経験＞※必須ではありません ◆ 飲食店での実務経験（ホール・調理・店長など） ◆ 店舗・スタッフ管理など管理職の経験 ◆ スーパーバイザーやエリアマネージャーの経験 ◆ 新規出店に関わった経験 ◎業種・職種未経験歓迎 ◎第二新卒歓迎 ◎社

勤務時間14:00～22:00(休憩60分) ※実働4時間 労働時間制度 シフト制

仕事内容売り場や従業員／金銭の管理など 閉店までの店内サポートを行います＜お買い物割戻制度あり＞ 週3日・1日4時間～〇未経験OK〇スーパーの夜間管理者：夜の時間を有効活用！品出し・閉店業務など 募集要項 【雇用形態】 アルバイト パート 【給与】 時給 1,510円～ 嬉しい高時給！ 夕方からの時間を有効活用して収入アップ〇 ◆基本時給 1,360円(研修期間およそ3か月は、基本時給1,065円) ◆時間帯別手当 17時以降(ピーク手当)： 時給＋150円 時給例) 17時以降・・・時給1,510円 ◆福利厚生 賞与： 年2回 (対象：社会保険加入対象者) 入社祝い金： 1万円(対

仕事内容【応募資格】 [必須] ・ドラッグストア、小売業での薬品販売ご経験者 ・登録販売者資格 【その他】 希望の方は夜勤専従職での応募も可能です 【募集年齢（年齢制限理由）】 45歳くらいまで （ 長期勤続によりキャリア形成を図るため ） 【職種名】 ドラッグストア（登録販売者・店長・販売・店舗管理） 【仕事内容】 ドラッグストア店長候補、販売接客職 ・店舗損益管理 ・店舗在庫管理 ・人員マネジメント ・接客、販売 ※地域限定職制度有（転勤なし） 【事業内容・会社の特長】 全国にチェーン展開する大手ドラッグストア 【募集背景】 チェーン展開の小売業で今後さらに出店を加速し全国展開予定の為

仕事内容【応募資格】 [必須] ・飲食店長経験3年以上 ・マネジメント経験 ＼事業拡大に伴う、人柄重視の採用／ 当社が大切にしているのは、お客様も社員も幸せを実感できること。 だからこそ人柄重視の採用を実施しています。 【こんな方を歓迎！】 ◎成長環境でもプライベートを大切にしながら働きたい ◎キャリアを築きたい ◎社員の満足度を真剣に考えてくれる職場で働きたい ◎「食」を通してお客様を笑顔にしたい ★学歴不問 ★未経験歓迎 【職種名】 【年収500万～】最短で成長企業の管理職★活躍できる店舗のトータルマネジメント 【仕事内容】 具体的な仕事内容 ■お任せするのは 店長として店舗運営をお任せし