東京都板橋区の年収550万円〜の求人・仕事・採用

仕事内容◆店舗名： 新!ガーデン板橋 ◆募集職種： パチンコ店のホールスタッフ ◆仕事内容： ホール接客をはじめ店舗の管理や経営、アルバイト教育などをお任せします。 ◆求人の特徴： ▼企業の魅力ポイント ・月給31万以上｜業界最高水準の高待遇 ・寮・教育研修制度充実｜業界トップクラスの福利厚生 ・wwPゴールド受賞｜ダイバーシティの推進に注力 ・子育てサポート企業｜埼玉労当局より認定授与 ▼働くメリット ・月8日休、希望考慮シフトでワークライフバランス◎ ・リフレッシュ重視の休暇制度(夏季冬季・誕生日 他) ・企業内大学、自己啓発研修などステップアップ可能 ・明確な評価制度で高所得、ハイキャリ

仕事内容【総合診療科】当直OC無し相談可能/増員募集のため負担少なめ/週4日から♪ : 【オススメPOINT】 ☆内科の体制強化に伴う募集！お力をお貸しください。 ☆週4日から勤務可能、育児との両立・社会復帰を目指す先生にもおすすめ♪ ☆大きな法人のため、急なお休みでもバックアップ体制があります。また、転居に併せて関連施設への異動も可能◎ ★☆コンサルタントからのメッセージ★☆ 23区内にある200床規模の二次救急病院です。 最寄駅から徒歩7分、ターミナル駅近くでアクセス良好です。 二次救急指定の病院ですが、近隣に関連の総合病院があるため、重症度の高い患者様や難症例はそちらに搬送されます。 また、

仕事内容【応募資格】 [必須] ・一級建築士 ・設計の実務経験（共同住宅・戸建住宅） ・共同住宅・戸建ての意匠・構造・設備 設計経験 【募集年齢（年齢制限理由）】 下限なし ～ 59歳（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【職種名】 建築設計職（役職者） 【仕事内容】 当社オリジナル木造アパート、戸建住宅やＲＣ造マンションの建築設計及びメンバーのマネジメントをお任せします。 ▼企画業務⇒計画地にどれだけの建物が建てられるか、役所調査・現地調査を含めて企画提案します。 ▼実施業務⇒企画案件が契約に移行すれば、実施設計、各種申請及び確認申請まで対応します。 ▼監理業務⇒着工後、設計図

仕事内容【板橋区×内科・外科×療養病棟の病棟管理メイン】最大年収1,600万円（週4日）/当直・オンコール・救急対応無し/CV対応無しも可能！ : 【オススメPOINT】 ☆療養病棟の病棟管理メインの業務となります。 ☆23区内で希少！マイカー通勤可能です。 ☆法人内で複数の医療施設を持ち、経営も安定しております。 【医療機関情報】 ■板橋区にある『在宅復帰』と『地域密着』を軸にした患者様対応を行っているケアミックス病院です。 ■急性期後の患者様が対象となる療養・地域包括・回復期リハ病棟を保有。退院後の患者様に対しての在宅医療も展開しています。 ■同法人内にMRI・CT・超音波エコーなどの検査機器

仕事内容【応募資格】 [必須] ■事業部での管理会計業務または経理部門での経験 [歓迎] 応募資格をご覧下さい 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 【東京/アイケア事業】事業管理｜予実管理・損益分析・BI活用（年収550万円～700万円） 【仕事内容】 ◎同社は、人々の生活基盤を支える『医・食・住』（眼科医療、IT農業、インフラ）それぞれの分野における社会的課題を、同社のコア技術である精密光学、衛星測位、3次元計測やセンシング・制御技術をベースに、… 【パソナキャリア経由での入社実績あり】【募集背景】 アイケア事業の拡大に伴う体制強化のための増員です。事業全体の収益管理をさらに精

仕事内容【応募資格】 [必須] ■外部機関によるISO14001認証審査の審査対応責任者（主担当）としての経験 ■環境分野（エネルギー、水、廃棄物、化学物質等）での実務経験 ■英語力：読み書きレベル [歓迎] ▼環境法規に関する行政対応経験 ▼環境管理やサステナビリティ・ESG領域のコンサルティング経験 ▼外部ESG評価機関への対応（質問書回答、評価改善活動等）経験 ▼海外を含む社内外プロジェクトの推進経験、社内浸透業務の経験 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 【東京】環境マネジメント統括（ISO14001等）（年収700万円～1100万円） 【仕事内容】 ◎同社は、人々の生活

仕事内容【仕事内容】 ■勤務内容 精神科 外来診療：週2コマ程度を担当 ※1コマ当たり15～20名程度、病棟管理：50～60名程度 【勤務内容の補足】 ・医師体制：常勤4名 ・外来主要疾患：統合失調症、うつ、認知症 ・病棟管理：症状が安定している認知症、慢性期の統合失調症等 ・精神保健指定医の方、尚可。 ・非指定医の方も応募可能です。ご相談ください。 【その他の補足】 ・紙カルテ ※記載の件数等は目安の数字です ※敷地内禁煙 本求人は株式会社MED.eyeが掲載している非公開の職業紹介求人です。 ご応募いただきましたら、担当よりご連絡をさせていただきます。 【給与詳細】 ■勤務条件 1,2

仕事内容【仕事内容】 ■勤務内容 一般内科、血液内科 外来診療：一般内科外来として週5～6コマ程度を担当し、1コマあたり20～30名程度を診療、病棟管理、救急対応、病棟管理 【勤務内容の補足】 外来（一般内科含）、病棟管理（一般内科含）、検査、化学療法、輸血、区民健診等 その他：院内行事、委員会、会務等の参加・活動、法人内グループの活動等 【その他補足】 ・電子カルテ ※記載の件数等は目安の数字です ※敷地内禁煙 本求人は株式会社MED.eyeが掲載している非公開の職業紹介求人です。 ご応募いただきましたら、担当よりご連絡をさせていただきます。 【給与詳細】 ■勤務条件 1,200万円～

仕事内容【成長前提。だから少人数から本気で育てる！若手が活躍できる職場】 会社と一緒に、自分も成長。 moyamyは、「ただ荷物を運ぶだけ」の軽貨物ではありません。 配送を通じて、経営や数字を理解し、効率を考え、次のキャリアを描ける。 やる気と熱い想いがあれば、経営幹部にもなれるキャリアを用意しております。 そんな環境を、本気で用意しています。 【走るだけでは終わらない。成長できる配送ドライバー】 お任せするのは、大手EC商品の個人宅・オフィスへの配送。 町名単位の固定ルートなので、すぐに覚えられます。 扱う荷物は軽めの生活雑貨やアパレル類が中心で、体の負担も少なめです。 【▽1日の流れ（例）】

仕事内容株式会社pipon フルスタックエンジニア／AI活用／年休123日／リモート 【求人要約】 【AI活用】Claud・Codex…どれでもOK♪ 【フルリモート可】在宅・テレワークでの勤務者多数 【自社サービス】医療用カルテ生成システムなど多数 【仕事内容】 【商用Web開発経験者向け】受託開発・自社サービス開発において、顧客課題の整理～改善提案までお任せ。 【具体的な仕事内容】 受託開発・自社サービス開発において、 顧客課題の理解・要件定義・仕様設計・実装・運用改善までを一気通貫で担当いただきます。 本ポジションは、単なる実装担当ではなく、顧客と直接向き合い、 課題を仕様へ落とし

仕事内容「守る情シス」から、「会社を変える情シス」へ。 社内システムの運用だけでは、少し物足りない。 もっと経営や事業に近いところで、 ITを使って会社そのものを変えていきたい。 そんな方にお任せしたいポジションです。 当社では現在、さらなる事業成長に向けて 社内IT・DX体制の強化を進めています。 経営層や各部門と直接コミュニケーションを取りながら 「どんな仕組みにすれば業務がもっと良くなるか」 「どこにIT投資をすれば会社の生産性が上がるか」 を考え、企画・要件定義から開発、導入、運用まで一気通貫で 推進していただくポジションです。 ▼具体的なお仕事▼ 【主要業務：入社後、まずお任せし

仕事内容株式会社 タニタ 【東京／メーカー出身者歓迎】健康機器の商品企画 ◆世界的有名企業でスキルUP 【仕事内容】 【東京／メーカー出身者歓迎】健康機器の商品企画 ◆世界的有名企業でスキルUP 【具体的な仕事内容】 【健康経営優良法人2025（中小規模法人部門）認定・健康機器メーカー／働きやすい環境の整備に力を入れています／月平均残業20時間程】 ◆職務内容 同社が販売する健康機器（体組成計など）の新商品企画・開発業務をご担当頂きます。ご経験とスキルに応じて下記業務をお任せします。 〇新商品の企画業務 ・市場調査、他社分析に基づいた新商品企画の立案（ビジネスモデルや仕様の検討） ・デザインチ

仕事内容旭化成ライフライン株式会社 ＜板橋／設備監理技術者・給排水＞◆フレックス・土日祝休◇旭化成G／出張・夜勤無／住宅手当～月5万 【仕事内容】 ＜板橋／設備監理技術者・給排水＞◆フレックス・土日祝休◇旭化成G／出張・夜勤無／住宅手当～月5万 【具体的な仕事内容】 ～ベテランシニア層活躍中！再雇用制度有／旭化成G／ワークライフバランス◎土日祝休／原則出張や夜勤無・現場直行直帰OK／社用車通勤OK／社用スマホ・PC・社用車を貸与～ ■採用背景 当社では、へーベルハウス・へーベルメゾンの施工・施工管理を中心に行ってきましたが、新規事業として、中規模のRC物件の設備を手掛けることになり、その物件を

仕事内容＼1年目から固定報酬1100万円＋報奨金あり！／ ★住み込みOK！家賃・光熱費ゼロ！ ★2人1組（男女ペア）で応募！ ★将来お店や会社を持ちたい方歓迎！ ⸻ 報酬 ・1年目：固定報酬1100万円＋報奨金＋業績報奨金 ・2年目：1150万円～ ・3年目：1200万円～ ・最低4年間で4650万円以上（2人分） ・住居費・水道光熱費ゼロだから2000万円以上の貯蓄も可能！ ※報酬は2人分の金額です ⸻ 勤務内容 ・ホテル1棟の運営（支配人・副支配人） ・会計処理・予算管理 ・予約受付・お客様対応 ・スタッフ採用・育成 ・サービス企画・提案 経営者としての実践を積めます！ ⸻ 住居 ・

仕事内容「今の職場、どれだけ成果を出しても給料が変わらない…」 「責任だけ増えて、手取りが増えない…」 そんな不満をお持ちのあなたへ！ 頑張りがダイレクトに評価され、目に見える数字として返ってくる快感を、ぜひ当社で味わってください！ ◇高収入めざせます！ 月給50万円～、賞与年2 回支給！ ◇年1 回昇給制度あり やる気のある人、頑張りをしっかり評価！ 成績のいい人はどんどん給与があがります！ ◇完全週休２日制 「稼ぐ」と「休む」を両立し、私生活も充実！ 【仕事内容】 施工管理者として、建築工事施工管理業務全般をお任せいたします。 ■マンション建設外構工事、道路舗装工事、大型施設土工事 ■工程

仕事内容【応募資格】 [必須] 経理の実務経験10年以上（マネジメント経験者またはその素養がある方）。 月次・年次決算業務の経験があり、財務諸表（PL・BS・CF）を深く理解している方。 経営視点で物事を捉え、事業の収益ドライバーを見抜く力、および経営の意思決定に必要な数字を抽出する力。 IPO準備のような時間軸がタイトな状況下で、スピードと経営判断を優先し、臨機応変に対応できる柔軟な考え方を持つ方。 上場企業での経理経験、または連結決算経験 [歓迎] CF（キャッシュフロー）計算書作成、開示資料作成、監査法人対応の経験。 ExcelやBIツールを活用したモデル化・シミュレーション力。 税務申告関連業

仕事内容【応募資格】 [必須] ■医療業界での実務経験 └ 医療機器・医薬品・ヘルスケア領域等で、医師・医療従事者と関わりながら製品やサービスを扱った経験 （例：医療機器営業、MR、医療機器・医薬品のマーケティング／プロダクトマネジメント、医療ITの導入支援、メディカルアフェアーズ、臨床開発など） ■英語力：ビジネス [歓迎] ・Go-to-Market（GTM）戦略の立案／推進経験 ・製品ローンチに関わるプロダクトマネジメント経験 ・Key Account Management（KAM）の経験 ・医療業界、特にアイケア領域での業務経験 ・海外赴任または海外出張の経験 ・海外事業推進に関わるプ

仕事内容【仕事内容】 ■勤務内容 循環器内科 その他：リハビリ指示、外来診療：週1～2コマ、病棟管理：20～25床程度、病棟管理 【勤務内容の補足】 ・リハビリ中の患者さんの内科的疾患管理 ・当直：1名体制 ・オンコール対応：なし（当直医が対応） ※記載の件数は目安の数字です。 ※敷地内禁煙 本求人は株式会社MED.eyeが掲載している非公開の職業紹介求人です。 ご応募いただきましたら、担当よりご連絡をさせていただきます。 【給与詳細】 ■勤務条件 1,300～1,500万円 掲載企業名：株式会社MED.eye 提供元：JOBOLE

仕事内容【仕事内容】 ■勤務内容 耳鼻いんこう科 外来診療、病棟管理、オペ 【勤務内容の補足】 外来、病棟管理、各種専門検査、手術をお願いいたします。 ※記載の件数等は目安の数字です。 本求人は株式会社MED.eyeが掲載している非公開の職業紹介求人です。 ご応募いただきましたら、担当よりご連絡をさせていただきます。 【給与詳細】 ■勤務条件 1,300～1,800万円 掲載企業名：株式会社MED.eye 提供元：JOBOLE

仕事内容株式会社ＡＰ コアメンバーで人生を変える買取営業に！年収３０００万円突破！ 【求人要約】 未経験から活躍する社員たちに聞く、成長の秘訣。 年収３０００万円プレイヤーは、どう生まれたのか。 急成長企業のコアメンバーで共に未来を創るー。 【仕事内容】 なぜ未経験から年収3000万円を実現できたのか。 人生を変えた者たちのリアルな声を聞いてみた。 【具体的な仕事内容】 ブランド品や貴金属の査定・買取を行うAP。 APは今、60兆円を超える超巨大市場で更なる成長を実現しています。 これからのAPに更なる加速をかけていくため 完全未経験OKのコアメンバー募集を開始！ 入社後は研修や先輩社