株式会社ギフトホールディングス 正社員の求人・転職・中途採用

仕事内容心斎橋駅のガッツリ系ラーメン店【豚山 南船場店】でエリアマネージャー(ブロック長)候補の正社員を大募集！ ガッツリ系ラーメンの人気店で経験を活かして一緒にお店を盛り上げてくれる方を待ってます！ ■さらなる店舗展開の仲間を求む！ 現在、3,000人以上のメンバーで店舗展開していますが、これからさらに拡大していきます。 やる気次第でどこまでも活躍できる環境なので、ラーメンが好きな方、一緒に会社を盛り上げてくれる方、ぜひ一緒に働きましょう！ ■高い給与水準 店長としてお店を上手くマネジメントしていけばインセンティブで年収アップが実現可能で、自分次第で稼ぐことのできる環境です。 店長年収500万〜

仕事内容日吉駅から徒歩5分の豚骨ラーメン店【がっとん 日吉店】で新卒正社員を大募集！ 正社員として麺の調理技術から接客スキル、そして将来の店舗責任者まで、着実にキャリアを積み重ねられるお仕事です！ 上場企業だからこその安定した環境、制度充実＆福利厚生が整った職場であなたの力を発揮して活躍しませんか？ ■上場企業ならではの安定した体制 株式会社ギフトホールディングスは東証プライム上場の飲食企業！主力ブランド「町田商店」をはじめ様々なラーメンブランドを展開しています。 日本全国だけでなく海外にも店舗を展開中！海外勤務もキャリアアップの選択肢の1つにあるので、自分次第で世界のラーメン店で働くことも可能です

仕事内容東京駅から徒歩1分のラーメン店【いと井 東京ラーメン横丁店】で一緒にお店を盛り上げてくれる正社員を大募集！ 若手スタッフが多く活躍する飲食企業で働きませんか？ プライム上場企業ならではの充実した福利厚生と各種制度があり、働きやすさも大切にしている職場です！スタッフ同士の仲が良く雰囲気の良い職場で、離職率の低さも自慢の一つ。 チームワークの良い元気な職場でお客様に元気を届ける仕事をしませんか？ ■正当な評価制度で年功序列なし！ 日々の働きや成果を明確な評価制度によって査定！今までの経験ではなく、一人ひとりの能力や成果をしっかりと評価して給与にも反映させています。 年功序列は一切なしで頑張った分

仕事内容溝の口駅から徒歩2分のラーメン/油そば【元祖油堂 溝の口店】で新卒正社員を募集！ 20代若手が続々活躍中の東証プライム上場の飲食企業で総合職の正社員として働きませんか？ 現場から管理層、国際展開まで多岐にわたる業務で実践的なスキルを磨き、豊富な経験を積みながら、パフォーマンスに応じたキャリア形成が可能な職場です！ ＞盤石な経営基盤の上場企業！ 株式会社ギフトホールディングスは東証プライム上場の飲食企業で、家系ラーメンの「町田商店」をはじめ様々なラーメンブランドを展開している成長企業です！ 上場企業ならではの充実した制度があり、福利厚生もしっかりと整えられてスタッフの労働環境も常に整備していま

仕事内容東京駅2分のラーメン/油そば【元祖油堂 東京ラーメン横丁店】で一緒にお店を盛り上げてくれる正社員を大募集！ プライム上場企業ならではの充実した福利厚生と働きやすい環境が整っており、スタッフ同士の仲が良く、離職率の低さも自慢です。 「お客様に元気を届けたい」「チームで働くのが好き」 そんな気持ちを大切にできる方、大歓迎です！ ■平均年収600万円以上の店長職 一般社員・副店長には年2回の賞与を支給。店長になるとインセンティブ制度も加わり、平均年収は600万円以上です！ 平均2〜3年で店長になる社員が多く、日々コツコツと取り組む姿勢がきちんと評価される会社です。さらに、研修やセミナーなどキャリア

仕事内容藤沢駅から徒歩3分のラーメン/油そば【元祖油堂 藤沢店】で一緒にお店を盛り上げてくれる正社員を大募集！ 若手スタッフが多く活躍する飲食企業で働きませんか？ プライム上場企業ならではの充実した福利厚生と各種制度があり、働きやすさも大切にしている職場です！スタッフ同士の仲が良く雰囲気の良い職場で、離職率の低さも自慢の一つ。 チームワークの良い元気な職場でお客様に元気を届ける仕事をしませんか？ ■店長は平均給与600万円以上！ 一般社員・副店長には年2回の賞与を支給。店長になればインセンティブ制度も加わり、平均年収600万円以上！ 平均2〜3年で店長になる社員が多く、毎日コツコツ取り組む姿勢がきち

仕事内容店長候補として、ホール・キッチンなどの店舗運営業務をご担当いただきます。 「町田商店」や「豚山」をはじめとした直営店舗に配属となり、食材管理や調理、 スタッフの育成、店舗運営などを学んでいただきます。 〜お店を作り上げる喜び〜 飲食店の印象は、お客様が店舗に一歩足を踏み入れた瞬間に決まります。 そして、「良いお店」はその一瞬でお客様を魅了し、満足させることができます。 そうした理想的な店舗を作り上げることは、この仕事のやりがいであり、 大きな喜びにも繋がります。 店舗のデザインやスタッフの育成など、 様々な工夫を凝らして、最高の空間を作り上げてください。 ＜直営店ブランドについて＞

仕事内容下高井戸駅から徒歩3分のラーメン店【豚山 下高井戸店】で一緒にお店を盛り上げてくれる正社員を大募集！ プライム上場企業ならではの充実した福利厚生と働きやすい環境が整っており、スタッフ同士の仲が良く、離職率の低さも自慢です。 「お客様に元気を届けたい」「チームで働くのが好き」 そんな気持ちを大切にできる方、大歓迎です！ ■若手が活躍する！オープンな職場環境 働く人たちの"やる気"と"人柄"を最優先にしています！ ほぼ全員が未経験でスタートし、店長として活躍している人も多いです。経営幹部も40代が中心で、スタッフとの関係性が良く、相談や質問がしやすい雰囲気。 年功序列を廃止し、努力が正当に返って

仕事内容与野本町駅から徒歩7分のガッツリ系ラーメン店【豚山 与野本町駅店】でエリアマネージャー(ブロック長)候補の正社員を大募集！ ガッツリ系ラーメンの人気店で経験を活かして一緒にお店を盛り上げてくれる方を待ってます！ ■高い給与水準 店長としてお店を上手くマネジメントしていけばインセンティブで年収アップが実現可能で、自分次第で稼ぐことのできる環境です。 店長年収500万〜600万円、マネージャー・ブロック長としてマネジメント力を活かして活躍すれば、さらに上の給与水準で働くことが可能です！ ■企業理念の浸透 「シアワセを、自分から。」 自分たちから幸せを与えていこうという考え方が「ギフト」という社

仕事内容山形・東根市の家系ラーメン店【町田商店 東根店】で一緒にお店を盛り上げてくれる正社員を大募集！ 若手スタッフが多く活躍する飲食企業で働きませんか？ プライム上場企業ならではの充実した福利厚生と各種制度があり、働きやすさも大切にしている職場です！スタッフ同士の仲が良く雰囲気の良い職場で、離職率の低さも自慢の一つ。 チームワークの良い元気な職場でお客様に元気を届ける仕事をしませんか？ ■年功序列は廃止！正当な評価制度 毎日の働きぶりや成果を明確な評価制度で査定！これまでの経験ではなく、一人一人の能力や成果をしっかりと評価して給与にも反映させています。 年功序列は一切なしで頑張った分だけしっかり評

仕事内容町田駅から徒歩3分の家系ラーメン店【町田商店33】で一緒にお店を盛り上げてくれる正社員を大募集！ プライム上場企業ならではの充実した福利厚生と働きやすい環境が整っており、スタッフ同士の仲が良く、離職率の低さも自慢です。 「お客様に元気を届けたい」「チームで働くのが好き」 そんな気持ちを大切にできる方、大歓迎です！ ■成長する企業でキャリアを築く 会社全体で新しい店舗を次々と展開中で、2025年には直営50店舗以上のオープン予定です！ 新しいお店ができるたびに、新しいポストが生まれています。2025年だけで店長50名以上・ブロック長も新しく誕生。 チャンスは常にあなたの目の前にあります！やる気

仕事内容町田市にあるラーメン店【町田商店 マックス】で一緒にお店を盛り上げてくれる正社員を大募集！ プライム上場企業ならではの充実した福利厚生と働きやすい環境が整っており、スタッフ同士の仲が良く、離職率の低さも自慢です。 「お客様に元気を届けたい」「チームで働くのが好き」 そんな気持ちを大切にできる方、大歓迎です！ ■成長企業でキャリアの夢を実現 会社全体で新しい店舗を次々と展開しており、2025年には直営50店舗以上をオープン予定です！ 新しいお店ができるたびに、新しいポストも生まれています。2025年だけで店長50名以上・ブロック長のポストも新たに誕生。 チャンスは常にあなたの目の前にあります！

仕事内容店長候補として、ホール・キッチンなどの店舗運営業務をご担当いただきます。 「町田商店」をはじめとした直営店舗に配属となり、食材管理や調理、スタッフの育成、店舗運営などを学んでいただきます。 【キャリアパス】 入社初日は理念研修や基本的な店舗業務について学びます。 その後は、先輩社員からOJTで実際の業務を覚えていただきます。 具体的な行動基準を評価する制度により、全スタッフが納得できる人事評価を実現しています。 一歩ずつ着実に上を目指せる環境です。 【安心のサポート体制】 マネジメントや様々な基礎知識を学ぶことのできる教育制度あり。 師弟制度では、教育担当がノウハウをレクチャーします。

仕事内容新宿駅5分のラーメン/油そば【元祖油堂 歌舞伎町店】でエリアマネージャー候補の正社員を募集中です！ ■休日・休暇・手厚い福利厚生が充実 賞与2回、家族手当など福利厚生がしっかり整っています！ ラーメン業界への就職・転職で心配されることが多い“休日・休暇”については週休2日＆連休取得が必ずできる体制が整ってるので心配なし。店長でも社員でも新入でも、立場に関係なくしっかり休みを取ることができる会社です！ 週休2日制、夏、冬、慶弔、育児、介護の休暇の他に当社独自の「シアワセ休暇制度」で 毎年必ず5連休を取得可能！5連休を楽しむために補助金として2万円を支給しています。 ■上場企業だからこその安

仕事内容中山駅から徒歩1分の家系ラーメン店【町田商店 中山店】で新卒正社員を募集！ 20代若手が続々活躍中の東証プライム上場の飲食企業で総合職の正社員として働きませんか？ 店舗運営から海外勤務まで多様なキャリアパスがあり、あなたの頑張りが正当に評価される、やりがいに満ちた環境です！ ＞確かな力の上場企業！ 株式会社ギフトホールディングスは東証プライム上場の飲食企業で、家系ラーメンの「町田商店」をはじめ様々なラーメンブランドを展開している成長企業です！ 上場企業ならではの充実した制度があり、福利厚生もしっかりと整えられてスタッフの労働環境も常に整備しています。 ＞制度充実＆福利厚生万全の上場企業 東

仕事内容相模大野駅から徒歩2分のラーメン/油そば【元祖油堂 相模大野店】で新卒正社員を募集！ 20代若手が続々活躍中の東証プライム上場の飲食企業で総合職の正社員として働きませんか？ 店舗運営・管理業務・海外事業と多角的な分野で専門性を高められる環境で、実践的な知識を習得し、能力に応じたステップアップが目指せる職場です！ ＞安定した経営の上場企業！ 株式会社ギフトホールディングスは東証プライム上場の飲食企業で、家系ラーメンの「町田商店」をはじめ様々なラーメンブランドを展開している成長企業です！ 上場企業ならではの充実した制度があり、福利厚生もしっかりと整えられてスタッフの労働環境も常に整備しています。

仕事内容相模大野駅から徒歩2分のラーメン店【元祖油堂 相模大野店】で一緒にお店を盛り上げてくれる正社員を大募集！ 若手スタッフが多く活躍する飲食企業で働きませんか？ プライム上場企業ならではの充実した福利厚生と各種制度があり、働きやすさも大切にしている職場です！スタッフ同士の仲が良く雰囲気の良い職場で、離職率の低さも自慢の一つ。 チームワークの良い元気な職場でお客様に元気を届ける仕事をしませんか？ ■成長企業でステップアップができる！ 新店舗を続々と展開している飲食企業で、2025年に直営店50店舗以上をオープン！ 1年間で店長が50名以上誕生しており、新しいお店ができるたびに新たなポストに就くチャ

仕事内容池袋駅から徒歩1分のガッツリ系ラーメン店【豚山 池袋西口店】で新卒正社員を大募集！ 接客やラーメン調理に始まり、店舗運営、マネジメント・管理業務まで幅広い知識と経験を積める総合職正社員です！ 上場企業だからこその安定した環境、制度充実＆福利厚生が整った職場であなたの力を発揮して活躍しませんか？ ■あなた次第で昇進も給与も成長できる！ 店舗業務を実践してキャリアアップすれば、昇給・昇格が可能に。店長としてお店をマネジメントすれば、インセンティブで年収アップも狙えます！ 年齢や経験に縛られず、努力と成果次第で昇給・昇格できる体制のため、 ・自分の実力を証明したい！ ・キャリアアップを実現したい！

仕事内容吉祥寺駅から徒歩1分のラーメン店【豚山 吉祥寺店】で一緒にお店を盛り上げてくれる正社員を大募集！ プライム上場企業ならではの充実した福利厚生と働きやすい環境が整っており、スタッフ同士の仲が良く、離職率の低さも自慢です。 「お客様に元気を届けたい」「チームで働くのが好き」 そんな気持ちを大切にできる方、大歓迎です！ ■成長企業で次のステージへ進める 会社全体で新しい店舗を次々と展開しており、2025年には直営50店舗以上をオープン予定！ 新しいお店ができるたびに、新しいポストも生まれています。2025年だけで店長50名以上・ブロック長も椅子が新たに誕生。 チャンスは常にあなたの目の前にあります

仕事内容白楽駅から徒歩1分のガッツリ系ラーメン店【豚山 白楽店】で新卒正社員を大募集！ 接客からラーメン調理、店舗運営、マネジメント・管理までトータルで経験できる正社員総合職です！ 上場企業だからこその安定した環境、制度充実＆福利厚生が整った職場であなたの力を発揮して活躍しませんか？ ■働きやすさ抜群！上場企業の飲食店 株式会社ギフトホールディングスは東証プライム上場の飲食企業！主力ブランド「町田商店」をはじめ様々なラーメンブランドを展開しています。 日本全国だけでなく海外にも店舗を展開中！海外勤務もキャリアアップの選択肢の1つにあるので、自分次第で世界のラーメン店で働くことも可能です！ ■昇給も