栃木県野木町のハローワークの求人・仕事・採用

仕事内容＊ＰＣ業務 書類作成 銀行手続き 市役所等へ書類を持って行く 支払業務 オークション手続き などその他付随する業務 仕事内容の変更範囲：会社の定める業務範囲

仕事内容当社では身近なダンボール製品を自社で製造しています。 担当いただきたい業務は下記のとおりです。（全てを担当いただく わけではありません） ・ダンボールの製造機械のオペレーター（生産ラインの運転業務） ・ダンボールのシート製造や印刷工程、糊留め作業 ・製品の検査、検品作業、積み上げ作業 ・その他、ダンボール製造に関わる業務全般 ＊変更範囲：変更なし ＊応募を希望される方は、ハローワークの「紹介状」の交付を受け て下さい。

勤務時間就業時間１：9時00分〜12時00分 就業時間２：14時00分〜19時00分 就業時間に関する特記事項：１）２）いずれか選択可 就業時間については応相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：災害等で一時死亡者が出て補充できない場合 月６０時間、年６回、年間４００時間 休憩時間0分 休日木曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他木曜日・日曜日・祝日休診／休日や勤務日はご自身の申告制です。 希望日可。平日のみの勤務も可。年末年始、ＧＷ、夏季休暇

仕事内容＊歯科医療及歯科医院を運営するための業務全般 ・診療器具の消毒、準備、受付、カルテの管理など 歯科診療補助等 【変更範囲：変更なし】

勤務時間就業時間１：9時00分〜12時00分 就業時間２：14時00分〜19時00分 就業時間に関する特記事項：１）２）いずれか選択可 就業時間については応相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：災害等で一時死亡者が出て補充できない場合 月６０時間、年６回、年間４００時間 休憩時間0分 休日木曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他木曜日・日曜日・祝日休診／休日や勤務日はご自身の申告制です。 希望日可。平日のみの勤務も可。年末年始、ＧＷ、夏季休暇

仕事内容＊歯科衛生士に関する歯科医療全般、及び歯科医院を 運営するための業務全般 ・歯科治療における医師の補助、歯垢、歯石の除去の業務 ・虫歯予防の為のブラッシング方法等の指導、診療器具の 消毒 受付、カルテ等管理 ※主に歯科衛生士業務は予防を中心とした地域の方々の 口腔ケアです。 【変更範囲：変更なし】

仕事内容＊歯科衛生士に関する歯科医療全般、及び歯科医院を運営するため の業務全般 ・歯科治療における医師の補助、歯垢、歯石の除去の業務 ・虫歯予防の為のブラッシング方法等の指導、診療器具の消毒受 付、カルテ等管理 ※主に歯科衛生士業務は予防を中心とした地域の方々の口腔ケア です。 【変更範囲：変更なし】

仕事内容◆未経験者の方も丁寧に指導致しますので安心してご応募下さい◆ ・専用システムへの入力作業 （Ｅｘｃｅｌ＆Ｗｏｒｄなど基本的なＰＣ作業が出来る方） ・電話対応など業務全般 「変更範囲：変更なし」

仕事内容【働きやすい環境をつくる事務スタッフ】・電話対応や来客対応・ 備品管理や書類作成・勤怠管理、日報管理など・請求書・納品書等 の作成やデータ入力基本的にはパソコンでの作業になります。初め は先輩スタッフと簡単な作業から始まります。 変更範囲：会社の定める業務。

仕事内容■工場見学案内 Ｒ８年１０月１４日（水）、２０日（火）、２７日（火）、 １１月４日（水） 各１０時から お気軽に参加下さい。詳細は特記事項を参照下さい。 ・リチウムイオン電池（スマホ、自動車等）、食品包装（チョコ、 乳製品フタ等）、薬袋に使用されるアルミニウム箔を圧延機 という設備で薄く延ばし、お客様から頂いた注文にあわせて断截 機という設備で幅・長さに切断する仕事を行っています。 【変更範囲：変更なし】

勤務時間就業時間１：8時45分〜17時30分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：繁忙期による納期逼迫等 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ・年末年始 ・ＧＷ ・夏季 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容筆記用具製品の検品、包装等のお仕事です ・完成した商品の袋詰めや包装 変更範囲：変更なし

仕事内容◆未経験者の方も丁寧に指導致しますので安心してご応募下さい◆ ・段ボール製品の製造ラインのオペレーター ・システム入力及び編集作業ある為、基礎的なパソコンの出来る方 （Ｅｘｃｅｌ＆Ｗｏｒｄ） ※フォークリスト免許お持ちの方歓迎いたします。 「変更範囲：変更なし」

仕事内容・主に不燃建材（内装材・外装材）塗装ラインでの作業に従事して もらいます。 ・塗装ラインでは、基材投入～サンダー～塗装～乾燥～検査～ 積取りを一貫して行っています。 ・製品は約１０～１５Ｋｇの重さがあり、２人１組で積取り を行います。 ・基材や製品はパレットに積んで、フォークリフトで移動します。 ・塗装ラインのメンテナンス、軽度の故障修理をする場合があり ます。 【変更範囲：会社の定める業務】

仕事内容●年間休日１２１日（土日完全休み）／未経験者歓迎します。時間 をかけた丁寧な教育を行いますので安心してご応募ください。 〈参考〉入社３年目 年収 ４５０万円程度 ＊入社後は業務に関する安全教育を行い、簡単な作業から始めます 経験や適性をみて担当業務を決めます。 ・製品の番線（針がね）を取り付ける作業 ・メッキ処理後の製品仕上げ作業、検査作業 ・フォークリフト等での製品の移動作業 ・クレーンを使用し鋼材をメッキ処理する作業 ＊業務上必要な免許・資格は費用を全額会社負担で取得できます。 ＊敷地内にお風呂があり、仕事終わりにリフレッシュできます。 ●賃金月額は時間外手当含めると２４～３９万円程度にな

勤務時間就業時間１：7時00分〜14時00分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：上限は、６時間／日、８０時間／月 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日その他祝祭日勤務有り ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容製品出荷と倉庫管理 製品出荷は製品の荷揃えと出荷立ち合い 倉庫管理は製品の入出庫管理を行う 仕分け業務の補助も併せてお願いします 仕事内容の変更範囲：変更なし

仕事内容＊米麦などの集荷（農家へ行き、３０ｋｇの袋をトラックに積み込 みます） ＊手やベルトコンベアでの積み込み、フォークリフトを使用した積 み込み ＊範囲は、野木町とその周辺の市町です。 ＊使用する車両は軽トラックから３ｔトラックです。 ＊肥料や農薬等の配達 ＊フォークリフトを使った入出庫 ＊簡単な事務作業もあり ※１５Ｋｇから３０Ｋｇ程度の商品を扱うので、ある程度体力が必 要です。 ※仕事内容の変更範囲：会社の定める業務の範囲

仕事内容木造・鉄骨造・ＲＣ造などの建物解体工事を行います。 主な仕事内容は解体作業・廃材の分別・積込・運搬・現場内の片付 けです。 重機作業は有資格者が担当し、未経験者は手元作業から丁寧に指導 しますので安心です。 資格取得支援制度があり必要な資格取得を応援します。 安全第一でチームワークを大切に働ける職場です。 【トライアル雇用併用求人】 変更範囲：変更なし

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：7時00分〜13時00分 就業時間２：14時00分〜20時00分 就業時間に関する特記事項：（１）（２）選択可。シフト勤務も可。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他 勤務表による 休日応相談

仕事内容■障がい福祉サービス 支援スタッフ（ホーム宙） ＊障がいのある方へ生活支援を行います。 生活支援 ・食事支援、排泄支援、入浴支援、レクリェーション など 活動支援 ・創作活動（作品制作や音楽活動等）など 【変更範囲：法人の定める業務】

仕事内容●技術スタッフ業務：操業管理・品質管理・コスト管理業務、 製造設備の改善・企画 ※配属先については、適性や職場の状況をみて決定します。 ●安全な暮らしを守るガードレールやフェンス等を製造してます。 （グループ会社製品の受託製造も行っています。） ●コンプライアンスを重視し、労働条件についてもしっかり しています。 ●未経験者歓迎します。 ●随時、職場見学が可能です。お気軽にご相談ください。 （変更範囲：会社の定める業務）

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時30分又は8時30分〜17時30分の時間の間の6時間以上 就業時間に関する特記事項：＊（１）（又は）選択可 ＊就業時間については相談可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，その他 ＊当社カレンダーによる 年末年始 ＧＷ 夏季 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容・完成品の出荷準備（梱包作業など） ・その他、付帯する作業（目視検査及び軽作業） ※工場見学、随時可（要連絡） 変更範囲：変更なし

仕事内容・自社ホームページ、エスエヌエス等の運用管理 ・エスエヌエスを利用した弊社アピール ・デザイン広報業務全般 ＊エスエヌエス運用管理経験者優遇 ＊変更範囲：変更なし

仕事内容＜施設を利用される方々が安全で安心して利用できる環境を作るお 仕事です＞ １．出入管理業務：人や車両・物資などの出入りをチェック。 ２．立哨・巡回業務：施設内の危険兆候や異常事態を 早期に発見しご契約先内を点検します。 ３．防犯・防災監視業務：防災センターで情報に応じて、 通報連絡・確認指示などの処置を行なう業務です。 ４．緊急対処：施設内などで異常が発生した場合、 適切に対処を行なう業務です。 【業務内容の変更範囲：変更なし】