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オルビス株式会社 - 東京都品川区 の求人・仕事・採用(2ページ目)

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新着:指定なし

東京/転勤なし/ 化粧品の法人営業(DS/GMS等)~週2リモート可/「ORBIS U」など展開~

オルビス株式会社

  • 東京都 品川区

  • 年収500万円〜600万円

  • 正社員

  • 退職金制度あり
  • 在宅ワーク
  • 育児サポートあり
  • 週休2日制
  • 社会保険完備
  • 賞与・ボーナスあり
  • WEB面接OK
  • 転勤なし
  • 昇給あり
  • 18時前退社
  • 産休・育休実績あり
  • 残業月20時間以内
  • 職場内禁煙
  • 交通費支給
  • 厚生年金加入
  • 完全週休2日制
  • 特別休暇
  • 長期休暇あり
  • 雇用保険完備
  • 年間休日110日以上
  • リモートワーク
  • BtoB
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日120日以上
  • 残業手当あり
  • 土日休み
  • フレックスタイム制

仕事内容オルビス株式会社 【東京※転勤なし】 化粧品の法人営業(DS/GMS等)~週2リモート可/「ORBIS U」など展開~ 【仕事内容】 【東京※転勤なし】 化粧品の法人営業(DS/GMS等)~週2リモート可/「ORBIS U」など展開~ 【具体的な仕事内容】 ~2018年にリブランディング/第二創業期として組織改革を進める/少数精鋭組織・業務裁量大/化粧品EC売上ランキング1位/男性社員の積極的育休取得の促進・女性の産休育休後復職率100%~ ◆職務内容 外部販路展開により消費者とのブランド接点を増やし、顧客接点の拡大をすることで、ブランドファン獲得・育成のすそ野を広げていくことをミッシ

doda

ORBIS/商品・販売戦略/MD在宅可/フレックス/EC売上業界トップクラス/育休復帰率100%

オルビス株式会社

  • 東京都 品川区

  • 年収500万円〜700万円

  • 正社員

  • 16時前退社
  • 残業月20時間以内
  • 賞与・ボーナスあり
  • 雇用保険完備
  • 退職金制度あり
  • 完全週休2日制
  • 特別休暇
  • 産休・育休実績あり
  • 17時前退社
  • 年間休日100日以上
  • 交通費支給
  • 18時前退社
  • WEB面接OK
  • 社会保険完備
  • 転勤なし
  • 年間休日120日以上
  • 週休2日制
  • 厚生年金加入
  • 土日休み
  • 昇給あり
  • 長期休暇あり
  • 在宅ワーク
  • フレックスタイム制
  • 年間休日110日以上
  • 職場内禁煙
  • リモートワーク
  • 育児サポートあり
  • 残業手当あり

仕事内容オルビス株式会社 ≪ORBIS≫商品・販売戦略/MD◆在宅可/フレックス/EC売上業界トップクラス/育休復帰率100% 【仕事内容】 ≪ORBIS≫商品・販売戦略/MD◆在宅可/フレックス/EC売上業界トップクラス/育休復帰率100% 【具体的な仕事内容】 ~化粧品EC売上ランキング1位/転勤なし/男性社員の積極的育休取得の促進・女性の産休育休後復職率100%/2018年にリブランディング/スピード感のある意思決定~ ◆職務内容 【変更の範囲:会社の定める業務】 2018年に「ORBIS U」の展開とともにリブランディングを推進、日本最大級の顧客満足度調査(JCSI調査)において6年連

doda

ORBIS/直営店向け販促企画在宅可/フレックス/EC売上業界トップクラス/育休復帰率100%

オルビス株式会社

  • 東京都 品川区

  • 年収450万円〜600万円

  • 正社員

  • 在宅ワーク
  • 17時前退社
  • 完全週休2日制
  • 退職金制度あり
  • 転勤なし
  • リモートワーク
  • 18時前退社
  • 社会保険完備
  • 年間休日110日以上
  • WEB面接OK
  • 年間休日100日以上
  • 産休・育休実績あり
  • 昇給あり
  • 賞与・ボーナスあり
  • 特別休暇
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 交通費支給
  • 育児サポートあり
  • 16時前退社
  • 残業月20時間以内
  • 残業手当あり
  • 年間休日120日以上
  • 長期休暇あり
  • 職場内禁煙
  • 土日休み
  • フレックスタイム制
  • 週休2日制

仕事内容オルビス株式会社 ≪ORBIS≫直営店向け販促企画◆在宅可/フレックス/EC売上業界トップクラス/育休復帰率100% 【仕事内容】 ≪ORBIS≫直営店向け販促企画◆在宅可/フレックス/EC売上業界トップクラス/育休復帰率100% 【具体的な仕事内容】 ~化粧品EC売上ランキング1位/転勤なし/男性社員の積極的育休取得の促進・女性の産休育休後復職率100%/2018年にリブランディング/スピード感のある意思決定~ ◆職務内容 お客様に生涯にわたって商品やサービスを愛用していただくLTV(ライフタイムバリュー=顧客生涯価値)の最大化を目指して、オルビスの直営店舗での販売計画・販促企画の立

doda

東京/リモート可/新規獲得マーケティング担当(WEB/SNS/アフィリエイト広告等)代理店出身歓迎

オルビス株式会社

  • 東京都 品川区

  • 年収450万円〜550万円

  • 正社員

  • 長期休暇あり
  • 交通費支給
  • 18時前退社
  • 厚生年金加入
  • 年間休日100日以上
  • 特別休暇
  • 職場内禁煙
  • 16時前退社
  • 退職金制度あり
  • 社会保険完備
  • 雇用保険完備
  • 完全週休2日制
  • リモートワーク
  • 土日休み
  • WEB面接OK
  • 17時前退社
  • 週休2日制
  • 年間休日120日以上
  • 在宅ワーク
  • 年間休日110日以上
  • 賞与・ボーナスあり
  • 昇給あり
  • 育児サポートあり
  • フレックスタイム制
  • 残業手当あり
  • 産休・育休実績あり

仕事内容オルビス株式会社 【東京/リモート可】新規獲得マーケティング担当(WEB/SNS/アフィリエイト広告等)代理店出身歓迎 【仕事内容】 【東京/リモート可】新規獲得マーケティング担当(WEB/SNS/アフィリエイト広告等)代理店出身歓迎 【具体的な仕事内容】 ◆職務内容 新たなお客様とオルビスブランドの出会いを創出することをミッションとした”新規戦略グループ”にて、WEB・SNS広告及びアフィリエイト広告における企画立案から実行までをお任せいたします。 オルビスのマーケティングでは、LTV(顧客生涯価値)を最重視しており、 新規顧客の獲得領域においても、短期的なつながりではなく、生涯にわ

doda

東京/リモート可/グロースハック推進担当(ECサイト・アプリ)~デジタルチャネルCX向上を推進~

オルビス株式会社

  • 東京都 品川区

  • 年収550万円〜700万円

  • 正社員

  • WEB面接OK
  • 土日休み
  • 年間休日120日以上
  • 厚生年金加入
  • 特別休暇
  • 年間休日110日以上
  • 週休2日制
  • 職場内禁煙
  • 長期休暇あり
  • 完全週休2日制
  • 在宅ワーク
  • 社会保険完備
  • 育児サポートあり
  • 雇用保険完備
  • 18時前退社
  • 退職金制度あり
  • リモートワーク
  • 年間休日100日以上
  • 交通費支給
  • 産休・育休実績あり
  • 17時前退社
  • 残業手当あり
  • フレックスタイム制
  • 16時前退社
  • 昇給あり
  • 賞与・ボーナスあり

仕事内容オルビス株式会社 【東京/リモート可】グロースハック推進担当(ECサイト・アプリ)~デジタルチャネルCX向上を推進~ 【仕事内容】 【東京/リモート可】グロースハック推進担当(ECサイト・アプリ)~デジタルチャネルCX向上を推進~ 【具体的な仕事内容】 ◆職務内容 オルビスブランドのブランディングと販売を両立するECサイト、様々な美容コンテンツやリアル(オルビス直営店等)とのハブとしての役割も担う公式アプリ、その両デジタルチャネルにおける顧客体験(CX)の向上を図り、事業成長を目指します。 オルビスに蓄積されるデータを十分に活用し、約400億円規模のEC、500万を超えるダウンロード実

doda

リモート可/社内SE(POLA基幹システムにおけるマイクロサービス化)/上流メイン/柔軟な働き方

株式会社ポーラ・オルビスホールディングス

  • 東京都 品川区

  • 年収550万円〜800万円

  • 正社員

  • 16時前退社
  • 産休・育休実績あり
  • 残業手当あり
  • 厚生年金加入
  • 雇用保険完備
  • 17時前退社
  • 年間休日110日以上
  • 長期休暇あり
  • 昇給あり
  • 18時前退社
  • 社会保険完備
  • 特別休暇
  • 副業OK
  • WEB面接OK
  • 職場内禁煙
  • 週休2日制
  • フレックスタイム制
  • 完全週休2日制
  • 在宅ワーク
  • リモートワーク
  • 交通費支給
  • 年間休日100日以上
  • 退職金制度あり
  • 年間休日120日以上
  • 賞与・ボーナスあり
  • 土日休み
  • 育児サポートあり

仕事内容株式会社ポーラ・オルビスホールディングス 【リモート可】社内SE(POLA基幹システムにおけるマイクロサービス化)※上流メイン/柔軟な働き方 【仕事内容】 【リモート可】社内SE(POLA基幹システムにおけるマイクロサービス化)※上流メイン/柔軟な働き方 【具体的な仕事内容】 ◆職務内容 グループ会社であるPOLAの各種サービスを支える基幹システムのマイクロサービス化推進をお願いしたいと考えています。iPaaSプラットフォームを利用しビジネス視点でどのように基幹システムを運用すれば今後の開発アジリティを高められ、事業成長に繋げていけるかを検討しながらAPI化の方針を決定していく企画段階か

doda

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