ハローワーク 初任者研修 - 福島県郡山市 の求人・仕事・採用

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位又は8時00分〜19時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：・シフト制 ・就業時間の相談可 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフトによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：16時00分〜10時00分 就業時間に関する特記事項：実働時間：１５時間 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間180分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ＊有給休暇は法定どおり付与いたします。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容◎通所介護施設にて、生活相談員の業務を担当していただきます。 ・通所介護計画書の作成、給付管理、シフト作成、契約業務等 介護業務全般 ・簡単なパソコン業務 ※夜勤について相談可能です。 変更の範囲：なし 【一般トライアルコース併用求人】

勤務時間 就業時間１：8時30分〜17時00分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他シフト制による ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時00分〜17時00分 就業時間２：9時00分〜18時00分又は8時00分〜18時00分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：＊就業時間の相談可 （夜勤できれば尚可／１８時～翌９時） 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制による ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位又は8時00分〜18時00分の時間の間の3時間程度 就業時間に関する特記事項：月６０時間程度の就業 就業時間の相談可 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：欠員発生時の支援が限度時間に終了しない等、月８０時間、年７２ ０時間まで（月４５時間を超える回数は年６回まで） 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他年末年始・お盆休暇：なし ４週６休以上 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位又は8時00分〜18時00分の時間の間の3時間程度 就業時間に関する特記事項：＊就業時間の相談可 月６０時間程度の就業 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：欠員発生時の支援限度時間に終了しない等、月８０時間、年７２０ 時間まで、（月４５時間を超える回数は年６回まで） 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他年末年始・お盆休暇：なし ４週６休以上 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：14時00分〜18時00分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：臨時の利用者増加等の対応、事務作業 ６回を限度として１カ月９９時間５９分未満、１年７２０時間迄 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他＊土日祝含めたシフト勤務 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：7時00分〜16時00分 就業時間２：10時00分〜19時00分 就業時間に関する特記事項：※（１）早番固定であれば相談可能 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他休日シフト制

仕事内容＊ユニット型特養における食事、入浴、排泄等の介護業務 ＊パソコンによる介護日誌の入力業務 ＊職員８～１０名体制で、２０名のご利用者を担当 ＊定員１１４名（ショートステイを含む） ＊経験不問・ブランクある方も歓迎 変更範囲：変更なし

仕事内容◎郡山せいわ園をご利用される方々への生活相談、介護業務 １．生活支援全般（食事介助、入浴介助等） ２．園内行事の計画、準備等 ３．ご利用者の生活相談 ４．ケース記録の入力（パソコン操作：ワード等） 変更範囲：変更なし

勤務時間 就業時間１：8時30分〜17時30分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：2時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他シフトによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容小規模多機能型居宅介護（通所、訪問、宿泊サービス）と サービス付高齢者向け住宅を併設しています。 小規模多機能型居宅介護での送迎、ご自宅への訪問による安否確認 入浴・排泄介助、レクリエーション活動等。 サービス付高齢者向け住宅入居者への配膳なども行います。 ・職員はほぼ未経験からのスタートで、離職率も低い職場です。 見学してからの応募も可能です。 ・１ヶ月に４～６回程度の夜勤業務あり（２０時～８時） ・送迎業務あり（社有車使用：軽自動車 ＡＴ車） （変更範囲：変更なし）

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：7時00分〜16時00分 就業時間２：8時00分〜17時00分 就業時間３：9時30分〜18時30分 就業時間に関する特記事項：就業時間（４）１６：００～翌９：００（翌日は休日） （１）～（４）のシフト制（就業時間の相談：可） ２２時以降は１８歳以上に限る（労基準第６１条の深夜業務） 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制による ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

勤務時間交替制（シフト制）又は8時30分〜17時30分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：＊就業時間の相談可 ＊休憩時間は就業時間による 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始・お盆休み：あり ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容介護老人保健施設（定員６０名）にて入所者の身体介護や生活支援 等の介護業務全般を担当していただきます。 ＊夜勤が月４～５回程度あります。 ＊職場見学可能です。お気軽にお問い合わせください。 （変更範囲：業務変更なし）

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：17時00分〜9時00分 就業時間に関する特記事項：＊備考参照 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：特別な対応が集中し対応する要因が不足した時、１日１０時間まで ６回を限度として１ヶ月７０時間まで、１年６９０時間までできる 休憩時間120分 休日その他 週休二日制：毎週その他・会社カレンダーによる

仕事内容・看護、介護業務 ・利用者様の健康管理（バイタルチェックなど） ・薬の管理 ・必要な医療処置 ・送迎業務 ＊社有車：軽乗用車、ミニバン使用（ＡＴ車） 範 囲：郡山市内全域 （変更範囲：変更なし）

仕事内容【介護未経験ОＫ！充実の研修制度／残業平均月５時間】 「前を向いて生きる」を支える。希望に寄り添う介護を実現しませ んか？末期がん、難病に特化したホスピス型住宅（住宅型有料老人 ホーム）内にて、生活支援業務を担当します。 介護未経験の方も歓迎です！入社時研修や先輩スタッフからのОＪ Ｔがあるため、安心してお仕事をスタートできます。経験を積み、 ゆくゆくは訪問介護業務にもチャレンジできます。 【業務内容】 ・身体介助、ナースコール、センサーの一時対応 ・フロアー清掃、ごみ回収、洗濯物回収・収納、器具の消毒、洗浄 ・看護補助業務（看護師の訪問看護に同行したサポート業務） （変更範囲：会社の定める業

仕事内容◎認知症高齢者グループホームの生活全般の 介護サービスを提供して頂くお仕事です。 ◎小規模多機能型居宅介護サービスでの生活全般の 介護サービス並び送迎業務 ・一般的な食事やお風呂、排せつ等の介助 ・誕生日会等のイベントの企画・運営 ・介護記録作成、食材の買い出し、調理等 ※社用車の運転をお願いする事があります。 ※新年度より、週休３日制度導入 年間休日１５６日 詳細は面接にて説明致します。 （変更範囲：会社の定める業務）