電気主任技術者 - 栃木県 の求人・仕事・採用（3ページ目）

仕事内容【日光市 設備管理】最新鋭の設備が整った施設でスタートを！多少経験がある方・転職希望の方歓迎 リゾートホテル内でのお仕事です。 ・中央監視業務 ・設備巡回業務 現在30代～60代の男性が5名体制で活躍中。 経験が浅くても大丈夫。 しっかりとフォローするので安心して働ける環境です。 ＜多少でも経験があればOK＞ 経験や資格があれば給与で優遇します。 働きながらスキルアップが目指せます。 ＜宿直勤務の場合は・・・＞ 宿直勤務は月7日程度。無理のない勤務パターンです。

仕事内容総合電力ソリューション企業を技術で支える高圧変電設備 （当社管理物件）の保守・点検や技術者のフォロー等。 その他、電気技術者としての業務全般。 【具体的には】 当社が電気保安管理を請け負う高圧受変電設備が正常に 運転しているかを、保安規程に沿って月次および年次にて 点検を行います。 また、工事立ち会いや竣工試験、申請などの付帯する業務や 業務提携を結んでいる技術者のフォローも担当します。 変更範囲：変更なし

仕事内容電気設備保守点検作業員は ・東京電力様や鉄道会社様の発変電所内の設備全般の工事保守点検 ・官公庁様発変電所内の発変電所内の設備全般の工事保守点検 ・民間企業の工場の電力設備やソーラーパネルの設備全般の工事保 守点検 等が主な仕事内容です。 ※弊社、実務経験にて電気主任技術者の資格取得が可能です。 （必要学歴有） ※市内や近隣点検場所や工事現場に社有車乗合で出かけます。 ５ｍ程の高所作業を伴う作業もあります。 （高所作業時は１８歳以上） 変更範囲：変更なし

勤務時間固定時間制

仕事内容<仕事内容> 電気主任技術者の求人:パート社員【栃木県大田原市】業界未経験歓迎 / 独立支援あり！ 高圧受変電設備（当社管理物件）の保守・点検に関わる技術者のフォローやその他、作業補助業務全般を行っていただきます。 【具体的には】 当社が電気保安管理を請け負う高圧受変電設備が正常に運転しているかを、保安規程に則り月次および年次にて法令点検を行っています。当社と業務提携を結んでいる技術者や、当社の保安業務従事者が作業をする際に測定器の運搬や作業フォローを担当していただきます。 電気主任技術者の業務にブランクのある方も大歓迎です。 入社後の研修等でサポートしますので安心してスタートできます。 ト

仕事内容設備管理（分譲マンション）＜正社員_栃木＞ 【仕事内容】 【業務内容】 担当施設の設備管理を担当いただきます。 ・設備点検の結果確認（協力会社が実施した設備点検の結果確認、工事の必要性の検討） ・設備管理計画、設備修繕計画の作成 ・管理組合への修繕工事の提案 ・見積書作成（マンション不具合箇所の修理、改修工事などの見積書作成） ・修繕工事の施工管理（工程、品質、安全、原価） ・関係者との打ち合わせ ＜詳細＞ ・担当施設は分譲マンションです。 ・請負形態は元請です。 ・管理方法は巡回管理です。 ・勤務形態は日勤です。 ・残業時間は月平均で20～30時間です。 ■備考／補足 ・試用期間中の条件

仕事内容発注者支援業務（電気設備） 年収 350万円～700万円 (経験能力考慮の上優遇) 勤務地 栃木県 仕事内容 ■同社が受注した案件の発注者支援業務（技術資料作成業務、工事監督支援業務、積算業務等）を担当していただきます。 ※発注者事務所に常駐しての就業になるので宿泊を伴う出張はほとんどございません。 ※内勤系の業務なので、月間平均残業時間は10～30時間程度と、現場の施工管理よりも就業環境を大幅に改善できます。（月間平均残業時間：約20時間＜前年度実績＞） 【具体的には】 ■案件エリア：関東圏の発注者事務所へ常駐して就業いただきます。 ※場合により他地域をご担当いただくことがございます

仕事内容太陽光発電所の運営管理監督（O&M）のお仕事です。 ●電気主任技術者として選任 ●場内の除草（本格的なもの）は専門会社に委託しています。 ●場内点検に使用する社内車両完備（燃料費会社負担）  休日休暇 完全週休2日制（土曜・日曜）、祝日 年末年始休暇 、慶弔休暇 特別休暇 、年次有給休暇（初年度10日）積立休暇 産前産後休業 、育児休業 ・介護休業（取得実績あり） ※年間休日122日  待遇・福利厚生 昇給年1回・賞与年2回（昨年度実績4カ月） 各種社会保険完備（健康・雇用・労災・厚生年金） ※三菱UFJ銀行健保組合に加入、交通費全額支給、退職金制度（3年以上勤務） 寮・社宅完備、財形貯蓄

仕事内容電気工事施工管理（発電所施設等）/年間休日120日/資格手当充実！/宇都宮 【仕事内容】 【宇都宮※転勤なし】分散型太陽光発電領域に強みを持つエネルギー関連企業である同社において、発電所施設の電気工事施工管理をお任せします。 産業用太陽光発電システムの電気工事の施工管理をお任せします。適正に応じて、将来的にはマネジメント業務もお任せしたいと考えています。 ■職務内容： ・現地調査（工事予定地の下見・測量など）※2名1組で実施 ・工事の立合い ・スケジュール管理（協力会社との連絡など） ・現場作業の確認／フォロー ・事務作業（進捗などのデータ入力） 現場に出て作業をするのではなく、下請け企業へ

仕事内容総合電力ソリューション企業として高圧受変電設備 （当社管理物件）の保守・点検や技術者のフォロー等。 その他、電気主任技術者としての業務全般。 【具体的には】 当社が電気保安管理を請け負う高圧受変電設備が 正常に運転しているかを、保安規程に沿って 月次および年次にて点検を行います。 また、工事立ち会いや竣工試験、申請などの付帯する業務や 業務提携を結んでいる技術者のフォローも担当します。 変更範囲：変更なし

仕事内容【仕事内容】【仕事内容】 電気工事全般をお任せします。 ■電気設備の設計・施工 ■分電盤の設置および受変電設備との連結 ■証明器具や空調設備など機器の取り付け ■コンセントの取り付け、増設 など 【会社について】 栃木県に本社を構える『イシカワ』。もともと建築関係の仕事をしていた代表が、電気工事士にシフトして、立ち上げた会社です。これからもっと会社を拡大させていくため、新しい仲間を募集しています。「手に職をつけたい」「経験を活かしたい」など意欲があればOKです。ここで新しい一歩を踏み出しませんか？【アピールポイント】★未経験・第二新卒歓迎 ★管理職が目指せる！ ★資格取得支援制度あり ★家賃

勤務時間 就業時間１：9時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：始業時間を変更する場合あり 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：7時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：残業時間が年６回まで月４５時間～６０時間、また年３６０時間～ ６３０時間 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容総合電力ソリューション企業として高圧受変電設備 総合電力ソリューション企業として高圧受変電設備 （当社管理物件）の保守・点検や技術者のフォロー等。 その他、電気主任技術者としての業務全般。 【具体的には】 当社が電気保安管理を請け負う高圧受変電設備が 正常に運転しているかを、保安規程に沿って 月次および年次にて点検を行います。 また、工事立ち会いや竣工試験、申請などの付帯する業務や 業務提携を結んでいる技術者のフォローも担当します。 変更範囲：変更なし

仕事内容総合電力ソリューション企業として高圧受変電設備 （当社管理物件）の保守・点検や技術者のフォロー等。 その他、電気主任技術者としての業務全般。 【具体的には】 当社が電気保安管理を請け負う高圧受変電設備が 正常に運転しているかを、保安規程に沿って 月次および年次にて点検を行います。 また、工事立ち会いや竣工試験、申請などの付帯する業務や 業務提携を結んでいる技術者のフォローも担当します。 変更範囲：変更なし

仕事内容《定期メンテナンス》 機械を停止し一日かけて行う大規模なメンテナンスです。 工程ごとにチームで点検・修理を行います。 《改善案の提示・実施》 製造スタッフからの相談・要望を検討し、設備の見直しや改善を実施します。 《設備トラブルの対応》 機械トラブル発生時、迅速に対応します。 ■教育制度について 入社後は、現場でのOJTを中心に教育を行います。一人前になるまで3年ほどを予定しているため、その間は先輩社員がついて実務を学んでいただきます。さらに、年次によって研修プログラムを用意しており、社内外研修施設での基本知識や技能の取得、資格取得支援制度を活かしての資格取得でスキルの幅を広げていきます。 ■

仕事内容【仕事内容】 フィルム製造設備の電気保全業務をお任せいたします。 【具体的には】 ・設備の整備、点検、修理／工事業者の管理 ・保守工程計画、作成／トラブル対応 等 【配属先】 工務部 設備管理グループ 電気グループ ・人員数：10名強 【働き方】 ・夜間・休日出勤が月1～2回発生いたします（代休取得可能） ・最初の1年間は教育担当が付き、作業は必ず2名体制にて行います。1人での作業は、1年後から少しつお任せいたします。 ・ 残業は25時間、80％以上が10日以上の有給取得など、長期勤務が可能な環境があり、離職率は5％未満です。 通勤手当(交通費 支給)の有無 あり   待遇 ・社会保険完備

仕事内容太陽光発電所の運営管理監督（O&M）のお仕事です。 電気主任技術者として選任 ※場内の除草（本格的なもの）は専門会社に委託しています。 ※場内点検に使用する社内車両完備（燃料費会社負担）  休日休暇 完全週休2日制（土曜・日曜）、祝日 ※年間休日122日 年末年始休暇 、慶弔休暇 、特別休暇 、年次有給休暇（初年度10日）、積立休暇 、 産前産後休業 、育児休業 ・介護休業（取得実績あり）   待遇・福利厚生 昇給年1回・賞与年2回（昨年度実績4カ月）、 各種社会保険完備（健康・雇用・労災・厚生年金） 交通費全額支給、退職金制度（3年以上勤務）、寮・社宅完備、 財形貯蓄制度、資格取得支援制

仕事内容設備保全（電気） 年収 420万円～840万円 (経験能力考慮の上優遇) 勤務地 栃木県 仕事内容 ■鉱山破砕・選鉱プラントを更新する際の電気設備の再設計やメンテナンス等、新規プラント導入の際の設備設計等をご担当いただきます。 【具体的には】 ・同社の保有鉱山で使用されている変電所を中心とした電気設備の運転・保守。 ・高圧電力を変電所で低圧電力に変換しそれをもとにして鉱山プラントを稼働させる。 ・設備：電気設備（受変電設備、配線） ※寮、社宅制度あり（雇用形態等諸条件により、適用外の場合もあります） ※5年～8年ごとに転勤となります。（鳥形山鉱業所（高知県）、尻屋鉱業所（青森県）、井

仕事内容【栃木】電気主任技術者 ※土日休み ※年間休日120日以上 【仕事内容】 【鈴鹿電設グループの安定企業】／3期連続200％売上高を継続する急成長企業！ 【職務概要】 特高太陽光発電施設の保守、管理に関する電気主任技術者業務をご担当いただきます。 【職務詳細】 ■月次点検・年次点検、法定点検の実施 ■遠隔監視システムによる監視 ■巡視点検、除草・除雪対応など ■打合せ、報告書作成 ☆同社の魅力☆ ・平均年齢が低く、コミュニケーションが活発で上司との距離が 近いことが同社の魅力です。気軽に相談できる風通しの良い職場です。 ・ノー残業デーを設けるなど、健康に配慮した取り組みも加速しています。

仕事内容屋内線工事の施工管理業務【東京ほか全国各地】 【仕事内容】 屋内線工事等各種工事の施工管理担当者として、施工管理、工程管理、資材管理、安全管理、労務管理、原価管理、品質管理、事務管理などに従事していただきます。 【具体内容】 ・オフィスビル、ホテル、マンション、デパート、劇場、病院、など、各種建築物における屋内電気設備工事の新設、保守、改修工事を担当していただきます。 工事の見積もり・工事の工程管理・資材管理・安全管理・労務管理・原価管理・品質管理などを通じて、現場のモチベーション・生産性を高めていく役割です。ゼネコンや工事業者、施主など、様々な関係者との折衝も担当していただきます。 ・物件

仕事内容１．生産技術グループ工程設計、加工ＮＣプログラム作成、試加工 対策などを主に担当していただきます。 ２．品質管理グループ量産品品質確保に伴う工程変更、品質改善業 務、ＰＰＡＰ、客先クレーム対応などを主に担当していただきます 。 ３．保全グループ工場内機械メンテナンス、法定点検、設備投資業 務等設備に関する業務を主に担当していただきます。 【業務の変更範囲：会社の定める業務】

仕事内容総合電力ソリューション企業として高圧受変電設備 （当社管理物件）の保守・点検や技術者のフォロー等。 その他、電気主任技術者としての業務全般。 【具体的には】 当社が電気保安管理を請け負う高圧受変電設備が 正常に運転しているかを、保安規程に沿って 月次および年次にて点検を行います。 また、工事立ち会いや竣工試験、申請などの付帯する業務や 業務提携を結んでいる技術者のフォローも担当します。 変更範囲：変更なし