ヘルパー 初任者研修 - 東京都 の求人・仕事・採用

勤務時間シフト制

勤務時間【シフト・勤務時間】 ▼勤務シフト 空いた日だけの激短1日～OK ▼シフトの一例 09:00～12:00 / 10:00～15:00 / 12:00～15:00/17:00～19:00 08:30～17:30/17:00～翌10:00 / 19:00～翌7:00 / 22:00～翌6:00 など 勤務シフト・勤務時間はあなたの自由♪ ご都合の合う日程・時間帯のお仕事にご応募いただけます！

勤務時間シフト制

勤務時間シフト制

勤務時間【シフト・勤務時間】 ▼勤務シフト 空いた日だけの激短1日～OK ▼シフトの一例 09:00～12:00 / 10:00～15:00 / 12:00～15:00/17:00～19:00 08:30～17:30/17:00～翌10:00 / 19:00～翌7:00 / 22:00～翌6:00 など 勤務シフト・勤務時間はあなたの自由♪ ご都合の合う日程・時間帯のお仕事にご応募いただけます！

勤務時間【夜勤】16:30～翌9:30 ※休憩60分あり ※夜勤専属での勤務となります 労働時間制度 シフト制

仕事内容【仕事内容】 高齢者向け介護施設での管理業務です。スタッフのシフト調整や育成を行いながら、身体介助、レクリエーションの実施、書類作成など幅広く担当。お客様が安心して過ごせる環境づくりを支えます。PC業務あり。送迎の有無は施設により異なります。 ＊成果に応じた特別報酬＊ 施設運営への貢献やチームワーク、売上への寄与など多角的に日々の努力を評価し、賞与とは別に特別報酬を支給します。「目に見える評価」でやりがいを感じながら、仕事へのモチベーションを高められる制度です。努力が収入アップに直結する環境で、自分の可能性を広げてみませんか。 ＊温かい雰囲気の職場＊ お客様はもちろん、一緒に働く仲間同士の

仕事内容■会社名 東京都港区の訪問介護 ■メインキャッチ 訪問介護のヘルパー/東京都港区/2020年1月1日にオープンしたばかりの新施設！通勤用自転車の貸与あり！ ■コメント 働くママさんを応援！出産手当支給！ 資格取得支援制度あり！あなたの頑張りを応援！ 安心して続けられる社会保険完備の制度☆ 土日出勤時は手当支給！お得に働ける◎ 日勤のみ！安定した生活習慣を築ける♪ ■雇用形態 正社員 ■職種 訪問介護のヘルパー ■仕事内容 訪問介護のヘルパー業務をお願い致します。 訪問介護員は、在宅の高齢者や障がい者宅を訪問して、介護サービスや生活援助サービスを提供する職種です。利用者本人や家族への精

勤務時間【夜勤】16:30～翌9:30 ※休憩60分あり ※夜勤専属での勤務となります 労働時間制度 シフト制

勤務時間シフト制

勤務時間9:00～17:30（サービス提供時間） ★週1日1時間～勤務可能 ★サービス対象者により異なる（1件当たり60分以内／サービス内容により異なる） ★残業ほぼなし

仕事内容【新宿】ヘルパー・正社員｜残業・夜勤なし！駅近◎最短東新宿駅徒歩2分/各種手当充実★/無資格・未経験OK！入社時点で特別な知識・経験は必要ありません。必要なのは、人のことを想う心だけです！｜「ピースフルケアサービス」を運営をする株式会社ピースフルハンドの求人情報

仕事内容【仕事内容】 ＜研修充実＞ 介護技術の研修もあるので、訪問介護が未経験でも安心です。 お客さまの在宅生活を支えていきたい方にピッタリです。 ◆訪問サービス業務 約1〜3件/日ほど訪問していただきます。 お客さま宅の事前訪問、ご契約手続等をお願いします。 ◆計画書作成業務 担当のお客さまお一人おひとりの訪問介護計画書の作成業務をお願いします。 ◆コーディネイト業務 登録ヘルパーの皆さんのシフト調整業務や介護技術の指導や研修などをお願いします。 ◆他職種との連絡・調整業務 サービス担当者会議に出席やケアマネジャーなど他職種との連絡・調整をお願します。 【給与詳細】 【想定月収】234,0

仕事内容【仕事内容】 お客様の笑顔と安心を支える介護のお仕事です。日常生活のサポートや身体介助（食事・入浴・排せつ・移乗など）をはじめ、レクリエーションの企画・実施、ご利用報告などの書類作成、送迎業務など幅広い業務を担当。チームで協力しながら、お客様の笑顔をつくるやりがいのあるお仕事です。 ＊リフレッシュ休暇あり＊ 有給休暇とは別に年間17日間のリフレッシュ休暇を支給。プライベートの時間もしっかり確保しながら働ける環境が整っています。平日の取得もしやすく趣味や家族との時間、旅行など自分のための時間を大切にできます。心身ともにリフレッシュすることで、より良いサービス提供にもつながる好循環を生み出します

勤務時間又は8時00分〜18時00分の時間の間の1時間以上 就業時間に関する特記事項：日数・時間は応相談 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：施設利用者のための臨時の対応等をする（特別な事情）時は、６回 を限度として１ヶ月８０時間、１年７２０時間まで出来る。 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他勤務日時以外を休日とする

仕事内容【仕事内容】 ・収支管理、介護請求、帳票管理 ・施策の検討、実施、分析 ・新規職員の採用、スタッフ労務管理・育成などのマネジメント業務 ・お客様、ご家族様との相談業務 ・運動指導サポート・歩行介助等（食事や入浴の介助はありません。） ・送迎業務 ・地域、他機関との連携 ・設備の管理 など ＊wellbistaとは？＊ 個別リハビリサービス（保険外）と 機能訓練型デイサービスを同時提供しています。 ジムのパーソナルトレーニングのように 「歩けるようになりたい」「仕事に復帰したい」など お客様の個別目標を設定し、 マンツーマンでリハビリを行います。（時間は1時間～） ＊成果に応じた特別報酬＊

仕事内容【仕事内容】 【仕事内容】 ■大規模複合施設における介護士業務全般 ※特別養護老人ホーム、介護老人保健施設、ケアハウス、障がい者支援施設等、希望や適性を考慮して配属 ・身体介護（食事・排泄・入浴・衛生管理・環境整備等） ・レクリエーションや趣味活動のサポート ・自立に必要な生活訓練の支援 ・外出の際の付き添い ・生活や介護内容についての記録・報告 ・看護師やセラピスト、支援相談員といった他職種との連携 ・シーツ取替え、清掃など 【施設紹介】 特別養護老人ホーム、介護老人保健施設、障がい者支援施設などを有する複合施設です。 総合病院が隣接しているので緊急時も安心です。

勤務時間（1）08:30〜18:00の間の7時間以上（休憩60分） ※勤務時間相談可 ※月間労働87時間以上の勤務

仕事内容【仕事内容】 高齢者向け介護施設にて、センター長のサポートとして運営・管理業務全般を担当します。ご家族対応、契約手続き、採用・育成・労務管理、緊急対応など幅広い業務に携わりながら、センター長を目指して経験を積むポジションです。介護現場の状況把握や設備管理も行い、安心安全な施設運営を支えていただきます。 ＊リフレッシュ休暇あり＊ 有給休暇とは別に年間17日間のリフレッシュ休暇を支給。プライベートの時間もしっかり確保しながら働ける環境が整っています。平日の取得もしやすく趣味や家族との時間、旅行など自分のための時間を大切にできます。心身ともにリフレッシュすることで、より良いサービス提供にもつながる

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