福祉 - 滋賀県米原市 の求人・仕事・採用

勤務時間就業時間１：20時30分〜6時30分 就業時間に関する特記事項：＊断続的労働従事者のため、労働時間等の規制は適用除外 ＊時間外は昼間の会議 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：2時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他週４日～の勤務（相談の上決定） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容知的障害者の入居するグループホーム（利用者数７名）の夜間支援 ・夜間の建物内の見回り（２回） ・緊急時の対応（身辺処理、連絡、報告など） ＊実労働時間は４０分（見回り、記録）。 残りは手待ち時間となります。 「業務変更範囲：変更無」 ※３月からの勤務となります。

勤務時間シフト制

仕事内容<仕事内容> 未経験歓迎の職業指導員、週2～3日から可能。 障がい者の就労支援を行っています。 ・資源リサイクルの請負作業 ・障がいを持つ社員への作業指導 ・従業員の送迎（ハイエース乗れる方歓迎！） ・昼食準備（配膳・盛り付け） 未経験の方歓迎！ スキルアップにより昇給有。 ※送迎に関しては必須ではございませんので随時ご相談させて頂きます。 <給与> 時給1,190円～1,390円 <勤務時間> シフト制 週2～3日からOK 10時以降に始業 16時前までの仕事 <休日休暇> 週休2日制 日・祝・その他 お盆・年末年始連休あり その他事業所カレンダーによる <勤務地> 滋賀県米原

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時30分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他日曜日定休日 他シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容・デイサービスにおける介護業務全般 ・新規利用者受付 ・既在利用者の連絡相談 ・ケアマネージャー、関係機関との連絡調整など ＊１年ごとの契約更新 ＊更新回数制限なし ★Ｗワーク可（副業可） ＊従事すべき業務について「変更範囲：なし」

勤務時間下記の中で、1日4時間以上勤務できる方 １）15:00～22:00 ２）07:00～09:00 ◎週2日以上 ◎スタッフ専用の部屋あり ◎時間帯のご希望や曜日固定などご相談ください！ （時間外労働） なし

仕事内容重度障がい者向けグループホームにて、看護師のお仕事をお願いします。 ・健康管理全般、バイタルチェック ・配薬準備、服薬管理 ・浣腸、喀痰吸引 ・介護補助 など ◎入居定員：居住9名／短期入所1名（計10床） オープニングスタッフとして、スタートしやすい環境です♪ （追加・変更の可能性） 原則なし 休日・休暇 シフトによる ＊有給休暇法定通り 待遇・福利厚生 加入保険：健康 ・厚生・ 雇用・ 労災 勤務時間による 賞与あり（1ヶ月分・勤務状況に応じて） 処遇改善手当（月上限60,000円／常勤換算にて算出） 資格手当あり（110円〜120円／時） 休日加算あり（土曜：＋50円／時、日祝：＋1

勤務時間就業時間１：8時45分〜17時30分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他＊週５日の勤務（休日出勤有／応相談） ＊年末年始有 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容支援事業に係る業務（内職、製麺作業、利用者送迎等） ※募集要項有（ＨＰをご確認下さい）

仕事内容【職種】 ヘルパー・介護職 【雇用形態】 正社員 【資格】 介護福祉士 【施設形態】 看護小規模多機能型居宅介護 【勤務形態】 日勤・夜勤両方 【業務内容】 ヘルパー・介護職の業務全般です。日勤・夜勤両方での勤務になります。 【給与】 月収 300000円 【住所】 滋賀県米原市能登瀬1322‐1 【アクセス】 【必須資格】 介護福祉士 【休日制度】 シフト制 【福利厚生】 /退職金制度なし/通勤手当制度なし 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/雇用保険あり/ 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護スタッフに特化した、求人・施設情報をご紹介するサービスです。

勤務時間就業時間１：9時00分〜14時00分 就業時間２：13時00分〜18時00分又は8時30分〜17時30分の時間の間の5時間以上 就業時間に関する特記事項：（１）～（２）のほか、１日５時間以上で時間帯については、相談 のうえ決定します。又、勤務時間についても、相談のうえ決定しま す。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間30分 休日その他 週休二日制：毎週その他＊土日祝に勤務を希望の方は、出勤日にしていただけます。 ＊ＧＷ・盆・年末年始の休暇も可。ご相談ください。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容「利用者様が主役」との理念に基づき、利用者様第一のケアを実践 しています。 障がい児者部門の事業所として、生活介護・短期入所があります。 食事・入浴・排せつなどの介助、見守り、送迎、レクリエーション 活動などの個別支援を行い、充実した活動を送ってもらえるように お手伝いをしています。 ※未経験・無資格の方にも丁寧に指導。資格取得支援があり、スキ ルアップできます！ ※経験者や有資格者は、採用を優遇します！ 「従事する業務の変更範囲：なし」 「２月９日しごとｃｈｏｉｃｅフェスタ 参加求人」

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：10時00分〜18時00分 就業時間２：14時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：（１）の勤務時間が週２日・（２）の勤務時間が週３日となります 。夏季休暇等の際は８時間の勤務をお願いします。（勤務時間につ いては相談に応じます） 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：イベントの準備等の業務の場合は、年６回を限度として、 １ヶ月７８時間、１年７２０時間まで延長可 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他出勤日・休日については相談に応じます。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容放課後児童クラブでの児童の生活指導 ・児童の生活管理、安全管理 ・集団生活の見守り ・家庭、学校、地域との連携 「従事する業務範囲の変更：なし」

勤務時間又は7時00分〜19時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：時間帯については相談のうえ決定します。（１日４時間以上） 勤務時間数についても、相談のうえ決定します。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他＊土日祝に勤務を希望の方は、出勤日にしていただけます。 ＊ＧＷ・盆・年末年始の休暇も可。ご相談ください。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容社用車にて、利用者様のお宅に訪問し、身の回りのケアや家事のお 手伝いをおこないます。 当法人は「利用者様が主役」との理念に基づき、利用者様第一のケ アを実践しています。法人内研修は非常に多く、スキルアップがで きます。 ※資格取得支援有。 ※早朝・夕方～・土日祝の勤務大歓迎！時給もＵＰ！ ※介護福祉士優遇！ ※訪問時は社用車が使えます！ ※直行直帰希望の場合は私有車ガソリン代支給あり！ 「従事する業務の変更範囲：なし」

仕事内容【仕事内容】 《資格や経験を活かせるお仕事！児発管募集》 ・月～土 のうち週5日勤務 ※シフトによる週休2日制 ・8：30～17：30/9：00～18：00 ・実働8時間 休憩60分 ・時間外勤務月平均2時間 ・2021年4月オープン ・利用定員：1日10名 ・発達に心配がある子どもや 障がいを持つ子どもたちが通っています ・集団での遊びや日常生活ルールを学ぶ等… 必要な自立支援のお手伝い ・子どもの成長に合わせた 個別支援計画の作成や管理業務！ ・お持ちの資格や経験を活かせるお仕事 ・残業少なめで働きやすい環境です ・マイカー通勤OK！ 無料駐車場完備 【給与詳細】 【月給】20