保育園 - 兵庫県小野市 の求人・仕事・採用

勤務時間開園時間 （日勤）7:30～21:30 （夜勤）15:30～翌10:00 ①7:30～9:00 ②16:00～19:00 ③15:30～翌10:00 ※①②は週3日程度、③は週2～3回程度、いずれか勤務可能な方

仕事内容《給与》 時給 1,280円 《業務内容》 保育に関する保育業務全般 日誌・連絡帳・月案週案・個人記録記入 保護者対応 日々の保育リーダー 保育リーダー補助 午睡時確認 保育室内清掃 《資格》 保育士 《勤務時間》 開園時間 （日勤）7:30～21:30 （夜勤）15:30～翌10:00 ①7:30～9:00 ②16:00～19:00 ③15:30～翌10:00 ※①②は週3日程度、③は週2～3回程度、いずれか勤務可能な方 《特徴》 初心者歓迎|主婦歓迎|経験者優遇|若手が活躍|福利厚生充実|社会保険完備|産休育休制度|残業少なめ|時短勤務|夜間保育所|通勤便利|車通勤可|昇

仕事内容■お仕事内容 ●神戸電鉄粟生線「小野駅」より徒歩5分の駅チカ♪マイカー通勤も可能ですよ☆●嬉しい賞与は年2回、高水準の4.5ケ月分！頑張りが認められる遣り甲斐のある職場です産休育休の取得実績あり◎ライフステージの変化に合わせて長く働ける環境が整っています！

仕事内容■メインキャッチ 認可保育園（認証保育園）の保育士/(賞与4.5ケ月分)駅チカ徒歩5分＆マイカー通勤OK◎育休取得実績あり!残業ほぼなし!働きやすい環境が整っています! ■コメント 正社員×保育士の募集！詳細はお問い合わせください！ ■職種 認可保育園（認証保育園）の保育士 ■職務内容 ●神戸電鉄粟生線「小野駅」より徒歩5分の駅チカ♪マイカー通勤も可能ですよ☆●嬉しい賞与は年2回、高水準の4.5ケ月分！頑張りが認められる遣り甲斐のある職場です産休育休の取得実績あり◎ライフステージの変化に合わせて長く働ける環境が整っています！ ■給与 月給199900円~ ■給与備考 【月給】 19万

勤務時間シフト制 ※9時00分～17時00分の間の6時間程度 ※9時00分～17時00分の間の6時間程度 【休憩】:45分 【残業時間】:ほぼなし

仕事内容残業ほぼ無しで家庭やプライベードとの両立可能！ 保育所での保育士のお仕事です。 乳幼児の保育を中心に、健康管理や生活習慣のサポートを行い、子どもたちが安心して過ごせる環境づくりを担当していただきます。 また、季節行事や製作活動の企画、保護者様とのコミュニケーション、保育計画の作成などを通して、子どもたちの健やかな成長を支えていただきます。 HO-10356(保育スタッフ) ＼こんな方にもオススメ／ 保育園・認定こども園・幼稚園・児童福祉施設などでの保育業務経験者 子どもの発達支援・生活支援・保育計画作成経験者 保育士・幼稚園教諭としての勤務経験者優遇 乳幼児保育・障がい児支援・療育

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時30分〜10時00分 就業時間２：14時00分〜15時00分 就業時間に関する特記事項：週２日以上の勤務 送迎時間までの合間は、休憩または帰宅可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他盆休み、年始年末の休みは業務休業日がある。 日程は年度ごとに決定。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容・発達のゆっくりな小学校入学までのお子様を保育園または自宅へ の送迎をする仕事です。 ・送迎業務には添乗員がおり、運転に専念できます。 ＊土曜日出勤できる方歓迎します。 ＊６０歳以上応募歓迎！ ＊社用車：普通車（ミニバン） 変更範囲：変更なし

勤務時間シフト例 （1）8時30分〜17時30分 8時30分〜17時30分の時間の間の6時間以上 ※休憩60分（法定通り） 残業なし

仕事内容【この求人のポイント】 保育の仕事を続けたいけれど、職場の融通のなさが負担になっている。そんな保育士に向けた柔軟性を備えた園です。8時30分～17時30分の間で6時間以上の勤務を選べ、さらに完全週休2日の曜日を本人が選べるという、他の園では見られない自由度があります。 【自分のペースで、長く働き続ける】 朝8時30分から夕方17時30分の間で6時間以上。この時間帯は、登園から午睡、降園までの一連の保育活動に関わる時間です。また、完全週休2日制で、土曜日、日曜日、祝日のいずれかを自分の希望する曜日で選べます。「毎週土日が必須」ではなく、「週に2日、自分の都合に合わせて」という柔軟性です。これに

仕事内容保育所・寮完備!福利厚生充実の特別養護老人ホームです 正看護師/特別養護老人ホーム/日勤のみ 【おすすめポイント】 ・保育園(24時間保育）を完備 ・医療費還付制度、保養所利用など福利厚生充実 ・賞与実績3.8ヵ月分 ・単身用寮完備 ・年間休日115日 【施設について】 社会法人栄宏福祉会が手掛ける、ぬく森は「地域と共に楽しく生きる」をテーマにした特別養護老人ホームです。 入所者の方々の自立を支援するには、まずそこに働く方々が楽しく働くことが大切です。入所者の方々にいきいきと楽しい生活を送って頂き、またご家族に安心して頂くために、職員が楽しく働ける職場作りに努めます。 勤務先 社会福祉

仕事内容【保育業務全般】 子どもたちの成長を間近で支える、やりがいのあるお仕事です！ ・日常のサポート： 登降園の対応、食事・お昼寝・お着替え・排泄などの生活介助 ・遊び・活動： お散歩の同行、季節の行事やレクリエーションの企画・実施 ・コミュニケーション： 保護者様との情報共有、お迎え時の対応 ・事務作業： 連絡帳の記入、週案・月案などの書類作成（ICT導入園多数！） ※具体的な業務内容は、配属される園の規模や方針によって柔軟に対応していただきます。

仕事内容残業ほぼ無しで家庭やプライベードとの両立可能！ 年間休日131日で無理なく長期勤務が可能！ 保育所にて、子どもたちの年齢や発達段階に合わせた保育業務をお任せします。 遊びや集団生活を通して社会性や自主性を育みながら、日常生活に必要な習慣づくりをサポートしていただきます。 また、保育日誌や各種書類作成、行事準備、保護者対応など、保育に関わる幅広い業務を担当していただきます。 HO-10355(保育スタッフ) ＼こんな方にもオススメ／ 保育園・認定こども園・幼稚園・児童福祉施設などでの保育業務経験者 子どもの発達支援・生活支援・保育計画作成経験者 保育士・幼稚園教諭としての勤務経験者優遇

仕事内容保育所・寮完備!福利厚生充実の訪問看護ステーションです 正看護師/訪問看護/日勤のみ 【おすすめポイント】 ・保育園(24時間保育）を完備 ・医療費還付制度、保養所利用など福利厚生充実 ・賞与実績3.8ヵ月分 ・単身用寮完備 ・年間休日115日 【ステーションについて】 小野市を中心として近隣の加東市・西脇市・三木市・加西市・福崎町への訪問を行っています。 24時間365日、療養相談に応じ緊急時にはかかりつけ医と連携し必要な場合臨時訪問します。 医療機器をつけた在宅療養(人工呼吸器装着者・ストマ装着者など）を支援します。 身体機能回復、身体機能維持(拘縮予防、嚥下訓練等）し寝たきり防止を

仕事内容【賞与4.5ヶ月分】駅チカ徒歩5分＆マイカー通勤OK◎育休取得実績あり♪残業ほぼなし★ ●神戸電鉄粟生線「小野駅」より徒歩5分の駅チカ♪マイカー通勤も可能ですよ☆ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 199,900円～211,400円 【月給】 19万9,900円～21万1,400円《内訳》基本給：17万6,900円～18万8,400円処遇改善1手当：1万円特殊業務手当：7,000円処遇改善3手当：6,000円《その他手当》時間外手当(法廷通り)【昇給】 年1回【賞与】 年2回 実績4.5ヶ月前後(前年度実績) 【勤務地】 兵庫県小野市神明町-２９８ 社会福祉法人光明