相続 - 香川県 の求人・仕事・採用

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高松/事業承継コンサルタント/経験者歓迎/転勤無/年休123日/完全週休2日

株式会社みどり財産コンサルタンツ

  • 高松市

  • 年収400万円〜1,120万円

  • 正社員

  • 資格取得支援制度
  • 社会保険完備
  • 昇給あり
  • 賞与・ボーナスあり
  • 土日休み
  • 完全週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 年間休日120日以上
  • 特別休暇
  • 18時までに退社可
  • 直行直帰あり
  • 転勤なし
  • 退職金制度あり
  • 残業手当あり
  • 交通費支給
  • 自転車通勤OK
  • 職場内禁煙
  • 駐車場あり
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 産休・育休実績あり
  • 未経験OK
  • 経験者優遇

仕事内容株式会社みどり財産コンサルタンツ 【高松】事業承継コンサルタント※経験者歓迎/転勤無/年休123日/完全週休2日 【仕事内容】 【高松】事業承継コンサルタント※経験者歓迎/転勤無/年休123日/完全週休2日 【具体的な仕事内容】 <魅力> 直行直帰可能◎ 幅広い業界で多様な仕事ができる◎ 課題発見・問題解決・思考力を養える◎ ~「企業様と二人三脚」で経営課題へ取り組む同社で働きませんか~ ■業務内容: ・事業承継コンサルティング業務を担当していただきます。 ・法人の顧客に対して、節税や事業継承、組織再編やM&A等に関するコンサルティング業務を行っていただきます。 ■入社後の流れ:

登録エントリー

保険営業/平均月収85万円/年間休日125日/出社は週2日

株式会社RKコンサルティング

  • 高松市

  • 年収300万円

  • 正社員

  • インセンティブあり
  • 研修あり
  • 社会保険完備
  • 高収入
  • 歩合制
  • 週休2日制
  • 男性活躍中
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 年間休日120日以上
  • 特別休暇
  • 第二新卒歓迎
  • 1日4時間以内OK
  • 夜勤
  • 17時までに退社可
  • 18時までに退社可
  • 転勤なし
  • 昇格あり
  • 車通勤OK
  • キャリアアップ制度
  • 職場内禁煙
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 産休・育休実績あり
  • 介護休暇あり
  • 未経験OK
  • 資格取得支援制度
  • WEB面接OK
  • 経験者優遇
  • 学歴不問
  • 教育充実
  • 1日6時間以内OK

仕事内容株式会社RKコンサルティング 保険営業/平均月収85万円/年間休日125日/出社は週2日 【求人要約】 【平均月収85万円】成果を正当に評価する給与体系! 【出社は週2日】自身の裁量でスケジュール調整可! 【働き方】年間休日125日/5日間以上の連休取得可 【仕事内容】 【反響営業/生損保代理店/FP資格を取得可能】保険コンサルティング/お客様対応やセミナー講師をお任せ 【具体的な仕事内容】 主な仕事内容 ・お客様先へ訪問(自己開拓顧客、パートナー企業顧客) ・講師としてセミナーのご対応 高収入を実現できる理由がある。 当社では、営業のトップ層から「売れるための営業トーク

高松/未経験歓迎/税理士・税務会計スタッフ~転勤なし/年休125日/税理士資格取得支援あり~

吉川和良税理士事務所

  • 高松市

  • 年収300万円〜600万円

  • 正社員

  • 研修あり
  • 資格取得支援制度
  • 年間休日120日以上
  • 昇給あり
  • 賞与・ボーナスあり
  • 土日休み
  • 完全週休2日制
  • 長期休暇あり
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 特別休暇
  • 残業なし
  • 17時までに退社可
  • 18時までに退社可
  • 転勤なし
  • 残業手当あり
  • 交通費支給
  • 車通勤OK
  • 職場内禁煙
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 介護休暇あり
  • 未経験OK
  • WEB面接OK
  • 教育充実

仕事内容吉川和良税理士事務所 【高松/未経験歓迎】税理士・税務会計スタッフ~転勤なし/年休125日/税理士資格取得支援あり~ 【仕事内容】 【高松/未経験歓迎】税理士・税務会計スタッフ~転勤なし/年休125日/税理士資格取得支援あり~ 【具体的な仕事内容】 ■業務内容: <入社後すぐお任せをすること> ご入社後は、週に2回の社内研修、社外研修などを受けながら、事務所内で勉強しつつ、入力業務や決算業務をお任せしていきます。 先輩と一緒に顧客先に同行して帳簿・資料のチェックやアドバイスを行う巡回監査業務は、入社2~3年の間は、月に1回程度のみのためご自身の知識を深める時間が十分に確保されている環境で

登録エントリー

不動産業界の提案営業/正社員/未経験歓迎/1年目から1000万円稼げる土日祝休み大手企業ならではの福利厚生が充実!/21620275

Owen株式会社

  • 高松市 伏石町

  • 月給29.3万円〜50万円

  • 正社員

  • 研修あり
  • インセンティブあり
  • 社会保険完備
  • 昇給あり
  • 年間休日120日以上
  • 賞与・ボーナスあり
  • 資格取得支援制度
  • 高収入
  • 歩合制
  • 土日休み
  • 週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 特別休暇
  • 長期
  • 第二新卒歓迎
  • フレックスタイム制
  • 16時までに退社可
  • 17時までに退社可
  • 18時までに退社可
  • U・IターンOK
  • 転勤なし
  • 大手企業
  • 昇格あり
  • 退職金制度あり
  • 交通費支給
  • 住宅手当あり
  • 介護休暇あり
  • 未経験OK
  • 福利厚生充実
  • フリーター歓迎
  • 経験者優遇
  • AT限定OK

仕事内容【仕事内容】 駐車場や住宅などの土地を所有するオーナー様に、 賃貸アパートの経営を提案するお仕事です! 安定的な収入が得られるほか、 相続のお悩みや、税対策を解決できるなど、 オーナー様へのメリットはたくさんあります! ひとりひとりのライフプランに合わせて 様々な提案ができるようになっていきます! ~~~仕事の流れ~~~ まずはオーナー様のもとへ訪問し顔を覚えてもらう →少しずつ信頼関係を築いていきます! オーナー様のご家族と仲良くなるのもコツのひとつです! 上司と共に訪問して提案 →商談には必ず上司が同席するので安心! 契約についての難しい説明は上司がサポートするので 契約率は格

かんたん応募

税務業務/BIG4会計事務所/年間休日124日/転勤なし/リモート勤務可/正社員/税務業務/BIG4会計事務所/年間休日124日/転勤なし/リモート勤務可/正社員/90751/23662305

株式会社クリエアナブキ 中国・四国の転職エージェント

  • 高松市 紺屋町 / 片原町駅 徒歩10分

  • 年収350万円〜650万円

  • 正社員

  • 年間休日120日以上
  • 賞与・ボーナスあり
  • 昇給あり
  • 土日休み
  • 完全週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 特別休暇
  • 残業月20時間以内
  • 18時までに退社可
  • 転勤なし
  • 残業手当あり
  • 交通費支給
  • 職場内禁煙
  • 産休・育休実績あり
  • 未経験OK
  • 有資格者歓迎
  • 資格不問

仕事内容【仕事内容】 ~お客様の近くで寄り添う主治医~ 法人税の申告業務だけでなく、様々な側面からお客様のを経営支援をしていただきます。 組織再編、経営承継サポート、個人資産税等の幅広い税務アドバイスを通じて、お客様の良き相談相手になることを目指していただきます。 取引先には、地場のベンチャー企業から上場企業まで規模も業種も様々になります。 なお、担当するお客様数は15件程になります。 【具体的な業務内容】 法人税務サービス 税務のコンサルティングおよびコンプライアンス業務を幅広く提供します ・法人に係る全般的な税務相談 ・法人税・消費税・法人地方税の申告書作成 ・組織再編税務コンサルティング ・税

かんたん応募登録エントリー

未経験歓迎 賞与年2回 土地活用の提案営業 非公開求人

非​​公​​開

  • 宇多津町 浜

  • 月給28.4万円〜

  • 正社員

  • インセンティブあり
  • 歩合制
  • 昇給あり
  • 賞与・ボーナスあり
  • 土日休み
  • 週休2日制
  • 長期休暇あり
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 年間休日120日以上
  • 特別休暇
  • フレックスタイム制
  • 残業なし
  • 16時までに退社可
  • 17時までに退社可
  • 18時までに退社可
  • 研修あり
  • 残業手当あり
  • 交通費支給
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 社会保険完備
  • 住宅手当あり
  • 介護休暇あり
  • 育児サポートあり
  • 未経験OK
  • 資格取得支援制度
  • AT限定OK

仕事内容【オーナー様の“賃貸事業を成功に導く”シゴトです】 土地の所有者に対し、土地資産の有効活用法として賃貸アパートやマンションの建築をご提案します。大切なのは、“モノを売る”のではなく、オーナー様の“賃貸住宅事業を成功に導く”というスタンス。世間話などから距離を縮め、信頼関係を築いてください。 1.まずはオーナー様のもとへ訪問し、顔を覚えてもらいます。 2.お悩みをご相談いただけるほどの信頼関係を築けたら、上司と一緒に最適な運用方法を提案。 3.ご契約後は、建物完成から賃貸事業開始へ向けてオーナー様をフォローします。 >1日の流れ ▼支店ごとの担当エリアを細かく分担し、その日のあなたの訪問エリ

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