西鉄千早駅のハローワークの求人・仕事・採用

仕事内容【地域包括支援センター職員募集】 高齢者が住み慣れた地域で自立した生活を継続できるよう、地域に おける相談窓口として、医療・保健・福祉・介護関係者・地域と連 携し、高齢者の総合的な支援を行います。また、地域で活躍する介 護支援専門員への支援や、高齢者に関わる専門職の連携促進、環境 整備を支援します。 変更範囲：法人の定める業務

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：11時00分〜19時00分 就業時間２：9時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：（利用者に応じて月に数時間程度の残業の可能性あり） （１）学校登校日 （２）学校休校日 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他シフトによる

仕事内容学校やご家庭での日常生活に困りごとを抱えるお子さんに、運動を 中心に身体の発達を促していきます！ ・軽度の障がい児への保育、教育業務 ・担当者会議での支援の方向性の調整 ・各種書類業務 ・児童の送迎など（自動車免許有資格者） ・レクリエーションあり ・簡単なパソコン業務 【変更の範囲：会社が定める業務全般】

仕事内容＼放課後等デイサービスにおける保育士業務全般／ ・軽度の障がい児への保育、教育業務 ・担当者会議での支援の方向性の調整 ・各種書類業務 ・児童の送迎など（自動車免許有資格者） ・レクリエーションあり ・簡単なパソコン業務 【変更の範囲：会社が定める業務全般】

仕事内容◎住宅型有料老人ホーム「ＳＪＲ千早」での高齢者の介護業務 及び生活支援業務 ＊食事、排泄、入浴等の介助 ＊レクリエーションの計画、実施 外出の支援（散歩、買い物、通院など） ※入居者定員：１４８人（内介護フロア４０人） ※夜勤あり（月６回程度） 【将来的な業務内容の変更の範囲】変更なし

仕事内容◎タクシー乗務員：月１３業務 ・全車バックカメラ、ナビゲーション搭載で安心・安全に乗務 できます。 ・キャッシュレス対応、自動日報、デジタコで事務処理負担削減 ・ウーバー、ＧＯアプリ全車対応にて売上支援 ・オゾン発生器全車搭載にてコロナ対策 ・市内を走行しながらお客様にご利用いただく「流し業務」 ・得意先からの電話依頼及びスマホのアプリ配車でお迎えに伺う 「予約業務」 ・駅、空港等タクシー乗り場を有効活用した「待機業務」 ・残業は希望申請制 ※働き方改革関連認定企業 【変更の範囲：会社の定める業務】

仕事内容★保険見直し本舗（募集代理店：株式会社保険見直し本舗） で働くコンサルティングアドバイザー お客様のライフスタイルに合わせて、保険で安心を提案します。 ヒアリングした内容を踏まえて、最適なプランを提案しましょう 当社ではお客様のアポイント獲得は専任スタッフが行っています。 そのため、来店されたお客様へのご提案・ご契約に注力できます。 お客様はすでに保険の見直しを検討されているため 成約率も５０％以上！ ◆ノルマや飛び込み無し！ ◆年４回のインセンティブあり◆未経験ＯＫ！ゼロから保険の知識 が身に付きます。 変更範囲：変更なし

仕事内容ａｕショップでの接客業務です。親会社は大手総合商社の丸紅グル －プで業界最多の年間休日数。働きやすい環境の中でお客様のライ フスタイルに合わせたプランや機種のご提案をお任せします。その 他にもお客様の情報登録作業、店頭レイアウト作成、電話でのお客 様応対、商品棚の整理整頓など幅広い仕事内容で、自分の得意分野 を活かせられる職場です。 変更範囲：変更なし

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：9時30分〜18時30分又は9時30分〜18時30分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：シフト制、就業時間は相談に応じます。 （又は）は就業時間に応じて休憩を付与します。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他＊院内カレンダーによる ＊休日応相談

仕事内容◎歯科医師業務全般。 ＊審美治療 ＊インプラント治療 ＊矯正治療 ＊その他付随する業務 ※変更範囲：医院の定める業務 ※６０歳以上の方も応募可能です。（条件同一） 〈アクティブシニア求人〉

仕事内容【未来にワクワク、子育てを楽しもう】 「子ども達が笑顔で登園し、もっと笑顔になって帰る環境づくり」 をモットーにしているこども家庭庁所管の小規模保育園です。 （定員３０名、０～５歳児対象の企業主導型保育園） 子どもの人数に合わせ２～５名の保育士で家庭的保育を行います。 仕事は保育の他、保護者対応・相談業務・連絡帳・日誌等、一般的 に保育園と同じですが、保育士１名に対し子どもが２～５名な ので、より細かな保育を実践できる点が魅力です。 ◎体験・見学・相談だけでも大歓迎、お気軽にお問合せ下さい。 ＜子育て応援求人＞＜駅近求人＞変更の範囲：変更なし

仕事内容・定員７５名の認可保育園（０歳児から小学生就業前） ・住宅手当、奨学金手当、バースデー休暇など福利厚生充実 ・持ち帰り作業なし ・子どもの登園、受け入れ／降園時の対応 ・レッスン（アート、体育、リトミック、星空教室）サポート ※外部の講師が園にきてもらいます。園外の施設への送迎なし。 ・子どもの外遊び、給食、お昼園等の保育業務 ・事務作業（実施記録等）年間イベントが少ないのも特徴 ・連絡帳や出欠確認をデジタル化して効率化を図っています。 「変更範囲：変更なし」

仕事内容整形外科・ペインクリニック・美容皮膚科を併設する 無床クリニックでの外来看護業務です。 夜勤はなく、幅広い診療分野に携わることができます。 ・外来での診察介助、処置介助（注射・採血など） ・点滴・検査介助・包帯交換 ・電子カルテ入力補助（医師の指示内容の入力代行） ・医療器具の準備・管理 ・美容皮膚科施術の補助、点滴等 ・リハビリ部門や医療事務との連携業務 美容医療の経験がない方も、業務を覚えていただきながら対応 していただきますので、未経験の方もご応募いただけます。 【変更の範囲：変更なし】

仕事内容◎住宅型有料老人ホーム「ＳＪＲ千早」併設の デイサービスセンターでの高齢者の介護業務及び生活支援業務 ＊食事、排泄、入浴等の介助 ＊レクリエーションの計画、実施 ＊ご利用者の送迎 など 【変更の範囲：変更なし】

仕事内容＼放課後等デイサービスにおける児童発達支援管理業務全般／ ・個別支援計画書作成 ・担当者会議への出席 ・利用者様との連絡調整 ・学習指導や運動指導、ソーシャルスキルの指導（挨拶や作業学習 等） ・リハビリ業務などさまざまな支援活動等 ・各種書類業務 ・事業所運営に係る業務 【変更の範囲：会社が定める業務全般】

仕事内容◎ＪＲ九州グループが運営する住宅型有料老人ホーム 「ＳＪＲ千早」にて、ご高齢のご入居者さまの生活を サポートする看護業務をお任せします。 ＊健康管理・チェック（バイタルチェックなど） ＊健康相談、療養上の世話 ＊服薬管理 ＊訪問看護サービス など 【将来的な業務内容の変更の範囲：変更なし】

仕事内容福岡市東区にある認可保育園で「児発管候補」の募集です。 児発管取得を目指してもらいます。 【支援が必要なお子様のサポート保育業務】 【子どものケアプラン策定および実施】 子どもの発達状況やニーズを評価し、個々のケアプランを立案。 子どもやその家族と連携し、面談や連絡調整、ケアプランの実施と 評価を行う。 【指導、教育、マネジメント】 児童発達支援に関する研修・セミナーなど 【支援に必要な書類作成】 適切な文書管理や報告。 ＊変更範囲：変更なし

仕事内容＊レッスンの実施 ＊授業に際してのレッスン練習 ＊生徒管理・ケア ＊受講受付・カウンセリング ＊学校行事に関する業務 ＊各種研修への参加 万全の研修体制で未経験者をサポートしています。 また、入社後のキャリア形成として能力や実績により 学校マネージャーや本社に所属する教務スタッフ等としての活躍の 道が開かれています。 ※将来の業務変更の範囲：会社の定める業務

仕事内容・イタリアンレストランにおける製菓製造 ・人件費・原価等の管理 ・製菓スタッフの教育・指導 ・新商品開発 ・従業員のシフト管理 ※チーフ候補を経て、チーフ・エリアマネージャーへと キャリアアップします。 【変更範囲：会社の定める業務】 ◇応募にはハローワークの紹介状が必要です （オンライン自主応募の場合は不要です）

仕事内容『シニアズハウス トリニテ千早館』での介護業務と訪問介護 サービスを行っていただきます。 ・施設内の掃除、買い物 ・入居者の安否確認 ・食事、身体、入浴介助 ・記録等の資料や書類作成 ・外出支援（買い物、散歩、通院等）、居宅訪問時：社用車あり 軽自動車又は電動自転車にて移動して頂きます。 ・入居者 ５０名（職員約１４名で対応）・その他、付随する業務 ＊自立度の高い利用者がほとんどです。 ◆子育て応援求人夜勤回数は相談に応じます 【将来的な業務の変更の範囲】当法人にかかる業務

仕事内容スマホやタブレットの新規契約／プランの見直し・相談対応 他社からの乗り換え対応／店舗でのイベント運営 など ・当社は移動体通信事業の一次代理店として ドコモのキャリアショップを全国に展開している会社です ・年齢、社歴を問わず挑戦できる環境があります チャンスは平等の考えだからこそ中途入社２年目で 店長や副店長になった実績もあります ◎直営店１４０店舗（パートナー企業運営店舗４８店舗） ◎ドコモユーザーでなくても構いません 変更範囲：会社の定める全ての業務

勤務時間就業時間１：9時00分〜17時00分 就業時間２：9時00分〜13時00分 就業時間に関する特記事項：＊（２）休憩なし ＊いずれか選択可。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日月曜日，火曜日，水曜日，木曜日，金曜日，土曜日，その他 週休二日制：毎週その他＊日・祝日のみの勤務 ＊勤務日相談可

仕事内容○外来看護業務 ＊日曜・祝日のみの募集です。 ＊病床数：無床 ＊雇用期間満了後、６ヶ月毎の更新あり。 【変更の範囲：変更なし】